安全责任书

时间:2023-07-06 11:21:13 责任书 我要投稿

安全责任书(优秀15篇)

  在现在的社会生活中,责任书使用的情况越来越多,责任书是写明责任范围、职责,多用于平行的文书。拟定责任书的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家收集的安全责任书,欢迎大家分享。

安全责任书(优秀15篇)

安全责任书1

  甲方: 乙方:

  日期: 日期:

  为了认真落实教育部关于学校安全工作的各项措施,不断改善育人环境,维护学校正常秩序,确保师生生命财产安全,特制定本责任书。

  (一)总体要求

  1、学校要把安全工作列入重要议事日程,做到领导有专人抓,具体事情有专人管,思想、组织、领导、责任、措施五落实。

  2、总务处要建立各种安全防范制度,内部值班、巡逻、守护等制度健全,人员、职责、措施全部落实。

  3、教导处要实行巡课制,保证各类课堂内有老师组织(教学)。对学生不能放任自由。

  4、值周组在值周期间,必须时时检查和管理安全问题,确保学生在上放学、活动期间的安全;值周领导、值周人员必须在学校住宿值班(每晚一号楼和二号楼各一人),以确保校资校产安全。

  5、办公室、文印室、实验室、微机室、藏书室、保管室等重要场所都要制订出工作人员守则和财产保护安全措施,确保公物不得丢失,损坏或被盗。

  6、学校要将安全责任书层层延伸到班主任老师、科任教师和后勤教辅人员。各处室要坚持经常性安全检查制度,及时发现问题,堵塞漏洞,消除隐患,形成学校安全工作齐抓共管的局面。

  (二)教学安全

  1、坚持跟班上课,随堂复习,严禁教师脱离课堂。对因教师未跟班所造成的安全事故由当事人全部承担责任。

  2、体育课、劳动课、课外活动要做好学生的安全教育,并有专任教师组织,不能放任自由。

  3、所有实验课,要教育学生按实验要求及步骤进行,严防发生灼伤、触电、中毒等意外事故。

  4、体育器材要经常检查,陈旧老化或磨损严重的,一律停用。

  5、不准学生提前到校,放学后不准延时补课,对统一要求提前到校或因放学后延长时间补课造成安全事故的,当事人负全部责任。

  6、严禁任何形式的体罚和变相体罚学生,由此发生的责任事故由当事人承担。

  (三)交通安全

  1、教育学生遵守交通规则,学生集会或外出活动,必须有教师带队,严禁学生集体参加各类商业性庆典活动。

  2、严禁师生乘坐农用车,无证驾驶等存在安全隐患的车辆。

  3、中低年级放学后,必须由值周教师、班主任老师组织排队护送学生出校、过马路,相关人员必须按时到岗,做好学生横穿马路的组织工作,确保在学生横穿马路时车辆禁止通行。高年级学生放学后,值周教师、班主任老师必须督促学生及时离校,不得在学校或路途逗留。待全部学生安全离校后,高年级值周教师方可离开。要经常教育学生及时回家,不得在路途逗留。

  4、学生出外参加各类统一考试、竞赛、运动会、文艺汇演等各种统一活动,学校必须指派专人负责,全程护送,责任到人;并要认真考察所乘车辆的情况,驾驶员的技术等,做到有备无患。

  5、各级各班须加强对学生的行走安全教育,须在人行道内行走,没有人行道的靠路边行走;在确认两侧确无车辆时方可横穿马路。严禁学生在学校门口东西两侧、草坪边光滑陡坡上滑行或攀援

  (四)财产安全

  1、总务处要建立校舍定期检查制度,对校内的教室、宿舍、办公室、图书室、实验室、仓库及各类教学、生活用房的状况做到心中有数,并及时向校长和主管校长汇报。

  2、经常疏通建筑物周围水路,确保下雨时水路畅通。

  3、对危险的.教学、生活用房、厕所、危墙等一经发现,立即停止使用,并要有醒目的提示标志。

  4、微机室、实验室、图书室、阅览室、体育器材室、保管室等各功能室的财产实行专人管理,责任到人。凡因管理不善造成的国有资产流失或损坏,由管理者承担赔偿责任。在正常上班时间之外,因值周人员不到位而发生校资校产被盗等事件,由值周人员承担责任;因下班前或离开时未采取上锁等安全措施的,由管理人员承担责任。

  5、财务人员应加强帐簿、凭证、支票和现金管理,各种帐簿要专人专柜管理,所收现金必须当日存入银行,按照财务制度管理规范,库存现金不得超过500元,因对帐簿管理不善和库存现金超过规定限额等发生的安全事故,由当事人承担责任。

安全责任书2

  为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合管理”的方针,进一步加强XX公司和XX学校双方的安全管理,落实双方安全生产责任制,防止和减少安全事故,保障人身和财产安全,维护社会稳定,构建和谐社会。制定本安全协议责任书如下:

  甲方:XX公司

  乙方:XX学校

  为了搞好XX公司城北临时加气站相关区域安全管理工作,经双方充分协商签订本协议。

  甲方安全责任

  (一)甲方人员严格按照规章制度做好加气站安全管理工作,并做好安全区域隔离,隔离区域未经甲方人员同意其他人员禁止进入。

  (二)甲方人员严格按照双方区域划分,不得随意进入乙方驾校训练场地,否则由此而引起的事故,甲方负全部责任。

  (三)甲方严格做好加气站本区域安全管理工作,如因甲方原因发生事故对乙方造成影响时,甲方负全部责任。

  (四)甲方在加气站区域设置安全警示标志,并设置进站须知告示牌,通知进入本区域必须遵守的最低安全管理要求。

  乙方安全责任

  (一)乙方负责人负责乙方区域的日常安全管理工作,严格遵守安全生产规章制度,并指定专人负责监管安全管理工作。

  (二)乙方负责人必须对所属人员(包括工作人员和学员等)进行安全注意事项、措施交底的'安全教育,将甲方的安全管理要求告知所属人员,并监督所属人员日常行为。

  (三)教育和监管所属人员不得随意进入甲方隔离区域,不得随意触摸、启动甲方区域内的设备,否则因由此而引起的事故,乙方负全部责任。

  (四)乙方人员(工作人员和学员等)在日常工作过程中由于乙方原因发生事故对甲方造成影响时,乙方负全部责任。

  (五)乙方的任何人员未经许可进入甲方区域,发生任何意外事件,均由乙方负责。

  (六)严禁将任何明火带入甲方管理区域,严禁进入甲方区域使用手机等非防爆电器。

  第三条:甲、乙双方严格遵守本合同条款,履行各自的职责,搞好区域内安全管理工作。

  第四条:附加气站安全管理要求

  第五条:本协议双方签字后生效,一式两份,甲、乙方各执一份。

甲方:乙方:

xx年xx月xx日xx年xx月xx日

安全责任书3

  为强化企业安全管理,牢固树立坚持“安全第一,预防为主”的安全生产管理方针,贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施,进一步提高公司全员安全责任意识,防止各类安全事故的发生,确保公司xx年安全管理目标的实现,为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境,根据上级的统一部署和企业的实际情况,特下达xx年安全工作责任书。

  一、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程,做到安全目标明确,安全措施落实,安全人员到位,保证各项工作的`正常有序开展。

  二、建立健全安全工作管理网络,分工明确,责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式,全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施,从公司大局出发,督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。

  三、各部门必须把安全放在各项工作第一位,根据部门特点规范各项工作和安全监督,严格按照“三不放过”原则,全面掌握安全工作情况,按月做安全总结分析,按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。

  四、加强部门自查,规范内部安全管理,消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题,着力构建点线面结合,人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查,要求每月不少于一次,发现隐患,及时整改,不留死角,隐患整改率要达到100%,预防各类安全事故的发生。

  五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标,实现“四无一杜绝”总目标:无重大火灾和交通事故,无重大人身和资产损害事故,杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。

  六、因安全工作不重视,措施不得力,发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。

  本责任状从xx年xx月xx日至x月x日经签字生效。

  总经理:xx

  副总经理:xx

  部门责任人:xx

 xx年xx月xx日

安全责任书4

  为认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,强化安全管理,进一步提高安全管理水平,有效控制各类生产不安全情况的发生,减少人身伤亡和经济损失,实现安全生产,保障职工生命财产安全,结合公司实际情况,xx公司与各车间和科室负责人签订本责任状。

  一、20xx年度安全生产目标

  (一)杜绝人身死亡事故,职工重伤负伤人数为0人,职工轻伤负伤人数烧碱车间、氯氢车间、乙炔车间、氯乙烯车间、聚氯乙烯车间、电气车间、检修车间为1人(包含1人)以下,质检车间、计控车间、动力车间、调度及各科室为0人;

  (二)杜绝职业病和急性中毒事故,不发生一次造成5人及以上的食物中毒事故;

  (三)杜绝发生重大及以上火灾事故;

  (四)杜绝发生重大及以上生产事故;

  (五)不发生重大施工质量事故;

  (六)不发生我方负主要责任的道路交通事故。

  1、杜绝发生责任性人身死亡事故和一次造成3人及以上的恶性人身重伤事故。

  2、杜绝多人中毒事故(含食物中毒)。

  3、做好日常安全检查和隐患整改,事故隐患整改率在95%以上,对于一时难以整改的必须采取有效控制措施。

  4、杜绝发生一般以上责任性生产事故。

  5、杜绝发生火灾事故及爆炸事故。

  6、杜绝建筑物坍塌等重大施工质量事故。

  7、杜绝主要责任的交通事故。

  8、职工三级安全教育达到100%。

  9、生产岗位粉尘毒物、职业病治理,最大限度的控制职业病的发生。

  二、20xx年度安全工作要求

  (一)部门安全第一责任人必须模范遵守国家安全生产法律、法规以及公司的各项安全管理规章制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本岗位安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作,确保本单位有足够安全资金投入用于本单位的安全生产条件的改善和事故隐患的整改,并做到专款专用。

  (二)建立健全本单位安全管理制度和安全管理体系,配备专、兼职安全管理人员,支持安全管理人员工作,及时根据本单位人事变动情况调整安全生产管理机构,确保安全工作不受影响,及时解决各级安全人员提出的生产安全隐患,当安全与工期、效益发生矛盾时,坚持“安全第一”的原则,始终把安全工作放在首位。

  (三)完善各级部门(岗位)安全生产责任制,自上而下层层签订安全生产管理目标责任状,形成“横到边,纵到底”的安全管理机制,将责任落实到每一个员工。

  (四)定期召开安全生产例会,听取安全生产情况和安全隐患、安全措施整改落实情况,对下一步的安全工作详细安排,并形成会议纪要。

  (五)加大日常安全检查,做好气象灾害预防工作,定期组织开展安全大检查和专项检查工作,做到月月有活动,月月有检查,形成一种安全检查长效机制,做到有检查,有整改,通过整改达到无隐患的目的,对于一时难以整改的,要按照“不整改完毕,决不放过”的.原则,明确责任人(单位)和完成时间,并采取有效的监控和预防措施,所有隐患的检查整改情况必须记录齐全,确保隐患整改率达到100%。

  (六)对本部门发生的各种不安全情况要按照制度要求及时向有关部门报告,严格按照“四不放过”的原则及时召开事故分析会,查出事故发生的真正原因,制定切实可行的预防和整改措施,并对责任人按制度要求进行处理,严禁隐瞒不报或擅自降低处理标准。及时对工伤事故按要求上报,严禁迟报。

  (七)切实加强安全教育工作,确保“三级安全教育”合格率达到100%,重点加强特种作业人员安全培训,强化上岗、转岗职工、临时工及外来施工队伍的安全培训和管理。通过教育培训切实提高广大干部职工的安全法制观念、安全生产意识和安全生产技能,为实现安全生产打下坚实基础。

  (八)严格按照国家安全生产管理规定开展各类《应急救援预案》演练工作,保证紧急情况出现时应对有序,救援有效,并根据演练情况对预案及时进行修订和完善。

  (九)加强交通车辆管理,对驾驶员进行交通安全教育,严禁无证驾驶、酒后驾驶和疲劳驾驶,确保行车安全。按期做好车辆检查和保养工作,禁止车辆带病出行。

  (十)加强对特种设备的安全管理,加强对特种设备操作人员的安全和业务培训。特种设备在投用前及时到国家质监部门办理登记注册,对在用设备定期进行安全检查和维修,保证各部件性能良好,安全可靠,并及时联系国家质监部门进行年检。健全、规范特种设备检查、检验、维修和保养台帐。

  (十一)加强和完善岗位职工的职业病危害和防治工作,为从业人员配备足够的符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,完善危险场所、设备和设施的安全警示标志。

  三、考核与奖惩

  (一)对于发生责任性较大事故、重大及以上生产事故、恶性人身重伤和人身死亡事故以及其他影响较坏、性质恶劣的不安全情况的取消单位年终先进集体和先进个人的评选资格。

  (二)年终根据我公司对各单位年度安全目标完成情况的统计结果,在年终技改奖发放时进行奖惩,并作为干部绩效考评的重要依据。

  四、附则

  本责任状双方签字后生效,执行日期:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日

  甲方:

  公司总经理:

  公司总工程师兼副总经理:

  公司副总经理:

  安环科科长:

  乙方:

  各车间及科室负责人:

安全责任书5

XXX的家长:

  您好!为了孩子安全,保证孩子在补习班度过一个平安、有意义的假期,我们需要共同携手加强对孩子的监督和管理。本着“安全重于泰山”的原则,为了确保学生假期辅导期间的人身安全,明确职责界限,我们特签订暑期安全职责书。

  第一条:签订对象:学生监护人和辅导班负责人。

  第二条:职责期限:辅导班补课期间,即7月7日至8月20日上午8:00到11:00点。

  第三条:职责目标:在职责期内杜绝发生安全职责事故。

  具体落实好如下几点:

  1、辅导班职责人、学生和家长实行安全职责制和安全职责追究制;辅导班负责人对本辅导班上课期间的学生的'安全负责。

  2、作为学生法定第一监护人的家长应当保证学生上或是下学路途的安全,保证学生参加完辅导班教学课程后及时回家。反之发生的职责由家长和学生自行负担,辅导班不承担职责。

  3、辅导期间,相关辅导人员会定期提醒学生注意安全,经辅导人员告知后,学生之间因发生人身损害事件的,辅导班不承担职责。

  4、学生不准骑自行车上下学,在参加辅导班及其上下学途中,严禁学生玩锐刃钝器物或收藏管制刀具等,因发生上述情形造成意外事故辅导班不承担职责。

  5、学生在参加辅导班及其上下学途中,因不可抗拒力或意外遭受到侵害,辅导班不负任何职责。

  6、学生在辅导班学习中故意寻衅滋事,与同学打架斗殴一切职责由当事双方监护人负责。

  7、学生有事需请假,如果没有请假未到校上课,私自逃课,所发生的一切事故,职责有家长或监护人承担。

  本职责书一式两份,自双方签字至学生辅导培训课程结束日时终止。

家长签名: 负责人签名:

XXX年 xx月xx日

安全责任书6

  为加强校园安全管理,使广大师生员工牢固树立“安全第一、预防为主”思想,提高学校安全管理能力和水平,切实建立有效的安全管理机制,确保广大师生员工生命、财产安全。根据《xx学校安全管理机制》第二条:“制签安全工作责任状机制”的要求,经《xx学校安全工作领导小组》研究,制定《xx学校校园安全责任书》,并与全校教职工签定。

  一、 认真贯彻“安全第一、预防为主”方针,切实提高安全意识,把校园安全工作做为学校头等大事抓紧、抓实、抓好、抓出成效。

  二、 加强对学生日常安全教育管理。坚持每月对学生进行安全教育并签字;抓好食堂主副食品采购、储藏、加工、卫生安全,规范学生用餐秩序,培养学生良好饮食习惯,不给学生饮食不安全卫生食品;抓好学生生活管理,落实学生上、放学(放假)送接查数交接签字手续,做好学生因事、因病或其他原因离校请假并有其监护人签字等工作,坚决杜绝学生擅离校园现象发生。

  三、 杜绝体罚或变相体罚学生现象发生;严禁上课压堂或让学生超时间滞留学校;教师上课要清点好学生人数,一旦发现学生不来上课,必须立即与学的生监护人、学校领导取得联系。

  四、 切实加强学生交通安全管理。学生上、放学送接实行教师跟车护送,护送实行“三定”机制,即定时、定点和定行车路线。走读生上、放学必须走学校和交警部门指定的通道,值班领导负责检查、监督和整改。走读生上、放学接送交通安全由学生的`监护人全权负责。

  五、 切实加强体育课、实验课、计算机课、劳动实践课、社会实践调查、各项赛事活动、旅游踏青等安全管理工作。

  六、 加强对学生集体用餐和宿舍管理,做好预防传染病、食物中毒的发生,做好防盗工作。

  七、 加强防火宣传,严格用火制度,严禁乱用火,乱接交流电。严禁吸烟,杜绝火灾发生。经常排查整改用电用火安全隐患,确保用电安全。

  八、 严格落实事故及时报告制度,流失学生汇报制度和举办校内外大型活动前请示汇报制度。如发现学生没到校或擅自离开校园等情况必须及时向其监护人、学校领导报告,立即启动;再如开展登山、春游、社会实践活动等需报请校长与相关责任人签定专项安全责任状,以确保学生生命安全(原则上不允许以班为单位外出)。

  九、 严禁学生打架斗殴,避免造成人身伤害。严禁十二岁以下的学生骑自行车,杜绝学生私自下河游泳。每位教职员工无论在上班时间还是下班时间,无论在学校园还是在学校外都要切实关心未成年人人身安全,一旦未成年人遇到麻烦、危险或预测到可能发生危险时,应及时给予帮助或求助,也可以和有关人员取得联系,以便得到妥善处理。

  十、 全体教职员工要按照,落实“谁主管,谁负责”的工作原则,切实担负起自己的安全责任,为学生的生命安全和健康成长创造安全、和谐的育人环境,确保学校财产安全。

  十一、 凡因工作失职、渎职或擅离职守造成不安全事故(包括人身伤害、死亡或财产被盗)的,学校将对责任人工作考核“一票否决”机制,考核排序列尾数,并视其具体情况给予严肃批评教育和处理。凡侵犯学生的人身权利或者其他合法权利,构成犯罪的,将依法追究刑事责任。

  十二、 本责任书有效期为一学期。

安全责任书7

  项目名称:________

  施工地点:________

  甲方代表(项目经理):________乙方(民工):________

  为全面贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、标准及上级相关管理规定,进一步明确劳资双方的安全生产职责,贯彻"安全第一、预防为主"的方针,强化项目安全管理工作,有效防范安全生产事故的发生,甲乙双方特订立本责任书,双方共同遵守。

  一、甲方职责:

  1、宣传贯彻国家、地方政府和上级有关安全生产的法律、法规和政策,对有关规范、标准的执行情况进行监督。

  2、对乙方进行安全生产三级教育,监督检查安全生产操作情况及安全规章制度落实情况。

  3、对乙方安全生产实行动态管理,通过定期、不定期检查及专项检查方式,对违反有关法律、法规、规定等现象制定措施予以制止。对屡教不改者给予处罚。

  二、乙方职责:

  1、严格执行安全生产的规范、规程和标准及项目部安全生产管理规定,遵循谁施工谁负责的原则。乙方在现场施工过程中必须自觉遵守各项安全生产操作规程,严格执行甲方各项管理制度,坚决服从项目部管理人员的各项指令,做到按章操作,遵纪守法。

  2、乙方进入施工现场必须戴好安全帽,高处作业系好安全带,穿防滑鞋,并佩带好各自的安全防护用品。特殊工种必须持证上岗作业,严禁无证操作。乙方在施工作业过程中要做到"三不伤害",即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

  3、甲方的设备、设施、机械、脚手架等,乙方在使用前,应认真检查,并严格按安全操作规程使用,如乙方违规操作使用,安全责任由乙方负责。乙方在施工过程中应不在易燃,易爆场所点明火、吸烟。禁止私接电线,禁止擅自玩弄机电设备,禁止在高空及各种洞口抛物。要做好成品保护,发现损坏各种物品及成品,除照价赔偿外,还要罚款100元/次。

  4、因违章对他人(包括甲方人员)造成伤害,乙方负全部责任,不接受甲方管理或经教育再次违反规定的`甲方有权清退乙方出场。乙方在工地内违反操作规程而发生的一切事故(包括:责任事故,意外事故,非自身作业范围事故等)责任自负并承担全部费用,甲方不负任何责任。

  5、凡进入施工现场的人员必须戴安全帽,不穿高跟鞋,拖鞋,禁止私烧电炉,施工现场不能随地大小便,禁止酒后上岗。乙方家属到工地探亲,乙方应对家属的安全负责,严禁其在施工区玩耍,造成意外,一切责任和费用由乙方承担。

  甲方:________________

  ________年________月________日

  乙方:________________

  ________年________月________日

安全责任书8

  甲方(总包方):__________乙方(劳务承包方):__________

  经甲乙双方协商:甲方将_____承包给乙方施工,为使工程能够顺利进行和认真贯彻安全第一,预防为主的方针,做到施工安全管理工作的标准化与规范化,确保建设工程项目安全、优质、按期完成,同时为进一步明确有关各方的安全职责,进一步提高本项目建设工程施工安全管理的整体水平,杜绝重大伤亡事故的发生,保证国家与人民的财产与人生安全,根据《中华人民共和国建筑法》,《施工现场管理规定》等有关国家法令法规,甲乙双方特订立此建设工程安全生产职责书,双方共同遵守。

  一、工程劳务承包方职责

  1、劳务承包施工企业对施工现场安全生产负有主要职责。分包施工企业必须建立健全安全生产管理体系。企业法人为安全生产第一职责人,对本企业的安全生产负责。

  2、施工现场必须建立健全安全生产职责制,承包方项目经理为施工现场安全管理第一职责人,负责本项目安全生产的组织与实施。

  3、承包施工企业应当根据施工组织设计,工程特点制定相应的安全技术措施;对专业性较强的分部分项工程,应按专项安全方案,并采取措施严格执行。

  4、施工现场应健全各类现场安全管理制度,如施工现场定期安全检查与会议制度,各类设备、设备的安全验收制度,安全技术交底制度,安全生产奖罚制度,安全内业资料管理制度及各种技术操作规程及职责等。施工现场必须严格执行施工临时用电,对无验收手续或验收不合格的坚决不予使用。

  5、承包施工企业及工地应严格执行国家及建设行政主管部门有关建筑安全的各项法律、法令、法规及行业规章、规程等管理规定。严格执行现行的一标准三规范《建筑施工安全检查标准》(JG59—99),《建设工程供电安全规范》(GB50194—93)。严禁各类违章指挥与违章作业,施工企业应根据安全检验评分标准加强安全日常检查,对存在的问题及时整改,并作好记录。

  6、施工现场应具备良好安全保证措施与完全的安全设施。严格执行临边洞口的防护要求,建筑四周要求封闭施工,进入现场应设安全通道等,临街面施工必须封闭施工,保证过往行人的'人身安全。施工临时用电必须采用三相五线制。

  7、承包施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工岗位教育培训,提高工人安全防范意识,特种工人必须持证上岗。

  8、施工中发生事故时,施工企业应当采取紧急措施,减少人员伤亡和事故损失,并按照国家有关规定及时向有关部门报告。

  9、施工企业应根据中华人民共和国建筑法第五章四十八条的规定,对施工现场进行意外伤害、伤亡保险。

  二、发包方职责

  1、发包单位应根据国家有关法令,法规选择贴合安全资质的施工企业承包施工。

  2、根据招标投标的有关规定,发包单位应履行合同约定的义务,不得任意压级、压价、拖欠工程款等,为确保安全措施经费的足额到位创造条件。

  3、工程开工前,发包单位应当向施工分包单位供给与施工现场相关的地下管线等各类隐蔽资料,积极配合施工企业做好安全准备工作。

  4、发包单位工程负责人应随时督促施工分包单位加强安全管理,按操作规范与规程作业,对施工现场明显存在的安全隐患应及时通知施工单位处理整改。

  三、建设工程承包方安全生产目标

  (一)安全管理目标承诺

  1、事故管理

  本工程杜绝四级及四级以上的伤亡事故的发生。重伤事故率控制0%轻伤事故率控制1%

  2、安全管理

  (1)按照施工组织设计中采取的安全措施的项目执行率为100%,经费保证率100 %。

  (2)施工现场每月组织3次由公司分管经理或项目经理组织的安全大检查。

  (3)施工现场各级职能人员岗位职责制,目标职责书执行率100%。

  (4)施工现场设专职安全员1人。

  (5)施工现场脚手架及高处防护作业工程、施工用电、施工机械及特料运输提升设施验收合格率100%。

  (6)施工现场各类机械,机电设备完好率100%。

  3、安全教育

  工人岗前三级教育率100%,特种工人持证上岗100%;施工管理人员安全培训率100%。

  四、本表一式三份,建设单位、施工单位与昆明市建设工程质量安全监督站各执一份。

  甲方法定代表人:_____乙方法定代表人:________

  现场代表:________(项目经理)现场负责人:_________

  公司(盖章)公司(盖章)

  _______年__月__日_____年__月__日

安全责任书9

  一、职责

  1.对公司负安全生产投入的主管领导职责;

  2.公司编制长远发展规划和年度计划时,负责编制安全生产投入的规划和计划;

  3.保证安全技术措施经费、劳动保护用品、职业病危害作业人员体检、岗位补助、防暑降温,及安全奖励费用的.资金落实,做到专款专用,定期核算。

  二、目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  3.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

  4.安全生产职责事故为0;

  5.确保年度安全投入足额保障。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和总会计师签订安全生产职责书,总会计师逐条完成履职和目标,由总经理年终进行考核。

  总会计师签字:

  主要负责人签字:

  安全生产责任书

安全责任书10

  为强化企业安全管理,牢固树立坚持“安全第一,预防为主”的安全生产管理方针,贯彻落实好安全工作职责制及其相应的规章制度和措施,进一步提高公司全员安全职责意识,防止各类安全事故的发生,确保公司20__年安全管理目标的`实现,为企业稳定运行和效益增长供给良好的安全经营环境,根据上级的统一部署和企业的实际情景,特下达20__年安全工作职责书。

  一、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程,做到安全目标明确,安全措施落实,安全人员到位,保证各项工作的正常有序开展。

  二、建立健全安全工作管理网络,分工明确,职责到人。分管领导和部门安全职责人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式,全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施,从公司大局出发,督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。

  三、各部门必须把安全放在各项工作第一位,根据部门特点规范各项工作和安全监督,严格按照“三不放过”原则,全面掌握安全工作情景,按月做安全总结分析,按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。

  四、加强部门自查,规范内部安全管理,消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题,着力构建点线面结合,人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查,要求每月不少于一次,发现隐患,及时整改,不留死角,隐患整改率要到达100%,预防各类安全事故的发生。

  五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标,实现“四无一杜绝”总目标:无重大火灾和交通事故,无重大人身和资产损害事故,杜绝恶性人为职责事故、有效控制意外突发事件。实现创立安全企业的目标。

  六、因安全工作不重视,措施不得力,发生安全事故的要追究分管领导和部门主要职责人及当事人的职责。

  本职责状从20__年1月1日至12月31日经签字生效。

  总经理:

  副总经理:

  部门职责人:

  20__年_月_日

安全责任书11

  为坚决杜绝计算机违规事件发生,进一步做好网络安全工作,为信息化建设工作提供强有力的网络安全保障,为提高网络和应用系统使用人员的安全保密意识,增强责任感,确保网络和信息安全保密,根据“谁使用、谁负责”的管理责任制,结合实际,制定了《网络和信息安全保密责任书》,并要求所有使用计算机的`干警签订。

  一、办公专网与国际互联网完全物理隔离,不使用任何其他网络设备造成“一机两用”。

  二、原则上办公用的电脑不得安装软驱、光驱和开放USB接口,因工作需要必须安装软驱、光驱和开放USB接口,的计算机。不得使用外来和自用的移动存储设备。外来的软盘、光盘和移动存储设备必须由计算机信息安全管理组查杀病毒和登记后,转入办公专网才能使用。全面防止移动存储设备使用中“公私不分”。

  三、计算机安全日常防范

  1、管理好本人使用的计算机,不准外来和无关人员使用和乱动计算机。

  2、任何人不得随意安装软件,如有需要安装与工作相关的软件。应由计算机信息安全管理组指定人员协助安装。

  3、计算机均应设置开机热启动、网络登陆及屏幕保护密码,暂时离开电脑要确保正在编辑的文件已关闭或正在使用的应用系统已退出且屏幕保护已启动。

  4、重要文件要设置开启密码。

  5、电脑系统或文件设置的密码或口令其长度不得少于8个字符;应采用组成复杂、不易猜测的口令,一般应是:大小写英文字母、数字、特殊字符中两者以上的组合;口令更换周期不得长于一个月。

  6、每个用户必须妥善管理自己的密码、口令,要定期更换并不得随意泄露。

  四、本责任书一式三份,自签订之日起生效,计算机信息安全管理组与责任人各执一份。

  管理机构:计算机信息安全管理组

  联系电话:

  责任人签名:负责人:

  签订日期:年月日签订日期:年月日

安全责任书12

  一、职责

  (1)通用安全生产职责

  1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2、完善部门规章制度,落实岗位职责制;

  3、提倡员工团结合作、不断进取,进取创新、持续改善,促进公司安全发展;

  4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5、对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6、每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7、协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9、参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化提议。

  (2)保障部经理安全生产职责

  1、对生产保障部的安全工作负直接领导职责;

  2、严格遵守公司安全生产职责制、安全规章制度、安全操作规程;

  3、定期组织机动车辆安全检查,及时排查治理车辆存在的`事故隐患;

  4、合理组织生产,做到安全生产,杜绝违章指挥和违章作业。

  二、目标

  保障部

  重伤事故为0;职业病0;

  保障部

  轻伤和未遂事故小于等于1起;

  保障部

  火灾事故为0;

  保障部

  无职责交通事故;

  保障部

  事故隐患整改率98%;

  保障部

  安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和保障部经理签订安全生产职责书,保障部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

  保障部经理签字:

  分管安全负责人签字:

  XXXXXX年XXX月XXX日

安全责任书13

  编辑本段电工安全环保责任制

  1、严禁带电作业及修理设备,特殊情况带电作业,须经车间有关技术人员批准、并有保护措施和监护人员在旁边方可进行。

  2、使用仪表测量带电设备时,须防止设备零件、导线等产生机械拉力,禁止用有缺陷的仪表去检查带电设备。

  3、严禁带负荷拉隔离开关。

  4、禁止用导电工具敲打开关和接触不良的刀片和接点,一般情况下须停电处理。

  5、高压绝缘工具使用前应检查,要定期做耐压试验。严禁使用不合格的.工具。

  6、电器设备发生问题时,若不停电有危险时,电工有权紧急停电停车。

  7、高空作业须有安全带和安全防范措施,并有人监护。

  8、检查电机、变压器、开关及导线时用手背摸(绝缘部份)不能用手去拿。

  9、检修电容等蓄能设备时,要先放电、验电后方可工作。

  10、电器设备,线路检修时,必须挂检修牌,谁挂谁取。任何情况下检修高压电器或高压线路,都须小心谨慎,经验电、放电、三相线路输入端对地短接后,才能检修。

  11、禁止随便改线路、接头,因需要改变时必须经领导同意,并告诉值班电工。

  12、电工有权制止一切违反操作规程,乱拉、乱接、乱动电器设备的行为,并向领导反映。

安全责任书14

  公司安全职责书为加强本公司安全管理,保障宾客及本公司员工人身、财产安全,根据《消防法》和《深圳市社会治安防范职责条例》的等有关规定和谁主管、谁负责的工作原则,结合我公司实际,特制定本职责书。

  本职责书由公司各部经理与公司签订。各部门领导要将签约的资料分解落实到基层班组、员工,做好本部门与班组、员工的签约工作,构成领导亲自动手,真抓实管,一级抓一级,层层负责,明确综合治理的任务、目标,创造良好的经营、工作、生活秩序。

  一、部门安全职责人资格

  本公司各部门的.经理为本部门安全负责人。

  二、安全职责人职责

  1、严格遵守有关法律、法规,按照公安、消防、文化等部门的安全防范管理要求,主管本部门的安全防范工作。

  2、制定本部门安全防范目标、措施,细化职责制,要求落实到班组、个人。

  3、督促检查本部门所属各班组的安全防范目标的贯彻落实情景,对发现的隐患负责落实整改,并对有关职责人提出奖惩提议。

  4、安全工作与生产经营做到同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。

  5、负责制定和落实本部门所属各班组员工的安全防范教育管理和培训计划。

  6、按时参加安全部等有关部门组织的安全专项活动,经常向公司职能部门如实反映本部门的安全情景。

  三、安全防范目标

  1、本部门安全秩序稳定良好,客人和员工普遍感到有安全感。

  (1)不发生够立案的刑事案件和一般治安案件及火灾事故,办公室、更衣箱内不存放贵重物品或很多现金、有价证券。

  (2)无因防范或管理不当而引起的重大刑事案件、影响较大的治安案件和重大火灾事故。

  (3)员工主动协助安全部和公安机关查处小偷小摸、赌博等其他扰乱企业内部秩序的各类事故、案件,坚决取缔和打击法律法规明令禁止的违法活动,经营场所秩序良好。

  (4)坚持消防安全疏散通道畅通,不堆杂物。

  (5)坚持消防器材设备清洁,完好无损,有专人负责。

  2、结合本部特点,建立健全和落实各项安全防范制度。

  (1)认真贯彻本公司强化安全管理工作的要求,各岗各职安全防范职责制到位。

  (2)部门与班组、个人安全防范职责签约,签约率分别到达100%。

  (3)定期对所属班组进行安全防范工作检查、督促。

  (4)在经营活动中,与承包、租赁场所(单位)均有安全防范职责制签约,签约率到达100%。

  3、经常对员工进行法制和职业道德及安全教育。

  (1)严密掌握本部门员工的思想动态,及时排除和处置不安全(不安定)因素。

  (2)员工中不发生治安拘留以上的违法犯罪情景。

  四、考核

  1、本职责书由公司安全领导小组或安保部会同有关部门抽查考核。

  2、由于安全职责人故意或过失行为而发生重大职责事故和案件的,除应给予必须的经济制裁外,还应依法追究职责。

  3、安全部对本职责书的执行情景负责汇总向公司副总经理室报告,部门安全职责人应每半年对职责书的落实情景书面报告公司安全部。

  4、本职责书经公司和部门安全职责人签章后生效,职责书一式二份,签约部门和安保部各持一份。本职责书签约期满如无履行新的安全签约,本职责书自动延续。

  5、本职责书由安全部负责解释,若有与法律、法规或上级机关规定相抵触,以法律、法规或上级机关规定为准。

  五、奖惩

  1、公司设立安全防范奖,对完成安全防范目标成绩显著的,由公司视情景给予部门安全职责人适当的奖励。

  2、由于不认真履行安全防范职责,未完成安全防范目标,而发生重大职责事故和案件的,除应依法追究职责外,还应给予安全职责人必要的经济制裁和行政处罚。

  深圳市创奇鑫事业发展有限公司

  安全职责人(签章):___________

  __年__月__日

  部门安全职责人(签章):___________

  __年__月__日

安全责任书15

  安全责任书

  一、为保护公司财产和员工人身安全,保证公司生产经营工作顺利进行,必须做到层层把关,处处落实,将管理制度,工作责任落到实处,落实到具体责任人。根据国家有关劳动保护法律、法规,结合公司的实际情况,特制定本责任书。

  二、公司安全生产工作以“安全第一,预防为主”为方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产。

  三、各分管(部门)负责人为本部门安全生产责任人,负责本分管范围(部门)的安全生产和安全教育工作,贯彻落实公司安全生产制度,制定并组织实施本部门的安全生产工作实施细则,同时督促检查,确保安全生产工作的顺利开展。

  四、各分管(部门)负责人要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责;谁安排、谁负责;谁带班、谁负责”的原则,层层落实安全生产责任制,明确安全生产工作的重点,做到事事有人管,在安全生产工作中不留空白。

  五、各部门必须设立专(兼)职安全生产管理人员,负责本部门的日常安全生产督促检查工作,及时发现问题,解决问题,并做好记录,每月将安全检查记录上报安监部,积极配合安监部落实安全生产责任制。

  六、各分管领导(部门)必须加强本范围(部门)安全生产教育工作。务必让员工树立起“安全第一、生产必须安全、安全为了生产”的思想,在工作中严格执行各项安全管理规定,遵守安全生产规章制度。

  七、提高分管范围(部门)员工的.安全保护意识,做到“三不伤害”。

  八、分分管(部门)负责人要教育引导本部门员工积极参与安全生产工作,发现隐患及时整改,多提有助于安全生产的合理化建议。

  九、发生人身、设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚持“四不放过”的原则。

  十、单位发生各类安全事故按公司安子1号文件《安全生产管理制度》进行考核。

  十一、本责任书一式两份,本单位留存一份,安监部存档一份。

  甲方:(签字) 乙方:(签字)

  年 月 日 年 月 日

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