教师培训协议书

时间:2024-03-22 10:42:34 飞宇 协议书 我要投稿

教师培训协议书(通用15篇)

  在社会一步步向前发展的今天,各种协议频频出现,协议具有法律效力,确立某种法律关系。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的教师培训协议书,希望对大家有所帮助。

教师培训协议书(通用15篇)

  教师培训协议书 1

  甲方:_______ _(以下简称甲方)

  乙方:___ __(以下简称乙方)

  为了提升甲方英语水平,甲方监护人乙方外籍英语教师培训相关事宜达成如下协议:

  1、培训时间

  1. 1 自

  2、培训费用

  2. 1 培训费用为半年(6个月)12个月)

  3、交费方式

  3. 1培训费用在合同生效之日,一次性付清。

  3. 2甲方在选择乙方课程之前可免费试听一次示范课程。

  4、甲方的权利义务

  4.1甲方权利

  4. 1. 1 甲方有权决定外教的人选。

  4. 1. 2 在合同期内,甲方对乙方的教师不满意,可与乙方负责人协商更换教师。

  4. 1. 3 在合同期内,甲方认可的乙方教师,乙方不得以任何理由更换该教师。

  4. 1. 4乙方在其外教回国或外教因不可抗拒的原因不能继续教学的情况下,应尽快更换外教,乙方更换外教次数不能超过2人,如更换超过2人(含2人)后,甲方有权利单方解除协议,乙方退还剩余课时培训费用。

  4. 1. 5 在合同期内,乙方如因某种原因,无法继续为甲方提供培训,则退赔甲方两倍未培训课时的全部费用。

  4. 1. 6 甲方有权要求乙方在上课之前提供该外教的`签证及健康体检证明。

  4. 2甲方义务

  4. 2. 1 甲方按合同内相关条款进行培训费用结算。

  4. 2. 2 甲方如因某种愿因,需要取消预约的课程或请长假(1周以上),需在约定课程发生前2小时通知乙方,否则乙方有权不为甲方提供补课。

  4. 2. 3甲方在培训期内如需对课程时间进行更改,需与乙方协商,否则按正常课时计费。

  5、乙方的权利义务

  5. 1乙方权利:

  5. 1. 1乙方教师为保证甲方培训质量,有权对甲方学习进度进行指导,监督。

  5. 2乙方义务

  5. 2. 1 乙方按照甲方的要求按时按质提供外教(需要提供欧美国家的外教)。

  5. 2. 2按照培训目标要求,乙方应结合以往教学经验,根据甲方实际水平和需求,为甲方制定合理的课程计划。

  5. 2. 3 乙方每周为甲方提供两次外籍老师英语培训,培训教师为每次九十分钟,具体时间为每周 ,

  5. 2. 4乙方如因特殊原因,需要取消预约的课程,需在约定课程发生前25小时通知甲方,并与甲方监护人协商安排补课时间,补课时间为取消预约课程之日起一个月内,如在补课时间内乙方未能按时为甲方补课,则双倍赔偿甲方未接受培训课时费用。

  5. 2. 5乙方需为甲方提供安全的培训场地及设施,培训地点为 并对培训期间甲方的人身安全负责。在培训地点内,甲方若发生意外,乙方将承担全部责任。

  6、其他条款

  6. 1 本协议自签字之日起生效,有效期至培训结束时止。

  6. 2 本协议一式两份,双方各执一份。

  6. 3 本协议如有未尽事宜,双方协商后解决。

  6. 4同,甲乙双方通过协商,在双方认可的情况下进行解决。

  甲方:_________________ __

  乙方:___________ ______ __

  签字(监护人)____ ______________ 签字(负责人)

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  教师培训协议书 2

  甲方:

  乙方:

  为了促进高等职业教育的发展,提高教师素质,提高教育质量,更好的完成高职教学工作,经加以双方商议,由乙方为甲方提供培训。双方达成如下协议:

  一、乙方同意为甲方培训教师两名。所需经费双方协商解决。

  二、培训期乙方确保实习学习质量,为甲方所派人员提供良好的'实践学习机会。

  三、对甲方所需的信息和资料,乙方提供便利条件。

  四、培训结束,如果乙方需要,甲方可协助其完成其他培训工作。

  五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  六、本协议自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(章):__

  甲方代表:

  ____年__月__日

  乙方(章):__

  甲方代表:

  ____年__月__日

  教师培训协议书 3

  甲方:

  乙方:

  一、合作项目名称:

  二、合作时间:

  自___年__月___日起至___年___月___日止。届时若双方无异议,本协议可自动顺延。

  三、甲方的职责:

  1、遵守国家法律、法规和政策,保障乙方的合法权益。

  2、协调好与教育行政主管部门的关系,为教师提供良好的教学氛围。

  3、提供培训场所及所需水电卫生保安等,并对培训项目实行统一宣传、统一招生、统一收费、统一管理,提供必要的教学条件和教学服务,以保障教学工作的顺利进行。

  4、负责在乙方任教期间,按双方商定的金额依时发放课酬,具体为学生报名课时上完发放,若合作时间于签署的日期不符,中心将不付课酬。

  5、必须根据教学计划、课程要求及本中心的教学规章制度对乙方的`教学工作履行监督、管理、指导职责。

  6、加强对乙方上课的督促管理,对不符合要求的教师有及时辞退的权利。

  四、乙方的职责:

  1、应自觉履行《培训中心教师管理制度》(见附件),服从甲方的教学安排。

  2、长期班每延期一周(培训班延期一次)发放课酬扣100元。

  3、各培训项目自身特点需统一的用具、服装等由甲方负责向学生收取成本费用,乙方不得自行向学生收费。

  4、为更好地让家长了解我们的教学以及做好下期招生介绍,每期培训班最后第二节或第三节开设一次公开课。

  5、严格落实上课的时间要求,每次上课应提前10分钟到中心,必须在规定上课时间前到课室,每迟到或早退5分钟扣20元,直到扣完当次课酬为止,且所耽误的课时必须无条件补上。如遇特殊情况需提前来电说明原因并商定处理方法。

  6、让学生“学得踏实,学得开心”是衡量每节课优劣的唯一标准,因此乙方必须上好每一节课,用好每一分钟。

  7、教师使用的教材、教具,需要到前台登记领用,并妥善保管,离岗后要如数归还,若因保管不力而遗失要照价赔偿;若因长期使用而导致损坏的,要将损坏的原因上报中心作报废处理。

  五、协议终止条件:

  1、乙方因特殊原因不能继续任教,经双方协商,可终止本协议。

  2、乙方违反本协议规定义务中任何一条,甲方有权随时终止协议。

  3、发上政策性变故,双方可自动终止本协议。

  六、本协议由双方签字并加盖文化艺术培训中心公章后生效,本协议一式两份,双方各执一份,自签字之日起生效。

  七、本协议未尽事宜,双方可以协商补充约定。

  甲方签名:

  乙方签名:

  ___年___月___日

  教师培训协议书 4

  地址:

  乙方:

  性别:

  居民身份证号码:

  家庭住址:

  现居住地:

  联系电话:

  邮编:

  ( )教育培训中心(以下简称甲方),现聘用( ) (以下简称乙方)为单位员工,根据国家有关法律法规的规定,乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度,遵循平等自愿、协商一致的原则,甲、乙双方签订本劳动合同。

  一、合同期限

  1.有效期:

  本合同的有效期为 年,自 ________年____月____日起至 ________年____月____日止。 劳动合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续签劳动合同。

  二、工作内容

  1. 甲方根据工作需要及乙方的岗位意向,聘用乙方__________部门工作,担任 岗位。

  2. 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现,可以随时调整乙方的工作岗位,并相应调整工资及福利待遇,乙方同意服从。

  3. 乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求,完成规定的各项工作任务。

  三、劳动保护和劳动条件

  1. 工作时间

  甲方实行每周工作制。如有特殊情况,可根据甲方的工作性质作调整。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。

  2. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

  四、劳动报酬和福利待遇

  1. 工资报酬:

  1) 甲方确定乙方合同期内工资报酬为:岗位工资为_____元。

  2)乙方工作岗位发生变化时,甲方实行变岗变薪办法。甲方的发薪日期为每月的月底。

  3)甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。

  五、劳动纪律

  1. 乙方应遵守国家的法律、法规。

  2. 乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度,遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密,维护甲方的利益和声誉,爱护甲方的财产,遵守职业道德,提高敬业精神和职业技能。

  3. 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方将按有关规定给予处罚。

  4. 乙方因违反甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律,被判刑、劳教、拘留的,本合同自动解除。

  六、劳动合同的变更、解除、和终止

  1. 劳动合同签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,签订书面补充协议或变更劳动合同。

  2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

  1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成损害的;

  3)被依法追究刑事责任或劳动教养或被拘留的.;

  4)法律、法规规定的其它情形。

  3. 乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同。

  1) 乙方患病或因工负伤在规定的医疗期内的;

  2) 乙方因工负伤或患有职业病,在就业医院规定的最低期限治疗、疗养的;

  3) 实行计划生育的乙方(指女性)在孕期、产期、哺乳期内的;

  4) 法律、法规规定的其它情形。

  4. 乙方要求解除劳动合同,须提前十日书面通知甲方,在获取甲方书面同意后,办理完辞职手续后方可离职,否则甲方将罚扣乙方最后一个月工资并视为乙方违约。

  七、 违约、赔偿责任

  1.甲方违反《劳动法》及本合同约定的条件应承担法律责任,并按国家和当地规定赔偿乙方的经济损失。

  2. 乙方违反《劳动法》及本合同规定的条件和约定条款应承担法律责任,并按国家和当地有关规定、本合同及其附件规定赔偿甲方损失。

  八、其它:

  1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,在甲乙双方签字或盖章后生效,两份合同具有同等法律效力。

  2.本合同未尽事宜以甲方员工手册、相关规章制度约定为准。

  3. 劳动合同的附件是合同的组成部分,具有同等法律效力;

  4. 甲方在本合同签署后制定或修改的公司员工手册及相关规章制度、以及正在生效的各项规章制度都直接构成本合同的附件,乙方应予以遵守。

  甲方:

  乙方:

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  教师培训协议书 5

  乙方:____教师

  因学校业务需要,为提高教师的专业技能,甲乙双方经过友好协商,达成如下协议:

  一、甲方委派乙方参加____培训学习,本次培训时间为:________年____月____日至________年____月____日。

  二、培训费用:

  1、本次培训共计培训费用____元,由甲方先行支付;

  2、在培训期间,交通费由乙方先行垫付,学习结束乙方回园工作一个月后,甲方报销乙方往返的交通费(经济票)。

  3、若培训不合格,则由乙方承担所有费用。

  三、乙方需承担的责任:

  认真参加学习,提高自己。

  1、培训结束后,乙方回校工作实行2年服务期,学习期满后如乙方不回学校工作或工作不够一年(含一年),需首先征得甲方同意,并承担本次外出学习的`全部费用;乙方回校后若工作超过1年不满2年要求调动,需承担本次外出学习全部费用的1∕2。

  2、乙方需在培训完成后提供一份完整培训心得的书面报告给甲方相关负责人。

  四、甲方为乙方提供带薪培训,薪资每月1000元×培训时间,此费用在乙方服务期满后一次性付给。如乙方服务期内提前离职,甲方不予支付并扣除上月工资。

  五、本协议一式两份,双方各持一份;同时本协议作为乙方劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力

  六、本协议自双方签字、盖章后生效。

  甲方代表:____

  盖章:____

  身份证号码:________________

  日期:________年____月____日

  乙方签字:____

  盖章:____

  身份证号码:________________

  日期:________年____月____日

  教师培训协议书 6

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方经过充分协商,现就培训英语教师事宜达成如下协议:

  一、甲乙双方合作进行的教师培训属非学历教育性质,目的在于提高教师的学力和业务水平。

  二、甲方负责组织与行政管理,乙方负责教学和业务管理,并为教学质量负主要责任。

  三、乙方为甲方举办的学力教育培训班,每期名学生,每个教学班人数为人,培训期限为年,培训班的英语教学时数不得少于节。

  四、乙方承诺:经过大约学时的培训,能使甲方参加培训的大部分学员在英语听力和口语等方面的能力有明显提高,能够满足全英语教学需要,能够胜任教育国际交流翻译任务。对于学员反映强烈、课堂教学效果差的教师,经甲方提出,乙方应当予以及时更换。

  五、甲乙双方都同意将教学点设在区教师进修学校,寒暑假期间将教学点设在外语外贸大学校本部。

  六、甲方同意乙方为甲方学员开设的课程及课时分配计划:听力节、口语节、英语电影视听节、英语新闻视听节、语音节、交际英语节、教学法节、高考英语复试辅导节。

  七、乙方负责组织好平时的测验、中段考、结业考及水平测试,对三次水平测试合格者颁发学力证明书,并负责建立接受培训英语教师的学力档案;甲方负责建立全区英语教师的继续教育档案,并负责把教师培训成绩纳入业务档案管理。

  八、经过甲乙双方协商的培训时间,乙方原则上不得随意改变,如有变更应当至少提前一星期通知甲方。

  九、培训费用按照每人每节课______元计算,每月结算一次,由甲方以支票方式支付给乙方;乙方除收取培训费用外,不再收取其它任何费用。

  十、学员培训过程中的`交通费、住宿费等由甲方自行解决或由学员自理。

  十一、双方共同努力,积极探索学历教育的可行性,条件成熟的时候乙方为甲方举办的专科升本科的学历教育班;

  十二、操作事宜由区教师进修学校与出国人员培训部协商解决。

  甲方:

  乙方:

  ________年____月____日

  教师培训协议书 7

  甲方:

  乙方:

  为明确彼此之间的权利义务关系,经协商,甲、乙双方就有关聘任教学事项达成如下协议:

  一、甲方聘任乙方讲授 课程,聘期为 ,自________年____月____日至________年____月____日。

  二、甲方支付乙方的报酬标准为: ______元人民币/折合课时,每月支付时按照国家有关政策扣税。

  三、乙方任课质量考核由其任课系(部)参照我院教师教学质量考核标准进行。考核分平时考核和集中考核,集中考核时间分期中(第10周)、期末(第18周)两个阶段进行,聘任单位及时将考核结果反馈外聘教师,提出改进意见,外聘教师要虚心接受改进意见,及时加以改进。

  四、乙方应认真履行《石家庄职业技术学院教师教学工作规范》中规定的教师工作职责,遵守学院的相关规章制度,参加聘任单位的有关教学研究活动,接受教务处组织的.教学工作检查,按照甲方的要求进行教学考核和总结工作。

  五、乙方如果不认真履行教师职责,多次违反学院的规章纪律,或教学效果较差,不为多数学生认可,甲方有权提前解除合同。

  六、甲方有义务为乙方的正常授课提供必要的场所和教学资料,并有义务协助乙方组织教学活动,维持教学秩序。

  七、如遇合理的特殊情况,任何一方均可提前终止合同,但至少应提前2周通知对方。

  八、本合同由石家庄职业技术学院系(部)聘用单位负责人代为签署。合同一式二分,由甲乙双方各自持有。未经对方认可,合同不得变更或修改。

  学校章印

  乙方(签字)

  系(部)

  负责人签字

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  教师培训协议书 8

  甲方:新教师

  乙方:指导师

  丙方:新教师所在学校

  甲方自愿拜乙方为师,结为师徒关系。经协商,同意签订如下协议:

  一、各方职责

  (一)甲方(新教师)职责:

  1、热爱教育事业,热爱学校,关心学生,教书育人,为人师表。

  2、新教师应积极主动争取指导师的帮助,在指导师的指导下开展教育、教学、教科研等方面的工作。

  3、制订学期教学计划,认真备课,必须写出规范的详案。

  4、认真上课,注意课堂信息的反馈,及时总结反思,每学期至少写好5篇字数不少于500字有一定深度的教学反思。

  5、按时批改作业,做到全收全改,对每次作业批改情况应及时反馈。

  6、每学期至少出本学科的试卷2份。

  7、每学期听课至少20节,其中听指导师的课不少于10节;每学期书面评课稿至少2节,且每篇评课稿字数不少于500字。

  8、每学期至少上1节校级汇报课。

  9、每学期至少阅读1本教育专著,并有不少于3000字的书面摘录或心得体会。

  10、每学年撰写论文、案例至少1篇(每篇不少于2000字)。

  11、积极参与学校、班级的日常管理工作。

  12、每学期结束前,写好本学期校本培训心得体会或总结。

  (二)乙方(指导师)职责:

  1、教书育人,为人师表,热爱学生,热爱教育事业, 树立高尚的'师德形象,在师德、工作态度、教学业务等方面为徒弟做出榜样。

  2、指导师应将自己所积累的教育、教学、教科研等方面的经验和体会毫无保留地传授给新教师,指导新教师完成校本培训任务。

  3、每学期初,制订好该学期指导新教师计划及具体安排。

  4、指导新教师制订好每学期教学计划,审核新教师上课的教案。

  5、督促新教师顺利完成每学期5篇教学反思,监督新教师作业批改情况。

  6、指导新教师每学期出2份本学科的试卷。

  7、允许新教师听随堂课,每学期听新教师随堂课不少于10节,课后及时评价,共同研究改进教法;每学期至少带新教师一起听2节课,并指导新教师写好2节评课稿。

  8、指导新教师上好每学期面向全校的汇报课。

  9、督促新教师学习教育专著、写好不少于3000字的书面摘录或心得体会,指导新教师撰写论文、案例。

  10、指导新教师积极参与学校、班级的日常管理(包括值周、值日、主题班会、家访等)工作。

  11、每学期结束前,写出本学期指导新教师的总结。

  (三)新教师所在学校(丙方)职责:

  1、新教师所在学校应确定具有较强教育教学能力和指导能力的指导师供新教师双向选择。

  2、不定期对新教师进行培训、检查、考核,尽量为新教师创造学习、锻炼机会。

  3、督促指导师和新教师按培训协议完成培训任务。

  二、本协议自签订之日起生效,有效期一年。

  三、本协议一式三份,甲、乙、丙各执一份。

  新教师(签名) 指导师(签名)

  新教师所在学校(盖章)

  ________年____月____日

  教师培训协议书 9

  指导教师(甲方):

  新教师(乙方):

  根据《包河区新入职师规范化培训实施办法》,甲乙双方自愿结成带教对子,经协商,现就有关事项签订如下协议。

  一、甲方带教乙方:

  自________年____月____日至________年____月____日止。

  二、甲方的主要职责。

  1、按照《包河区新入职师规范化培训实施办法》中提出的18个要点,制订带教计划,履行带教职责,按照计划开展指导工作。

  2、及时查阅新入职教师填写的《包河区新入职教师规范化培训手册》中的各项内容,认真作出指导性点评。认真完成《包河区新入职教师规范化培训指导教师带教手册》。

  3、关心带教教师的成长,有的放矢,重在基础。与培训学校和聘任学校共同对新入职教师做出科学合理的评价。

  三、乙方的.主要职责。

  1、确立师德为魂、育德为先的理念,在指导教师和基地学校、聘任学校的引领下,扎实打好教育教学基本功,认真完成此项培训任务。

  2、认真按照《包河区新入职师规范化培训实施办法》写好培训计划,虚心接受带教老师的指导,积极主动、全程参与。及时填写的《包河区新入职教师规范化培训手册》中的各项内容,培训结束写出书面总结。

  本协议一式三份,甲、乙双方及教体局组织人事科各一份;签订之日起生效。

  甲方(签字):

  乙方(签字):

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  教师培训协议书 10

  甲方:__中心小学

  乙方:__________

  为了确保本校教师在外出培训期间的人身安全,严格责任界限,健全学校教师人身安全的管理制度,根据武功县教育局和河道学区有关规定,结合我校实际,特签订教师外出培训安全协议书:

  1、校外培训安全责任的主体是教师本人,教师必须遵守国家法律法规,不做违反国家法律法规的事情,若发生违法事件,教师本人对在培训期间的行为及其产生的后果负完全责任。

  2、在培训期间教师应自觉约束自己,严格遵守培训单位各项规章制度、安全保障制度等,团结互助,服从培训单位的`安排,接受培训单位的考核,尊重培训单位的领导、职工。不做有损于培训单位和学校形象的事情。

  3、培训期间不干私事,遵守培训单位的作息制度,按时到达培训地点,不得擅自离开培训地点。

  4、严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,严禁乘坐无保险的私人营运车辆,严禁酗酒、闹事、吸烟,打架斗殴,参与赌博、传销;严禁出入不健康的网吧、歌舞厅、夜总会、酒吧、游戏厅、赌博场所;严禁滥交朋友、不自爱、不自尊、不注意自己形象,有损学校和单位荣誉等。

  5、参加外出培训的教师,发生特殊问题,应向负责领导汇报情况,不得拖延。

  6、教师在培训期间应牢固树立安全意识,杜绝不安全事故的发生,确保校外学习安全顺利完成。

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改。

  甲方__________(学校)

  盖章:__________

  乙方__________(教师)

  签字:__________

  教师培训协议书 11

  甲方:

  乙方:

  风险提示:

  合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。

  本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。 甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条、合同期限

  1、合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,合同期满合作关系自然终止。

  2、合作合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合作合同。

  3、本合同期满后,任何一方认为不再续订合作合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。风险提示:

  应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

  再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。

  第二条、乙方的权利风险提示:

  应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。 (小学、初中、高中一对一)按约定取得____元、_____元、_____元人民币次课的授课报酬;(小学、初中小班教学)按约定取得_____元、______元人民币次课的授课报酬。周一到周五的托管班工资方案:以月为单位,每月基本工资______元,另外每位同学_____元(第一个月每位老师限带_______人,从第二个月起按个人教学能力增加学生人数)。注明:

  1、每次课_______个小时。

  2、小学生期中或期末考试每位同学达到______分以上者,每次课的课时费增加_____元(一对一学生增加______元)初中生达到______线者每次课增加_____元课时费,个别学生另作要求。

  3、托管班的学生下个月续费者奖励_____元每人,流失一个罚款_____元。

  4、工作满________年者每个月基本工资增加______元。

  5、小班学生以六个为基准,学生每多出一个人,每次课的课时费增加______元。特别情况另行通知,达到双方意见统一。

  6、学生试课成功,在交费的

  第一时间将奖励该老师______元人。

  第三条、乙方的义务

  1、为甲方的授课积极准备教案(每周_____晚上之前将本周末上课内容发送给甲方);按时到岗、认真上课;保证每次课时(45分钟节课)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理。

  2、甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问解答等。

  3、遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

  第四条、甲方的`权利

  1、要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并提供最终考试成绩等。

  2、组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

  3、有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

  第五条、甲方的义务

  1、按时支付授课报酬。

  2、向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

  3、为乙方的教学提供良好的授课环境。

  第六条、本合同的变更、终止和解除

  1、本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

  2、确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  3、经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

  4、本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,合作合同即自行终止。在合作合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订合作合同。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除合作合同,并且不承担违约责任:

  (1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;

  (2)乙方被证明不符合合作条件的;(如没有教授资历或能力)

  (3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的;

  (4)通过组织学生对授课质量进行测评后,乙方教学不合格的。甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

  6、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除合作合同,不承担违约责任:

  (1)甲方未按照合作合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

  (2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前一个月通知甲方;乙方由于本单位工作、等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提前通知甲方。

  第七条、其它事项风险提示:

  合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。

  1、若乙方在试讲和授课期间,未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源,经证实,乙方给予甲方_____元课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。

  2、甲乙双方因实施合作合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向_______人民法院提起诉讼。

  3、本合同一式______份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

  4、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。

  甲方:(盖章)

  法定代表人:

  地址:________年____月____日

  乙方:(签字)

  地址:

  电话:________年____月____日

  教师培训协议书 12

  甲方:____学院

  乙方:

  乙方工作单位:

  乙方固定电话及手机:

  乙方通讯地址及邮编:

  经甲、乙双方平等协商,甲方聘请乙方为甲方的兼职教师,并共同遵守如下条款:

  一、甲方聘用乙方担任 系(部) 课程教学工作;协议期限 年,自 ________年____月____日起,至 ________年____月____日止。

  二、乙方在聘期内,应独立承担甲方安排的课程教学任务,遵守师德规范、教学工作规范及学院的各项规章制度等要求,确保人才培养质量。

  三、乙方应自觉接受教师教学质量的评价,并能按甲方要求参加甲方召开的有关教学工作会议及必要的'教研活动。

  四、甲方应及时向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制定的授课计划,或委托乙方在规定时间内制定授课计划(无统一授课计划的课程)。

  五、甲方为乙方提供备课及教学的基本用品,如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。

  六、甲方为乙方建立聘期内的工作档案,并在乙方完成甲方安排的教学工作并接受教师教学质量评价后,按照《____学院外聘教师管理办法(试行)》及学院有关规定,及时向乙方核发酬金,发放时间为学期末。

  七、乙方在聘期内,甲方负责就乙方完成的由甲方安排的工作计发酬金,但不改变乙方原有的人事、供给、保险等各种关系。作为外聘教师,乙方不享受甲方自有教职工的有关待遇。

  八、协议的解除与终止

  1.如甲方不按时发放相应酬金,乙方有权终止本协议。

  2.乙方在聘期内,因自身原因不能履行或未完成甲方交付的教学工作,甲方有权终止合同。

  3.乙方如以甲方教师或兼职教师的名义从事违反法律法规和损害甲方利益的活动,对甲方声誉或经济上造成恶劣影响或损失,则甲方有权终止合同,且甲方将依法追究乙方责任。

  4.乙方教学质量评价较差,教学水平较低,经甲方考核不合格的;或造成重大教学事故的,则本协议自动终止。

  九、聘任期满后,如需续聘,应按《____学院外聘教师管理办法(试行)》重新履行聘任程序,并办理相关手续。

  十、签订本协议时,乙方需向甲方提供学历证书、学位证书、教师资格证书、职称证书等相关证件的复印件。

  十一、甲方向乙方提供《____学院外聘教师管理办法(试行)》、外聘教师岗位职责作为本协议的附件。甲方有关师德规范、教学工作规范等规章制度乙方可在甲方网站上查阅。

  十二、甲乙双方因履行协议发生争议,双方协商处理。

  十三、本协议一式三份,甲方执两份(人力资源部、所属系部各执一份),乙方执一份,双方签字(盖章)后生效。

  甲方委托人:

  乙方:

  (人力资源部代章)

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  教师培训协议书 13

  甲方:

  乙方:

  教师,身份证号码:__________。

  因甲方业务发展需要,为提高教师的专业技能,甲乙双方经过友好协商,达成如下协议:

  一、甲方委派乙方参加__培训学习,本次培训时间为:____年__月__日至____年__月__日。

  二、培训费用:

  1、本次培训共计培训费用__元,由甲方先行支付。

  2、因培训所产生的交通费、住宿费、餐费、资料费等由甲方先行支付。

  3。若培训不合格,则由乙方承担所有费用。

  三、乙方需承担的责任:

  1、认真参加学习,提高自己。

  2、本次培训的学习时间系占用工作时间,共计__天。学习方式为全天候。

  3、培训费由甲方支付后,乙方在学习期间不能单方终止学习,必须严格遵守培训单位的各项规章,努力学习。如中途根据培训单位的'规定不宜继续学习者,若纯属个人原因中断学习,须赔偿甲方开支的一切费用。

  4、培训结束后,乙方回园工作实行一年半服务期,培训期满后如乙方不回园工作或工作不满一年半,由乙方返还本次外出培训的全部费用给甲方。

  5、乙方需在培训完成后提供一份完整的培训心得的书面总结给甲方负责人。

  四、甲方为乙方提供带薪培训,培训期满后如乙方不回园工作或回园工作不满一年半,由乙方返还甲方支付的本次外出带薪培训期间的工资。

  五、本协议一式两份,双方各持一份,本协议自双方签字、盖章后生效。

  甲方代表:

  法定代表人:__

  身份证号码:______

  日期:____年__月__日

  乙方签字:__

  法定代表人:__

  身份证号码:______

  日期:____年__月__日

  教师培训协议书 14

  甲方:________

  法定代表人:________

  地址:________________

  电话:________

  乙方:________

  法定代表人:________

  地址:________

  电话:________

  甲方委托乙方开设相关培训课程,双方经友好协商,签订本协议。

  一、培训内容安排

  1、培训项目:________教师培训。

  2、培训讲师:____________。

  3、培训地点:____________。

  4、培训时间:____年____月____日至____年____月____日。

  5、培训人数:________。

  二、甲方权利和义务

  1、甲方应妥善组织和协调相关业务人员按照培训计划参加培训课程。

  2、甲方应积极提出课程和师资需求,协助乙方做好课程内容的选择和师资的安排。

  3、按照本协议的约定向乙方支付培训费用。

  三、乙方权利和义务

  1、乙方负责按照双方商定的课程安排培训讲师进行授课,保障教学质量及培训工作顺利进行。

  2、乙方提供的培训讲师需具备相应的业务资质并征得甲方认可。在课表确定后,未经甲方书面同意,乙方不得更换讲师;但因授课教师特殊情况等原因,经甲方书面认可后,乙方应当调换同等水平的师资。

  3、乙方因履行本协议而与第三方发生的法律关系及产生的纠纷与甲方无关,由乙方负责解决和处理,若因此给甲方造成损失的,由乙方负责赔偿。

  4、乙方应当具备进行本协议项下业务培训的业务资质,并应安排具有丰富专业技能和培训经验的讲师_____完成本协议中的培训课程。未经甲方书面同意,乙方不得将其在本协议项下培训服务工作的全部或任何一部分向第三方分包或转包。违反本约定的,乙方应向甲方承担协议金额____%的违约金,且甲方有权解除本协议。

  四、培训费用及付款方式

  2、在本次培训课程结束后____个工作日内,甲方将当次课程全部培训费用即¥____元支付到乙方如下账户:

  开户名:________。

  开户行:___________________。

  账号:_______________。

  五、服务的变更

  1、本协议生效后,乙方若有特殊情况需要变更服务内容(包括但不限于更换讲师、变更授课时间、地点及内容等),应提前____日通知甲方并获得甲方书面同意。在乙方未提前通知或甲方不同意变更的情况下,乙方变更服务内容的,乙方应向甲方支付协议总金额____%的违约金,同时甲方有权解除本协议。

  2、甲方若需更改服务期限,应提前____日书面通知乙方,乙方应按照甲方需求对培训服务作出相应的变更,甲方不再另行支付额外费用。

  六、知识产权和品牌保护

  1、乙方保证:就本协议项下培训项目所提供的全部资料,乙方拥有著作权等知识产权并有权用于本协议项下的业务培训。除本协议项下甲方参与人员及相关工作人员外,未经乙方事先书面同意,甲方不得向任何其他无关人员及组织提供及转售该等培训资料。

  2、双方只能在本协议约定的培训项目范围内做与对方有关的宣传,不得在其他培训项目中继续利用对方进行培训和招生的宣传推广,但可以进行正常的新闻报道。除为履行本协议的目的以外,未经对方书面同意,任何一方不得擅自使用对方及其关联方的公司名称、_____、网站logo和其他商业标识开展任何宣传推广和市场营销活动。

  3、未经甲方事先书面同意,乙方不得使用甲方或甲方关联方等名义进行任何市场经营活动和宣传推广活动。如果违反此款规定,乙方应向甲方支付本协议总金额____%的.违约金(违约金不足以弥补甲方损失的,乙方还应当另行赔偿),且甲方有权立即解除本协议并要求乙方退还甲方已支付的全部费用。

  七、保密责任

  1、任何一方对于因签署或履行本协议从而知悉的对方保密资料和信息(下称保密信息)均应在协议保密期限内保守秘密。除非法律规定、政府主管部门和司法机构要求,未经对方当事人书面同意,任何一方不得将双方的协议内容和保密信息披露、提供或转让给任何第三方。任何一方未履行本保密条款义务,均被视为违约。作为违约行为的一方应承担因自己的违约行为而给守约方造成的损失。

  2、本协议有效期届满或终止后,如提供保密信息方向接受方提出书面要求,接受方应按要求将保密信息的任何本协议涉及的业务文件、资料、软件、客户资料交还提供方,或予以销毁,并且不得继续使用这些保密信息。

  4、保密期限为协议有效期内及协议履行完毕后____年。

  5、本协议保密条款不因为本协议的变更、解除、终止而终止。

  八、违约责任

  1、乙方保证拥有该项目提供的所有资料的著作权等知识产权,为甲方提供培训项目不会侵犯任何第三方的权利,如因乙方为甲方提供项目培训内容侵犯第三方的合法权益,由乙方承担一切责任,并且赔偿甲方因此遭受的经济损失。

  2、如乙方不能按协议的约定提供培训服务或未切实履行协议义务的,乙方应向甲方支付协议总金额____%的违约金,如违约金不足以弥补甲方经济损失的,乙方还需补足不足部分,且甲方有权解除本协议。

  3、如乙方完全履行协议,但甲方不能按协议约定支付协议款项的,甲方应按迟延支付金额每天____‰的标准向乙方支付违约金,违约金上限为协议总金额的____%。

  4、任何一方没有法定或其他正当理由擅自解除协议的,须向对方承担违约责任,违约金为协议总金额的____%。

  5、由于一方严重违反本协议约定,造成本协议无法履行或使得本协议不必要履行时,另一方有权通过向违约方发出书面通知的方式单方终止本协议。除本协议另有约定外,违约方收到守约方发出的书面通知后____日内仍未改正违约行为的,则守约方有权单方面解除本协议,并要求违约方赔偿守约方的全部损失。

  6、本协议其他条款对违约责任有约定的,从其约定。

  九、争议解决方式

  1、因履行本协议引起的以及与本协议有关的一切争议,双方应通过友好协商解决。如协商不成时,任何一方均可向________人民法院提起诉讼。

  2、本协议的订立、生效、履行、终止、解释及争议解决等均适用中华人民共和国法律。对本协议的理解与解释应根据原意并结合本协议目的进行。

  十、生效及其他

  1、本协议自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。

  2、本协议期限为自协议签订之日起至培训课程结束,且本协议甲乙双方账清之日起终止。

  3、本协议如需变更部分内容或者本协议如有未尽事宜,经甲乙双方协商一致,另行订立书面的补充协议对本协议进行修改、补充或调整,该补充协议是本协议不可分割的组成部分;如果补充协议与本协议冲突,则以补充协议为准。甲乙双方经协商一致,亦可以终止本协议。

  4、本协议一式____份,甲方执____份,乙方执____份,每份具有同等法律效力。

  甲方:________

  法定代表人:________

  签订时间:____年____月____日

  乙方:________

  法定代表人:________

  签订时间:____年____月____日

  教师培训协议书 15

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  甲方根据学校教学工作的需要,聘请乙方为我校教师。现经双方共同协商,就聘用相关事宜,达成如下协议:

  一、聘用合同期限

  本合同自_________起至_________止,其中试用期为_________。

  二、甲方的权利与义务

  1、为乙方提供教育教学的场地和必要的教学设备。

  2、制定各学科的教育教学的目标和任务,并提出要求。

  3、安排授课时间和教学时数。

  4、随时对乙方的教育教学工作和学生的学习情况进行监督检查和指导。

  5、负责对乙方的出勤情况作好记录。

  6、每个月对乙方的工作情况进行考核,结合出勤记录支付给乙方课时费。

  7、对未完成工作任务或因工作不利,给甲方造成重大损失的乙方,可以拒付酬金或解聘,并追究其责任。

  三、乙方的权利与义务

  1、在职期间,应严格遵守学校的各项规章制度,做到爱学校爱岗位爱学生。对学生要爱心+耐心,赢得学生的尊重与喜爱。任何情况下不得打骂学生,学会多与家长沟通,得到家长的信任与支持。

  2、坚持先备课再上课的原则,每周提前拟定上课计划与内容。做到因材施教,把教学质量置于首位。

  3、教室安全责任到位,确保学生在校的`人身安全,做好学生签课记录。

  4、在聘期间按时按质按量完成教学工作后获得协议规定课时费。

  5、乙方教学成绩优异,家长满意度高,生员多且稳定。工作满_______年以上,可向甲方提出申请获得更优厚的工资待遇或奖金。

  6、教学中如有好的意见或建议可向甲方提出,经商定有利学校的发展,甲方将以奖金的形式发放给乙方,以示感谢并激励双方共同进步。

  四、工作纪律

  按照学校规定,乙方在聘期间不得私下向学生及家长出售乐器及书籍等,更不可将本校学生劝退后带到自己家中教学,此类有损学校声誉和利益的行为与举动,一经发现严肃处理。

  五、工资待遇

  甲方按照乙方学科_________学费/课时_________分成,甲方_________乙方_________。课时费在试用期后的每月_______号发放。续聘时,学校将根据教师教学考核及家长的满意度调查给予乙方新的工资待遇。

  六、其他

  初聘试用期为_______个月,试用期包括在合同期内,试用期合格继续履行合同,相反则取消合同。

  合同期满前_______个月,如双方愿意,可续聘并重新签订协议书。

  甲乙双方不可随意终止合同,如乙方不能完成教学工作或违反学校规定造成不良后果情节严重者,甲方有权解聘。乙方如想中途辞职,需提前_______个月向甲方提出辞职,如能提供可以胜任的代课教师,乙方经甲方同意可提前离岗。

  未尽事宜,由双方共同协商解决。本合同一式两份,双方签字后生效。

  甲方:__________________

  电话:__________________

  乙方:__________________

  电话:__________________

  _________年_________月_________日

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