师带徒年终总结

时间:2024-01-18 12:25:52 志华 年终总结 我要投稿

师带徒年终总结(精选11篇)

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,经过一年的努力工作,我们又积累了不少的经验,是时候捋一捋这一年来的工作,好好做份总结了。年终总结不仅是给领导一个交代,更是对自己工作的一个复盘,下面是小编为大家整理的师带徒年终总结(精选11篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

师带徒年终总结(精选11篇)

  师带徒年终总结 1

  时间匆匆,一年又逝去了,回首这一年,我深感时光荏苒,经历了许多挑战和收获。在这一年里,我有幸得到了师傅的悉心栽培和指导,让我受益匪浅。在此,我将对师带徒的一年进行总结,回顾成长的点点滴滴。

  在师傅的悉心指导下,我不断学习、不断进步。师傅以身作则,言传身教,不仅教给了我技术上的知识,更教会了我做人处事的道理。在工作中,师傅总是耐心地解答我的问题,指导我如何处理各种复杂情况,让我逐渐熟练掌握了工作的技巧。同时,师傅还教会了我如何与同事相处,如何处理人际关系,让我在团队中更加融洽地相处,取得了更好的工作效果。

  在这一年中,我也深刻感受到了师傅的.关爱和支持。每当我遇到困难时,师傅总是第一时间给予我鼓励和帮助,让我在困境中找到了前行的动力。师傅不仅在工作上给予我指导,还在生活中关心和帮助我,让我感受到了家人般的温暖。

  除此之外,师傅还给予了我许多宝贵的人生经验和职场智慧。师傅不仅教会我如何做事,更教会了我如何做人,如何处世。在师傅的言传身教下,我学会了谦虚谨慎,学会了坚韧不拔,学会了如何面对挑战和困难。这些宝贵的经验将伴随我一生,让我在未来的人生道路上更加从容和坚定。

  在未来的日子里,我将继续努力学习,不忘师傅的教诲,不忘初心。我会将师傅的教诲牢记心间,不断提升自己,不断进步,将所学所得运用到工作和生活中,为师傅争光,为自己创造更加美好的未来。

  最后,再次感谢师傅一年来的悉心教导和关怀,也感谢公司给予了我这样一个学习成长的机会。在新的一年里,我将继续努力,成为一个更加优秀的员工,为公司的发展贡献自己的力量。

  愿师傅身体健康,工作顺利,愿公司蒸蒸日上,愿我们每一个人都能在新的一年里取得更大的成就。

  师带徒年终总结 2

  互助学习共同提高公司为建设一支高素质的生产技能、专业技术及经营管理人才队伍,结合自身生产经营状况和人才现状,借鉴国内外企业人才培养的成功做法和经验,实施了"师带徒"活动。实践证明,"师带徒"活动在为企业拓展培养、开发和造就青年人才的路子,实现企业长远良性发展奠定人才基础等方面发挥了良好的助力作用。——19人组成的年轻部门,老中青结合的人才队伍。建立学习型组织,形成传、帮、带的良好学习氛围尤为重要,"师带徒"活动的作用在部门内发挥的淋漓尽致。

  ——完善"师带徒"的内涵,确保活动质量。师徒结对前,师父明确应该教育的内容;以及师带徒培养过程中,徒弟应该掌握的学习内容和职业技术水平。师徒结对后,师傅(设备专业)会让徒弟把在学校掌握的设备理论知识、工厂实习内容等做一简单的罗列,明确徒弟现有技能。

  ——协议的形式规范工作、计划的形式细化过程、考核的形式评定效果、奖惩的形式激励师徒。在签订的《师徒协议书》中,明确阶段性的目标和计划,增加了师徒的动力和信心,促进双方互相学习、共同提高。师傅(电气专业)会在月末逐条核对师徒计划完成情况,根据徒弟技能薄弱环节制定一对一的培训,调整部署下月目标。通过对徒弟的季度考试成绩、培训次数和质量、安全操作技能等评定,作为提报部门优秀师徒的依据。

  ——提高理论知识水平、加强实践操作技能。师带徒过程当中,会遇到专用设备原理、液压系统、控制编程等系统专业性的知识。每季度,师傅(仪表专业)会针对性的推荐徒弟学习理论基础的书籍,如《数字伺服控制系统与设计》、《计量学基础》等,把多次参加培训日记拿出来用在师带徒过程中,让徒弟不仅仅能从书本中学到理论知识,还能把遇到的实际问题与书本理论相结合,带着具体解决的办法去学习,使徒弟的理论水平得到一定的提升。看着徒弟操作,现场讲解,并注重培养徒弟对设备故障判断能力,直到徒弟独立操作。师傅让徒弟将现场所有电机型号统计的同时,加强了徒弟对现场设备的`熟知。

  ——注重学习方法,培养徒弟敢于担当。谦虚的说:"师带徒本身就是一个持续学习的过程"。他把电气专业四人看作一个小的团队,相互学习,取长补短,带徒弟的同时,也充实自己。鼓励徒弟工作创新,心态积极;他注重知识的积累,引导徒弟带着问题学。不仅将包装机电气部分剖析的彻底、而且还引导徒弟把与电气相关的机械部分也进行研究学习,把学习当作解决工作难题的一种手段。适当给徒弟加压,并挖掘潜能。他带领半年时间的徒弟,能够独立承担新上生产线的电气安装、电气改造等工程项目。

  ——徒弟()说:"我师父()平时生活中很是亲切,给与我无微不至的关怀;在工作中却有一种不怒而威的气势,让人敬畏"。师父说:"徒弟年轻,有朝气,有活力、理论知识强,学习能力高,唯一的是缺乏经验。师父发挥技术经验水平,徒弟施展聪明才智,互助学习,共同提高"。

  师带徒年终总结 3

  在这里,我想对每一位新同事说:这里是一片沃土,"师带徒"活动能为我们实现华丽人生转变。只要"爱学习、肯钻研、敢创新,大胆实践"就一定能取得事业上的成功,成为独当一面的业务能手。在项目里我感受到了一种良好的氛围,只要你做出了成绩就会得到认可,只要你付出了努力就会拥有超越物质的精神收获。

  曾几何时,我也迷失了,脑海充斥着超越现实的幻想,那或许是年少轻狂。但关键时刻领导的关怀,师傅的引导,让我重新找回了自我。一个人即使再优秀,再努力,如果没有一个好的企业(团队),没有指导帮助他的领导、师傅,没有默契配合,相互信任的同事……他将无用武之地,就如一滴水,如果不放进大海,它将会被蒸发。

  我是幸运的,拥有如此好的平台,更加荣幸的是,我有着不止一位师傅。生活中,众多师傅如长辈般,无微不至的关怀,同事如朋友般的问寒问暖,让远离家人的我真正感受到了单位大家庭的.温暖,师傅言传身教,其自身的人格魅力无时无刻不在潜移默化地影响着我。工作中,领导、同事不厌其烦的手把手教我,学习中,领导、同事将其数十年总结出的工作经验和盘托出,鼓励我不断加强知识的学习,对于出现的问题及时进行纠偏,避免走弯路。

  我更是幸运的,在拜师学艺的过程中不仅仅学到了师傅们的工作能力,更学到他们为人处事的能力。洞察问题之敏锐、分析问题之深刻、解决问题之完善,这些都是数十年生活阅历的积淀。俗话说"水涨船高",在这样的长江大河里锻炼,想不迅速成长都由不得我。

  工作后,给我印象最深的就是我们的企业文化,一直以来我都认为企业文化之于企业的重要性堪比精神之于人的重要性。"开拓创新,追求卓越"的企业精神,"诚信求实,令行禁止,艰苦奋斗,团结拼搏"的企业作风,造就了一个具有如此凝聚力、战斗力和创新力的企业。

  借此机会我要感谢公司和项目部领导对我的培养,感谢我的师傅对我的谆谆教诲。在这里我们用青春做伴,完善自我;轰轰烈烈,振兴企业!

  师带徒年终总结 4

  为加速青年教师的专业成长,提高整体教育教学水平,增强实施新课程的潜力,在学校组织的“师带徒”活动中,我与朱文云教师结为师徒,我们团结协作、亦师亦友、互学互助、共同提高,取得了较好的效果。现总结如下:

  一、良好师德影响。

  不管在生活、学生,还是教学工作中,作为师傅的我和他以朋友相处,晓之以理、动之以情、以身作则、关心爱护他,为他解疑排难。用自己的实际行动和礼貌的生活观念带动他的热情,鼓励他做到敬业、精业、勤业、爱生。

  二、规范教学行为。

  徒弟年轻、素质好、有朝气、有旺盛的工作热情,但是缺乏必须的教学经验,在工作中经常走弯路,费时多,收效少。在平时的教学工作中,我和徒弟经常探讨交流,寻求更好的`教学方法。每月指导徒弟备课一次,帮忙他提高写教案的条理性,一改他过去陈旧的开头写“教学目的”,把“素质教育目标”细化为知识教学点、潜力训练点、德育渗透点等小目标,更加明确了教学的方向性、节省教学时间,提高效率。学期末,重点指导徒弟怎样上好复习课,拟订复习计划,同时指导他撰写学生寄语及各项总结,及时积累教学经验,以利于今后的工作。

  三、参加教研活动。

  首先在组内公开课中带头上好示范课,精心准备,设计尽量生物教学,能让徒弟从中有所得、有所悟。每月至少听徒弟一节课,及时认真地做出客观评价,提出建设性的意见,师徒共同研讨、互改互评。在教研活动中,大家均能摆正位置,抽出时间,积极探索,虚心求教。作为师傅,我毫无保留地把自己的见解、经验交给徒弟。

  总之,在这一年的师带徒工作中,我力求把自己积累的成功经验传授给徒弟,用一些现代教学思想和礼貌的生活观念影响他们,从和他的交流中,我也在他身上学到了许多东西,正所谓“教学相长”。当然,工作中难免有不尽人意之处,恳请领导们批评指正。

  师带徒年终总结 5

  为加速青年教师的专业成长,提高整体教育教学水平,增强实施新课程的潜力,在本区教育局举办的“师带徒”活动中,我与邓有君这位青年语文教师结为师徒,我们团结协作、亦师亦友、互学互助、共同提高,取得了较好的效果。下面就自己的一点心得体会做如下总结:

  一、制定目标,共同研讨。

  学期初,我们共同制订了师带徒学习计划,起到了督促和监督的作用。根据计划资料,我随时帮忙邓有君老师备课,主要是探讨教学方法和教学策略。

  二、良好师德影响。

  不管在生活、学生,还是教学工作中,作为师傅的我和她以朋友相处,晓之以理、动之以情、以身作则、关心爱护她,为她解疑排难。用自己的实际行动和礼貌的生活观念带动她的热情,鼓励她做到敬业、精业、勤业、爱生。

  三、规范教学行为。

  徒弟年轻、有朝气、有旺盛的工作热情,但是缺乏必须的'教学经验,在工作中经常走弯路,费时多,收效少。在平时的教学工作中,我和徒弟经常利用课后休息时间探讨交流,寻求更好的

  教学方法。每月指导徒弟备课一次,帮忙他们提高写教案的条理性,一改他们过去陈旧的开头写“教学目的”,更加明确了教学的方向性、节省教学时间,提高效率。学期末,重点指导徒弟怎样上好复习课,拟订复习计划,同时指导他们撰写学生寄语及各项总结,及时积累教学经验,以利于今后的工作。

  四、鼓励多学、多问,更新教育观念。

  我深知:只有不断学习,才能跟上课改步伐,才能以全新的思想观点指导自己的教育实践。因此,我将自己积累的丰富教学经验与技巧毫无保留的传授给她,用一些现代教学思想影响她,鼓励她多参加培训,多读书,阅读有关杂志来获取课改信息,不断更新自己的教育观念。

  五、鼓励多思、多写,积累教学经验。

  作为一名年轻教师,不仅仅要提高教学潜力,平时还应注意反思、积累,朝科研型发展。我鼓励她们努力发掘自身教学工作中的得意之处或反思经验教训,及时记录下来,做到每月总结,学期末时整理半年来的收获,撰写论文。

  六、参加教研活动。

  首先在校内公开课中带头上好示范课,精心准备,设计尽量适合低年级的语文教学,能让徒弟从中有所得、有所悟。每学期至少听徒弟一节课,及时认真地做出客观评价,提出建设性的意

  见,师徒共同研讨、互改互评。在教研活动中,大家均能摆正位置,抽出时间,积极探索,虚心求教。作为师傅,我毫无保留地把自己的见解、经验交给徒弟。

  学无止境,教无止境,应对教学中的诸多问题,我们永远需要学习,需要研究,相信在我们共同的努力下,我们必须能够共同发展,共同进步。

  师带徒年终总结 6

  20xx年9月,我与结成师徒关系,目的是我要在工作中通过"传,帮,教"的形式传授给徒弟关于:工作中故障的的判断及处理,工具仪器的使用方法。经过了一段时间的教学活动,手把手的将我所掌握这些知识传授给徒弟。

  "一日为师,终生为父",师傅等同于父母,足以见得他在一个人的成长过程中有多么的重要。我也很荣幸的带过很多徒弟当过很多人的师傅,我还把自己的为人处事,工作中那份认真的态度,丰富的工作经验等毫不保留传授于他们。让他们获得了很多学习机会,让他们对工作充满热情充满动力,使他们能更好的投入到这份事业中去。

  这期间我时常教导他,刚进入单位,一定要理论联系实际;又在现场言传身教地教导他作为一个合格的通信工,要怎么做才能把工作干好。但在我的精心指导下他一直全身心的琢磨着如何才能更好的处理故障,遇到问题如何才能解决等等。比如学会了在班前会时要认真,听从安排,工作中我时刻提醒他要穿戴好劳保用品,注意安全。

  自参加工作以来他一直在我的严格要求下,认真对待自己的工作,自身很好的为自己定位,尽管工作条件很艰苦,但对他们年青人来说,也不失为一次锻炼自我,挑战自我的.机遇。理论来源于生活高于生活更应该还原回到生活,在这样的一个环境,还有许多值得他来发现的好东西,值得他来深究学习的地方。

  我时刻要他牢记的教导:要在工作中不断地学习,将理论与实际的工作很好的结合在一起。在工作中不断地改变自我,我也会适时地对他提出不同的要求,在工作中不断总结经验,提升自身工作能力:在工作中不断地学习,也在工作中逐渐的成长。

  要让他意识到,要不断学习新知识,掌握新技能,不断提高自己的业务水平和工作技能,才能满足工作的需求以及适应社会的发展。在工作过程中,我也经常让他不断地向有经验的前辈或同事请教学习自己未曾真正掌握的技术或技能,并学以致用,对工作过程中的一些信息也要进行收集整理,转化为资料以备所需;业余时间翻看一些专业书籍,查看一些专业网站,学习和掌握一些先进的专业技术知识。

  看一些管理或其它方面的书籍或网站,学习各种知识,提高自己的综合能力。在工作之余我总会提醒他,注意人身安全。在生活上我也时刻提醒他要合理安排。在今后的工作中,让他通过不断的学习和实践,提高自身的素质,让自己的进步和社会的发展同步,以满足工作的需要。

  综合上述,经过这段时间的努力奋斗,徒弟的的理论知识和实际操作有了一定的提高和进步,希望徒弟通见习把学习到的理论与自己的工作实践紧密联系起来,立足于本职工作岗位,勤恳踏实,不断提高自己的理论与操作水平,努力提高自身素质,使自己能适应社会经济发展的客观要求,做一名合格的当代技术人员。

  师带徒年终总结 7

  20xx年6月,我在公司的“师带徒” 传艺活动中与徒弟结成对子,目的是我要在教学活动中通过“传,帮,教” 的形式传授给徒弟关于行车常见简单电气故障的判断及处理,如何熟练操作行车和如何维护与保养好行车,经过了几个月的教学活动,我把这些知识全部传授给徒弟,现在我把这几个月传授学艺的情况总结如下

  一、提高理论知识水平

  在教学期间,我重点指导徒弟学习了起重机司机心读和桥式起重机司机安全技术等等涉及安全理论基础的书籍,使徒弟从中学到知识都是系统性专业性的知识,与此同时,我还把多次参加各种技术竞赛活动积累的试题和培训日记拿出来用在教学过程中,让徒弟不仅仅能从书本中学到基础理论知识,还能在现实中遇到的情况与书本知识理论的实际相结合产生的问题,以及具体解决的办法去学习,使徒弟的理论水平得到一定的提升。

  在现实操作中发现问题的第一步同时采取正确的处理方式也是相当重要的,因为在实际操作过程中,我们会经常遇到行车出现这样或那样的的故障,作为当代的技术工人,就要求在能在出现问题的同时采取正确的救治措施,避免了问题的进一步扩大,避免损失出现的可能性或者尽可能减少损失,虽然大的故障需要专业的工种来考验解决问题,但小的,常见的故障排除就需要我们自己能够动手处理。

  在这方面,我根据丰富的行车操作经验很好地教导徒弟以,不仅让徒弟了解了行车电气设备的工作原理。以便及时处理发现准确的故障点,还让徒弟掌握了一些常见的',简单的处理办法,从而提高了徒弟的理论知识水平。

  二、加强实践操作技能

  由于150吨转炉260吨行车的独有特点,驾驶起来对操作员有要求自然也就相对高,所以在学习中不要以轻心,始终保持高度的责任心,还要具体联系实际工作,根据方坯和板坯不同的生产情况,分别有针对性的把重点,难点及具体实际操作方法说出来,让徒弟进行操作练习,开动大车和小车的操作,远距离运行的大车和小车。

  控制器的手柄要逐档加到至到满意档运行,到达目的地要提前减档,使车子慢慢停下来,然后再跟车平稳使吊钩不要摆动,听从指挥板动和吊钩,短距离运行的大国和小车,要选择合适的运行速度,不要一下子开得太快,然后又打反车回头,这样既浪费时间又有损害行车,开动钩子也要逐档加至满档,由满档回到零位,这样刹住车停钩对各机构的损害最小,经过了几个月的努力练习,徒弟的操作技能有了稳定的提高,基本上可以独立操作了。

  三、练习行车上的一些简单常见的故障

  起重机械在使用过程中,机械零部件,电气控制和液压系统的元器件,不可避免地会发生有形磨损,并引发故障,导致同一故障的原理因可能不是一一对应的关系,因此要对故障认真分析准确地查找故障原因,,并采取相对应的消除故障的方法来排除,从而恢复故障的技术性能,按下按扭起动不得,检查看

  1、零位保护的触头是否对好零位

  2、安全保护是否闭合好

  3、过流保护是否有动作

  减速器噪声太大或异常声响,故障原因有:

  1、缺油,润滑不良

  2、齿轮齿面有磕碰伤痕,齿轮加工精度低,装配质量差

  3、轮,轴承,等磨损严重,疲劳破坏程度大

  4、齿轮箱内清洁度差,

  排除方法:

  1、加足润滑油

  2、整齿面磕碰伤痕,提高齿轮加工和装配精度

  3、齿轮及轴承达到报废程度应该及时更换;

  4、定期清洗换油。

  四、做好交接班的点检工作

  要在驾驶室里面对面交接班,并了解上一班司机开车的情况,点检的项目有;

  1、钢丝绳有无破损断丝现象,卷筒和滑轮缠绕是否正常,有无脱槽,串槽,打结,扭曲等现象,钢丝绳 端部压板是否紧固。

  2、钩是否有裂纹,吊钩螺的防松装置是否完整,吊具是否完整可靠

  3、各机构的制动器的制动牙是否靠紧制动轮,抽动牙补及制动的磨损情况如何。开口销,定位是否 , 齐全,定位是否齐全,磁铁冲程是否符合要求,杆件传动是否有卡位现象。

  齐全,定位是否齐全,磁铁冲程是否符合要求,杆件传动是否有卡位现象。

  4、各机构传动件的连接螺栓和各部件固定栓是否紧固。

  5、各电气设备的连接线是否正常, 导电滑块与滑线的接触是否浪好,

  6、开车检查终点限位的动作是否灵活,正常,安全保护开关的动作是否灵活,工作是否正常

  正常,有无脱钩现象,制动器是否正常。

  7、天车各机构的传动是否正常,有无异常声响。

  五、维护和润滑保养天车

  天车的润滑是保证机器正常运转,延长使用寿命,提高效率及保证安全的重要措施之一,凡是有轴承和孔动

  配合的部位以及有摩擦面的机械部分,都要定期进行润滑。

  六、牢固的安全观念

  安全工作是任何时候时候都是安全工作的头等大事,在工作中,时时刻刻牢记安全落实,到到位,彻底做到安全意识在脑海中扎根。

  综合上述,经过这段时间的努力奋斗,徒弟的的理论知识和实际操作昌平有了一定的提高和进步 ,希望徒弟通过这次的学习到的理论与自己的工作实践紧密联系起来,立足于本职工作岗位,勤恳踏实,不断提高自己的理论与操作水平,努力提高自身素质,使自己能适应社会经济发展的客观要求,做一名合格的当代工人。

  师带徒年终总结 8

  我于XX年X月X日成为XX公司财务部的一名员工。公司提供的完整的培训课程以及公司老师傅们的无私帮助和耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了工作流程,为以后能快速上手工作打下了基础。

  “一日为师,终生为父”,足以见得师傅在一个人的成长过程中有多么的重要。觉得自己很幸运,在我刚步入工作就能借助“师带徒”这个平台,拜XX为师!吴师傅的为人处事,经验心得,工作中那份认真的态度,扎实的专业知识,丰富的工作经验常常让我在感动之余,获得了很多学习、工作动力,使自己能更好的投入到这份事业中去。在恩师的指导下,我感觉这一年工作以来,可谓收获满满。

  在工作上吴师傅给予了许多指导与鼓励。在参加工作期间,虽然有了学校书本上的知识,但还是在很多方面的知识、经验都是不足的,鉴于此,吴师傅在平时的工作,经常和我谈话,把他在十年的工作历程中的知识与经验毫无保留的传授给我,避免了我在工作中犯错误。

  吴师傅对工作的那份认真及乐于助人的良好品德深深影响着我。不管在工作、学习还是在生活中,师傅都关心、照顾我,用自己的实际行动和高尚的人生观念带动我的热情,鼓励我做到敬业、精业、勤业。

  吴师傅交给我的不仅是工作方面的知识和经验,在生活中他也给过我很多帮助。在我烦恼时,在我气馁时,他教我生活、教我做人。总之,在一年多的学习工作中,师傅把他的经验毫不保留的传授给了我,感谢师傅收我为徒弟,感谢师傅对我的诸多关系与指导,使我在学习生涯中不断的提高与完善自己,以后的`日子里,我会更加刻苦的跟着师傅,脚踏实地的向他学习。

  作为企业大家庭的一份子,不仅要提高自己的专业知识水平,平时还应注意总结、积累工作经验。在吴师傅的要求及指导下,我坚持做工作笔记,通过长期地认真实践、及时总结,我的专业知识及业务水平都有了很大提升。在此,我想对师傅说声“谢谢”,没有您的从严教导,就没有我的点滴进步。

  我是幸运的,拥有如此好的平台,更加荣幸的是,我有着不止一位师傅。工作中,众多师傅如长辈般,无微不至的关怀,同事如朋友般的问寒问暖,让我真正感受到了单位大家庭的温暖,师傅言传身教,其自身的人格魅力无时无刻不在潜移默化地影响着我。工作中,领导、同事不厌其烦的手把手教我,工作中,领导、同事将其数十年总结出的工作经验和盘托出,鼓励我不断加强知识的学习,积累工作经验,对于出现的问题及时进行纠偏,避免走弯路。

  最后,再次谢谢吴师傅的悉心教导,谢谢各位同事对我的关心及指导,谢谢领导为新员工搭建的“师带徒”平台,在今后的工作中,我会悉心学习,不断积累工作经验,不断进步。

  师带徒年终总结 9

  汤丹冶金公司为了培养青年一代员工做资源潜力,充分调动员工做工作积极性,全面提高员工整体素质,加快培养新一代品德优良,技术娴熟,技术突出的员工,实现良好岗位技能等人格品行做传承与发扬,特在20xx年8月举行师带徒工作做一个学习平台。

  通过在1218片工工作学习做一年当中,片区相关领导根据我做特长,让我学习了电工专业,在学习期间,我做师傅非常有针对性做指出我工作中不足和加加强学习做地方耐心教导,以理论联系实践反复对我做电工知识加深巩固,让我对电工专业越来越喜欢,越喜欢爱学,在不断做学习和实践娄中一层层的破解了很多学习难题,让我成为一名优秀合格的.电工技术人员一步步成第迈进。

  在学习电工知识的同时,片区和师傅都认真的让我们学习国家法律、法规的相关知识,与此同时也认真学习的企业文化及职业道德,做到一个遵纪守法,热爱自己的公司企业,好学上进的合格公民。

  在这次师带徒做学习以后,我基本能够做到自觉学习,能够独自处理工作当中一般常见的电线路线问题,如遇见特殊问题和不懂的地方就虚心向师傅请教,同时也自觉学习与工作相关的一些知识,自觉遵守公司相关规定,做一个公司片区认可的合格员工,我以我是一名汤丹冶金公司的员工而感到骄傲和自豪。

  师带徒年终总结 10

  时间过得真快,转眼间又一个学期过去了。本学期在于老师的帮助和指导下,使我在各方面有了较大的提高。作为徒弟,我成为了师徒结对活动的一名受益者。

  师徒结队的一种基本活动形式就是互相听课评课。

  1、就我个人而言,常去听课是一种很大的收获,也是一种享受。在听课中做比较,反思自己的教法,及时记录于老师的优点或某个知识点教法的感想,包括教学进度、知识的重难点突破、例题的.精选精练、课堂容量以及节奏的轻重缓急等等,同时也能帮助我了解及时帮助;在帮教活动中,我接受他对上课、备课等方面的检查和指导。

  我感到师徒结对像一条无形的纽带联结在师徒之间,使我们在有意无意之中增加了交流和学习的机会,从而使各方面得到提高。

  最后,我要衷心感谢学校为我提供了这样的机会,衷心感谢于老师对我的帮助和关心。

  师带徒年终总结 11

  师徒结队活动是我校为了使青年教师迅速成长和充分发挥中老年教师已有教学经验的示范作用,采取的一项提高教学水平和提高教学质量的有效得举措。本学期我主要担任马淑文老师的师傅。马淑文善于学习、勇于探索、敢于创新,充满了朝气和希望。在本学期我们主要结合读书活动,通过听课、评课开展师徒活动,进一步提高彼此的业务水平。现将本学期的师徒结队工作具体总结如下:

  一、认真读书,虚心学习,努力提高自身修养。

  在知识信息时代,教师要不断学习来充实自己,扩大自己的知识面。在超越教材之外向学生传播知识时,务必要保证知识的科学性与正确性。我与马老师虚心学习,把提高自身业务素质作为我本学期的工作目标之一。首先,我与马老师一起认真制定读书活动计划,一起学习精彩案例,学习教育教学方面的理论,努力使我与马老师都在课堂教学、班级学生管理等方面有进一步的'提高。其次,我和马老师认真参加每一次教研,仔细记录、认真评课。我们彼此都认识到教师在教给学生知识与技能、过程与方法的同时,不可忽视情感、态度、价值观的教育,并要注意自己的言行,以身示范。

  二、做好示范,共同研课,努力提高课堂教学水平。

  教师成熟与否的标志很大程度上反映在对课堂的驾驭能力、对知识的传授技能和对学生的培养教化作为方面。鉴于此,我们活动的最常规方式就是走进对方的课堂,通过观摩和课后讨论的方式摄取先进的教育教学技能,加速青年教师的成长和促进老教师对新教育理念和新教学手段的认识,实现活动的目的。在这个学期里,我在提高自身素质的同时,还认真上好示范课。平时我认真准备每一堂课,不管是教具、教学过程都会精心设计。只要马老师想听,都可以随时随堂听课,我尽量把最好的活动展示给大家。在指导马老师的汇报课时,我也尽力帮她们寻找好的教材,设计出科学合理、符合低年级儿童年龄特点的教案,并指导她们多次试教,尽量把优秀的教学活动汇报出来,以提高她们的教育教学水平。平时,在班级学生管理方面,我和马老师也经常商讨解决一些班级管理方面的疑惑,使我们彼此的班级管理能力都有了一定的提高。

  我感到师徒结对像一条无形的纽带联结在我和马老师之间,使我们在有意无意之中增加了交流和相互学习的机会,从而得到提高。师徒结对更是一个双赢的过程,在这一过程中,我们得到的不仅仅是知识和技能,更多的是思想的沟通,情感的交流,还有那绵延不断的友情。在这个过程中我们因此而学会了学习,学会了做事,学会了共处,学会了做人。

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