员工的书面离职申请书

时间:2024-10-25 14:09:12 申请书 我要投稿

员工的书面离职申请书

  在市场经济发展迅速的今天,申请书在现实生活中使用广泛,申请书可以使我们的愿望得到合理表达。那么一般申请书是怎么写的呢?下面是小编精心整理的员工的书面离职申请书,希望能够帮助到大家。

员工的书面离职申请书

员工的书面离职申请书1

尊敬的王厂长、赵厂长:

  经过多方面的考虑,我决定辞去目前的工作。这个申请纯粹是个人兴趣的原因,而不是其他原因。我非常重视我在新光厂的经历,很荣幸成为新光厂的一员。我相信我在新光厂的经历和经历会给我未来的职业发展带来很大的好处。对此,我衷心感谢工厂领导为我提供了这个机会。很遗憾这个时候正式提出辞职。

  来到新光厂已经3—4年多了。正是在这里,我开始踏上社会,完成了从学生到社会人的转变。有欢笑,有收获,有泪水和痛苦。工厂平等的人际关系和开明的工作作风曾经让我感到依赖。在这里,我可以快乐地工作和学习。一个大家庭,嫣然。然而,工作中没有成熟感。管理总是跟不上工厂的节奏,思想总是让工厂难以统一。有时会感到犹豫和无助。

  经过多方面的考虑,我决定辞去我目前的工作。我知道我不辜负父母的信任和王昌厂的培养。我更为自己感到难过。将来很难有这样的机会。

  也许是因为还太小,太不懂事,太不懂得珍惜拥有。也许我人生的下一步选择是重新跑向社会,遇到挫折,不断努力寻找自己的定位。我从小就过着糟糕的生活,这曾经让我无助,但现在让自己深深痛苦,无法自拔,也许人们真的想学会慢慢长大。我也很清楚,这个时候对工厂来说是一个考验。公司就业时,公司新制度启动,新光厂全力重视下一步推进。正是考虑到工厂未来项目安排的`合理性和对工厂负责的态度,我决定离开,以防止工厂因我而造成的决策错误。

  也许这对工厂也是一种解脱。离开工作3—4年的新光工厂,离开这些曾经同甘共苦的同事,我不愿意放弃领导的教诲,同事之间的真诚和友谊。我永远不会忘记王昌工厂对我的好意。也愿工厂在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝新光工厂前程似锦!王昌工厂和赵厂长身体健康,工作顺利!同事们工作顺利!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书2

尊敬的领导:

  您好!

  作为酒店一名普通传菜员,每天我们要给众多客户上菜,很多时候我们直接面对客户,也受到了很多质疑,比如厨房炒菜忙不过来,我们又不能及时上菜,客户只会怪责我们,还要我们承担结果,而且也要经常面对愤怒的客户。

  工作很累,不是工作累,是心累,没有人能够经常接受斥责,如果是自己的原因还好,但很多时候只能承受无妄之灾,解释也解释不通,最后只有选择默默忍受,人都是感性动物,谁又愿意一直承受着这样的委屈,公司内部有什么问题,内部好解决,但是刁蛮客户最难解决,每个月总会遇到那么几个客户,让我们承受很多压力。

  这是磨砺,更是一次严重打击,我扛不住这样的压力,我想要辞职,就是这样简单的理由,我也明白向我这样的`员工很多,公司给我工作机会已经感激不尽,我只是接受不了这种工作方式,我想重新换一个工作。可能大家会说其他人也一样遇到这样的问题,为什么其他人没有事情,就我事多。我不善言谈,很多时候我都只会默默听,因为与客户解释永远解释不清楚前因后果,还不如不解释,有些同事觉得这没什么不了,他们习惯了,我才来到岗位上不足一年时间。

  我对于这样的工作感受到的只有压力,一开始进入公司也是抱着期望而来,但现实让我明白不是任何事情都那么简单很多东西都需要靠我们自己去应对,我不能应对好这样压力,就要承担这样的后果,自己去承受工作的打击,我已经明白了这不是我期待的工作,这也是我想要离职的因素之一。说来说去,也就是个人的一些想法和公司的想法不同,当做出选择时,就要看我们是选择接受还是选择逃避,这才是我们应该考虑的问题。

  公司对待客户,尊重礼貌,一切以客户为尊。这样更能收买客户之心,让客户更加认同我们酒店,想要做好就必须要拿得起放得下,我或许是接受考验比较少,没有经历过多大波折,没有应对问题的方法这是我的问题。心里抗压能力也比较弱,很容易就被外界因素影响到自己工作心情,我也会考虑为什么我总是有那么多问题,其他人都不会出现,到底是什么原因,是自己不努力,还是做得不好,其实只有一点,那就是自己并没有充分接受公司的价值观。我总是跟不上工作的脚步,这才是我有那么多负担原因,所以我希望自己可以辞职,避免出现这样事情。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书3

尊敬的领导:

  你们好!在xx工作的这段时间里,我有幸得到公司领导及同事们的倾心指导及热心帮助!感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的`帮助和关心!根据我国《劳动合同法》的规定,现提前一个月向公司提出离职,并希望能于20xx年xx月xx日正式离职。

  希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司尽好最后的责任。决定离开xx,有以下原因:

  一、长期在这里工作,加上长途奔波,使我感觉力不从心;

  二、也许是能力有限,个人认为在星火教育发展比较有限;

  三、考虑到职业发展,家里人希望我在其他方面有所学习;

  因此,我决定选择一个新的工作环境。希望领导批准,敬请早日安排。由于自身存在很多不完善的地方以及一些现实因素,经过慎重考虑之后,决定辞去目前工作。也许这个过程会影响到其他同事,对此我深表歉意。同时我也希望公司能够理解我的实际情况。

  在这里,特别感谢xx,能将我招入xx。在xx的这段工作经验,将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的同事们!希望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。正式离开之前,我将继续做好目前的每一项工作,做好相关的交接工作。

  祝你们身体健康!天天开心!事业顺心!

此致

敬礼

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书4

尊敬的领导:

  您好!

  尽管我在公司仅工作了短短数月,但工作中的收获让我在个人能力方面得到了很大的提升,得益于领导的关怀与同事们的鼓励让我逐渐站稳脚跟,至少在我适应职场环境以后能够在工作中有着不错的表现,然而我在本该奋起直追的时间段却选择了辞职离开,内心的惭愧与不舍让我觉得很对不起领导的栽培。

  其实我在入职以来十分热爱自己从事的工作,也许是想要开始全新的人生让我在毕业后选择来到陌生的城市工作,城市的繁华让我决心在这里创造属于自己的职业人生,因此我积极投递简历并选择来到我们公司工作,来到公司便被这里良好的工作氛围所吸引,而且通过领导的栽培让我在较短时间内适应了这份工作,这让我备受感激的同时也决心要在工作中有所成就,因此我能认真做好领导安排的工作并做到恪尽职守,然而我却没能想到家中出现问题以至于自己不得不辞职回去。

  现在想来我工作的这几个月没有回家探望过父母,主要是距离公司太远的缘故导致没有时间回去探望,而且我没有考虑到自己不在家很容易忽视父母的身体状况,事实上父母在我还没毕业的时候便存在着身体不适的状况,只不过他们不想让我担心才一直隐瞒着,这次若非邻居发现父母患病的.状况或许自己还难以知晓,不得不说自己也因为父母患病的问题感到内心无比纠结,毕竟处于事业发展初期自然不希望错失这份来之不易的工作,但放任父母的病情不管实在不是子女应该做的事情。

  为了不影响到公司的发展还是辞去这份工作比较好,我想要安心照顾父母直至他们的身体彻底痊愈,可能会花费很长的时间自然不能够耽误公司的发展,因此我最迟下个月初便会辞职并做好工作的交接,因此希望领导能够安排合适的人选来接替自己的工作,我会尽快处理好现阶段的工作以免造成不必要的损失,作为公司员工的我也希望集体事业能够发展得更好,这样的话我也能够将精力都放在照顾父母身上,像这种病情的发生着实是自己难以控制的事情,希望领导能理解我的感受并支持辞职的决定。

  毕业之初便找到这份适合自己的工作让我感到很庆幸,虽然因为父母患病的问题导致我选择辞职离开公司,但我对公司的关心是毋庸置疑的,希望公司能在领导的带领下取得理想的成就。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书5

尊敬的厂领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向工厂正式提出辞职。

  入厂三年来总觉欠缺很多,力不从心有待加强,望领导批准辞职。

  在这里谢谢领导和同事的关怀与照顾,三年来无论生活上还是工作上领导都关怀备至,殷勤指导让我有幸学习工段内部的各种操作,不加保留的悉数教导,然我力不从心不能胜任自愧有余,有负领导和同事们不胜惶恐。

  今决定辞职,然心甚是挂怀大家,我们厂待遇优越,制度健全,体恤员工,这几年感受颇深大有以人为本的国企风范,夏天和冬天还有补助很是能体察工人的`劳苦。与效力然力不足,三年来没一天让领导省过心,很是过意不去,痛下决心真心辞职望领导批准。

此致

敬礼!

  申请人:

  xxxx年xx月xx日

员工的书面离职申请书6

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx部门的xx,很抱歉写下这份辞职报告,其实我的内心在挣扎,也在纠结,但是我还是得做出一个选择,无愧于自己,无愧于公司。

  领导,在您看到这封信的时候,我已经下定好决心决定辞职了,感谢公司这段时间以来对我的悉心照料和培养。我知道现在公司发展的前景非常好,但是我已经做出了选择。在这段实习的生涯里,我一直努力的工作,每个月,我都是公司所有实习生里做得最好的那一个,效率直逼正式员工。

  按道理说,我可以进行提前转正的申请,我这番举动并不是冲动,而是我观察了很久的。我发现我和周围的正式员工的工作性质已经是一样的了,甚至有时候更加突出。我也知道,即便做的再好,也需要一个稳定期,和一定的时间,于是我决定提前一个半月申请实习转正,我认为这并没有太大的问题,因为在公司工作将近半年了,我清楚的知道,我的工作效率比绝大部分正式员工还要好,能力也是非常突出的。

  很多次在员工会议上,您和各位领导也是多次表扬我,我感到非常荣幸。但是就在我提出转正申请的时候,没有得到任何一点回复,我也明白,沉默就是拒绝的一种,被拒绝的这段时间里,我一直都想不明白为什么不能够给我进行转正,我自认我的能力是没有问题的。

  于是,在那一段时间里,我只能更加努力地工作,时隔半个月,刚好出了公司的业绩排行,我不出意外的还是第一名,于是,我再一次提交了转正申请,这次没有得到明确的答复,但是领导们却跟我讲无关于转正的事情,在我国看来这就是画大饼。

  我一直都是一个非常沉稳的.人,在这期间,由于我的能力非常突出,很多家公司都向我抛出橄榄枝,但是我都没有回复,我在期待这公司能够让我转正,但是很遗憾,我并没有得到任何答复,这让我很失望,很伤心。

  我觉得这样下去,会对我的自信心造成打击,这段时间以来,我的生活压力也很大,如果没有满意的薪水,我想我也会面临一个很现实的问题,那就是交完房租就没有吃饭的钱了。

  所以很遗憾,我决定离开公司,我的努力没有得到相对应的回报,我认为不公平。对不起,领导,我知道我的离开会对公司造成一定影响,但是我没有办法。在辞职的x天里,我会站好最后一班岗,做好公司的交接工作。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书7

尊敬的领导:

  你好!

  在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一向表现良好态势。十分感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自我也意识到了自我个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、提高、完善。我也一向在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自我的作用。可是我觉得自我一向没什么突破,研究了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  公司业务部近期人员变动较大,所以交接工作可能需要一个时期。我期望在xxxxx时间左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。可是我还是期望领导理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

  我期望在我提交这份辞程的.时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我必须会尽自我的职,做好应当做的事。另外,期望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。可是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。多谢!最终,期望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书8

尊敬的领导:

  您好!

  直到现在我终于下决心和您说我的心事了,之前在很多场合里我想和您直说,可是却又说不出口,我怕说出来伤害你您的心。可是现在我不得不说了,因为我就顶不再去中行上班了,我要辞职了。

  我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的赏识,我才得以进入中行的网点——观城支行学习,并于不久后上调至综合管理部担任人力资源这一重要岗位。在这将近半年的工作中,我学到了很多知识,并积累了一定的经验。对此我深怀感激!

  虽然我不能清晰地说出自己真正适合做什么,但是我发现了一个不适合做的领域。在中行将近半年的工作中,我越来越感到自己不适合在银行工作,这源于自己的价值观和个性,并且发现自己不适合做操作性工作,经过一段时间的认真思考,与父母、同事商量并充分听取他们的意见和建议后,我做出了辞职的决定。现提出申请,希望能与今年xx月xx日正式离职。

  虽然我知道我辞职后未必能够找到比现在的工作更好的,因为银行的工资和福利在全国各行业都是数的着的,可是我只是觉得银行工作真的不适合我,我没有继续努力工作下去的动力了,我也不知道是为什么。

  对于由此为中行造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望领导能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  年青就要多加尝试,不就是从头再来嘛。对关心我、支持我、理解我、不理解我和质疑我的人,我用主席的`一句诗来表明我的决心和信心:“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。”

  我希望我的辞职不能够给领导带来任何的不快,因为现在社会人才多得是,而银行工作是很多人拼破了头皮也想进来的工作,所以领导大可不必为失去我感到任何的惋惜,人才真的很多。

  不过我还是觉得我有愧于领导对我的栽培,我在这里说声抱歉,请原谅我的辞职!

此致

敬礼!

申请人:

  xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书9

尊敬的厂长:

  你们好!

  我很抱歉在这个时候辞职。然而,这个想法在我心中酝酿了很长时间,但现在我做出了决定。

  首先,我非常感谢你过去两年对我的关心和照顾,以及公司的培养,这让我学到了很多,经历了很多。由于我缺乏能力,最近的工作让我无能为力。为此,有很多抱怨,每天忙碌的工作压力,除了工作是加班,一天假期从终点到中秋节,每天的工作时间工作量超过了人们的负荷。每天都很充实。

  现在,由于一些个人原因,我们需要重新确定我们的`方向,最终选择离开公司。我真的很抱歉给公司带来的不便。不幸的是,我不能为公司辉煌的明天做出贡献。我只希望公司。业务蒸蒸日上,工厂领导和同事工作愉快!希望领导能批准这份辞职报告。

  如果没有问题,我的辞职时间定在元旦。在辞职前的这些日子里,我会尽力完成所有的工作,并配合公司协助新员工熟悉岗位的内容。

  谢谢!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书10

尊敬的公司领导:

  您好!

  经过一段时间的慎重考虑,我打算向您提出辞职申请。

  首先,我要感谢您能给我这个机会,让我去感受公司给我这个舞台,才使我有了非同一般的经受。特殊让我难忘和感动的,是这几天,由于我们的工作失误,造成公司的损失时,您能原谅我们,这让我非常感动。

  时间过得真快,来到公司快两年了,让我正式完成了向社会人的过渡。经受了公司由老厂至新厂的转变,其间有过欢乐,有过收获,也有过泪水和苦痛。但公司也曾让我一度有了一种依靠的感觉,在这里我能快乐地工作,仔细地学习,然而工作上的毫无成熟感也让我彷徨。我曾对自己说过,假如两年内没有起色也就该往自己身上找缘由了,或许这是对的。

  但对于我此刻的辞职我只能表示深深的歉意,我不能够处理好目前的工作,我深深感受,这份工作严峻影响到我的工作与生活,使我不能有自己的想法,自己的时间,自己的支配,我也已不能胜任,不在适合,我不能容忍自己赖在这神圣的岗位上的,于公于私我都不会,所以我打算辞职,请您支持。一棵参天大树,我也只不过是树上的一片小小的叶子,每年的秋风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺立和伟岸。我也向您保证,今后我也会做一名有抱负,有道德,有文化,有纪律的青年人。

  我知道在我离开的时候我会忍不住流下我的眼泪,可是天下没有不散的宴席,我只能对公司说对不起了,我实在是不能掌握我自己了。我盼望我的离开不能够给公司的领导和同事任何的不快,我的`力量在公司是数不着的,比我力量强的同时太多、太多,我盼望公司能理解我的心情。我也是迫不得已才做出的打算,我信任各位能够谅解,不和我一般见识再次真诚的感谢您,恳请您接受我的辞职恳求!

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书11

尊敬的厂领导:

  你们好!

  很愧疚在这个时候提出辞职,不过,这个想法其实在我心里已经酝酿了很久,只是现在才做出打算。

  首先特别感谢这两年多以来你们对我的关怀和照看,以及公司的栽培,让我学会许多也体会许多。由于自身力量不足,近期的工作让我力不从心。为此,有过不少的埋怨,每天工作劳碌压力大,除了上班就是加班,一天假从端节节盼到中秋节,每天工作时间工作量超出人的负荷。每天充实得不得了。

  现由于一些个人缘由,需要重新确定自己的'方向,最终选择离开公司。而由此对公司造成的不便,真的很愧疚,很圆满不能为公司辉煌的明天贡献力气,我只有祝福公司的业务蒸蒸日上,厂领导和同事们工作开心!这份辞职报告望领导能赐予批准。

  如无问题的话,我的辞职时间定在元旦,在离职前的这些日子里,我会尽力完成各项工作,并且会协作公司帮助新员工熟识岗位的各项内容。

  感谢!

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书12

尊敬的公司领导:

  您好!

  当您看到这封信的时候我大概已不在这里上班了。我很清楚这个时候向公司提出辞职于公于私都是一种考验,公司正值用人之际,不断有新的项目上马,所有的前续工作都在公司的重视下一步步推进,也正是考虑到公司的'工作有序的进行,为了不让公司因我而造成损失,我郑重向公司提出辞职,至于剩下的工作,我已经向我的上级做出了交代。

  我自20xx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得非常开心。

  现由于个人原因,我不得不提出辞职,希望能于20xx年4月13日正式离职,请公司批准。并请公司在4月15日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。下周一我会列出书面交接清单给您。

  再次对您一年多以来的培养和指导表示衷心的感谢。

  祝愿公司蒸蒸日上。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书13

尊敬的王厂长、赵厂长:

  经过多方面的考虑,我打算辞掉目前所从事的工作,此次申请,纯粹是个人爱好的缘由,非关其他缘由。我特别重视我在新光厂内的这段经受,也很荣幸自己成为新光厂的一员,我确信我在新光厂里的这段经受和阅历,将为我今后的职业进展带来特别大的利益,对此,我表示诚心的感谢,感谢厂里领导为我供应这个的机会,我很圆满自己在这个时候向厂里正式提出辞职。

  来到新光厂也已经3-4年多了,正是在这里我开头踏上了社会,完成了自己从一个同学到社会人的转变。有过欢乐,有过收获,也有过泪水和苦痛。厂里公平的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上老是跟不厂里的节奏,思想上总是给厂里难以统一。有时候感到彷徨无助。

  经过多方面的考虑,我打算辞掉目前所从事的工作,我知道这样做辜负辛苦哺育我的父母,辜负王长厂的信任和栽培。更加对不起我自己,以后想在有这样的机遇就很难了。

  可能是由于还太小,太不懂事,太不懂去珍惜拥有的。或许只有重新再跑到社会上去遭受挫折,在不断打拼中去查找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大始终过得很不顺,这曾让我无奈,如今却让自己深深得苦痛,不能自拔,或许人真的要学会渐渐长大。我也很清晰这时候向厂里对于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的.制度的启动,全部的工作在新光厂上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到厂里今后在这个项目支配的合理性,本着对厂里负责的态度,为了不让厂里因我而造成的决策失误,所以我打算自己离开。

  或许这对厂里对也是一种解脱吧。离开工作3-4年的新光厂,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教导,舍不得同事之间的那片真诚和友善。更加不会遗忘王长厂对我的知遇之恩。也愿厂里在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝福新光厂前程似锦!王长厂、赵厂长身体健康、工作顺心!同事们工作顺当!

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书14

尊敬的领导:

  你好!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

  在xx工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢xx提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

  在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢xx,xx等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。

  望批准我的'申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工的书面离职申请书15

尊敬的领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。转眼间,我来公司已x个多月了。在这里,我开始踏上了社会,开始走进了职场;完成了自己从大学校园向社会的过渡。

  回首x个多月以来,真是一言难尽。有过欢笑,有过收获,但也有很多的无奈和心酸。也许可能下面很多文字可能也许比较尖锐,比较直接,也许,可能有不少欠缺考虑的地方,毕竟我进入公司时间不长。在公司的不长时间里,我成长了很多,具体说来那就是我完成了自己的转型。

  可是在公司里工作我感觉不是适合我工作的地方,我的很多的能力在公司得不到体现,我不足的地方在公司里却得到了很大的展现,这些都导致我十分的苦恼,我想我是时候离开公司了,我会做好的,我相信自己一定会成功的!

  各位尊敬的领导及亲爱的同事,我只有选择离开!可能现在的举动可能也很幼稚而冲动,但人的`成熟和进步必须牺牲幼稚和冲动的!我的离开应该不会给公司带来任何的损失,因为我只是新人,对公司的作用不是很大,我想尽快的找到我人生中的另一个方向,只要我一直坚持不懈的努力下去,我相信自己一定会在社会上有一个比较美好的前程的!

  最后,非常感谢在工作中给予过我支持和帮助的各位同事及其领导,你们给予了我经验,信心,决心和信念!也请领导你同意我的辞职申请!谢谢!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

【员工的书面离职申请书】相关文章:

书面离职申请书12-08

员工书面辞职申请书01-19

员工加薪书面申请书05-12

离职书面报告11-12

员工加薪书面的申请书05-02

员工离职申请书(经典)11-22

[精选]员工离职申请书07-29

员工离职申请书06-23

(精选)员工离职申请书07-15