个人离职证明

时间:2023-07-13 11:46:11 证明 我要投稿

【必备】个人离职证明

  在日常的学习、工作、生活中,大家一定都接触过证明吧,证明的作用贵在证明,是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。拟证明需要注意哪些问题呢?以下是小编帮大家整理的个人离职证明,欢迎大家分享。

【必备】个人离职证明

个人离职证明1

xxx先生/女士/小姐:

自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxxx(部门)的xxx职务,由于x个人xxx原因提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职,会将你带入职业成长的快车道,而错误的'离职,则将你带往职业生涯的停车。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章): 乙方签字:

  xx年xx月xx日

个人离职证明2

  离职证明xxxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司担任xxxxxxxx(部门)的xxxxxxx职务,由于xxxxxxxxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以证明!

  公司名称(加盖公章)xxxxxxxx

  xxxx年xx月xx日

个人离职证明3

  _______先生女士小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20__年__月__日

个人离职证明4

  甲方:某某某公司

  乙方: 身份证号:

  乙方原为甲方职工,于2某— 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲 乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁 委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。特此证明。

  甲方(签章):

  乙方签字:

  日期: ____年__月__日

个人离职证明5

  一般来说年轻求职者容易被企业要求出示离职证明,因为现在的年轻人心态相当不稳定所以出现跳槽的现象非常频繁,尤其是那些刚刚毕业一两年的大学生求职者,企业通常需要他们拿出上一份工作的离职证明,证明他们不是直接走人而不顾企业任何利益,也证明他们上一份工作的时间属实,因为一些求职者上一份工作太短仅仅只有一两个月,所以害怕这会对他们应聘产品影响所以将时间说得长一些。为此这类求职者最好还是在离职前走正规程序,弄到离职证明那么相对来说好找工作。

  而对于经验丰富的.求职者来说根本不需要离职证明,因为他们可是招聘市场上的香饽饽,即使没有达到这种程度那进入一般企业也是不成问题的,所以企业也没必要问他们要离职证明。这样的人拿来就可以马上使用的,那么这类求职者也没必要担心离职证明这个问题。

  如果企业要求你出示离职证明那该怎么办?而你人又在外地那么此时你可以让原公司的同事打个电话过来,说明你确实是离职了如此也就解决了这个问题,可用不着你花费时间专门去弄离职证明,采用这种方式还可以弥补你短暂的工作经历,如此就等于一举两得。

个人离职证明6

  某某先生/女士/小姐自xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理岗位,至xx年05月30日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司慎重考虑同意其离职,

  已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 特此证明。

  公司盖章

  xx年06月30日

个人离职证明7

  钱骏先生自20__年09月28日入职我公司,至20__年02月27日申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  20__年__月__日

个人离职证明8

  _________自___年___月___日至___年___月___日在我公司担任______一职,表现优异,无不良记录,现因______原因离职,特此证明。

  _________公司(盖章)

  ___年___月___日

个人离职证明9

  xxx先生/女士(身份证号为_________)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至xxxx年xx月xx日因______________原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

个人离职证明10

尊敬的xx-xx:

  现在向您提出辞职报告,颇为惭愧,辜负了领导的期望,深感不安,感谢xx年来对我的信任和关照,但是由于个人及家庭方面的原因,本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素,我郑重向学校提出辞职,希望领导能够批准,另外我会认真做好现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之内顺利地完成工作交接。

  我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱,也感谢身边同事对我的.关心和帮助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手,心里很是过意不去,加之工作无规律性,对家人关心不够,也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时,已对这份工作失去应有的热情,希望领导理解我的苦衷,准许我的申请,同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

  本人考虑再三,决意辞去会计工作,恳请领导批准我的申请。

  谢谢!

个人离职证明11

xxx有限责任公司北京一分公司:

  本人姓名,(身份证号:xxx,电话:xxx),于年月日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的离职证明,特承诺如下:

  1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

  2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的.保密协议、竞业限制及其他类似的约定。

  若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。

  特此承诺!

  承诺人:xxx

  日期:xxx

个人离职证明12

  先生/女士/小姐(身份证号为xx自xx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

个人离职证明13

  姓名:____,男,身份证号码:_____________,自______年____月____日入职我公司担任____部_______一职,至_____年____月____日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。

  经公司慎重思考准予离职,已办理交接手续。____因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  ____部经理(签名)__________

  ___________公司盖章

  _____年_____月_____日

个人离职证明14

  离职证明

  甲方:(单位名称)

  乙方: 身份证号:

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成(一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

公司名称(加盖公章)

  20xx年07月31日

个人离职证明15

  兹证明xx自xx年xx月xx日入职我学校担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经学校慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。 

XX学校(或人力资源部人事处)盖章

   20xx年xx月xx日

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