工作失职检讨书

时间:2023-09-04 13:35:35 检讨书 我要投稿

(精选)工作失职检讨书15篇

  在学习、工作或生活中出现了过错后,为了表明自己悔改的决心,为此要写检讨书来自我悔过,写检讨书一定要态度要诚恳、端正。什么样的检讨书才是好的检讨书呢?以下是小编为大家整理的工作失职检讨书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

(精选)工作失职检讨书15篇

工作失职检讨书1

xx:

  事发于xx市局财务科在财务清查工作中,发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实,我是该处罚决定书对应案件(xx非法经营案)的承办人之一,同时也就是该份处罚决定书的涂改者。

  经核实,xx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《处罚决定书》和《处罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币,但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款,因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时,工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时,要提供一份相应的《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时,作为承办人,我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》,财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币,与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币,在数额上有出入,便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下,就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的,加之法律意识淡薄,便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准,顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币,导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵,造成极其不良的后果。

  古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。

  悔悟后,归结原因如下:

  1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

  2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的'嘴脸,心中甚是羞愧。

  通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

  1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。”

  2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展。听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!

  总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

  检讨人:xx

工作失职检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司的xx部门的xx员工,由于我在xx月xx日上午工作期间,讲话喧哗而违法了公司纪律,影响到同事们办公,所以我现在为我这一行为写了一份检讨书交给领导。为了表达我的歉意,我已经在昨天上午向我们公司的所有同事都郑重的道了歉,并自罚为公司打扫卫生两周时间。所以现在我还需要向领导说一声对不起,不知道领导能不能原谅我。但是我已经诚心悔过,希望领导能看在我多年为企业衷心效率的份上,不过多计较我这次愚蠢的行为。

  那天的事情是这样的:我那天上午正在认认真真的办着公,突然接到我老婆的电话,本来公司规定如果没有要紧的事情,就不能接电话,但是我一般不在我上班时间打电话,所以我怕她出什么事情,所以我就接了她的电话。她在电话那头告诉我,刚刚收到了我们儿子考取重点大学的录取通知书。我一听到这个消息,多日在我心头的担忧终于落下了,多年的努力,为我儿子多年付出的心血,终于得到了回报,他也没辜负我们一家人的期望,总算为我们争了一口气。我那一时间实在是太激动太兴奋了。不知道有多么高兴。所以就没忍住在电话那头不停的跟我老婆确认这个消息的真假,也没有离开办公区域出去接,也没有注意到我自己的声音越来越激动,越来越大声。甚至在挂完电话以后,我还不停的向同事宣告着我喜事,向周围同事没完没了述说这我儿子一路高考的不容易。全然没顾那个时候还是在上班的时间。直到领导过来发现我们这边很吵闹,提醒了我们,我才打住没有说了的.。

  我不该在上班期间向同事们大声炫耀我儿子考起重点大学的事情,我充满激动情绪的表达,在别人看来只能算是在一厢情愿的喧哗吵闹。难道同事没有儿子吗,难道他们的儿子就没有考起过大学吗,难道他们每个人都要像我一样在上班期间都来炫耀宣告一次吗?所以说到底还是自己的定性不够,自己的克制力不够。我在上班期间喧哗吵闹,不仅违反了公司纪律,扰乱了公司的办公环境,还耽误的自己的手头上的工作不说,和影响了同事们的办公情绪。

  所以我以后一定会时刻注意自己的言行举止,时刻规范自己的一举一动。做到在重要场合,上班时间内都不喧哗不吵闹。在开口讲话之前多观察周围的环境,再来考虑要不要说。我也要注意控制自己平时的情绪,不能时不时就激动兴奋的,我要学会做一个稳重的大人。

此致

敬礼!

  检讨书:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,今天我工作没用及时汇报造成的一些不便,我是在很后悔,我不知道自己当时怎么想的,这完全是我思想作风的问题了,您交待了我的事情我就应该做好,您给了我任务就应该积极的完成,现在我这般行为实在是羞愧,我一直没有把握好心态,工作没有及时的跟您汇报,这样的后果是严重的,耽误了您的时间,同时我也可能会因为没有及时汇报工作给公司造成损失,尽管这次没有造成什么严重的后果,可是我的行为已经是很不好了,我的行为是在耽误您的时间,也是在发展这种不好风气,当时不能够让这存在工作当中。

  现在的我一直在后悔,回想今天的错误我就很难受,毕竟这不是一件简单的事情,您早上让我检查一份报表,下午三点之前跟您汇报一下,当时我很清晰地听到了您这么说,我本来就应该做好,在第一时间跟您汇报工作,毕竟这也不是一件小事,每次您都愿意把这些事情交待给我,长期以来我的得到了很多锻炼,这次也给了我很多机会,我却放松了自己,今天您给我交待了工作,可是我心态却发生了变化,我居然觉得很随意。

  我觉得这些事情很简单,当我有这种想法的时候就已经注定我会出问题了,这次您交待的'工作我没有之前积极了,或许是自己长期的习惯,这种不好的习惯给我养成的这种情况,我当时就觉得事情很简单,可以拖一拖当时是上午,我觉得下午三点之前,能够完成,在之前我都是第一时间完成的,所以这就是我心态上的堕落,我没把握住自己的初衷,我拖延工作给自己找理由,可是这种理由是最不应该有的,于是我就把您交待的工作放在一边,时间一直在过去,我却在做着自己的工作,久了我就忘记了。

  下午的时候我是实在忘记这件事情了,加上我自身的工作还是比较多,这么一来我就没有想起您交待的工作,本来花半个小时的事情,我就一直拖到了自己忘记,现在想想事情实在太恶劣了,我真的很羞愧,现在这般我对不起您,在您下午三点叫我的时候我才想起工作的事情,我当时就慌了,于是向您坦白了事情,您还是给了我时间,我当时才知道紧张起来,现在我一直很懊悔,您还给了我时间,只是稍微的说了一下我,我实在是太让您失望了,没有及时的跟您汇报工作我一定好好检讨自己。

此致

敬礼!

  检讨书:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书4

尊敬的领导:

  您好!此时此刻我不知道做什么才能弥补自己所犯下的过错,才能让您对我别那么的生气,但是有一点我希望您能明白,我已经是认识到自己的过错了,我也考虑好对策去改正自己的错误,我现在最怕的就是您迟迟地不肯原谅我,以高超的心理素质,面对这件事,我能保持冷静已经是很不错了,希望您能从我这份检讨书中看出我对您的歉意,以及认识到错误根本原因。

  对于您让我交给您的重要文件已经是不复存在了,今天我也不知道自己是怎么了,精神状态是非常的不好,站在那里都会打瞌睡,您上午交给我一份重要的文件要我打印十三份送到主会议室,开会要用到的,后来我就随手把它扔在了前台的办公桌上,我当时是想先把自己手头的工作完成,我在销毁公司的文件,就是哪些存在隐私信息且对我们来说已经毫无作用的文件,有员工们的私人信息,也有项目的最低报价,为了不流传出去,我就需要用碎纸机,把它们一一销毁,每到碎纸机开始工作的时候,我就靠着墙眯一会,就这样我把所有的文件都清理了,后来我突然意识到自己还有什么事没有做,随着同事们说着开会的事情,我立马就想起来,领导您还有文件需要我打印,可是我把前台翻遍了,也没有找到,我就知道肯定是被我给顺手销毁了。

  我真的非常抱歉,因为我的工作失职,导致今天的会议不能顺利的开展,我就是罪魁祸首,听说那个原文件是公司部门辛辛苦苦搞了三个小时才完成了,结果被我直接弄没了,你们工作上的额事情,我也不懂,没方法帮你们大家,我目前能做的.就是给你们大家端茶倒水,加油打气,让你们尽快的再做一份出来,这次我一定好好的打印,绝对不会在出现失误了,我保证!今天发生这样的事情,归根结底还是因为我个人对待带工作太不认真负责了,在上班时间打瞌睡,怎么可能搞好工作,就算有什么工作流程工作内容要完成,我也会出错的,我也真的是太不小心了,明知道今天还要上班,头一天晚上还不好好休息。

  领导您放心,我一定调整好自己的工作状态,保证再也不会发生类似的事情了,我的话已经放在这了,请您在今后的工作中监督我,同事们也可以监督我,我要是再犯错,我自己卷铺盖走人,为了让自己牢牢的记住这次教训,这样严肃的处理方式是非常有必要的,您能原谅我这一次吗?万分感谢。

此致

敬礼!

检讨人:XXX

20xx年XX月XX日

工作失职检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自我睡岗行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨:

  经过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自我放松要求,工作作风涣散的必然结果。自我身为代班长,应当严以律已,对自我严格要求!然而自我却不能好好的约束自我,在工作时睡岗,给其他同事带来了恶劣的影响,不能起带头作用;虽然自我未能造成安全事故。可是,由于自我的失职,给公司带来了严重的安全隐患,如果发生事故,后果不堪设想。这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自我的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  所以,这次发生的事使我不仅仅感到是自我的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,要诚心的多谢领导,如果不是领导及时发现,并要求自我深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。所以,经过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的.及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感激。

  发生这件事后,我明白无论怎样都不足以弥补自我的过错。所以,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。期望自我的错误,给其他同事敲响警钟,睡岗影响是恶劣的,后果是极其恶劣的。

  同时,我请求领导再给我一次机会,在以后的工作中我会经过自我的行动来表示自我的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出进取的贡献,请领导相信我。

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  非常抱歉给您和同事们在工作中带来这样大的麻烦,仅仅是因为我个人的失误,却导致了整个团队受到了影响!实在是万分的抱歉。没能认真的完成自己的工作,甚至在检查上都大有问题的我,感到十分的愧疚和懊悔。

  我知道,现在对自己错误的道歉已经难以挽回自己的错误,但是我希望能在您的见证下做好对自己错误的检讨,对自己的问题从头到尾的反省一遍,让自己彻底认识到自己的问题!当事情在同事们的努力下共同解决之后,我对自己的错误进行了深刻的反省!这才发现,自己的许多地方,包括工作的心态上!都有不少的问题存在。虽然都是写简单的小麻烦,甚至是无伤大雅的小习惯。但是,要是不好好的管理和改正,这些小小的问题,就会成为引发错误的导火索!我对我的基本错误总结如下:

  首先,就是我自己工作的心态问题,这是最基本的,也是最重要的。要是心态不摆正,我的技术再好也是难以做好这份工作的。在心态上,我最近的感觉就是略有懒散,因为长时间的高压力工作且没有及时的去休息,导致工作上出现了这种错误的心态!

  当然,这并不是说工作的问题,大家都在做同一份工作,为什么别人没有问题呢?显然我得在自己的身上找原因。而现在的原因就是,我在工作之余的休息中,并没有将这些时间用来休息!这导致我的休息时间严重不足,这才影响到了工作。现在想想实在是感到懊悔,要不是自己的这个问题,之后的事情也许也不会出现。

  其次,就是我在工作中的态度问题。心态代表了我的工作状态,态度则是直接的影响了我的工作质量!当然,也同样受到了不良心态的影响,导致我在工作上越来越没有耐心,甚至渐渐的开始做出一些非常不严谨的事情。就像是这次工作上的失误,要是我再谨慎,再仔细一点点,这样错误也不会到这样那个的地步,至少能被我及时的制止住问题的扩散。现在想起来实在是有些羞耻,最后的检查往往是最关键的一步,可是我却将之忽略,实在是该好好的`反省。

  最后,就是我的个人状态问题,我不得不说,在当天的工作中,我的状态实在是不佳,没有好好调整自己的状态就直接开始工作,不仅是对自己的不负责,更是对工作、对团队的不负责!现在我所犯下的错误,多数都好似应为对工作的责任感不够而导致的,但是这却并不是我想看到的结果,我相信这也绝不是大家想看到的事情。

  在这里,我向您保证,自己身上的毛病只能自己解决,而我身上的这些毛病,我一定会好好的处理!绝对不会让他们残留下来!这次在工作中犯下了这样的错误实在是很抱歉,但是请您再给我一次机会,我会用行动证明自己的改变!

此致

敬礼!

  检讨书:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书7

尊敬的领导你好;

  第一段;我于20xx年3月17号,我没能按照单位规定的时间按时守库,当检查人员进行检查时,没有验视“三证”就将营业间门打开受检:严重违反了单位的规章制度,抛除所谓的一些原因,值班时也没准时到达,对业务的范围不够熟悉,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,;置单位领导人的威信于不顾;置单位规定的原则于不顾。自我放纵,丢弃原则······我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

  第二段;此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对单位造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  第三段;亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对单位的`规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让单位的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

  第四段;最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。 

工作失职检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  在最近,由于我的工作态度不好,给公司和同事都造成了一定的影响。对此,我感到深深的歉意,现在,我已经意识到了自己的问题了。为了让公司里的其他员工以我为戒,我给您写下了这份检讨书。

  我知道,在工作的时候,保持一个良好的工作态度是一个员工最基本的职责,要是一个员工连工作态度都没法做好,那还谈什么能把工作做好?虽然我知道在工作时工作态度很重要,可我却还是在这方面犯了错,这是因为我自己的原因,是我自己的自制力太差了,所以没能控制好自己的情绪,给周围的同事带来了不小的困扰,我再一次表示深深地歉意。

  之所以在最近的工作态度这么差,还是因为自己在生活这方面出了一些问题。在最近这几天,因为我之前租的房子合同快到期了,需要续约,可没想到的是那个房东居然坐地起价,把租金提升了不少,这可把我气坏了,所以我直接选择去租一个新的房子。但是想找一个好一点的房子可不是容易的事啊,需要花费不少的时间和精力,这让我在这段时间里一直在公司和外面来回跑。

  找了许久,我都没能找到一个适合的房子,这可把我急坏了,所以我整个人在最近都变得急躁了,对于自己的工作任务也不是很认真了,时常就会犯一点小错误。每天在公司里,我有很多心思都是在租房这方面,所以在工作时常常就会走神,有时候在工作时做错了一些事后,同事对我提出了指正,可我却因为心情烦躁还和他争论了起来,甚至有时候领导对我进行工作上的指点时,我都是一副心不在焉的状态。

  终于,因为我最近的工作态度不太好,而且工作完成情况也不理想,领导对我进行了单独的批评,这次的批评就像一盆冷水,总算把我给浇醒了。我意识到了自己的错误,正所谓己所不欲勿施于人,我不应该因为自己的`问题,把不好的态度带到工作上,这是对自己工作的不负责任,也伤害了关心我的人。

  现在,请领导放心,我已经把自己的生活问题处理好了,我可以继续把精力集中到工作上了,不会再给公司带来任何影响了,我会争取在以后的日子里把自己的工作做的越来越到位。

此致

敬礼!

  检讨书:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  我是,非常的遗憾我没有做好自己的工作,安保工作可以说是非常的重要了,这些我都做不好还怎么为小区更好的实现安全,现在我陷入了深深地反省,我也必须知道自己错在哪里,哪些地方是我的没有做好的,工作失职一定是会影响以后的,这一点我心理是非常的清楚,没有什么事情应该去逃避,现在我的一直都在寻找一些适应工作的方式,当然这些也是最基本的,我应该努力的去维持下去,今天的因为我的失职让外来车辆进入了小区,实在是很自责,这是规定我这么一点都没有做好,这也让我对自己的这次的工作感到很失望,不仅仅是我,我知道您一直很放心我这一块的能力,很多时候这些都是我的应该做好的,这些事情都做不好,怎么让小区更加有秩序,安全,虽然说作为一名安保人员,我不是小区的但是这份责任,这份工作的职责我应该要做好,也是最基础的事情。

  我知道我的失职让您失望了,本来这些最基本的工作应该是我应该做好的,但是当时就是失神了,工作不是很在状态在,我一直觉得这些都是作为一名安保工作人员基素养,想了很久一直不能够原谅自己,工作本来就很重要,作为一名小区保安我的职责就是保证小区方方面面都安全有秩序,这是您还有这么多业主的'信任,我在工作期间失神,这是很危险的,今天我就犯了这么一个错误,也让我现在感受到了工作的一些不便,自身的一些情况没有了解清楚,当然这也不是我现在应该做好的,我知道责任永远应该是我清楚的,我这么一点没有清楚做不好安保工作,在整个工作的过程中我也在慢慢的消磨时间。

  今天的我让外来车辆进入了小区,这事情我应该反省,回想整个事情的经过我羞愧不已,当时下午没有休息好,本来是在上班时间,我的意识不是很清楚,下午我真是很迷迷糊糊,这次也是第一次这般,主要就是自己没有安排好时间休息,虽然说我觉得自己能够不休息,但是事实证明我还是会困的,我在上班的时候就一直不在状态,肯能可是应该自己这几点原因,当时一辆小车进入小区的时候我还以为是哪位业主的车,当时就没有注意这些,迷迷糊糊的就放行了,我真的是很自责是我的问题,没有考虑周到,让外来车辆进入了小区,我一定检讨好自己。

此致

敬礼!

检讨人:

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  我知道我的这次工作失职给公司带来了一笔损失,为了表达公司对我的照顾,我愿意把这笔损失从我的工资里面扣,我希望您能体谅一下刚入销售行业的一个试用期销售,我因为对工作流程还不是那么的熟悉,犯下一次两次错误也是情有可原的,我可以向您保证,同样的错误我不会犯两次,否则那就不是简单的工作失职了,那就是脑子笨了,一个坑跌倒两次不可能发生在我身上的,我对自己非常的有信心,我可以成为一个非常优秀的销售,也请您给我一次机会,再观察一番我的工作表现,对我能多一点信任。

  我来到xx房地产公司工作,才不到一个月,我意料之中的出现了问题,但是我没想到的是,这次的失职,我现在回想起来都觉得难以启齿,因为这个错误实在是太低级了,因为我现在还是在试用期,所以我现在目前负责的只有租房的板块,卖楼盘或者是毛坯房的业务我还没有资格参与,毕竟在房地产行业租房是最为简单的工作了,但是我却在这个上面,也犯了致命的错误,这次的经历完全可以用“到嘴边的鸭子就这么飞了”来形容。

  首先这是我接到的第一个客户,是一对夫妻,需要找一个两室一厅的大房子,为了让他们能够在我这成单,我费尽心思的在附近的小区找房源,最后确定了三处地方,都是符合这对夫妻对房子的'基本要求的,我带着他们去到第一处去看房的时候,我发现我钥匙没带,那个场面一度非常的尴尬,他们还算好说话的,说在那等我,然后我又骑着车回到公司拿钥匙,但是等我回到公司的时候,发现备用钥匙已经被同事拿走了,钥匙在他身上,然后我就需要去找他,等到终于拿到钥匙的时候,发现已经过了两个多小时了,这样下来,一个上午看三个地方的房子的计划肯定不能按照计划的实施了。这天还下着雨,那对夫妻在外面等了我足足两个小时,心中自然会存在不满,我已经很诚恳的跟他们道过谦了,但是我不知道为什么,他们在看完第一个房子之后,他们就说有事需要走了,还是这个房子他们会考虑考虑的,但是下午我想这个客户交涉的时候,我发现我已经被拉黑了,这意味着什么,意味着客户跟我说拜拜了,已经不想再把找房子的时候委托给我了。

  本来可以成的一单,就是被我给搞黄了,我的这个记性啊,要是我没有忘记带钥匙该多好,给客户带来了那么不好的体验,他们把我拉黑,我能怪谁,还不是都是我自己,领导您放心,我今后绝对不会再犯这么低级的工作失误了。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书11

尊敬的xx领导:

  您好!

  我现如今身为一位财务工作人员,本职工作就是确保好资金平安,财务工作也是一份必须要非常严肃认真对待的工作。我这次的错误,充分暴露出我在工作上存在的现金管理意识不强、对管理制度的认识不够与危机预判能力不到位等缺乏与缺点。

  在此向您递交这份关于我财务工作失误的说明以及相关检讨:

  如今,我的错误已是不争事实,我并不想说说出什么缘由、借口来掩盖错误。以下是我针对自己错误做出深刻的.检讨和改正措施:

  第一,通过这次错误的反省,今后对待今后的财务工作,自己一定要万般谨慎,细细把关自己的每个工作环节。

  第二,造成我此次工作错误的原因之一是这几个月厂房搬迁过程中,事情繁琐。为此,我今后必须刻苦努力工作,好好磨练自己的工作业务。

  第三,我今后一定加强自身的责任意识,认真、深刻地了解自己的财务工作,全心全意肩负起这份工作责任,今后我要以踏实工作,努力从事,让自己这份财务工作责任感得到表达。

  现在,面对造成如此严重的后果,我内心十分痛苦与纠结。我十分希望警方能够早些破案,让公司遭受的损失越小越好。此次错误之后,我深感对不起领导,我将努力改正缺乏,尽努力为公司做出奉献。

  在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,以踏实、负责的态度投身于财务工作当中,尽努力做好工作,以长期的认真负责工作,慢慢弥补因为本次工作失职给给贵单位及贵单位领导造成的影响。

此致

敬礼!

检讨人:

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书12

尊敬的领导:

  大家好!

  在这里,我首先得对各位说上一声抱歉!因为我个人在管理上面的失误,导致在这段时间公司中出现了许多错误和混乱。给公司带来了麻烦,让公司的运作出现了混乱,甚至遇上了阻碍。这些种种过错,实在不是一句抱歉可以解决的。

  看着现在公司的情况,我也知道是自己在工作上的许多问题影响了公司,是我工作上的失误,是我没能好好规划工作的结果!错误是我犯下,苦果却让公司来承担,实在是太不因该了。但是错误已经犯下,我能做的只能是尽力去弥补,然后,去好好去改正自己跌错误。现在,我就对自己进行分析,总结自己的那些错误。

  首先,就个人而言,我虽然热爱自己的工作,也热爱公司,但不得不说我在管理方面实在是有些过于独断,这也是我错误的根本原因!作为管理阶层的我却有这样的问题,让本该严谨的工作却因为我一人的错误而乱了套!

  反思这个问题,我知道这是我平时没能好好注意其他同事的建议所导致的,在工作中,我要是能多听听其他人的意见,又怎么会在最根本的问题上犯下错误呢?

  然后就是为这散漫的工作心态,作为管理层,我们的工作情况会直接的影响下面员工的`工作情况。我这样的工作态度,不仅大大降低了员工们的工作热情,还使得工作过的准确性和执行力都被大大的影响!这一样也是非常严重的失误。

  我当初凭借着自己的努力成为了现在的职位,但是我似乎已经逐渐偏离了当初的初心,这也让我自己感到非常的懊悔,让同事们也非常的头疼。这些错误,我之前也隐约有些察觉,但是却难以去否认自己,否认自己的错误。直到现在,我才真正的意识到了自己的错误!

  现在,既然已经认识到了自己的错误,我必须对自己的问题做出改正!作为管理,我不能只是管理我手下的员工,却连自己都管理不好!我能做这份工作,是因为大家信任我,认为我能够做好!员工们愿意再我的指挥下工作,就是相信我能够带他们做好!既然如此,我更不能让大家失望!虽然这次的事情导致了一些问题的发生,但是我绝对不会让这样的错误发生第二次!错误能改正,请领导和同事们相信,我也能够改正!谢谢!

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

工作失职检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  怀着愧疚和反省的心得我在此写下了这份自我的工作检讨。对于我在x月x日工作上出现的严重失误,我真的感到无比的抱歉和惭愧。作为xx公司的xx员工,是因为我的工作疏忽,导致工作中出现了纰漏,进而引发了接下来的严重失误。对此,我感到深深的自责和惭愧。

  就这件错误的问题来说,作为xx员工,这样的疏忽其实是非常不应该的结果。毕竟在领导的教导中,您也总是对此问题多次、深刻的提醒我们,让我们要注意中这项常见的错误,要避免在工作中疏忽大意!我虽然听了您的教导,而已认真牢记了这项问题。但是,在实际工作的时候,我却丢三落四,在手忙脚乱的工作中,意外的将这个问题疏忽了过去,最终,却犯下了这样的问题!还因此影响到了其他同事的工作进展,对此,我感到很是抱歉。

  通过反省,我意识到这次的错误是来源于我自身的疏忽,是我职责和态度上的不端正,给xx岗位,甚至是我们的公的名誉带来了影响。对此,我深感惭愧和的抱歉。经过后来自我的认真自省,我现将自我总结的错误问题记录如下:

  一、思想态度不够严谨

  作为公司的一名xx员工,工作的思想和态度直接影响着我的工作质量和结果。如果在思想上严谨自信,那么工作自然能有个好结果。但如果思想不端正,做事马虎大意,那么结果变成怎么样都不会奇怪。

  而我,则正是因为这次在思想上的疏忽,给自己的错误钻了空子。因为我对工作的不重视,不负责,所以导致了这样的结果!

  二、业务能力不够扎实

  作为xx员工而言,扎实严谨的工作能力也是必不可少。但从我的工作结果来看,我并没有在这方面更多的做准备。甚至反思我日常的学习,也已经很久没有去自我反思和更新自身了。这是我对自身的疏忽,是对认真进取的`同事们的不尊重!是作为一名社会工作者所不应该的行为和思想!

  如今,反思自己的错误,我认识到了自己很多不足的行为。这些问题每一件都给我的工作带来了一定的影响,结合起来就是巨大的问题和错误!在此,我决心要改正自己的这些问题,积极向着一名合格的员工完善自己。并积极追求更高的目标。

  我知道,自己现在的保证缺乏可信度。但还望您能给我一次证明的机会,我会努力用自己今后的表现来证明自己的诺言!望您能原谅。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书14

尊敬的领导:

  您好!

  对于本人此次在上班期间未经公司领导同意的情况下,私自外出,严重违反了公司的规章制度。经过自身认真反思,深刻反省,为自己的行为深感愧疚和不安。在此,我向领导及公司全体员工做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:

  通过这件事情,我对自己重新审视了一次,意识到自己的思想还不够成熟,对所作所为的前因后果考虑地不够全面,暴露出长期以来对自己放松要求,导致工作作风涣散的不良后果。思前想后,我对自己这段时间的工作经历进行了全面分析。此前刚上班的时候,我对自身的要求还是比较高的,遵守公司各项章程,认真努力完成领导托付于我的各项工作。但近段时间以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助让我感到温暖,同时也慢慢开始懈怠了对自己的要求,错误的认为自己已经做的不错,有点飘飘然的感觉。这种思维直接导致了此次的错误。因此,这次犯的错误使我感到无比痛心,深感自己的所作所为对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。与此同时,通过这次的事件,我还意识到自己在工作责任心上仍旧十分欠缺。

  自古无规矩不成方圆,显而易见,员工必须要有规范的行为准则,上班时间外出这件事可大可小,并不是我认为没事就没事,而是有人认为有事便有事,在岗期间各司其职乃分内之事,何况还未上报领导批示便擅自做出决定。这表明我从思想上没有将公司的'规章制度、处事的方式方法放在心里,这也体现出自己对工作没有足够的责任心,也没将工作做到精益求精,更没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍旧存在得过且过,应付思想。此刻我心中有愧,是一个极其不好的苗头。若不是领导及时的教诲,并建议深刻审视自我,而放任自己继续放纵和发展,那么后果是极其严重的,甚至都无法想象还会发生怎样的工作失误。

  因此,通过这次事件,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己醒悟的还不算太晚,这对我今后的工作历程,无疑是一次关键的转折。在此,我在向领导做出检讨的同时,也向您表示发自内心的感谢。此外,我也看到了这件事的负面现象,如果在我们这个群体中构成了这种目无组织纪律观念的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。发生这件事后,我明白自己要用行动来表示自己对错误的深刻认知。因我由衷恳求领导能接纳我真诚的歉意,并能继续监督我、指正我。我会好好珍惜这份来之不易的工作。从今往后我会遵守公司的各项规章制度,并且努力工作、认真负责,争取把各项工作做得更好,百尺竿头更进一步!

此致

敬礼!

  检讨书:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书15

尊敬的领导:

  事发于xx市局财务科在财务清查工作中,发觉一份被涂改了罚没款数额的《行政惩罚打算书》。经核实,我是该惩罚打算书对应案件(xx非法经营案)的承办人之一,同时也就是该份惩罚打算书的涂改者。

  经核实,xx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《惩罚打算书》和《惩罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币,但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款,因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时,工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时,要供应一份相应的《行政惩罚打算书》送分局财务室备案。在xx一案结算罚没票据时,作为承办人,我向财务人员供应了一份该案的《行政惩罚打算书》,财务人员发觉该份《惩罚打算书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币,与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币,在数额上有出入,便提示我进行核对。我本人在未经仔细核实的状况下,就简洁盲目地认为数额上有出入是由于校对失误引起的,加之……此处隐蔽4866个字……次的财务(报告)您一再强调,要特别的具体,把公司今年全部的数据都综合再一起,好好的做出一份报告,我对您下达的任务要求,也是特别的重视,不满您说我这周的工作基本上都是在忙这个,但是我还是出错了,有许多的数据都是跟公司其他部门的数据是对不上的,这一度让场面非常的尴尬,就由于我的失职,我这一环节只好作罢,会议结束之后您也是严峻的批判了我,这都是我活该,给我机会我不中用,没有把握好,我也怪不得谁。

  我事后也是(总结)了自己消失这般失误的缘由:

  1、太要强,我作为公司才工作一年不到的财务人员,虽然说我做过的财务报表特别的多,但是那都是在好几个同事的'参加关心下共同完成的,这次领导您能把和这个任务交给我,我就想着要证明自己,我非得独自完成,坚决不找同事帮忙,这是导致我最终报表消失纰漏的重要缘由。

  2、阅历不足,为什么会消失数据对不上的状况?虽然说只是稍微的,但是时间一长都是对公司特别致命的,由于我收集用来做报表的数据是一个星期前的,一个星期足够公司产生多少财务支出收入了?自然最终是完全对不上的,这就是工作阅历的不足导致的。

  这两点错误完全是可以避开的,但是我就是没有意识到,说究竟就是力量还不行,这我要承认,这次的错误对我个人而言也不是什么坏事,至少让我知道了自己现在几斤几两,再也不会盲目自大,目中无人了。真的很愧疚,这么大的一个会议,就被我这么一掺和就差点搞砸了,这件事我会好好的记在脑海中,让自己以后在工作中都能做到万无一失。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

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