【热】教师培训心得
我们心里有一些收获后，通常就可以写一篇心得体会将其记下来，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么问题来了，应该如何写心得体会呢？以下是小编整理的教师培训心得，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
教师培训心得1
今年我有幸参加了初中语文骨干教师培训， 在本次培训中有幸让我们听到了教育界的专家、学者对教育方面的前沿的思考、精辟的理论、独到的见解。在这里我就从这次培训谈谈自己的心得体会。
我们的教师需要的不仅仅是书本上的专业知识、更需要的是渊博的知识、教育的智慧，我们要改变的是过去的老师的形象，我们要做一个有智慧、有爱心、让自己快乐也要让学生快乐得人，要想让自己的课讲的更好，更加的吸引学生。就必须提高自己的个人素质。
我们在面对学生的时候过多的关注的使学生的成绩，学生在繁重的学业负担下似乎也没有动力，如果我们能让学生感受到他今天的努力就是明天获得美好生活的能力，拥有幸福的`能力，那学生就会更多的发挥他们自动自觉的一面。只有课堂上的生动语言和有深度的提问才能吸引学生，激发学生的学习兴趣。只有提高了自己的文学修养，才能讲出生动的一课。
教师就必须在各个方面提高自己。尤其是在教学方面，一个优秀的教师不会上课单一。而是要有多种多样的课堂方式。只有形式多样的课堂，才能更好的吸引学生。我们教师在备课的时候绝对不仅是在备教材，更多的是要关注学生。这也就要求我们的教学是面向全体的教学，我们的教学要采用更多的方法，这里说的方法也不仅仅是单纯表面意义的活跃，而是要看课堂有没有深度。同时我们还应该在科学的理念指导下改革教学方法的。老的教学方面已经不能适应新的社会的需求了。同时也不可能满足我们新一代的学生了。所以作为当代的老师不能只满足目前的状态。应该从现在开始学会适应社会、适应学生。
新课改强调教师是学习活动的组织者和引导者，同时认为学生才是课堂的主体，老师应尽可能地把课堂还给学生，让尽可能多的学生参与课堂，把“主宰”权还给学生。作为教师确实有必要转变一下自己的角色地位，顺应课改的需求，把放飞心灵的空间和时间留给学生，营造宽松自由的课堂氛围，在这种轻松的氛围里真正地引导学生们积极、主动地学习，这样一来，学生有了较自由的学习空间，有了与老师平等对话的机会，变得越来越大胆，在课堂上踊跃发言，积极地表现自我。
孩子是个独立人格的人，他自己的兴趣、爱好、要求、愿望。老师要尊重孩子，平等地对待孩子。智慧的教师要把自己当成学生，把学生当成自己，把学生当成学生。对孩子说话的音量要适中，不要大嗓门;尽可能蹲着和孩子说话，用商量的口吻提出建议。并让孩子明白这样做的理由和益处，这时孩子会自觉地按你的要求去做。要尊重孩子探究和认识周围世界的特点，接纳孩子的错误，不要用相同的尺度去衡量所有的孩子，应给于他们更多的独立和自由，关爱和接纳每一个孩子，使孩子不断感受到和体验到老师对自己的关注、喜爱、鼓励和支持。
新时代、新知识、新课程都要求教师树立终身学习的目标，实现自身的可持续发展。学习不仅仅只专业方面，要扩充到各个领域，不断的提升自身的修养和素质。必须树立终身学习的意识，把不断学习作为自身发展的源泉和动力。教师应把学习贯彻在自己的教学实践中，将学习与实际教学结合起来，努力探索新的教育教学方法。
在丰富自身专业知识的同时，广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识，从而更好地适应教学的需要，通过总结经验，提高自身，向更完善的目标努力。要充分利用现代信息通讯技术，不断扩大学习资源和学习空间，及时了解专业领域以及其他领域的最新发展动态，注重与其他教师和专家的合作探讨，教师要秉承终身学习和教育理念，以适应教育改革的浪潮。
短短的二十天培训，让我走进教授们的心灵世界，感叹于他们思维的敏捷，语言的风趣丰满，独特的教育视角，自信乐观的人生观，丰富的教育经验。让我感动，让我受益，让我成长。
教师培训心得2
今天是第二十五个教师节，这个教师节过得很充实，下午学习了魏书生老师的《如何搞好班级管理》，作为一个经验不多的班主任来讲，我受益匪浅。虽然很早以前就听说过魏书生老师讲课不用教案，不给学生留作业，假期还曾学习了魏老师的育人九诀，而且前几天听孙校长讲他在北京听魏老师讲座时，每天都是很早去会场占座，而且听了魏老师讲座以后感觉自己这些年老师白当了，有种从头再来的感觉，当时还感觉孙校长有些夸大其词，感觉魏老师有些古怪难懂。但今天真正亲眼观看，亲耳聆听魏老师的讲座，却产生了和孙校长一样的感觉，感觉自己这些年老师白当了，真的要从头再来。要重新审视和反思自己这十几年来的教学工作。虽然是魏老师20xx年的讲座，但听来感觉并不遥远。魏老师的语言真诚朴实，似一个长者一样娓娓道来，没有华丽的辞藻修饰，也没有高深的教育理论，更没有喊口号般的豪言壮语，但魏老师的讲座却用他平实的语言，形象的比喻充分展示了魏老师知识的渊博，做人的智慧，管理的艺术。
魏老师的讲座，有太多值得我学习的地方。首先学会了用什么样的心态去对待工作，对待学生，对待同事，对待生活。有人曾说愁眉苦脸过一天是过，快快乐乐过一天也是过，那何不快快乐乐度过每一天。魏老师也说“如果你把身边的人都看成天使，那你每天都生活在天堂里，如果你把身边的人都看成魔鬼，那你每天都煎熬在地狱中。”的确如此，当你微笑对待学生，微笑对待同事，微笑对待工作，微笑对待生活，那么你收获的也将是微笑。在教师节前一天，我给学生布置了一篇日记“说给老师的心里话”，除了祝福之外，很多学生这样写到“我最喜欢看杨老师笑了，希望天天看到杨老师的笑容”，我在想，是不是我对这些才九岁、十岁的孩子太严厉了，他们还只是孩子。力的作用是相互的，如果我多对孩子们微笑，我也将收获孩子们的微笑，我一个微笑会换来七十七个微笑，何乐而不为?
其次魏老师的讲座还让我知道了班级管理中的秘诀：1、我和孩子之间是平等的关系：不要认为自己高高在上，对学生的管理就可以一指一叫，上压下派，对班级的管理要在民主的.气氛下完成，什么事多听听孩子们的意见和建议，教学相长，其实孩子才是学校的主人、班级的主人，我们又怎能喧宾夺主。2、要让孩子心中有信念：当心中有信念时，就会产生战胜困难的勇气和力量。去年，在期末考试前的一次班会上，我就让孩子们自己找出自己的竞争对手，写出自己想要超过的同学的姓名，然后由我打印出来，贴在墙上，时刻警醒自己。这种方法真的很管用，复习时同学们都卯着劲，到期末考试时很多同学达到了自己的预期目标。3、要让孩子有事干，从上半年开始，我每天都要选出值周班长，我鼓励他们说咱们70人，一学期有100多天，好好努力，我们每个人都会当上值周班长，所以每周一是同学们最期待的一天，因为上周表现好的同学这周将被选为值周班长，为了当上值周班长，他们都会好好表现。这学期我又开辟了“小小责任田”，77名同学人人有事干，班级事事有人干。同学们责任心增强了，班级管理上去了，我的担子也轻了。
同样是从事教育事业，为什么我们和魏老师的心境、方法却有如此大的差距呢?名师自然有名师的成名之道，我觉得应该撷取众家之长，为我所用。
教师培训心得3
首先感谢二七区教育部门的各位领导和老师给予我们这次向老教师和新同事学习交流的机会，在为期两天的新教师培训班上我感受到自己受益匪浅并学习了很多宝贵经验。我就杨红梅老师的《为幸福找一条路，博客反思助推专业成长》来谈一谈我的感受。
在这一节课中，杨老师情深意切的给我们讲述了作为一名教师，我们怎么才能更好的得到幸福呢？因为我们是教师，所以职业幸福了，我们的人生也就幸福了。所以多彩二七其中的“二七博客”现象给教师打开了另一条路，教育反思是教师成长的必要手段，而教育博客就是为我们专业成长、提升职业幸福找出的一条路。
“博客”，或许一个对大众人士来说相当熟悉的字眼。但是“教育博客”却是生活中的另一片世界。以前，我没有想过自己有一天会用博客发表一些事情，因为我不怎么喜欢写文章，因为我觉得我文采不好或者不知道说什么。但是听了杨老师的话之后，我觉得教育博客可以使我学到了更多的技能，可以向其他教师学习教学技能，还能够在写文章的同时，还可以加强自己的写作；更可以认识到不同教育方法的同事进行交流，只要你敢写，就会有收获。博客就像是“另一世界”，只要你写别人就会默默地关注着你的教育方法，你教育生活的点点滴滴，让各位老师提意见更好的改进自己的不足。
杨老师说：“自由、开放、共享”是博客所表达的精神，你在博客里写什么，没人会管你，读者所要看的是你所写的东西能不能吸引人，能不能让别人看了有那么些感触或感动。而且，在博客世界里，很多东西都可以分享，让你感觉不到你是孤独的一个人。这里你可以拥有你另外的一片天空，你可以做任何事情，将你的所见、所思、所想的都可以表达出来。“博客”正是自由伸展自己文字的平台，那是我们教师幸福的.需要，美丽的需要，也是休闲的需要。
在教育博客里，那些感情丰富，真情流露在字里行间的教育者，我们可以从他们的表达中看出他对学生的热爱和教师自身的成长。我们的记忆是有限的，在我们教学过程中把和学生相处的趣事或者教学中遇到的疑惑都记录下来，以后也有个很好的回忆也是自己教师生涯成长的一个个足迹。如果入职后，每一次把自己的心得写上去，有其他教育者和你沟通交流，也会觉得这是一种幸福，我们只是用了作为教师的另一种方式来聆听世界。所以，我们要学会坚持，努力用专业的语言和角度认真完成每一篇博客，严格要求自己坚守道德底线，多阅读其他教育者的心得，向优秀教师学习，在教育博客上留下自己的足迹。
所以，写教育博客就像我们成长的另一条路，会让我们感到不一样的幸福，以后就要加入二七区这个大家庭了，我会尽自己的绵薄之力，让二七更加多彩。感谢杨红梅老师的精彩讲授，我会努力，成为更好的教育者，拥有更幸福的明天。
教师培训心得4
时间总是过得太快，转眼间一年的新教师培训要结束了，有不舍有期待，但更多的是感恩与感谢。感谢这一年来进修学校为我们安排的各种培训，感谢这一年来在背后为我们付出的工作者们。这一年来我们受益匪浅，学到了很多东西，得到了成长和进步。回想起当初我们进行集中军训的日子，大家还是一副青涩的模样，还对幼教行业不够了解，如今我们已经工作了一年，真正走进了幼教行业，这其中的酸甜苦辣想必只有我们自己知道。
每次培训，老师们都精心组织与安排，针对我们新教师工作中面临到的实际问题，安排了涉及到各个教学领域的讲座，例如：语言、数学、科学等领域的讲座，主讲的老师们都是有着多年一线工作经验的老教师，她们不仅准备了精美的PPT，还用生动亲切的语言给我们讲述，加上互动环节，使我们在轻松愉悦的氛围中巩固了理论知识，学习到了教学活动设计的方法和思路。
在这一年的培训中，我们多次观摩了各种领域的优质课，并参与其中，进行研讨和评价，这对于一名新教师来说，是很难得与宝贵的经历，它能让我们更加直观地了解到如何上好一节课，什么样的课才是适合幼儿园适合孩子的，这着实丰富了我们的教学经验，也更加促进了我的成长。
在数次观摩的活动中，令我印象深刻的是一次翠屏山幼儿园的男教师教学展示活动，让我们充分地领略到了男教师的风采，他们身上的的活力、教学活动中的“随意”、睿智以及和孩子们之间的亲切互动都让人记忆深刻，值得我们学习与思考。还有一次在天元城幼儿园的区骨干教师公开课的展示活动也让我记忆犹新。尤其是大班的'一节美术课《小物件、大联想》，教师突破传统教学思维，运用借形想象的方法，利用生活中的小物件让幼儿进行多角度的联想和想象，最终孩子们通过添画和组合的方式，制作出了一幅幅漂亮的美术作品，让人眼前一亮。教学过程中老师的教态亲切自然，和孩子之间的互动恰到好处，活动题材的选择也比较新颖、富有创意，这些都值得我们学习与借鉴。
虽然说一年的培训即将落下帷幕，但是我们前进的脚步不能停止。随着社会的不断发展，教育理念在不断更新，所以我们要不断学习，随时补充自己的能量，给自己充电。如果只靠原来在学校学的那点东西，远远不能满足孩子的需求。过去，我们是领着孩子在学习，现在我们是和孩子一起学习。
当结业典礼结束后，我们也不再是新教师的身份，也不会再有这么集中的培训和指导，希望大家在以后的工作中能够做好自己的职业规划，不断学习，努力向着自己的目标前进，最后希望大家工作和生活一切顺利！
教师培训心得5
在最近这次的培训之中，对于老师所教授我的几种教育法规的学习，身为一名人民教师，我更加了解到了一名教师的最基本的义务，那就是教书育人。身为一位教师，我们应该将自己的知识无私地传递给学生们，并且关心爱护学生们。对于一些学习不好，存在不良品德的学生们，我们不能够采用暴力或者体罚暴力手段去促使他们进行改正。如果使用这些手段的话，反而会激发起学生们的逆反心理，导致他们在这条道路上越走越远。我们应该用自己高尚的品德去为自己的学生们树立起奋斗的榜样。
只有自己做好榜样，只有自己做好才能够让学生们越来越好。教育的目的不仅仅是在于教，而是在于和学生们互动的这个过程。如果只是一味地和学生们进行教学的.话，只是将书本上的内容灌溉似的给学生们。据点对于学生们的未来是极其不好的，这样的老师也只是一名教书匠而已，根本远远达不到老师的标准。只有在教育中不断学习，根据自己学生们的实际情况的基础上，对自己的教学内容进行改革和创新，才能够提高自己的教学水平，才能够提高学生们的水平。每一个职业都有自己的职业道德，对于教师而言，职业道德更是尤为重要。
因为身为一名教师，几乎每天绝大多数的时间都是和学生们待在一起的，自己的一言一行对学生们起到非常重要的作用，甚至是潜移默化的改变。教育事业不仅关系到下一代的发展，也关心到祖国未来。具有具备强烈的责任感，才能够在这份职业上面投入更多的热情和动力，也只有真正意识到自己这个职业的重要性，才能够投入全部的精力。身为教师，也有许多需要注意的地方，比如说时刻注意自己的言行举止。比如说要时刻注意学生们的一些改变。对于教师而言，一定要为学生们树立企业好的榜样，改正一些不良的习惯，这些都是身为教师的最基本的责任。
教师培训心得6
20xx年xx月xx日至xx日，我同学校其他老师一行11人在xx初中报告厅聆听了xx、xx、xx三位专家做的专题培训，其中xx老师做了《学校管理、班主任工作以及语文教学》，xx老师做了《我这样把班级带向优秀》，xx老师做了《从常规到口碑》的主题报告。这三位老师做的都是关于班务管理方面的培训，在以前的教学生活当中，也听到了许许多多的关于班主任老师该如何做的培训和报告，但多数情况下收效甚微，而本次培训的三位老师讲的非常详细，但是xx老师讲了关于他如何做班主任以及把班级带向优秀的诠释，让我对xx老师不仅是佩服，更多的是敬仰，同时也让我感受到了自己在班主任工作中的不足。
第一“公平、公正、公开”，三公管理原则，让我深受体会。其实在班主任的心目当中，都想让每个孩子在公平的环境下成长，但是在真实遇到事情的时候，往往会出现因为喜欢某个孩子，或两个孩子的成绩的差异而在处理问题的时候多多少少都会带上自己的情绪，导致在处理问题的时候会出现不公平的现象。其实在回顾以前在林本当班主任的经历时，让我深刻体会到这一点在班主任工作当中的重要性：只有把公平放在首位，你才能在学生的心目当中成为公正的使者。
第二个让我深有体会的地方是：值周班长（由班长，卫生、纪检、学习、宣传4部长共5人，轮流交替）。从刚开学到现在为止，近两个月的时间里，我一直使用的值周班长制来管理班级，通过值周班长的执行，我发现很多事情都可以让学生去完成，既能把事情处理的非常完美，也为班主任管理工作带来了很多方便。在使用值日班长制的`同时，我一直也是在摸索前行。在刚开始时，由班长陈美玲统筹安排班务，其他4位部长协助管理班级，在刚开始的一段时间之内效果还是不错的，可是3周之后我发现陈美玲很累，而其他4位部长很轻松。但是时间一长，学生开始出现无所谓的态度，甚至有的班干部有辞职的想法。所以后来我实行值周班长制，学生会成员、各科代表协助管理班务。时间一长，我发现发现效果有有了明显的改善，特别是得流动红旗的次数明显增多。进入初一下学期以后，我想让每个孩子都有机会做值日班长，同时让每个孩子都在做值日班长的同时体会别人在做值日班长时的兴奋劲，同时也对自己的行为起到了约束作用。这次听了xx老师的报告后又让我有了启发：让每个孩子按照学号做代理班主任。
第三，把权力下放，让学生管理学生。很多班主任在管理班级的过程中，做了很多的事情，自己很累，但是效果也不太明显。其实我也有同感。听了xx老师的报告以后，我想，很多事情不必班主任事必躬亲，要用我们的智慧去管理这个班级。用智慧去管理班级就是要把班主任的权利下放，让学生对班级有主人翁的意识，意识到自己也是班级的一分子。作为班主任要去设计这样一个流程以及实施方案。
总之，我会把xx老师讲到好的方法，要应用到对班级的管理中去，争取一步一个脚印的达到xx老师说到的每一个管理的层次。我相信，只要我们充分应用我们的智慧和能力，管理班级将不会再是一件难事，而应该成为我们工作中一件幸福的事。
教师培训心得7
今天我有幸参加了省xxxx年“名师送培”赣榆区骨干教师培训，聆听了两位专家的讲座，受益匪浅。李教授从《教学风格理论与优秀教师的成长》阐述了通往优秀的道路很多，但优秀的教师应该走自主发展之路。是的，正如李教授所言，要想形成自己的教学风格，首先得做回自己，做最好的自己；其次，要学会创新，自主发展；最后还得付出努力，形成独特风格的教学，让自己走向优秀。冯特级从《课题研究：向着专业成长的理想境界“冲顶”》方面讲述作为教师，该如何做课题研究，理论结合实践，娓娓道来，可见冯特级对课题研究的`高度，广度，深度。“善于发现，善于思考，善于研究；把问题变成课题，让课题解决问题；真心做课题就能成功”，冯特级简洁的话语道出了做课题研究的真谛。回顾自己做课题研究的经历，前几次都未成功，后来静下心来做，真的就收获了成功的喜悦。
通过今天的培训学习，我感触最深的还是，作为教师我们真的应该多读书。今天聆听两位专家讲座，我们不难看出他们满腹经纶，他们的成功离不开书籍。多读书可以提升自我，可以助我们成长，就让我们用渊博的学识和人格魅力去感染学生，真心做老师，做那个能让学生成为好学生的好老师。
教师培训心得8
学高为师，身正为范。经过自己的努力，很高兴我成为了一名人民教师，怀着忐忑的心情完成了为期三天的培训，通过培训我对教师工作有了更深层次的理解，对自己的工作计划有了基本的雏形。
一、筑梦新时代做合格教师。
通过朱传胜校长的党课，我们知道了当代形式下国家对老师的要求，在今后的工作中，我也要争当有理想信念，有道德情操，有扎实学识，有仁爱之心的合格教师。
二、对于班主任工作
听了苏凤丽和亓艳老师的报告深深地体会到干一行爱一行，更加了解了班主任工作的重要性，特别是为学生健康、全面、和谐发展提供了条件，更是学校联系各班级的纽带，是沟通学校与家庭、社会教育力量的桥梁。我还体会到了爱的重要性，爱是一门艺术，爱要以理解信任为基础，爱要一视同仁，持之以恒，爱要以爱动其心，以言导其行，爱要面向全体学生，今后我要努力做的能爱善爱，去关爱学生成长过程中的每个闪过点，鼓励，引导他们健康快乐成长。
三、读书的重要性。
通过朱荣梅和李爱华老师的报告，我感受到了读书的重要性。读书会让我们的教学工作得心应手，读书会让文学创作有声有色，读书让业余生活有滋有味。读书是为了在人生高处相见，书籍可以让我们成为灵魂的工程师，而读书多的老师就是学生最好的课程。所以，今后我也要养成读书的习惯，用知识来充盈自己，浇灌学生。
四、教学观念培训，树立终身学习观。
通过这次学习知道了继续教育的重要性，学而知不足，是我的一个体会。也感觉到以前所学知识太有限，看问题的目光太肤浅。过去我们常说要给学生一杯水，教师要有一桶水，这也从另一个方面体现了读书的重要性。我认为教师只有树立活到老学到老的终身思想，才能跟上时代的前进和知识发展的步伐，才能胜任复杂而又创新的教育工作。作为一名新教师，我还有许多方面需要学习，我将以老教师们为榜样，恪守教师职业道德，刻苦钻研业务，努力成为学生的引导者和促进者。
五、因为专注，所以专业。
作为教师我们需要专业知识和专业技能，课堂教学是教师完成教学工作关键阶段，是学生获取知识的主要途径，通过培训让我进一步了解了课堂教学的全过程和一些细节问题，万事开头难，良好的开端是成功的一半，而备课是教学的开始，关于备课，我最深刻的就是刘祥波老师的.五有，脑中有纲，胸中有本，目中有人，心中有数，手中有法。备好课是上好一节课的关键，备课标，备教材，备教法，备学生，备教具，备语言，备提问，备板书，背例题，备作业等等。其中备教法和交给学生相应的学习方法又是非常重要的。
教育是水做的，柔软纯洁；教育是蜜酿制的，柔情蜜意。想做教师，先修炼一颗柔软的心，这是前提也是终极。在今后，我会努力做一个有追求的老师，坚持做一个研究型的老师，尝试做一个管理型的老师，争做一个能说会写的老师。未来，加油！
教师培训心得9
我深深理解老师们的艰辛，尤其是我们的幼儿教师从早到晚扮演着各种角色，引导孩子在幼儿园感受温暖和快乐，感受集体的温暖，让他们在老师的关爱氛围中健康成长。
我以前带小学生一只眼睛一个手势。他们会明白该做什么，不应该做什么。自从换了带孩子，我就又哭又笑。他们自己吃喝莎拉不仅让我担心，也让你担心；hellip累了一天，觉得自己什么都没做，因为你做的工作是无形的helliphellip。过了一年，慢慢习惯了这份工作。经过多次在外学习，我对自己的职业有了新的认识。
幼儿教育是对人的启蒙教育，为学生的发展奠定基础。它是第一个智者，也是如何成为孩子的先驱。幼儿园的工作很繁琐，很小，但作为老师，我们的爱也很深。我一直坚持以孩子为主体，对不同年龄的孩子采取不同的照顾方式。拥抱他们，亲吻他们，这个简单的肢体动作让孩子们立刻吻上了我。虽然有时候他们像小跟班一样跟着我，但我一点也不介意，因为我知道孩子们给了我充分的信任，我也给了他们安全感。我要求我给每个孩子的爱是平等的。所以，对于那些可爱的孩子，我从来不宠他们，而是创造更多的机会，提高他们的领导力、办事能力和抗挫折能力，培养他们的诚实和谦虚，促进他们的全面发展。对于那些调皮不聪明的`孩子，我从来不歧视，也不忽视，而是给予他们更多的关注，仔细观察了解，尽量挖掘他们的闪光点，然后根据他们不同的特点，用不同的方式教育引导，让这些孩子在原来的水平上有所进步。
老师的一言一行都在感动着，潜移默化地影响着孩子。所以在学前教育这个行业，还是要用心去做的。学前教育是一项高度负责的工作，不能满足，更不能懈怠。幼儿教育就是早起，吃饭睡觉，认真勤奋。幼师，俗话说“文武双全”。在工作中，要发扬永不厌学、永不学海的精神，努力学习，提高自身素质。为学前教育事业奉献一切。懈怠。作为传道、授业、解惑的人类灵魂工程师，我们的教师要与时俱进，不断充实完善自己，不断提高自身素质，才有资本把学生教育好。我觉得这是对孩子最直接最简单的爱。
教师培训心得10
XX年9月8日，区教育局对全区青年教师进行了一次系统的培训。区教育局请来了著名教研员余老师做了关于《怎样规划自己的专业成长》的专题培训。通过这次培训，使我受益匪浅。
余老师告诉我们，教师不只是传递知识，要有工作质量，生活质量，才能提高自己的生命质量。对待自己的教师职业，要有目标，有定位，只有给自己一个良好的合适的职业坐标，才能构建职业习惯，成为一名专业的优秀的的教师
一、教师的基本习惯
教师要学会倾听，同时还要学会表达。随时记下发生在身边的问题，故事，灵感，有了问题及时思考，因为思考让人年轻美丽。
二、为了教师专业素养的形成
1、理念
体现在自己的学生观，我们要相信人的尊严价值、潜能与创造力
2、素养
培养自己多层符合知识结构
3、教育科学
课后进行反思，反思要走向专业化，课堂上准备做什么(预设)，想课堂上发生了什么，为什么会发生，不这样做，还可以怎样做。
三、教师需要培养的三个能力
1、理解他人，与他人交往的能力
2、管理能力，包括班级管理，要形成班级文化，教学管理
3、教育研究能力
随后，教育局的霍晓健主任又给我们讲了关于班主任工作的一些建议。霍主任说，班主任首先要有是非观念，对于班级发生的事情，要抓住重点，提高学生的认知水平，树立良好的班风。同时，霍主任对青年教师的教学常规做出了规定。
备课：先要认真学习新课标，不仅要研究，了解教材，确立三维目标，认真写教案，同时还要了解学生。
上课：要按时上课，提前1—2分钟进入教室，上课时教师要精神饱满，面带微笑上课，做到巡回授课，并按时下课。
反思：要写出这节课成功的地方，不好的地方。达到优化课堂，提高课堂效率。
作业：适当的'留作业。
辅导：自己要先吃透教材及练习册，对待每一位学生辅导要热情。
时间过的很快，一个下午的培训很快就结束了，但是对于我的启发却让我受益终身。教师不仅仅是教，同时我还要树立终身学习的理念，在学习中进步，在学习中创新，在教育教学中，我要快乐的教，让学生快乐的学。
教师培训心得11
一、心得体会
培训让我作为老师明白了很多道理，尤其是在教育学生的时候，我们老师不能只站在自己的立场思考问题，而是应该多去站在学生的立场上想问题。对于学生成绩的不理想，作为教师，第一时间不是责怪，而是去帮助学生把成绩不好的原因找出来，帮助学生把学习上的不足和短板给改正，一定不是去一味的对学生进行忽视或者责怪，那样只会对学生产生很大的伤害，只会让学生不想学习，逐渐的对学习降低兴趣。在培训中，培训的人给我们举了很多为师者对学生的不关注造成的学生成绩差的例子，也给我们看了如何教育学生的相关视频。更是让我们自己上场进行教学，老师准确的指出了我们教学上的缺点和漏洞。
本次培训最大的体会就是让我明白了做老师的，对学生必须要去关心和关注，学生是很渴望得到老师的肯定的，所以一定要对班上那些成绩差的人给予鼓励，对于他们的进步要去夸奖，对于他们的退步要去鼓励，绝对不能去否认他们的努力。
二、我的感悟
培训完，我真正的懂得了自己的课堂为什么学生不爱听了，因为我总是一个人在讲台上唱着独角戏，很少去提问学生，也很少去纠正他们的问题。我这样的行为其实就是对学生没有给到关注，没有去站在他们的立场上想问题，只是一味的完成任务。作为老师，上课怎么能够只是完成任务呢？我这的师风是不正确的，我的职业素养也不是很好。培训让我及时的`对自己进行反思，对未来的一个教学和教育，我也会努力去进行调整，努力以学生为主，让课堂成为学生的一个学习主场，帮助学习建立起自己的自信。
感谢这次对我们教师的培训，帮助我看清自己的教学问题，让我深刻的了解到自己在做教师工作上有很多方面都是错的。未来我会在教学上下功夫，在思想品德上也会去做出改变，让自己成为一名优秀的小学教师，教育好我们学校的学生，培养出优秀学生。
教师培训心得12
跨学科教师培训，是在新教育形式下的一次尝试，这种尝试的价值不仅让我们提高了自身的素养，开阔了教师的眼界，更为重要的是蝴蝶扇动的双翅所有可能带来的对教育的探索和变革的风暴。
踏入讲台已经1年多了，但横亘在眼前的一道坎，让自己有点迷茫，自身素质的局限我想是最重要的，但本次研修让我的眼前一亮，真有醍醐灌顶的感觉，虽然研修的时间很短，教授们的讲座也只是让我们见到了冰山的一角，但仅仅是这一角已足以让我们在清晨醒来时不再朦胧这双眼了。
这次培训让我彻底明白在现有的条件下，葆有一份良知的必要性，不是说我们没有良知，而是我们应该无条件的对学生付出我们的爱，虽然在现在的社会条件下，我们都有着极大的职业倦怠，但作为教育工作者我们的所要坚持的信条应该就是对我们的教育寄予我们最大的希望，提高学生的素质在我们教师，而改变教师要从改变想法开始，高教授说“在教育的门墙上，不懂哲学者莫入。”
我想我们之所以倦怠有时是我们不能辩证的来看我们的世界，不能辩证的来看我们所从事的职业，“震惊是从哲学开始的”，我想本次研修的第一笔我应该从哲学开始！
无论我们如何倦怠，但生活总在继续，我们常说：痛苦也是一天，快乐也是一天。但这句话我们不能消极的来看待，杨存昌教授的“美感、美学与人生境界”让我们找到了答案，他说：“在诗意关系中生活的人，过得是诗意的生活！”是呀，虽然我们在教学中总会遇到一些不懂事的孩子，但老师最幸福的事情，不是和一群不懂事的孩子在一起吗？不懂事的`阶段不正是我们人生当中最绚烂的时期吗？他们的不谙世事、不遵循社会的桎梏，不正是我们教育者所要追求的吗？
恍然！
所以请拿出我们的微笑，让我们微笑这对待那些不懂事的孩子，“一个人的微笑是反射阳光最和谐的时候啊”！
阳光与雨露不是我们教育的全部，佘瑞琴教授说过：在爱的基础上，对这些学生也要有我们的要求，但这种要求一定要循序渐进！对他们的要求一步到位，他们会有压力的，在教学中我们讲究全体性原则，对所有的学生一视同仁，要区别对待气质和性格不同的学生，宽容的对待每一个学生。要找到学生的长处，选择他们的发展方向，因为发展决定教育！而如何让学生发展，这个命题在曾教授看来，我们要善于调动学生的内部动机，要运用适当的方法促进学生的个性发展，激发他们的潜能；也要调动学生的外部动机，让学生体验到学习的快乐，从而转化为内部动机。
拨云见日不是短时间能够实现的，但这次研修正如潘庆玉教授所出示的那张图那样，我们在乌云的缝隙间看到了星星和月亮！
教师培训心得13
在这个世界上，没有什么可以遮蔽一个人内心的光。因为把翅膀安放在心上的人，在哪里都可以飞翔。
——题记
昨天结束了为期xx天的xx教师研修，当我回过头来整理自己的思绪。我发现培训就是一次专业上、观念上的重塑，让我们更好地理解教育。多年前当雷夫的故事走进中国的时候，“教室”这个词也走进了教育。2020年我来到xx，9月也将重新拥有一间教室。一个新的开始，我愿：种下一间教室。
“种”读四声时在字典中有这样一个解释：培养、培植。宋代陆游在《老学庵笔记》中写道：“明州江瑶柱有二种，大者江瑶，小者沙瑶，然沙瑶可种，逾年则成江瑶矣”。就是这个意思。
对于教育来说，一间教室就是一粒种子，这粒种子的成长，也需要不断培育、不断浇灌。我们心中希望这粒种子长成什么样，带着怎样的期待看着它，我们就会怎样培育它。
种下和长成是有一定关联的，在田地里劳作的农民在种下一粒种子的时候是希望它长得饱满的，和朋友间的相处种下真诚是期待真诚的，都说教育是慢的艺术，在教室里，我们也在不停种下，在学生的心中种下知识的种子，期待着他们长成果实饱满的样子。
我一直在思考一个问题：我希望我的教室长成什么样?我希望教室里的孩子长成什么样?
教室是辽阔的
我理想的教室是辽阔的。辽阔包含着教室的环境，包含着教室里的课程。
辽阔的教室有大大的空间和美好的愿景。苏霍姆林斯基说过：“校园应像伊甸园一样引人入胜。”好的教室环境有特殊的教育功能，不是道德说教、不是行政命令，环境对人的教育是潜移默化的、是润物细无声的。如果一间教室里窗明几净给人是特别舒服的感觉，如果一间教室有绿植，孩子每天和自然生命相处，植物蓬勃的生命也会无形中影响他们。
一间教室应该有命名、愿景、公约、班歌。我要让孩子知道我们是谁?为什么?在这间教室里我们一起到达的彼岸是什么?我们要如何去做?班级的命名是神圣的，这样的愿景应该是深入人心的，班级的公约是和孩子一起讨论的，班歌就是班级里所有人共同的密码。
一间教室还应该有大大的作品墙，让每一个孩子都能获得成就感。毕竟在每一个人的心灵深处，都有一种根深蒂固的需要，就是希望自己成为发现者、研究者，成为某一方面的英雄。
一间辽阔的教室不仅仅在室内，还在室外。我非常喜欢二小的一个原因是在这所校园我看到的一切都是为孩子服务的，特别看到教学楼架空层的文化环境的布置，这样的空间不是交给设计公司能够完成的，这样的空间是因为心中有孩子，眼中有孩子，是因为教育者对生命的理解。有句诗中这样写到：有个孩子每天向前走去，他看见最初的东西，他就变成那东西，那东西就成了他的一部分。在我们的校园里，孩子每天看着绘本故事中传递的这些美好，每天感受着这样的环境，这些也在一天天塑造着他们的精神，浸润着他们的生命。这就是真正教育，也是辽阔的教室。换种说法，只有辽阔的教室能让真正的教育更好地发生。
辽阔的教室还有丰富的、真正的课程。
课程，在拉丁语里，以及英语里的Course都有“跑道”的意思。为什么“课程”跟“跑道”是一个意思呢?我想：“课程”不是那些书本，不是课表上的安排，不是一节一节40分钟的时间段。课程是人，从这里，穿越跑道，到那里。也就是说：真正意义上的课程，孩子一定会得到发展。
关于课程的设计我们要跳出固有思维模式，说起来容易做起来难，因为人往往都是经验的，这就需要我们不断地练习，需要团队力量。因为美丽是一种选择，我们要坚守的是什么，什么是对的，什么是美的。这样选择的过程即使艰辛，但很美丽。我们一定要有这样的信念：为学生重构课程。作为一名新的二小人，我是幸运，也是幸福的。因为我通过微信公众号感受到了疫情期间前辈老师们进行PBL课程设计的用心及努力。这样的团队文化是别的学校所没有的。
其实，本质上辽阔的教室是老师的观念，不是时间也不是空间，是老师的思维。我也不停地告诉自己：校园处处皆教育，教室随时有教育，我需要一双慧眼、一颗敏感的.心，发现美好，而不是发现问题，发扬美好，而不是评判问题。
所以我要做的，就是在辽阔的教室里，让最美好的事物汇聚在孩子周围，让他们想要成为美好事物本身。如果我们这样做，没有孩子会不想成为美好事物——那时，我就帮助他们去成为美好本身吧!
教室是尊重的
让教室里的每个学生都能得到尊重，每个学生都能放心地打开自己的心扉，让每个学生的差异都得到关注，特别是“每个”学生。其实这就是尊重。但在实际课堂上、教育中通常只有极少数学生受到尊重，得到关注，能够打开心扉和老师对话。
常规思维下教育是教孩子知识，成为一个身心健康的人。教育的真正目的是帮助人、成就人，那么小学教育就是要帮助孩子成为一个自立的人。怎样才能让孩子成为一个自立的人?首先我们要做的就应该是尊重，尊重不是毫无标准的对每个人的肯定。尊重是实事求是地看待一个人，看到孩子闪亮的一面，也看到孩子需要改善的一面。因此，尊重是对平等的践行，尊重是爱的艺术，尊重是对生命成长的关注。
在实际的工作中我们都会陷入自己的思维图式，用自己所固有的评判标准去看待人，其实这个时候我们已经戴上了有色眼镜，有了自己的喜与厌。我们要做到不受自己喜好的影响，在处理班级事物的过程中、在课堂教学的情景下，把每一个孩子当成自己的孩子去培养。当然这只是理想的状态，我们不可能做到一碗水端平，毕竟十个指头还不一般齐。我们是要有这样的意识，让自己的行为由自己的意识来支配。这样尽可能做到平等。
从另一个层面来说，平等就是给每一个孩子他需要的，让他到适合他的地方去。
尊重的前提一定是有爱的、会爱的。在培训的过程中赵桂霞校长给我们讲了沟通的艺术。作为老师，我们要站在孩子角度思考问题，我们更要能够和孩子建立关系，因为建立关系是沟通的前提，只有建立了关系我们便有了共同的密码。才会让沟通更加顺畅。对于一年级的孩子来说，刚刚来到一个新的环境，就像一只小老虎走进了原始森林，他需要安全。这个时候老师的存在意义重大，我们就是那个能给他安全感的人。所以这个时候是和孩子建立关系的最好时机。带着我们对教育的热情，带着对孩子的爱出发吧。
尊重孩子，不是靠嘴上说说。而是真正意义上接受孩子的一切，在教育中让孩子认识自己、发展自己。了解他们，理解他人。不否定、不强迫，守护和关心孩子的尊严。让他们自己自由成长，而我们就是他们成长背后的帮助者、推动者。
只有一间处处有尊重的教室，孩子才能感到被爱、被呵护。
让我们一起种下一间教室，种下自己对教育的美好的理解，种下真诚的尊重与爱，让那收获在每一个孩子心里开花。
教师培训心得14
总共聆听了七位教师的讲课，同时临沂四中的田红梅老师还作了题为《以此为生，精于此道》的报告，勉励我们新教师多读书，多思考，有落实。最后田老师总结到：学海无涯，教无止境；生命不息，成长不止。教到老，学到老。兰山区高中历史名师工作室主持人闫伟老师为我们做了《在路上》的讲座。鼓励我们：沉下心去做事，水到自然成；桃李不言，下自成蹊。相信自己路在自己脚下。通过这几天的培训和这两个月的工作，自己感悟收获很多，主要表现在以下几个方面。
第一，订好目标、不断进步。要赶快适应学校环境、生活环境，适应高中教师生活。其次就是上好课。课堂是我们新教师的主阵地，教师的一生都跟课有关系，包括备课，上课，下课等。备好课是上好课的前提，精心设计备课，思考每个环节和细节，多看看其他优秀教师的教学设计和视频等。这样上课才能做到心中有数。从入职到现在两个月了，自己也从刚入职的紧张焦虑中挣脱出来，这都多亏了老教师的指导和领导的关心。现在逐步地放平了心态，制订了每天的计划，按部就班脚踏实地地把每天的工作做好，包括上课，领导安排的其他任务。知道自己是一直蜗牛，能力有限，但是不能放弃，要按照计划目标，领导和老教师指引的方向持续不断地努力，相信自己会有所提升的。
第二，发挥好言传身教的作用。用心去热爱和善待每一个孩子，要有一种容人容事的心胸，严于律己、宽以待人。给孩子足够的尊重和爱护，平等善待每个孩子，从而促进学生的全面发展。陶行知曾说过，好的教师需要具备信仰心、责任心、同理心、开辟精神、试验精神。教师需要学生做到什么，教师自己也应该做到。
第三，针对历史教学，有自己的一点想法。教师应该阅读更多的历史专业书籍，就跟大学老师一样的具有研究精神。对于一些重要的知识点务必弄明白，然后用通俗易懂的语言讲明白，而不是照本宣科，把课本知识简单背过就完事。通过知识，让学生了解知识背后的因果逻辑关系，与今天的'世界做对比，正如一切历史都是当代史所说。古今中外对比，在对比中加深理解和感悟，形成历史思维和历史能力，培养创造性。教学的目的是为了不教，教师在平时授课重要培养学生的自主性，主动性。因为学习是一种精神活动，不同于物质。物质可以授受，精神方面的知识非得自己主动学习不可，离开求知者的主观就无所谓知识，知识只有自己去追求，别人的知识只能由别人去应用。斯普朗格说过教育的最终目的不是传授已有的东西，而是要把人的创造力诱导出来，将生命感、价值观唤醒。教师的热情和信仰正是学生创造力的助推器。
所有的外因都得通过内因起作用，外在的硬件设施培训是一部分，最主要的是自己的内在动力，自己要给自己制定计划目标，时刻督促自己。所以，在教学中要反思，反思的时候更多地思考自己的不足和可改进之处。这样，使自己快速成长起来。
教师培训心得15
人要走进知识宝库，是一辈子的事情，不可能一蹴而就。因此我们要学习的东西太多了。全员培训，给了我们一把学习的钥匙。这是一把增长知识才干和提高思想素质的钥匙。通过此次培训，我收获很多，体会深刻。具体想就有关网络学习浅谈几点体会：
在降低成本的同时保证质量。大家知道，经济发展状况可以促进教育的发展，影响教育的规模，一般地，教育受经济的影响是从二个方面展开的。一是从教育设施上，教育技术和设施的改良，提高了教育的效益。二是从教育的规模上，麦克风和音响可以让几百人聚集在一起上课。但是，这种教育模式实践证明是不可取的。网络学习可看做是一种在教育领域内扩大劳动规模的典型形式，劳动力因素（教师）被网络所替代，并不意味着教师作用是多余的，相反，作为指导者的教师或设备维护者，其作用也在逐步提升。每个学员能与优秀教师开展互动。
传统教育教师在课堂中与学生面对面讲课，教学质量很大程度依赖教师个人的素质和能动性。然而，好的`教师是极少的，如果教师缺乏能动性或素质不高，传统教育的优势将消失。远程式学习中，每门课程一般由优秀教师主持，教师在教学中能把握好课程的精髓。学员在选择课程的同时也选择了教师。
全员培训对我们教学观念，思想模式的转变很大，现代教育思想进入到教学过程中，教师能够由原来的处于中心地位的知识权威转变为学生学习的指导者和合作伙伴、设计者、开发者、社会文化的诠释者、教育的研究者，更多关注学生学习活动的设计和开发。特别在环境中，教师会自然而然地专注于对教学系统的设计、监控、研究和评价。学生应该被看作为待点燃的火把，学生地位应该由被动的知识容器和知识受体转变为知识的主宰、学习的主体，成为教学活动的积极参与者和知识的积极建构者。
夜深人静时，我坐在电脑前，登上继续教育网，已成为一种自然习惯。“继续教育网”像一本磁力很强的教科书，里面共享信息内容丰富，各类课件制作精良。网上资源中，不只是知识的储存和播放，更为我们提供了旨在提高实践能力的诸多方法。而且，这里有着良好的互动交流的学习氛围。
我把网上学习当作了一种生活方式。再忙再累，每天都要抽点时间光顾继续教育网，或与人交流，或完成作业，或自我检测，或搜寻信息。网络学习的关键还在与相互的参与，体现网络环境下的教师这个团队的协作学习精神。
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