职场新人如何与领导相处

时间:2017-06-23 编辑:盼盼 手机版

  领导者与被领导者之间的相处之道,是每一个职业人都必须面对的标题问题,同时也是令很多人颇感头痛的标题问题。那么,职场新人如何与领导相处呢?下面jy135小编为大家收集整理了职场新人与领导相处的几点方法?,希望能为大家提供帮助!

  职场新人如何与领导和谐相处

  1、在办公室和领导坐面对面该怎么办

  有一句歌是这样唱的:有一种想见不能见的伤悲。把它改一改,就合适坐在领导对面的人唱了:有一种想不见不能不见的伤悲。人世间确实有很多悲催,其中之一就是被安置在了和领导一个屋里办公,并且共用一张激动慷慨大方桌,两人的笔记本背靠背挨着。实话实说,这种概率以前约为零,眼下也不太多——在一些高举自由同等、现代治理扁平化的办公室里才会无意偶尔涌现。

  假如你不幸摊到了这样一种命运,坐到了你顶头上司的对面,那么首先要说声节哀顺变;其次,既来之则安之吧。全天下所有苦难者需要控制的生存方针就是这样简略:木已成舟,那么就暂时先受着吧。从大的方面讲,这有助你个人修养的提升,泰山崩于前而面不改色。从小的方面讲,领导必定记住了你。

  另外,有时候也不见得那么惨。由于忌惮领导的淫威,你势必将减少很多瞎聊天、逛淘宝、看视频傻乐的时间,工作效率说不定就此奔腾起来,工作有起色,老板又坐你对面,看在眼里的机会也会比凡人多出很多,这样一来,付出总是有回报的—要知道这种所谓付出,蓝本就是上班的核心内容。所以,你实在是在做分内的事,但会收到超常的回馈。这样一思考,坐在领导对面,是否也没那么不堪了?

  2、怎么应对领导对你的共餐邀请

  实在这个事儿没那么复杂。领导邀请一起吃饭,一般情况下,您就大激动慷慨大方方去吃一顿吧——从几率上来说,这一顿应当不需你掏钱。假如TA没喊别人,指定只请你一个,那么情况就另当别论。姑且可以有几种可能。第一,TA找你有事商量。这阐明你是值得商量的人选,多吃几顿,离亲信不远。

  另外这事儿不宜被更多人知道,所以你也不要声张。第二,TA看你顺眼,纯属私人情义。老板也是人,高处还不胜寒,所以,你的作陪是友谊输出。第三,TA对你有别的意思。假如经你各种感官分析,感到是这后一种,而你对这人又只想敬而远之,那么方案一,可以张罗再多几个同事一起去;方案二,以晚上有约、以有家有室为挡箭牌;方案三,以减肥不吃晚饭为挡箭牌;方案四,婉拒无效,明拒。

  3、怎么应对同事抢功,甚至当着你的面抢功

  同事抢功,自古有之。功劳不易得,很多人都眼馋它。一般来说谁汇报谁加分。每个层级都有晒表现的愿望。大家不想当缄默沉静的大多数。所以总会有不循分的人要先人一步,摘取成功的果实。面对这种惯犯,无意偶尔被他抢一次,可能属于生命的常态。但屡屡被抢,那就裸露了你个人的标题问题:守本不住。

  怎么办呢?首先,工作内容多多利用内部邮件系。这样做的好处,就是有记载可查。其次用好“CC”(转发抄送邮件)功效。凡是没有保密请求的事项,都可以发给直接经办人的同时,抄送给所有相干职员,哪怕只是一点点的干系,也要给他“CC”一份。如此一来,收件人就会知道,还有若干人等都会知道这个项目标进展情况,抢功的人也会投鼠忌器。

  4、怎么应对领导让你做一个你很难完成的工作

  领导的任务经常比你预想的麻烦一点——在你的预想里,最好什么事都不要自己动手。怎么应对呢?一般来说,先硬着头皮接着为宜。你不能一开端就嫌它烫手,手一甩,就给拒了,这相当于一种打脸行动。倒不是由于君命不可违,而是,你都不尝试一下,怎么知道自己不可为呢?假如你盼望自己的职场顺遂一点,你又没有什么过硬的后台,那么你的姿势还是得稍微积极一点。

 

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