物业前台年终总结

时间:2023-02-04 16:58:49 年终总结 我要投稿

物业前台年终总结6篇

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它能够给人努力工作的动力,让我们抽出时间写写总结吧。你想知道总结怎么写吗?下面是小编收集整理的物业前台年终总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

物业前台年终总结6篇

物业前台年终总结1

  来这里的前期因为不能很好的理解前台工作,以至于在工作做总是犯错,总是有很多问题;有问题不是错,错的是自己不会分析问题!时间在一天天过去,从开始的不知道做什么到现在的主动去做事,以及给别人找事做,这是我自己的进步,也是我人生路上的进步吧!来这里对我来说是对了,如何做一个正确的选择,其实你只需要明白自己此番是为了得到什么,新福给了锻炼自己口才的机会以及让我明白如何很好的和别人沟通。

  在这里工作期间我知道了收房需要办理哪些手续,在收房过程中需要注意些什么,这都是一种学习!前台接待员其实是很锻炼人的,对我这个比较粗心大意的人来说真的是得到了很好锻炼,虽然前台的表格归档还存在着很多问题,可是跟之前的我相比已经有了很大进步,我要追求更好,做出更好的结果,这也是公司所需要我们新福所有员工做到的!

  我们主管总是跟我们说,我们上班并不是说我们要得到多少钱,而是要在工作中找到归宿感找到荣誉感!

  来这里的两个星期开始主管要求我们开始催物业费,一次偶然的机会认识了一位二栋的业主,他一直在问我关于办理房产证的事,在工作中我时刻记着我现在的每一次行动都是在为我以后的工作做准备,虽然当初我对办理房产证也不是很清楚,可是我还是不厌其烦的帮他问了很多地方,尽量让她更多地了解办房产证的知识!后来她来我们这里一下子交了三年的.物业费,尽管只有5000多元,而且交物业费是天经地义的,可是我依然觉得这是对我工作的一种肯定,在这里我们找到了荣誉感!

  以上是我在新福这段时间所学习到的,出来工作不能只为了学习,还需要为公司创造价值,虽然本人与20xx年5月14日来到新福服务中心,为进一步提高自身素质和业务水平,本人自愿承诺以下几点:

  1.按公司要求穿工作服,工作服整洁,上班佩戴工作牌。

  2.接听业主来电时,铃声3声以内,拿起电话,清晰报道:您好,这里是新福物业,请问您有什么事吗?认真倾听对方的电话事由,如有事相告或相求时,逐条记录下来,并尽量详细答复,通话完毕时,语气平和的跟业主说:谢谢,再见!

  3.拨打业主电话时,当电话接听后,主动向对方致以问候,您好,这里是新福物业,使用敬语,确认其房号、通话人姓名后,将要做的事交待清楚,通话完毕时说:谢谢,再见。

  4.当业主到服务中心求助或投诉,进门口时,主动起立,以微笑来迎接业主,问好:您好,请问您有什么事情吗?认真、耐心地聆听业主所提及的问题,并对其做到完整登记,无遗漏,及时协调处理,确保回访率100%,业主告辞时,主动起身,并说:您慢走,欢迎再来!

  5.做好钥匙的进出借用的登记,做好区域内资料的建立、更新、管理,做到登记完善、准确、无遗漏。

物业前台年终总结2

  转眼来新福已两月有余,在这里工作的点点滴滴对我来说是历历在目。从开始的什么都不懂到现在可以自己独自处理一些突发事件,对我来说真的不是一件易事!

  来这里的前期因为不能很好的理解前台工作,以至于在工作做总是犯错,总是有很多问题;有问题不是错,错的是自己不会分析问题!时间在一天天过去,从开始的不知道做什么到现在的主动去做事,以及给别人找事做,这是我自己的进步,也是我人生路上的进步吧!来这里对我来说是对了,人生面临很多选择,如何做一个正确的选择,其实你只需要明白自己此番是为了得到什么,新福给了锻炼自己口才的机会以及让我明白如何很好的和别人沟通。

  在这里工作期间我知道了收房需要办理哪些手续,在收房过程中需要注意些什么,这都是一种学习!前台接待员其实是很锻炼人的,对我这个比较粗心大意的人来

  说真的是得到了很好锻炼,虽然前台的表格归档还存在着很多问题,可是跟之前的我相比已经有了很大进步,我要追求更好,做出更好的结果,这也是公司所需要我们新福所有员工做到的!

  我们主管总是跟我们说,我们上班并不是说我们要得到多少钱,而是要在工作中找到归宿感找到荣誉感!

  来这里的两个星期开始主管要求我们开始催物业费,一次偶然的机会认识了一位二栋的业主,他一直在问我关于办理房产证的事,在工作中我时刻记着我现在的每一次行动都是在为我以后的工作做准备,虽然当初我对办理房产证也不是很清楚,可是我还是不厌其烦的帮他问了很多地方,尽量让她更多地了解办房产证的知识!后来她来我们这里一下子交了三年的物业费,尽管只有5000多元,而且交物业费是天经地义的',可是我依然觉得这是对我工作的一种肯定,在这里我们找到了荣誉感!

  以上是我在新福这段时间所学习到的,出来工作不能只为了学习,还需要为公司创造价值,虽然本人与20xx年5月14日来到新福服务中心,为进一步提高自身素质和业务水平,本人自愿承诺以下几点:

  1. 按公司要求穿工作服,工作服整洁,上班佩戴工作牌。

  2. 接听业主来电时,铃声3声以内,拿起电话,清晰报道:"您好,这里是新福物业,请问您有什么事吗?"认真倾听对方的电话事由,如有事相告或相求时,逐条记录下来,并尽量详细答复,通话完毕时,语气平和的跟业主说:"谢谢,再见!"

  3. 拨打业主电话时,当电话接听后,主动向对方致以问候,"您好,这里是新福物业",使用敬语,确认其房号、通话人姓名后,将要做的事交待清楚,通话完毕时说:"谢谢,再见"。

  4. 当业主到服务中心求助或投诉,进门口时,主动起立,以微笑来迎接业主,问好:"您好,请问您有什么事情吗?"认真、耐心地聆听业主所提及的问题,并对其做到完整登记,无遗漏,及时协调处理,确保回访率100%,业主告辞时,主动起身,并说:您慢走,欢迎再来!"

  5. 做好钥匙的进出借用的登记,做好区域内资料的建立、更新、管理,做到登记完善、准确、无遗漏。

  6. 能熟练办理入伙、装修等手续,并做好登记工作。

  如果不能按照以上说的所做到自愿做以下惩罚罚款100元,并且打扫一整栋楼道卫生,利用下班时间!

物业前台年终总结3

  事实证明,在这极其充实的工作中,我即辛苦又开心,收获很大,感悟很深。

  我不仅对前台的业务流程有了提高,而且对前台工作人员的职责有了更全面、深入地了解。业务方面,除了正常的收费、办理业务等工作外,接待用户、协调关系、化解矛盾、咨询、受理投诉等也发挥着重要作用;营业员工作职责方面,高水平的业务和协调工作的能力、较强的责任心、谦虚的工作态度、团队作战的精神、服务的热情等是衡量前台优秀员工的基本准则。这些都体现了中国移动需要什么样的员工。

  我的感受和体会

  经过这两年充实、丰富、辛苦的工作后,我经常不断地总结、思考,也获得了不少的心得与体会。

  总结是一个很好的'习惯,人的一生当中如果每天都花一点时间去总结,那就可以把生活与工作都改善得越来越好。在工作中,每天都有可能接触到新东西,因此总结显得尤为重要,每天下班回来,我都会坚持做心里思考、口头总结,希望自己的收获更多、更持久,事实证明这样做是正确的,正因为有了总结,我才让自己对移动的业务有了更多的了解,更深的感悟。

  更重要的是我对自己能在这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的企业里工作而感到自豪。

物业前台年终总结4

  弹指一挥间,我工作实习期已贴近序幕。根据这两个月的学习培训与工作中,从这当中了解了企业及其相关作业的基本情况,掌握物业管理公司的关键工作任务与岗位职责,对物业管理公司的工作中拥有一个主要的掌握。在将要以往的2个月時间里,在公司领导的关注和具体指导下,在朋友们的关心体贴下,较快了解了公司环境,融入了新的岗位,现将我实习期的工作情况简略总结如下所示:

  一、严格执行企业各类管理制度,努力学习专业知识,执行岗位工作职责,服从领导安排。作为一名企业的新员工入职,掌握企业全新升级的经营管理理念和管理机制,确立自身的岗位工作职责。

  二、自主学习、尽早融入,快速了解自然环境,积极、谦虚向领导干部、朋友求教、学习培训,基本上把握了相应的工作任务,工作内容、工作方法,圆满完成领导干部分配的各项工作。

  三、搞好前台接待的店面工作中,梳理好桌面文件,按时擦洗夹层玻璃桌面上维持前台接待干净整洁和美观大方。

  四、搞好平时快递公司收取和发送工作中,查收包裹后快速送到并搞好备案。

  五、搞好电話的接通工作中,拒绝推销产品电话骚扰,关键电話立即为有关部门接转,如无法接通搞好备案工作中,立即向相关部门或有关工作人员报告。

  六、严格监督出入工作人员,非企业工作人员除有企业员工领着的一律先问清晰来意,文明礼貌回复,随后电话通知內部有关工作人员容许进到的才可海关放行。

  七、帮助别的单位搞好临时性信靠的工作任务。

  除开前台接待应进行的每日任务外,与此同时作为一名客户服务部的工作人员我都应当搞好的有以下几个方面:

  一、针对商家资询和举报的解决,应服务项目激情、周全、文明礼貌、术语标准,细心细腻的的审理并搞好对应的`纪录,如碰到解决不上的问题时,要先对用户给予细心宽慰和表述,平稳顾客心态并立即报告上级部门解决处理。

  二、针对商家的平时检修工作中,收到报障电話后备案好报障人的名字及其电話,便于检修单位跟进,快速填好好保修单转交给有关部门,待检修完个体工商户确定之后将维修单识别码存档。

  三、帮助顾客单位的别的工作员进行领导干部信靠的其它工作中。

  实习期完毕后又将是一个全新的逐渐,做为意邦的一份子,我能竭尽全力做自己分类别的工作并配合别的单位进行信靠的每日任务,认真学习有关专业知识,提升自己的专业能力,基本上改进自身的不够。最终感谢领导给了我这一次机遇,我能在以后的工作上勤奋奋发进取,为做一个合格的员工而不断提升自己各领域的专业能力与素养,为公司的发展壮大奉献出自身的一份力!

物业前台年终总结5

  繁忙的20xx年将要以往。回望客务部一年来的工作中,感叹颇深。这一年来客户服务部在企业各个领导干部的关注和适用下、在客户服务部全体成员的积极主动勤奋协调下、在发觉、处理、汇总中慢慢完善,而且获得了一定的考试成绩。

  一、提升服务水平,标准前台接待服务项目。

  自xx年我单位明确提出首问负责制的工作中战略方针后,20xx年是贯彻落实该目标的一年。在日常工作中无论碰到所有问题,我们都能作到各项工作不推卸责任,承担究竟。无论是不是归属于本职位的事项都需要追踪贯彻落实,确保企业各项工作的连惯性力,使工作中在一个良好的情况下开展,进一步提高了大家的生产效率和服务水平。依据纪录统计分析,20xx年前台接待的电話接通量达26000余次,招待报障10300余次,在其中招待小区业主平时报障7000余次,公共性报障3300余次;日均值电話接通量达到70余次,日均值招待到访30余次,电话回访均值每天20余次。

  在首问负责制战略方针贯彻落实的与此同时,我们在7月份对前台接待开展学习培训。关键对于《前台服务规范》、《前台服务规范用语》、《仪态礼仪》、《谈吐礼仪》、《送客礼仪》、《接听礼仪》、〈言谈举止〉、〈前台接待申请办理业务流程标准术语〉等开展学习培训。培训后还开展了笔试题目和日查验的方式开展考评,并且每星期在前台接待明确提出一个服务口号,如笑容、问好、标准等。大家依据作业成绩到月底开展奖罚,使前台接待的'服务项目拥有很大的提升,获得了众多小区业主的认同。

  二、标准服务流程,物业管理服务迈向系统化。

  伴随着新《物业管理条例》的施行和执行,及其其他有关法律法规、政策法规的日渐完善,大家对物业管理公司的需求也愈来愈高。物业管理服务已不会再达到于走在边沿的现况,反而是向着系统化、程序化交易和规范性的大方向迈进。在对产业园区的日常管理中,大家严控、加强巡查,发觉产业园区内交通违章的使用和室内装修,大家从管理服务视角考虑,真诚规劝,立即劝阻,而且同企业的律师顾问多沟通交流,制订了相对的改进措施,如私搭乱建小阁楼、安外接生活阳台罩的,一经发现大家马上下整改通知单,勒令其马上整顿。

  在工作上,你仅有立即搞好了工作汇报,你才可以更为详细的操控以前的基础知识并进行合理的运用,进而能将眼光放的更长远。

物业前台年终总结6

  回忆即将过去的20xx年,充实而忙碌;放眼现在的自己,充满了激情;新年伊始,对未来也是充满了无尽的展望。

  在过去的一年里,每天的生活都很充实,接听电话、接待业主及来访人员、跟进业主收楼手续及情况、装修申请手续办理及相关证件资料的归档、公司档案及钥匙管理。这些工作,看似细微,却让我了解到各方面信息,如:业主、装修单位、施工单位等信息,了解到这些信息,为我之后的物业服务提供了更多的便捷。为了工作有据可依,有证可循,也需对相关手续及信息做好详细的记录;另外通知相关人员进行事物处理及情况跟进也是本职工作。

  每一个企业存在的根本就是利益,而作为前台,与金钱挂钩的就是停车场车位的收费,记录好账目与现金的校对是最重要的工作。这些工作看似简单,顺风顺水,但是与人打交道,避免不了遇到一些棘手的问题,起初依靠自己的能力没法妥善解决,公司领导和同事给了我很多的指导和帮助,才得以顺利解决这些问题,避免公司一些不必要的损失。这一年来,对我来说,这些工作已经能够熟练的应对;我从一个职业菜鸟到职业熟手,得益于公司领导耐心的指导和同事悉心的帮助。

  这一年里,不仅我个人的能力及素养得到提升,公司的形象及业绩也得到改善,业主数量增加、服务质量提高、公司效益提升这是我们公司的宗旨,也是我们这些员工在过去的一年里取得的成绩。作为一个物业管理公司,他首先就是一个提供服务的公司,以一个良好形象展示给业主就会给人赏心悦目的.感觉,热情周到、态度亲和、面带微笑是我们工作的常态,即使是不友善的业主也会因为我们这样的态度变得情绪缓和,这为成功解决问题做了一个良好的开端。

  作为一个服务型的公司就必须注重细节,见面“你好”是基本的礼貌,业主造访“站立服务”是基本的尊重,行为举止得当是公司的立体广告。任何一个公司,都有自己的规章制度,无规矩不成方圆,希望在新的一年里,每一个员工都能够遵守规章制度,以一个全新的面貌展现给业主,使业主体会到更加优质的服务,将物业管理事业推向一个新的极点。

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