职工安全生产责任书
在快速变化和不断变革的今天,责任书在生活中的使用越来越广泛,责任书是写明责任范围、职责的文书。想学习拟定责任书却不知道该请教谁?下面是小编帮大家整理的职工安全生产责任书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
职工安全生产责任书1
为了更好地贯彻执行“安全生产、预防为主”的方针,提高项目部全体职工的安全意识,保障职工在生产中的人身安全与健康,落实施工中的各项安全任务,特制订本安全责任书。
1、进入工地必须认真学习与贯彻执行国家、行业的安全生产规程及公司、项目部、班组有关安全生产的`各项制度纪律。
2、参加公司、项目部及班组的各种安全技术教育培训,认真学习本工种安全操作规程,提高自身安全意识与安全技术水平。
3、进入施工现场,必须戴好安全帽,正确使用个人劳动保护用品及安全设施。对本工种所使用的机械设备、防护设施、施工用电及作业环境等,先进行全方位检查,确认安全后方可施工,如有问题及时报告处理。
4、职工在各部位施工中,必须严格按照安全技术操作规程进行施工,严禁违章操作与违章指挥,对上级的违章指挥,可拒绝施工或越级上报处理。
5、了解项目部的安全生产、文明工地创建要求,积极配合项目部的各项安全生产、文明工地创建活动。接受上级部门组织的安全检查活动并落实问题的整改。接受上级部门的各项奖罚处理。
6、发生安全生产事故即使报告并保护现场,听从指挥,积极参加抢救工作,积极配合上级有关部门的事故调查和处理,严谨擅自行动。
7、如有违反本责任书规定,造成工伤事故,按工伤事故处理规定及项目部其它规章制度要求进行处理,职工个人承担相应责任。
本责任书一式两份,项目部与职工各一份。从签订之日起生效。
项目名称:
部门/班组:
项目经理:
职工:
年 月 日
职工安全生产责任书2
为认真贯彻国家关于"安全第一,预防为主"的方针,进一步落实安全生产责任制,切实加强日常安全生产工作,全面落实各项安全防范措施,防止安全事故的发生,保障干部、职工生产安全。现签定安全生产责任书,责任条款如下:
1、熟悉本职工作流程,严格遵守上级和医院制定的各项安全生产管理规定,严格遵守工作纪律,接受单位、各级主要负责人的生产指挥和领导,始终把安全工作放在首位。
2、以身作则,不违章操作。严格医用氧气、高压消毒设备、一次性医疗废弃物、电器、仪器设备等管理使用及处理规程:严格毒麻药品及危险化学品(试剂)等的.管理与使用:严格医疗护理工作等操作规程,杜绝医患纠纷及医疗事故。
3、严格执行医院突发事件应急预案。
4、严格防火、防盗、防触电等管理规定,下班科室必须关灯、空调、水源,杜绝意外事故发生。
5、严禁科室、宿舍内私自接电、使用电器。
6、如发生安全事故,按损失情况和责任情况分别给
予相应罚款,情节严重的严肃处理。
我郑重承诺:严格遵守以上各项条款,否则,后果自负。
院长签字:XXX科室负责人签字:XXX责任人签字:XXX
职工安全生产责任书3
甲方:__________
乙方:xxx
1、双方的权利和义务
1.1甲方的权利和义务
1.1.1遵守《中华人民共和国安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全。
1.1.2保证安全生产条件所必需的资金投入,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。
1.1.3对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。
1.1.4用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。
1.1.5在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。
1.1.6教育和督促从业人员严格执行本单位的.安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
1.1.7从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
1.1.8安全生产中涌现的优秀车间或优秀个人,公司将给予适当的奖励;发现重大安全隐患者,公司予以特别嘉奖。
1.1.9对违规操作者视情节轻重给予50元到500元的罚款,屡教不改者公司有权进行劝退。
1.1.10对在生产中因个人过失或违章行为而造成险情或造成小的事故的,公司有权视情节轻重对其作出如下处理:警告、处分、开除并处罚款。
1.2乙方的权利和义务
1.2.1有权制止他人违章行为,有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。遇有严重危及生命安全的情况,有权停止操作并及时报告领导处理。
1.2.2服从公司领导和安全管理人员的指挥和管理,不违章作业;正确佩戴和使用劳动防护用品。
1.1.3自觉接受岗前安全教育培训,未经安全生产培训合格的,不得上岗作业。特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训,经考核合格,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。
1.2.4严格遵守各项安全操作规程,严禁带火种进入现场,严禁酒后作业。自觉遵守劳动纪律,不得私自串岗作业,工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情,做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”,严禁带无关人员入厂。
1.2.5积极参加各项安全活动,及时报告事故隐患。
1.2.6因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的,除承担事故责任外,还将视情节给予经济惩处;构成犯罪的还将追究其刑事责任,并予以辞退。
1.2.7因违反安全生产制度而造成公司设备、财产重大损失的,除承担相应的赔偿外,严重的将追究法律责任。对恶意破坏公司设备、财产的个人,公司将追究其经济责任及刑事责任。
2其他
2.1《责任书》并能自觉遵守安全规定的人员可上岗作业,凡未签订《责任书》的人员一律不得上岗。
2.2本《责任书》一式两份,自签字之日起生效,公司委托部门负责人与在职员工签约并督促执行。
在职员工(签字):xxx
20xx年xx月xx日
部门负责人(签字):xxx
20xx年xx月xx日
职工安全生产责任书4
为加强公司安全生产及现场管理,落实安全生产责任制,防止或减少各类生产安全事故的发生,确保我公司各项工作顺利开展,公司特与你部门签订xxxxx年度安全生产目标责任书。
一、工作指标
1、杜绝一般事故事故的发生,力争不发生事故。发生一般事故以上的,一票否决,并追究相应责任人的责任。
2、轻伤事故或财产损失不超过20xx元的经济事故不超过3人次。
3、保持生产现场、管辖区域的环境清洁卫生,做到工完、料净、场地清。
4、安全设施和器材完好率达100%,且不随便动用。生产装置及重点部位不擅自动火、用电,需动火、用电时严格按要求办理动火、用电手续。
5、工作岗位上严禁吸烟、喝酒,酒后不得进入生产岗位。
6、杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律,并做到三不伤害,消除事故隐患。
7、建立健全车间安全生产管理制度及档案、记录,健全本部门安全管理网络。
8、安全工作做到有计划、有布置、有措施、有检查、有记录、有反馈,各种记录资料保存齐全。
9、按时完成公司安全工作计划,做好车间员工二级安全教育培训工作,积极参加公司组织的各项安全活动,踊跃提出安全合理化建议,不断改善劳动、工作条件。
10、对公司查出的不安全因素和下达的`隐患整改项目,要积极在规定的时间内完成,在整改期间,要采取可靠、有效的措施,避免安全事故的发生。
11、岗位操作人员进入现场要穿戴好相应劳动防护用品,确保劳动保护用品穿戴率100%。
12、不断改善尘、毒岗位的环境,尘、毒作业场所检测合格率100%,职业病预防率达到100%。
13、发生事故及时上报,不迟报、谎报、瞒报事故,并积极组织或配合事故调查。
二、奖惩:
1、年终总评全面完成指标的单位,给予表彰和奖励。车间评出先进安全工作者1名,视工作部门性质不同,每人给予200~500元的奖励,与年终奖一起发放。
2、达不到指标的给予批评、处罚,直至取消安全评比资格。(重点考核指标完成情况和事故率,有罚款的,罚款从年终奖中扣除,同时追究部门负责人的责任)
3、对发生事故不及时上报或隐瞒不报的,除对责任人从严处罚外,取消该部门奖优评先资格。
4、接到“隐患整改通知书”不及时整改的,每项扣罚50元;未办理“动火、用电许可证”擅自动火、用电的,每次扣罚100元。
5、事故发生后,擅离职守,不积极配合的,视情况给与经济处罚,同时建议公司给与行政处分。
6、发生生产安全事故时,车间应积极组织救援并妥善处理善后事宜,事故处理费用应由公司先行垫付,确有必要的,可从安全生产风险抵押金中支取,对于责任事故,在追究相关责任人有关责任的同时还要给予责任人一定的经济处罚。
7、在事故应急救援中积极实施救援,成绩突出的个人报公司给予表彰奖励。
8、本责任书履行年度内,如遇车间领导变动、调整,由接任者继续履行,否则,造成事故的,除全部承担事故责任外,取消车间奖优评先资格,同时建议公司给与车间负责人行政处分。
以上指标违犯后按有关规定处理处罚,超过指标取消年终总评,并按规定处罚。
三、各部门要认真学习贯彻安全生产方针,不断完善安全生产责任制,落实好车间主任是车间安全生产第一责任人的职责,车间主任对车间的安全生产工作全面负责,坚持不懈地做好事故预防工作,从组织、思想、管理、技术和制度等多方面采取有效措施,切实抓好车间安全工作。
公司负责人(签字):xx
生产主管(签字):xx
xx年xx月xx日
职工安全生产责任书5
为了加速XX公司的发展,全面开拓经营市场,认真执行职代会中提出的全员入市的号召精神,加强本部门的工作作风和工作管理,提高办公室工作人员的工作积极性,增强服务意识,特制定办公室二XXX年目标责任书如下:
一、人员定编
办公室定编6人。(其中管理人员3人,工人3人)
二、工作责任
㈠ 负责行政、党委的年报工作计划和工作总结的编写,文件的起草、编号、打印,上级有关文书的处理,及时做好上传下达并督促落实。
㈡ 负责行政、党委工作会议的会务工作和会议记录。
㈢ 负责XX公司的档案管理和印鉴管理。 ㈣ 负责本单位的干部管理、职工教育、“五大员”培训、技术职称的申报工作。
㈤、做好内部单位的治安保卫、防火、防盗和武装民兵工作,配合领导和相关部门做好内部的稳定工作。
㈥ 做好女工工作和计划生育工作。
㈦ 负责办公用品的购置、发放,节约办公费用的开支,做好报刊信件的收发和车辆的.管理工作。
㈧ 完成领导交办的临时性的工作。
三、目标责任
㈠ 全员入市,积极承揽施工任务,根据承揽任务的情况在年底考核考评中,将与30%的效益补发工资直接兑现,全年办公室承揽施工任务不低于300万元。
㈡ 加强职业道德建设,不断改进工作方法,提高工作效率,各项本职工作的完成情况、工作态度、工作业绩与本年度的70%效益工资直接挂勾。
以上目标管理自2XXX年1月1日起实施。
XX公司办公室
二XXX年X月X日
职工安全生产责任书6
甲方(班组):乙方(职工):
为了更好地搞好工程建设,理顺施工班组和下属职工的安全责任,确保安全施工,班组与职工签订如下协议:
一、甲方班前必须进行上岗安全交底、上岗检查、上岗启示的`“三上岗”和每周一次“一讲评”安全活动,并有考核措施和记录。
二、甲方应经常组织安全活动,开好班前安全生产会,并根据作业环境和职工思想、体质、技术状况合理分配生产任务。
三、甲方应对本工地所需的劳保用品、安全防护用品及时发放和提供,否则,乙方有权提出抗议并停工。
四、乙方应有组织地进行安全作业,遵守安全生产规章制度。五、乙方在从事生产任务时,应认真地按照安全技术交底,正确执行本工种安全操作规程,禁止违章违规操作。
六、乙方在上班前要对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查,发现问题立即通知甲方负责人。
七、凡是施工现场安全生产在市级以上检查中受表扬者,班组职工每次每人奖励500元;凡在公司或上级部门检查中受批评的班组职工每次每人处罚200元。
八、凡是施工过程中发生重大责任事故,事故损失由责任人负责,并根据事故的严重程度追究法律责任。
甲方代表:
乙方:
日期:
职工安全生产责任书7
《车间主任安全责任书》提要:车间主任安全责任书为进一步贯彻"安全第一。预防为主"的安全方针,全面落实安全防范工作,防止各类事故发生,维护整个公司安全生产的正常秩序,确保员工的生命安车间主任安全责任书
为进一步贯彻"安全第一。预防为主"的安全方针,全面落实安全防范工作,防止各类事故发生,维护整个公司安全生产的正常秩序,确保员工的生命安全及公司财产的安全,根据各级行政首长负责制的原则,制造部长与车间负责人签订以下安全责任书。并且,此责任书各项目标的完成情况将作为年终业绩考核的主要依据之一。
一、年度目标
1、全年无重、特大事故发生,事故死亡率为零。
2、一般生产责任事故(直接经济损失500~10000元)不超过两起。
3、一般设备责任事故(设备零配件损坏,其修复费在500~5000元,或不影响当日产量5~25%)不超过一起。
4、微小事故(直接经济损失500元以下)不得超过1起(包括未遂事故)。
5、年度各类事故的损失额控制在工段创产值的`万分之三点五以下。
6、因工轻伤率控制在2%以下。
7、不发生中毒事故、交通事故以及刑事案件。
8、不发生环保事故。
二、责任
为实现上述目标,车间必须采取有力措施,认真履行下列职责:
1、为了宣传贯彻上级部门及公司、制造部有关安全生产、环境保护、治安保卫的法律、法规、政策、制度和工作要求,认真落实和部署各项安全工作。
2、结合本车间的实际,与各工段签订安全责任书,落实安全生产责任制。
3、检查、督促本车间的工段在生产和工作中自觉履行自己的安全职责,严格执行安全操作规程,做到不违章、不违纪。
4、定期对车间进行安全检查,对查出的安全隐患要及时落实整改,对无力整改的要及时采取相应的措施,并上报制造部。
5、积极按时完成制造部下达事故隐患整改工作。
6、及时上报各类事故,积极配合事故的隐患调查和处理工作。
7、定期召开车间安全生产工作例会,研究车间安全生产情况,组织开展安全生产活动,应用先进的安全技术和管理方法。
8、组织车间级定期、不定期的安全检查,确保设备、安全防护装置、防护设施处于完好状态,发现隐患及时整改,车间无力整改的要采取临时应急安全措施,及时以书面形式向公司报告。
9、组织或参加车间各类事故现场保护、调查和处理工作,并按规定及时上报。
10、负责本车间员工的日常安全教育、操作技能培训工作,组织落实车间级安全教育,并督促检查工段、班组级安全教育,并定期进行考核
11、经常检查本车间对安全生产管理制度的执行情况,对违章违纪行为予以坚决制止,并做到自己不违章指挥。
12、在生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。
三、考核
1、考核期限为二○xx年一月1日至二○xx年十二月31日。
2、年度考核采用百分制,其中:安全责任占60分,事故责任占40分。由制造部对工段指标完成情况进行考核评分。
3、在本年度期间责任人、签字人发生变化时,接任人为责任签字人。
四、奖罚
1、制造部将划出专项资金,奖给年度考核达标、安全工作出色、且考核分在90分以上的工段安全责任人。
2、根据谁主管谁负责的原则,如本工段发生各类事故,追究工段管理者的责任,处罚额为处理额的20%。
3、对严重失职,造成本工段出现严重事故,写出书面检查材料,查明原因,追究责任人的责任。
本责任书一年签定一次,一式二份,工段长与车间主任负责人各持一份。
车间负责人:xx工段负责人:xxx
xxx年xx月xx日xxx年xxx月xxx日
职工安全生产责任书8
为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,明确各生产人安全责任, 有效落实安全生产责任制,减少生产过程中的安全事故,,根据国家有关法律法规,结合项目自身情况,特制定了本责任状。
一、安全控制目标:
1. 无重伤事故、死亡事故,无爆炸、环境污染事故、重大设备事故、重大生产事故、一般以上火灾事故;年度无新发职业病病例;年度轻伤率低于5‰。
2. 认真执行职业安全健康管理体系、环境管理体系文件,体系运行无严重不符合项。
3. 无甲方、监理业主及上级各部门进行的处罚和相关方投诉事件。
4. 按时参加公司、项目部、班组长组织开展的安全教育或安全活动。
5. 无违法违章违纪行为。认真执行公司、项目部的安全管理制度。
6. 安全、文明、环保隐患整改率100%;按要求落实各项安全措施。
7. 按要求完成公司各级管理人员布置的安全生产工作。
8. 生产活动无违反相关法律及项目部各项安全规定。
二、责任要求:
1.安全生产工作以“安全第一,预防为主,综合治理”为方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产;
2.员工必须有能证明自己身份的真实有效资料(身份证、户口簿、信息卡、暂住证、操作证、驾驶证等),如证件不符合要求的,项目部有权拒绝用工,员工向项目部提供的证明资料确保真实、有效,如有虚假信息所有后果自负;
3.各员工本人为安全生产责任人,全面负责自身的安全生产工作,认真贯彻落实和学习公司、项目部安全生产规章制度。严格执行安全操作规程,积极参与公司、项目部、班组组织的各项安全活动;
4.上岗前配合班组长组织的安全讲评活动,并在安全技术交底书上亲笔签字
5.遵守施工现场“安全十二大纪律”、“操作规程”、“用电规范”等;
6.员工上班必须戴好安全帽必须将下腭帽带扣好;工衣穿着必须得体,整洁、统一。上班时间不准无故脱岗、串岗、打盹、睡觉、闲谈、看书报等,禁止酒后上岗,禁止现场抽烟,禁止在钢支撑及无防护的砼支撑上行走,禁止在危险区域动火,禁止玩弄灭火器。
7.非专业岗位工作人员,禁止触动机电设备的开关、仪表、仪器与各种闸阀,未经许可,禁止调整任何技术参数等。
8.施工现场禁止吸烟,严禁携带火种及易燃易爆物品进入禁烟区域危险品仓库。
9.认真学习公司下发的.的安全相关文件,牢记安全生产制度,遵守安全操作规程,合理使用“三宝”,杜绝三违现象,做到四不伤害。
10. 配合并支持安全检查,及时向上级领导反馈安全信息。提供事故的真实情况。
11. 动火作业;负责人必须提前到项目部办理动火申请,审批同意措施到位后方可动火,并确保灭火器材到位、监护人员到位等
12. 高处作业人员必须遵守“十不登高原则”必须正确戴好安全带,使用的操作架、平台必须符合规范要求;
13. 机械操作人员必须持证上岗,必须遵守操作规程,操作前必须测验机械性能,确认合格后方可使用,如无防护罩、机械有缺陷等禁止使用,操作时穿戴要合理,做好文明施工工作,做到工完场清;
14. 监控、监护人员要持证上岗,规范操作,上岗中要穿戴明显标志,岗位中要尽职尽责并做好过程记录;
15. 电气设备使用人员;严格按照jgj46-XX规范用电,用电人员必须具备“三懂四会”基本条件,使用电器设备前必须对其进行测验,合格后方可使用,禁止使用非标、电缆过长、内置构件不符合要求的电箱,禁止使用破损、接头过多、非标的电线电缆,禁止使用二芯线及二芯线的电动工具,禁止电线在金属上缠绕,禁止非电工专业人员维修及接线作业等。
16. 特殊作业人员必须持证上岗,证件必须真实有效,作业中必须戴好个人安全防护用品,严格按照操作规程作业,必须遵守各项规章制度;
17. 宿舍内禁止乱接电线、违章用电,禁止使用大功率电器,禁止擅拆乱接,禁止存放危险品,禁止随地大小便,禁止赌博、打架、偷盗等不良行为。食堂就餐要文明,要依次排队,禁止插队,禁止大声喧哗,损坏公物必须赔偿。
18. 施工中如发现以下问题有责任和义务积极参与及向项目部汇报;“紧急抢险时”,“发现隐患时”、“好的建议”、“发现违章时”等。
19. 如出现违章操作、违反规章制度、野蛮施工等项目部严格按照项目安全生产规章制度罚款;
20. 如因违章操作、违反规章制度所造成的后果,由责任人承担主要责任。
三、名词解释
三违,即:违章指挥,违章作业,违反劳动纪律。 三宝,即:安全帽、安全带、安全绳。
四不伤害,即:不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,保护他人不被伤害。
四不放过,即:事故原因未查清不放过,责任人没有处理不放过,没有制定相应的预防措
施不放过,周围群众没有受到教育不放过。
注明:本责任书一式两份,一份由项目部存档,一份由责任人自己保持。
安全责任人签字:
日 期: 年 月 日
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