幼儿园保教工作计划

时间:2023-05-13 17:31:24 工作计划 我要投稿

关于幼儿园保教工作计划范文汇总九篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!立即行动起来写一份计划吧。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的幼儿园保教工作计划9篇,希望对大家有所帮助。

关于幼儿园保教工作计划范文汇总九篇

幼儿园保教工作计划 篇1

  一、指导思想

  全面贯彻落实《36岁儿童学习与发展指南》,以《幼儿园教育指导纲要》为依据,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,促进每个幼儿健康、快乐、富有个性的发展。规范幼儿园日常管理,整合教育资源,促进幼儿园保教质量不断提高。

  二、目标要求

  1.抓队伍建设,促综合素质提高

  2.抓特色研究,促办园声誉提高

  3.抓班级管理,促保教质量提高

  三、重点工作

  1.幼儿园课程体系建设,基础类课程,习惯类课程,发展类课程。

  2.关注基础课程的实施,构建游戏化课堂教学模式,实现省编教材的园本化。

  3.关注幼儿习惯的养成,加强幼儿一日生活常规的管理工作,保教结合,培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。促进幼儿健康、快乐、富有个性的发展。

  4.关注发展类课程的开发和利用。成立课程研发小组,专人负责。加大力度进行教师培训,提高专业水平和整体素质。

  5.加强家长培训与指导,帮助家长树立新的教育观念,形成家园同步一体的教育格局。

  四、工作措施

  (一)多项措施保障幼儿园教育工作顺利开展

  1.落实幼儿一日生活常规的管理制度,培养幼儿良好的生活、学习习惯。按时做好一日常规的检查工作。检查小组每月对班级幼儿的入园、入厕、喝水、盥洗、进餐、睡眠、起床、及教学活动、户外游戏活动等进行详细的检查与指导。成绩计入班级教师考核。有力的监督措施,保障幼儿健康快乐成长。

  2.深化课程体系建设,不断提高保教质量。

  结合幼儿园发展类课程建设要求。要求园本课程开发小组,从幼儿的实际需要出发,充分挖掘幼儿园本身及周围的课程资源,设计和开发幼儿感兴趣、易学习、促发展的棋类游戏、球类游戏和国学启蒙园本课程,纳入幼儿园一日活动,纳入幼儿园教育教学工作。

  一是丰富户外体育游戏活动的开展,坚持每天户外体育游戏锻炼。二是开展丰富多样的幼儿活动,创造机会为幼儿提供展示的舞台。三是丰富创新常规的游运会、庆六一、毕业典礼等活动,让幼儿在活动中,勇敢的展示自己,锻炼成长。在开展的各种活动中让家长进一步感悟幼儿教育的观念,从中使自己对如何教育孩子有所启发,通过向家长、社会展示幼儿的活动,进一步塑造了本园的良好形象;同时,幼儿园将孩子们在园所学成果展示给家长,让家长看到孩子在幼儿园的全方面提升与成长,从而更好的促进我园各项工作的顺利进行。

  3.开展园本教研工作,提高教师业务水平。

  健全制度,保障教研活动开展一是精选本园有研究热情的骨干教师担任教研组长;二是健全教育科研的各项规章制度,三是从行政管理的角度加强教育科研工作的管理考核,并纳入教师教育工作考核。

  4.构建游戏化课堂教学模式,提高教师课堂教学能力。

  集体教育活动是幼儿成长的重要途径,为避免教学形式的小学化,根据各段年龄特点,以形式多样的游戏为基本活动,采用情景化教学方式,创设了情景主线,游戏为主的课堂教学模式。通过培训教师,将游戏贯穿在整个教学活动之中,有目的、有计划地引导幼儿主动参与,积极活动,在游戏中注重幼儿动手能力的培养,关注幼儿个体差异,促进幼儿快乐成长。

  5.结合主题活动,开展区域活动

  为幼儿提供丰富有效的材料,引导幼儿在自由、宽松的氛围中主动探索、学习,区域活动是体现幼儿在玩中学,学中玩,寓教育于游戏中的最好形式之一。各班区域活动建构,基本成型,幼儿在区域活动中不断得到提升。我们还充分利用农村资源开展特色区域活动。例如:利用玉米皮,秸秆等农作物画画、搭建;利用植物的叶子吹出动听的音乐;利用植物的茎编出漂亮的辫子;利用各个季节动植物的变化进行种植活动等等。

  6.根据省级示范幼儿园办园标准的要求,开学初制定好档案管理要求,做到各类档案齐全,内容详实,体现过程性。

  (二)做好日常教学、生活活动管理

  1.根据幼儿园发展规划和幼儿园实际情况,明确幼儿园教学、科研方向;制定本园教学计划,保证各项活动有序开展。

  2.学期末,对本学期计划(目标)进行自我评估,并进行总结,肯定成绩,找出不足之处,提出合理改善计划和措施。

  3.定期整理计划、总结、听课记录、教研活动参与记录、教师工作检查记录、并存档。定期组织全园听课,做好听课记录,指导教师的教学工作。

  4.按时(周三下午)召开教研工作会议,分配工作任务,并听取教师工作意见。制定大事安排表。根据省级示范幼儿园办园标准的要求制定切实可行的月计划、周安排。检查、指导各级部教师计划制定的质量状况,定期反馈各计划执行情况、及时调控,抓好过程管理。

  5.定期对各班教育环境创设、区角活动和户外活动进行检查,指导各班的班级工作。

  6.负责每天巡视:巡有无安全隐患;巡教师工作规范;巡幼儿的问题,发现问题及时与有关人员联系解决。做好日常工作记录,且存档。

  (三)加强教师管理,提高教师素质

  1.加强理论学习。学习《36岁儿童学习与发展指南》和幼儿园订阅的幼教杂志刊物,学会收集信息资料,了解幼儿教育的现状和发展趋势,在与时俱进的思想指引下,用专业理论指导具体工作。利用教研活动时定时检查和交流分享。鼓励教师撰写心得,鼓励投稿。

  2.加强专业培训。结合教师五项技能考核考核,大练基本功,有计划地组织园内互助和外出学习活动,提高业务能力。

  3.有计划地培养青年教师,给她们压担子,锻炼能力,挖掘潜力,使她们尽快成长起来,成为园内的'骨干教师。例如:多听青年教师的随堂课,多具体指导。给青年教师提供外出学习的机会,要求在别人的研讨中积极发言和锻炼自己,回来后进行总结归纳,向大家作书面和口头的汇报,或者再现活动现场。

  (四)开展教研工作,提高教育水平

  1.领导教研组长完成科研任务;指导教研组长制订幼儿园教研的工作计划、定期开展、参与幼儿园教研活动。

  2.加大教研力度。认真组织教师制定符合本段幼儿的月保教目标,选择符合目标、幼儿感兴趣的、来源于幼儿的生活的教育内容,共同探讨利于促进每一个幼儿在原有水平上发展的教育教学方式方法。

  3.教师可根据自身和班级幼儿的特点申报幼儿园课程开发项目。定期组织观摩等研讨活动,共同探讨、反馈课程开发情况,拟定下一阶段的活动方法,争取出成果。

  4.组织教师人人参与的教育教学推优观摩活动,通过听课、评课,提高教师教研能力,促保教质量提高。

  5.教师要根据目标,选择符合幼儿兴趣的内容,开展游戏化教学,设计形式较丰富的教育教学活动计划。

  (五)抓班级管理,促保教质量提高

  加强班级工作的管理力度。强化班主任的管理意识,提高班主任的管理水平、决策水平以及协调水平,以良好的班级形象、优质的服务态度、全新的工作理念,出色的完成各项工作任务。

  1.教师与幼儿的互动:善于发现每个孩子的闪光点,尊重每个孩子的选择,善于找到每个孩子的最近发展区。

  2.幼儿与幼儿的互动:善于培养孩子的语言交往能力,努力朝着让孩子开心、开口、开窍方向发展。

  3.教师与家长的互动:善于指导家长的育儿知识等工作,与家长建立平等和谐的关系。高质量地做好孩子的家园共育;每学期一次家长开放日;每月用书面的形式向家长展示幼儿园教育教学内容;期末进行一次家长问卷,了解家长的意见、建议,向家长进行展示活动。

  (六)做好家长工作、实现家园共育

  1.每学期召开家委会,共同商讨幼儿园大事、要事,反馈家长对幼儿园工作的建议、意见,沟通家园联系,向社会宣传幼儿园的作用,促进幼儿园工作的进一步发展,同时对幼儿园管理,保教工作起监督、促进作用。

  2.定期召开家长会、幼儿园开放日等活动。让家长了解幼儿园、班级情况及对幼儿的教育目标要求,达到家园教育的一致。提高家长育儿水平,沟通家园联系,达到家园同步教育,促进幼儿全面的发展。

  3.搞好家园联系。一学年全面家访不少于一次,幼儿2天没入园,班主任要打电话联系,必要时应登门家访。

  总之,在新的学期中,我要以《36岁儿童学习与发展指南》和《幼儿园教育指导纲要》为依据,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,不断提高保教质量,力争使幼儿园的工作再上新台阶。

幼儿园保教工作计划 篇2

  幼儿园保育工作的好坏关系到千家万户,只有扎扎实实地做好保育工作,才能让幼儿健康活泼地成长,让家长们放心工作。在全体老师的共同努力下,我园将进一步将环保教育渗透于幼儿教育领域之中,并切实做好各项工作。我园的各项保育工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,不断提高保育老师的工作水平及思想业务素质,经保育组全体成员共同探讨,制定以下工作计划:

  一.做好幼儿一日生活常规的培养

  为了贯彻《幼儿园教育指导纲要》,培养幼儿良好的行为习惯和合作、参与、探索意识,培养幼儿行为规范、自理生活潜力、自我保护、生活卫生及养成良好的学习习惯。让幼儿在晨间锻炼、进餐、教学、睡眠、离园等一日各项活动中养成良好的行为习惯。

  1.幼儿进餐时,教师要精力集中,注意观察,精心照顾幼儿,轻声地、和蔼地指导和帮忙幼儿掌握进餐的技能,培养礼貌行为习惯和吃完自己的一份饭菜。根据幼儿的进餐状况向伙食委员会提出合理的意见和推荐。提醒幼儿多喝开水,学会节约用水,让幼儿学会使用、收放自己的物品。

  2.指导幼儿用正确的方法洗脸。饭前、便后要将小手洗干净,不吃不干净的东西。

  3.培养幼儿的自理潜力:教幼儿学习穿脱衣服、鞋袜,整理自己的床上用品。开展小、中、大班级“幼儿生活自理潜力”比赛。学做一些力所能及的事,如给花浇水、擦桌椅等。

  4.精心照顾好幼儿午睡,做到不离岗,及时帮幼儿盖被子等。在各种活动中激发幼儿的活动兴趣,加强幼儿的自律性,培养幼儿良好的活动习惯。

  二.在保教中要做到有机结合

  开展幼儿之间的“大带小”活动,采取大、中班幼儿帮忙小班幼儿完成某项任务的活动,培养幼儿互帮互助的良好品质。

  三.保证幼儿的户外活动

  要确保幼儿活动的时间,保证活动的质量,增强幼儿的体质。坚持在活动前给幼儿带好汗巾,活动中及时帮幼儿擦汗,根据气候的变化为幼儿增减衣服。在活动中开展一些班级之间的体育比赛,如自行车比赛、羊角球比赛、接力比赛等。

  四.加强幼儿安全意识的'培养

  让幼儿了解生活中常见的一些安全标志,明白遇到困难时一些简单的自救方法。老师们要有高度的职责心,时刻让孩子在自己的视线范围内,排除一切不安全因素,同时对幼儿进行随机教育,培养幼儿自我保护的意识和高度的应变潜力。

  五.加强保教人员的保育意识

  保教人员要做到人到、心到、眼到、口到,在组织活动中,注意观察幼儿的神态、情绪,发现异常及时询问。保教人员认真做好每周一次玩具的清洗消毒工作,活动室、午睡室紫外线消毒等。平时做到一日一小搞,一周一大搞,园内无纸屑、果壳,室内物品摆放整齐,窗明地净,走廊、楼梯地面整洁、无死角,厕所无污垢、无臭味,节约水电,勤俭持园。

  六.强化安全防范意识

  开学前,全体教职员工对大型玩具、桌椅、床、玩具等进行全面检查,发现问题及时改善,并落实各项安全措施,强化及时的防范意识,杜绝事故隐患,让家长放心。认真做好晨检工作,做到一摸二看三问四查,并作详细记录。

  坚持早、午、离园时的检查工作,发现不安全因素及时处理。有病的幼儿及时通知家长,做好有病幼儿的隔离工作。做好体弱幼儿的护理,坚持开病号餐,按时填写出勤报表,做好各项卫生保健的记录工作并做到按时上交。每周坚持清洗幼儿的被褥进行消毒。

  七.保育员队伍的建设

  1.定期组织保育老师进行业务学习。时间定于每双周周五下午3:00—4:00。总结保育工作的状况,解决工作中出现的问题。学习保育知识和技能。

  2.用心参加园内组织的“普通话”“电脑”等培训。

  3.保育老师开展“我是如何组织幼儿午睡”的征文活动,坚持撰写心得体会。

  以上是本学期的保育工作计划,保育组成员将认真贯彻实施,请园领导给予监督和指导。

幼儿园保教工作计划 篇3

  幼儿园保育工作的好坏关系到千家万户,只有扎扎实实地做好保育工作,才能让幼儿健康活泼地成长,让家长们放心工作。以下是小编为大家精心整理的上学期幼儿园保育工作计划,欢迎大家阅读,供您参考。

  幼儿园保育工作的好坏关系到千家万户,只有扎扎实实地做好保育工作,才能让幼儿健康活泼地成长,让家长们放心工作。上学期,在园领导的正确领导和全体老师的共同努力下,我园顺利通过了“省绿色幼儿园”的评估,保育工作也取得了一定的成绩。本学期,我园将进一步将环保教育渗透于幼儿教育领域之中,并切实做好创建“省教育强镇”的各项工作。我园的各项保育工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,不断提高保育老师的工作水平及思想业务素质,经保育组全体成员共同探讨,制定以下工作计划:

  一、做好幼儿一日生活常规的培养。

  为了贯彻《幼儿园教育指导纲要》,培养幼儿良好的行为习惯和合作、参与、探索意识,培养幼儿行为规范、自理生活能力、自我保护、生活卫生及养成良好的学习习惯。让幼儿在晨间锻炼、进餐、教学、睡眠、离园等一日各项活动中养成良好的行为习惯。

  1.幼儿进餐时,教师要精力集中,注意观察,精心照顾幼儿,轻声地、和蔼地指导和帮助幼儿掌握进餐的技能,培养文明行为习惯和吃完自己的一份饭菜。根据幼儿的`进餐情况向伙食委员会提出合理的意见和建议。提醒幼儿多喝开水,学会节约用水,让幼儿学会使用、收放自己的物品。

  2.指导幼儿用正确的方法洗脸。饭前、便后要将小手洗干净,不吃不干净的东西。

  3.鼓励幼儿积极参加晨间锻炼活动,坚持穿园服入园。培养幼儿的自我保护意识。学会将废旧物品分类回收,进一步培养幼儿的环保意识。

  4.培养幼儿的自理能力:教幼儿学习穿脱衣物、鞋袜,整理自己的床上用品。开展小、中、大班级“幼儿生活自理能力”比赛。学做一些力所能及的事,如给花浇水、擦桌椅等。

  5.精心照顾好幼儿午睡,做到不离岗,及时帮幼儿盖被子等。在各种活动中激发幼儿的活动兴趣,加强幼儿的自律性,培养幼儿良好的活动习惯。

  二、在保教中要做到有机结合,纠正幼儿的一些不良习惯,如打架、争抢玩具等。开展幼儿之间的“大带小”活动,采取大、中班幼儿帮助小班幼儿完成某项任务的活动,培养幼儿互帮互助的良好品质。

  三、幼儿的户外活动是增强幼儿身体素质,提高身体抗病能力的重要活动。要确保幼儿活动的时间,保证活动的质量,增强幼儿的体质。坚持在活动前给幼儿带好汗巾,活动中及时帮幼儿擦汗,根据气候的变化为幼儿增减衣服。在活动中开展一些班级之间的体育比赛,如自行车比赛、羊角球比赛、接力比赛等。

  四、加强幼儿安全意识的培养,杜绝安全责任事故的发生。

  让幼儿了解生活中常见的一些安全标志,知道遇到困难时一些简单的自救方法。老师们要有高度的责任心,时刻让孩子在自己的视线范围内,排除一切不安全因素,同时对幼儿进行随机教育,培养幼儿自我保护的意识和高度的应变能力。

  五、加强保教人员的保育意识,认真学习“保育员工作职责”,明确保育工作目标。保教人员要做到人到、心到、眼到、口到,在组织活动中,注意观察幼儿的神态、情绪,发现异常及时询问。保教人员认真做好每周一次玩具的清洗消毒工作,活动室、午睡室紫外线消毒等。平时做到一日一小搞,一周一大搞,园内无纸屑、果壳,室内物品摆放整齐,窗明地净,走廊、楼梯地面整洁、无死角,厕所无污垢、无臭味,节约水电,勤俭持园。

  六、强化安全防范意识,确保幼儿安全。开学前,全体教职员工对大型玩具、桌椅、床、玩具等进行全面检查,发现问题及时改进,并落实各项安全措施,强化及时的防范意识,杜绝事故隐患,让家长放心。认真做好晨检工作,做到一摸二看三问四查,并作详细记录。坚持早、午、离园时的检查工作,发现不安全因素及时处理。有病的幼儿及时通知家长,做好有病幼儿的隔离工作。做好体弱幼儿的护理,坚持开病号餐,按时填写出勤报表,做好各项卫生保健的记录工作并做到按时上交。每周坚持清洗幼儿的被褥,进行消毒。

  七、保育员队伍的建设。

  1.定期组织保育老师进行业务学习。时间定于每双周周五下午3:00—4:00。总结保育工作的情况,解决工作中出现的问题。学习保育知识和技能。

  2.积极参加园内组织的“英语”、“普通话”、“电脑”、“手指快算”的培训。

  3.保育老师开展“我是如何组织幼儿午睡的”征文活动,坚持撰写心得体会。

  以上是本学期的保育工作计划,保育组全体成员将认真贯彻实施,请园领导给予监督和指导。

  附:每月工作安排

  二月份:

  1.协助教师做好入园新生的情绪稳定及家长工作。

  2.搞好班级的环境卫生,接受园内卫生大检查。

  3.清点好班级财产,领取幼儿各种物品。

  4.制定学习保育工作计划,积极完成园内的各项任务。

  5.学习如何做好春季传染病的预防知识。

  三月份:

  1.积极配合教师对幼儿进行常规、环保教育。

  2.学习《教师一日活动操作规范》、幼儿突发事件的处理。。

  3.小、中、大班级“幼儿生活自理能力”大赛。

  4.认真做好各项卫生消毒工作。

  5.积极参加教师制作教玩具比赛及幼儿一日常规培养活动。

  四月份:

  1.积极参加园内的游戏活动评比活动。

  2.积极学习新纲要,将纲要精神贯穿于幼儿一日生活当中。

  3.认真备好教案,撰写教育笔记,接受园领导的检查。

  4.积极参加“五一”劳动节组织幼儿进行“清除垃圾、杂草”等环保教育活动。

  5.学习学习《如何建构积极有效的师幼互动》、如何清洗伤口。

  6.接受园内卫生大检查。

  五月份:

  1.积极配合教师完成庆六﹒一游园活动及大班级英语童话剧、中小年级“分享阅读”专场表演活动。

  2.积极参加园里的对外教学观摩活动。

  3.积极配合教师完成本班主题活动。

  4.积极参加各教研组展示活动观摩及研讨活动。

  5.“我是如何组织幼儿午睡的”征文活动。

  6.幼儿怪癖的纠正方法。

  六月份:

  1.积极参加“幼儿一日常规教育之我见”论文评比活动。

  2.协助填写家访记录、家园联系工作及反馈。

  3.搞好室内外外环境卫生及各项消毒工作。

  4.积极参加“文明班”经验交流活动。

  5.积极配合教师完成

  6.学习“如何辨别幼儿腹痛”。

  七月份:

  1.认真完成学期工作总结、个人论文、个人总结。

  2.做好环境卫生迎接园内卫生大检查。。

  3.积极配合教师完成幼儿大合唱暨兴趣班汇报演出

  4.积极参加教师技能技巧比赛。

  5.做好放假前的各项准备工作。

幼儿园保教工作计划 篇4

  一、 保教工作情况分析:

  上学期,我园通过一级一等幼儿园创建的契机,不断锤炼各部分教学的质量,一日教学各方面工作都得到了提升,最终成功通过了一级一等园的验收。老师们的观念和行为都所转变,教学活动设计能力有所提高,但同时也存在着一些不足:

  1、教师“支持者、合作者、引导者”的角色已入人心,但在幼儿发展的根本问题上关注度不够,在日常事务性教学中,有忽略关注幼儿特点与发展的问题。

  2、由于场地有限,户外活动的开展受到限制。

  3、家园沟通,家园配合工作还不够细致,应不断提高对家长工作的重视程度,提高家长工作的质量。比如与家长的访谈沟通、家长会、开放日的质量问题等。由于工作比较多,家长联谊会没有如期开展。

  4、保育工作应坚持细化,比如口杯毛巾定位、幼儿盥洗的习惯、幼儿午睡的穿脱衣裤等良好的习惯要坚持培养。

  5、幼儿园特色教育的质量有待提高,如定期开展幼儿特色主题活动。

  6、主体参与式研训的园本教研活动取得一定的成效,有待进一步的提炼和园内推广普及。

  二、本学期保教工作重点:

  紧紧围绕我园的发展主题“树形象、促质量、建和谐”, 在“爱心、进取、和谐、满意”上下功夫,重点抓好一下方面的工作:

  1、深入“关注幼儿发展”的理念,并以其指导我园的保教工作,落实到每位教师的教育行动上。

  2、在常规工作中继续扎实每一个班级的保教常规,为幼儿创设“有秩序的环境”。

  3、整体规划幼儿园特色活动,发展幼儿的核心能力。

  4、开展科研《利用生活化美术课程资源,培养幼儿表现能力》,邀请市上的专家指导。

  5、加强对教研活动的督促和指导。各教研组开学制定计划详实,要求落实到每周次的活动,每次活动行政参加,并不定期邀请研培中心的教研员指导,落实参与式研训的`开展。

  6、进行新教师培训和骨干教师的梯级培训,促进教师队伍成长。

  7、建构家园社区和谐园,继续提高家长工作的质量,开拓家长组织形式,落实好家长学校讲座,搞好各班级家长会、家长机构(如家长联谊会、联谊活动)

  8、提高衔接班的质量,开展亲子班的课程研究。婴幼衔接班的教育教学和考核。

  9、开展结合时事的主题教学活动。

  10、 建立我园的优秀教案资料库。

  三、具体实施:

  (一)、加强教学管理,促质量提升

  1、对幼儿园一日活动计划制定进行进一步的规范和指导;

  2、注重班级教育的过程,督促班级将各项工作做实做有效(例如各项记录要为教学工作服务,记录了要心中有数、汇总、改进工作);

  3、保证一日三巡活动,做到及时督察、及时指正,并以班级为单位进行每月评比,具体量化、标准化;

  4、加强行政跟班听课,保证听每名老师每学期至少两次以上;

  5、各项保教工作的责任落实到人头,做到各项安排人员责任和时间落实的具体化。

  6、开展丰富的教学活动,发展幼儿核心能力:各班级开展结合时事、季节的主题教育活动,开展每月一次的全园主题活动如:“故事大王”比赛、“小小歌唱家”、“苗苗书画” 比赛等,利用六一开展艺术节:精品场、参与场(各班级从期初便开始进行准备)。

幼儿园保教工作计划 篇5

  一、指导思想

  我园坚持以《幼儿园工作规程》和《纲要》为指导,根据幼儿的身心发展规律,进一步改善幼儿的学习环境,让孩子们在愉快的游戏活动中,体验社会生活,锻炼交往能力,培养合作精神,从不同层面去促进幼儿的全面发展。

  二、保教队伍现状情况分析

  本学期,在原来各班教师的配备上,又新增了三名新教师,全园教师共计xx人。由于教师不稳定,我们以老教师为龙头,“以老带新”的形式进行对新教师的培训和学习。另外,又任命一名骨干教师为业务园长,认真细心抓幼儿保教质量。

  三、本学期保教工作重点:

  1、开展园内教研活动。本学期将加强教研能力,以评选“优秀领域教师”、“艺术专长教师”等活动来促进不同层面教师的的专业成长体制。

  2、有计划做好不同发展层次教师的专业培训工作,对于新上岗教师的培训目标是帮助新教师走进适应性课程、学习选择性活动的组织与实施,熟悉幼儿园一日工作流程及实施细则,并在教学实践中熟悉运用各领域教学的有效策略与方法。

  3、借鉴上学期早操活动研究的经验,对现在的小小班、小班、中班、大班早操活动进行加入晨间游戏活动的编排,以更好的实现早操活动的艺术性、发展性、游戏性、自主性。

  4、继续强化课程理论学习,提高一日活动质量,使课程实施促进师幼共同发展。

  5、结合本学期各年龄班领域教学内容,有计划、有重点实施以提高我园教学科学性、规范性、系统性、计划性。

  6、注重教师日常听课与评课活动的研究性和实效性。引导听课教师有效记录幼儿的“学”和教师的“教”,并着力提高听课评价的客观性、具体性和理论性。

  7、加强卫生保健工作管理,做好传染病预防工作。

  8、加强幼儿安全教育,开展相关的教学活动,做好开学“安全第一周”活动,写好安全教育教案。

  9、开展多种形式的家长工作,拓展家、园、社区联系,构建良性互动教育网络。

  10、结合重大节日、大型活动,抓住身边发生的有教育意义的热点事件,开展多种形式的'教育教学活动.

  四、具体工作和措施:

  (一)加强教学管理与教研工作,促进师幼共同成长。

  1、加强保教队伍建设,提高教师素质与能力。

  (1)在教研组织形式上,通过不同类型的教研内容来提升保教质量。

  (2)抓教研队伍建设。首先,要强化教研组长的“三种意识”——学习意识、责任意识、率先意识。要善于管理,以诚待人,能够将教师紧紧团结在一起,借助教研平台,满足不同层次和需要的教师专业成长需求。其次,要着力提高教研组长在园本教研中的调查研究能力、决策设计能力、组织执行能力、反思调整能力,使她们能够通过广泛听取教师意见,梳理有价值的研究问题,自主设计方案组织教研,并在有效的反思中提高教研有效性。

  (3)落实教研管理制度,认真落实教师备课、教学反思、分析、教师观察记录、周目标计划,家园联系册等,全面掌握教师一线工作的真实情况做好及时的评价和指导。坚持每周一次的工作例会,在“计划、执行、检查、总结、调整”的循环式管理中,确保课程管理质效。

  (4)量化教研工作目标,注重中新教师和骨干教师的分类管理。一是要求每位教师每周写一篇高质量的学习笔记,二篇观察记录、每周一篇一日活动反思、分析。在此基础上,我们还要求骨干教师、新教师每学期设计一份优秀的活动案例。每学期有计划、有总结、每两周一次的教研、理论学习活动。

  2、优化一日活动质量为目标,加强课程管理,开展园本研修。

  (1)全园教师继续以适应性发展课程理论为指导,实施幼儿共同性与选择性活动研究实践。

  我们要求老师在教材实施过程中本着学习为先、研究为重的精神,加强课程理论学习,注重根据教材和本园的实际情况关注幼儿兴趣与能力发展需要,合理制定教学目标、计划和主题,处理好活动和幼儿生成问题的关系,使主题更好地为孩子发展服务。实施中要立足实际,做好幼儿用书和教师指导用书的反馈意见整理。

  (2)为教师搭建“领域教师”、“骨干教师”、“潜力教师”等不同发展规划的舞台。

  针对教师有计划地做好不同发展层次的专业培训工作,根据教师的不同需求提供帮助,建立“师徒式”的培训方式,加强“师徒结对”工作的指导和管理,制定切实可行的结对计划。教师仿效优秀案例,边学边思边做,开展案例讨论。每月师徒间互相听课,新教师听老教师两次,老教师听新教师两次,并现场说课评课,提高新教师“课例评析”能力。逐步提高教师教学能力,激发教师潜力,奠定骨干教师基础。

  (二)坚持保教并重,认真做好幼儿身心保健与疾病矫治工作。

  1、坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教育,除在一日活动中做好幼儿的坐、行、跑及阅读书写等姿势培养和幼儿良好大小便习惯、用眼卫生的养成教育,还要结合幼儿年龄特点开展安全用电、用火、保护自身安全等的教育,每学期不少于5次教学活动内容,和一次全园性的幼儿安全自救自护常识教育及演练活动。

  2、把好晨检第一关,通过晨检了解幼儿的健康状况,检查幼儿的个人清洁卫生,做到对疾病的早发现、早隔离和早治疗。做好五大官的检查(包括皮肤、精神状态、询问幼儿在家吃饭情况、睡眠、大小便有无异常。检查幼儿是否携带不安全物品来园。做好带药登记。另外在季节性的传染病流行期间坚持午检制度,随时关注幼儿健康情况。

  3、做好幼儿保健工作的宣传。通过保健专栏加强幼儿季节性传的染病防治知识宣传,幼儿身心保健宣传与指导。

  4、加强季节性幼儿传染病的预防和计划免疫接种工作,要把幼儿传染病的发病率控制在最低限度。

  5、科学合理地安排幼儿的作息时间,每天保证2小时的户外活动,充分利用阳光、空气、水等自然因素开展丰富多彩的户外选择性游戏活动和共同性体育活动,保证运动量,充分锻炼幼儿机体,增强幼儿体质。

幼儿园保教工作计划 篇6

  20xx年,我园将以“文化内涵建设”为主线,以师资培养为抓手,继续加强对幼儿早期教育的研究和管理,全面贯彻落实《3~6儿童学习与发展指南》和《幼儿园教育指导纲要(试行)》精神,构建我园“打造现代幼教品牌、构建新型发展园所”的办园目标;创设“民主、开放、多元、和谐、创新”的园所人文环境。认真制定保教工作计划,切实做到:全面提升保教质量,继续提高教师队伍素质,加强深化教育教学改革,全方位实施幼儿素质教育,促进幼儿全面发展。

  一、全面提升保教质量

  (一)卫生保健

  1.制定卫生保健制度和传染病应急预案。

  2.保健主任坚持每日对全园各班做好晨午间检查及全日观察,严把晨检午检关,对班级各项消毒工作及室内通风状况有计划的检查指导并记录。

  3.做好春秋季常见病、多发病的预防指导监督工作,发现问题及时上报。保健人员督导每班做好缺勤、消毒记录。检查班级消毒、晾晒、清洗工作并记录。

  4.严把幼儿入园体检关,按时做好幼儿日常体检工作。一年2次幼儿体检,测量升高、体重、视力,检查龋齿。做出幼儿体格发育的分析评估。

  5.按照“带量食谱”软件,科学制定食谱,及时调整每季度幼儿营养摄取所需的食品蔬菜量与种类。

  6.修定《保育员日常量化考核资料》。配班老师每一天严格按照量化考核资料规范保育工作。保健主任按标准进行指导检查并记录在案,每月汇总分数并有文字性总结。

  7.开展师徒结对活动,设“老带新互助组”,培训新配班老师,并有具体带教方案。

  8.组织保育老师一月一学习(卫生保健制度、隔离制度、传染病应急措施、幼儿的生活护理等)。配班老师做好学习笔记,年底上交。

  9.每年举行两次配班老师实践赛事,形式多样,起到互观互学及加强各项保育技能的实际操作潜力。

  10.全园卫生一周一大查,每一天小抽查。每月教学部参与一次保健部的卫生保健工作检查,进一步做好保教一体工作。

  (二)教育教学

  1.培养幼儿一日生活常规习惯,提高幼儿一日生活、学习、游戏等活动质量。结合幼儿年龄特点,确定各部常规教育重点,小班重点培养生活卫生习惯和自理潜力;中班培养游戏活动常规;大班培养学习习惯。

  2.修订《幼儿园教师日常量化考核资料》,老师严格按照日常量化考核资料规范教学,认真有序做好一日活动。各班每日按时做好户外活动、区域活动等各记录。

  3.教学主任分工合作,保证每日1-2次巡班,做好全园各班各活动的指导及各项一日常规检查工作并记录,月末做好考核汇总工作,并构成文字性月总结。

  4.大班、大大班幼儿每年组织两次外出实践活动。开展大班毕业典礼活动。

  5.每年2次防火防震安全演练及安全周活动,提高全体教师安全意识和应对潜力。各班不定期组织幼儿安全有序逃离活动,熟悉幼儿园各个安全出口,建立“安全只有起点,没有终点”的高度安全意识。

  6.重视幼儿的礼仪教育,教育幼儿说礼貌话,做礼貌事。培养幼儿正确的走、坐、书写良好的习惯。

  7.开展节日主题教育活动,并及时开展与国事相关,激发孩子么爱国家献爱心的主题活动。

  8.每年组织两次户外亲子运动会。每学期末,亲子班开展一次“最棒宝贝”群众展示活动。9月份组织新亲子家长参观幼儿园环境,展示园文化,建立彼此家园友谊。

  9.各艺术特色公共课教师钻教材,研幼儿,开发活动质量特色,按时上课,与班级老师协调配合,承担各种观摩任务。

  10.坚持每周二向分园送课活动。试行总分园换岗带班一天活动。以此加强总分园一体化的实效。

  11.一年一次总分园互观互学活动。(总园分批次去分园听课看环境,总园的优质课观摩邀及培训请分园参加)

  12.做好“六一”庆祝活动和新年家园同乐活动。“六一”活动,分部分时间开展,组织形式为户外演出和亲子运动会相结合。以每教研组为单元,演出开场大型器械或道具团体操,三个班编排一精彩节目。新年同乐会,以展示知识、亲子游戏、幼儿潜力习惯竞技、家庭友情出演等多种形式开展。

  13.全园各部老师按保教要求按时上交所有计划、方案、教案、总结,做到每一项活动都有完整的文字图片资料。

  二、继续提高教师队伍素质

  (一)新教师培训

  1.新教师上岗第一天教学主任组织学习《幼儿园工作强化条例》《幼儿园教师日常量化考核资料》《幼儿园一日活动细则》,熟悉我园的基本制度及一日教学活动要求。

  2.教研组长每周一次抽查指导新教师一日活动及教案状况并有记录。

  3.对新教师的教学培训采取“班长亲自带”“主任随堂指导”的师徒带教培训形式,尽快使新教师成长,熟悉幼儿园工作。

  4.师傅有带教计划,新教师两周写一篇“我的进步与困惑”进行自我反思,师傅根据其优缺点及时调整计划并及时指导。每学期保教部进行摸底,学期中抽查,学期末检查。一对一的带教,确保新教师进步有序。

  5.师徒带教两年出徒,开始承担班中的观摩活动及向分园送课活动,更优秀者参加各种适宜的能手赛活动。

  (二)骨干教师培养

  我园的骨干教师培训对象为:在职幼儿园教师中有培养前途的中青年教师,具体条件为:具有良好的政治思想素质和师德修养;幼教专业基础知识和教学基本功扎实;有必须的教育教学研究潜力和创新潜力。我园骨干教师任职两年,20xx年,第二批骨干教师6名。将进行以下培训。

  1.建立骨干教师档案,有计划的送骨干教师外出培训,丰富教师的专业知识,锤炼实践技能,带回先进的保教理念,融会贯通与教学,加强我园教师教学活动的实战潜力。

  2.每年一次示范课,授课领域不限,从教学理念、活动形式、有效提问、师幼互动均有引领带动效果。

  3.各骨干教师根据自己的教学专长研课研活动,每年承担一次的`全园教师培训活动,其形式多样,讲座、课堂教学、半日活动组织、户外游戏活动、区域社会实践等,全面带动推进引领整体教师专业素养提高。

  4.用心参与并深入开展教科研课题研究活动,每年撰写论文一篇。

  (三)全员培训

  1.重视教师教育理念更新和教学行为改变。每周四组织业务学习,学习《中小学、幼儿园教师职业道德规范》和《教职工师德规范考核办法》,重点学习解读《3-6岁儿童学习与发展指南》,帮忙教师把握理念内涵,切实转变教育观念。

  2.为每教研组订阅《幼儿教育》《早期教育》,每月教师要传阅并实践应用,认真写心得反思,提高教学潜力和文笔素养。

  3.鼓励教师用心撰写论文、刊物投稿、进修学习,提高自己的文化水平和专业修养。

  4.老师们加强白板电脑的运用实操学习,每年进行一次电脑白板的教学应用考试,提升老师现代多媒体的制作潜力。鼓励有潜力的老师学习FLASH的制作。

  5.每年一次教师基本功比赛,资料为美工、舞蹈、弹唱。循序加强老师教学基本功潜力。

  6.一年组织老师们开展园际交流活动2次。做好每次活动的研讨实效工作。全园第二轮师资外出培训启动,按计划派老师到幼儿教育前沿城市学习实践,提升师德修养。

  7.不定期进行新教材培训、奥尔夫音乐教材培训,丰富专业知识、扎实实践技能、打造整体水平良好的教师队伍。

  (四)园本教研活动

  1.每周四业务学习后开展各组的教研活动。

  2.班长教研组长领悟保教部各工作资料精神并做好上传下达的枢纽工作,确保全园教学工作上下统一,高效及时。同时制定计划,按照园内的活动有针对性的选课选人,进行一课三研。并带动各班长用教材研教材,及时发现所用教材的的实用性和局限性,同时实施调整。

  3.教师教研组长透过摸底有计划对该组教师进行班级常规、教育教学、家园互动的具体辅导,培训老师上岗时间规范工作,指导老师如何很好的使用教材,促使老师尽快成长。

  4.各组长根据具体状况,按照各年龄段幼儿常规教育重点资料,把孩子们出现的普遍或个别问题进行教研探讨,切实做好园本教研活动。

  20xx年,我园在教师队伍素质提高更规范更有针对性,做到:重骨干、培新手、规范中层,真正做到抓两头督中间。

  5.深化教育教学改革

  (1)市级课题

  我园申请了巴彦淖尔市教育科学“十二五”规划课题《提高幼儿园语言教育教学活动设计有效性策略研究》,20xx年9月将结题。在20xx上半年认真做好结题各项工作

  教学部负责,以各教研组为单位整理出各组的优秀随笔集。

  教学部选拔,整理出各组的课题优秀教案集,并有教案课件。

  信息电教负责,整理出有关课题的映像、照片资料。

  完成价值较高、切合实际的课题结题报告。

  (2)市级上报项目

  “童年的快乐,一生的幸福”是我园特色教学项目的主题,项目实施资料为“拓展社会领域凸显艺术特色”。完成时间:20xx年9月~20xx年7月。公共及班级区域区角活动将多层面激发幼儿表达交往、礼貌礼貌、用心主动的社会性发展的兴趣;奥尔夫音乐、蒙特梭利教学、形体舞蹈活动、亲亲美工坊、这些由我园专职教师为孩子们带给的艺术特色活动将使幼儿在快乐游戏、开心操作、合作互助中真正体验童年学习的快乐,全面健康发展。20xx,上报项目将按方案具体开展:

  (3)区域区角

  每周二、周三下午各班区角活动,有记录有分工。

  每年组织一次区域区角互观互学活动,以组为单位。

  活动形式从老师的指导到自主活动,各班区角构成各自特色,班里每位孩子都愿意参与区角活动并自主选取,活动区的设置体现出:小班温馨活泼的家庭式区域、中班操作探索的活动区域、大班发现创造的活动区域,公共区域教学部负责排时间表,各班按时到公共区活动。

  (4)艺术特色

  中大班幼儿每周一次公共艺术课(奥尔夫、形体、蒙氏、美术各一次)

  各艺术老师按幼儿年龄备课并教学。

  每学期要进行家长开放及接待园外的观摩。

  每年一次对全园老师的教学观摩展示。

  定期进行专业培训,把艺术教学做好做实,切实为孩子们服务。

  四、全面实施幼儿素质教育

  (一)户外游戏

  1.保证幼儿每一天户外运动不少于两个小时。

  2.每周四、五下午的户外游戏、体育运动按时按量并做好详实记录。

  教师们用心创新,为幼儿带给走、跑、跳、钻爬、投掷、平衡等多元化的活动器械。让幼儿凭自己的兴趣和意愿自由选取活动的资料和方式,自约活动伙伴,身心简单、用心地投入到活动之中。

  3.根据季节特点,开展丰富多彩的体育活动游戏、一物多玩的活动,幼儿在饶有兴趣的活动中锻炼体能。

  4.充分利用早间操时间,将广播操、模仿操、律动、群众舞、搏击操、体能运动等多种形式按年龄段科学划分开展,促使孩子们愉悦健康的提高体能。小班(模仿操、律动、广播操)中班(广播操、群众舞、拍球)大班(广播操、搏击操、跳绳)。

  5.尝试团体操模式。

  (二)创意美展活动

  1.每周一下午按时开展各班级的创意美展活动。

  2.每周每班出美展一次。每年一次“让美走进孩子”大型全园美术创意展活动,(小班,绘画粘贴;中班绘画泥工;大班绘画手工)。

  3.注重幼儿的主体参与,师生一齐商量、共同制作,使幼儿真正成为作品的主人。

  (三)环境创设

  1.环境创设思路由“大墙饰”向“小墙饰”扩展。由活动室扩展延伸到盥洗室和卧室,将创设资料同各室特点有机地结合起来,使其发挥相应的作用。

  2.教室环境布置随主题、季节、节日等有变化和递增性。教师有目的、有计划、遵循幼儿年龄特点组织幼儿参与设计、参与收集和准备材料、参与布置、参与操作、参与管理过程。

  3.由环境创设小组策划,保教部酌定,进一步完善全园廊道、门厅、窗台及公共区域的整体性的主题创设,使每个主题中富含多种活动区。

  (四)家园互动

  1.每学期召开两次家长会,家园间交流互学,促家园和谐融洽。

  2.每月末周三开展家长开放日活动。

  3.三月份开展全园“帮扶献爱心”捐赠图书玩具活动。

  4.每学期向家长发放两次问卷调查,聆听家长的心声,让家长为幼儿园的发展献计献策,对我园的整体发展进行督导,并给予大力支持配合。

  5.每年两次家长义工活动。

  6.班级博客每班每周按时上传稿件一篇。其资料丰富多样、图文并茂、真实反映孩子们的生活、幼儿园的教学。

  20xx年,我们将脚踏实地、开拓创新、扎实推进保教工作,整体提高保教质量,全面促进幼儿健康快乐成长!

幼儿园保教工作计划 篇7

  一、现状分析:

  本学期班级设置及教师配备情况仍与上学期一样,全园共有17个班(小班6个,中班5个,大班6个),共计幼550名。带班教师(含保育教师)53名(其中机动2名)。在上学期的保教工作中,大家齐心协力、团结合作,形成了积极向上、你追我赶的良好氛围,在幼儿园、培训中心、河南省举办的各类专业竞赛中均取得了优异的成绩。通过学期末教育教学活动的测查,我们看到幼儿各方面发展较为均衡,性格开朗,思维活跃,班级教学常规和活动各有特色,教师精神面貌佳,保教队伍呈现出一片和谐进步的局面。

  二、主要问题:

  1、保教管理制度还需进一步修改、细化与完善。

  2、班级一日常规教育教学(特别是常规课)质量有待进一步提高,部分教师的教育观念和行为需与时俱进,有更大的转变。

  3、教研活动虽然初具规模和效果,但在内容和质量上还可以继续提高。

  4、幼儿活动区材料的丰富性、层次性不够,活动区活动的组织与指导需进一步加强。

  三、指导思想:

  以《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》精神为指导,以《幼儿园和谐发展课程》为载体,关注幼儿健康全面发展,通过提升教师素质、规范教学管理、提高教研实效等手段不断提高保教质量。

  四、工作重点:

  1、以师德建设为中心,进一步加强教师的职业素养,树立团结向上、积极进取、无私奉献的良好师风与形象。

  2、继续抓常规管理,不断细化和完善保教管理制度,高质高效地完成学期日常教育教学各项任务。

  3、加强教研活动的开展,进一步细化和完善教研量化考核标准,提高教研质量。

  4、扎实做好省级数学课题研究工作。

  5、开展形式多样的幼儿活动,搭建教师专业成长平台,促幼儿健康全面地发展和保教队伍水平整体提高。

  五、主要工作及措施:

  (一)合理安排与组织活动,促幼儿全面发展

  1、各班级及教研组根据实际情况制定适宜可行的学期工作计划并认真落实。

  2、安排丰富多彩的体能活动,促进幼儿身体能力的发展。组织“幼儿春季锻炼”、“幼儿艺术体操展演”、“百优拍球小能手”、“百优跳绳小能手”等活动,鼓励师生积极参与到体育活动中来;重点研讨与创设体育区角,丰富体育游戏材料,提高幼儿户外锻炼的质量。

  3、开展“优育游戏创编与评比”、“开心淘宝”、“六一游园”、“快乐小电影”、“我的活动我作主”等庆六一系列活动,为幼儿献上节日礼物,营造温馨幸福的家园氛围。

  4、将“幼小衔接”工作循序渐进地安排到每个月的活动中,引导幼儿自觉养成良好的生活、行为、学习习惯,为走进小学打下良好基础。

  (二)规范教学管理,使一日教学质量更加高效

  1、强化计划管理。细化教师备课要求,通过计划的指导、批阅、展评,使各项教学计划更加合理规范,符合幼儿实际能力水平及幼儿的兴趣、需要。

  2、注重过程管理。扎实做好月工作考核与评价,严格执行保教管理工作常规,保障计划的落实以及常态工作的质量;加强教研,坚持每周教师例会、每月教研组长例会、课题组交流会议,及时发现问题、解决问题,完善工作、提高质量。

  3、运用评价手段,促保教质量提高。陆续整理和制定出适合本园实际的幼儿一日活动各环节操作流程与评价标准,便于教师进行自我约束和评价。

  4、继续做好园本课程资源整理。本学期结合各项活动重点收集整理数学和体育教学优秀案例、班级环境创设优秀案例、教育随笔案例等。

  (三)以提升观念、丰富专业知识为基点,提高教师素质

  1、加强保教管理干部及教研组长的管理与培养,提高其指导能力和执行力。

  (1)认真落实《中心幼儿园保教管理工作常规》,保证保教人员每周深入班级,及时与班级教师进行沟通交流,提高指导的实效性。

  (2)业务园长和保教人员进入班级开展课题实践活动,在保教实践中发现问题、研究问题、解决问题,促进课题研究工作有效开展。

  (3)保教管理人员积极撰写各类心得笔记,提高发现问题、分析问题的能力,不断积累管理经验。

  (4)为保教处、教研组长配备一定量的`专业杂志与书刊,通过外出学习、精读教育理论书目提高保教管理人员及教研组长的自身素质,鼓励大家开展小型交流活动。

  2、加强教研工作,提高教育质量。

  (1)组织《3-6岁儿童学习与发展指南》研讨系列活动,理解其倡导的教育理念,通过寻找关键词、理解关键词掌握五大领域教育的核心价值、儿童学习特点、实施要点。

  (2)组织教师学习优秀教育反思案例,通过案例分析,转变观念,提高对教学工作的认识。

  (3)结合省级数学课题的研讨与展示活动,开设幼儿园数学情景教学专题培训。

  (四)以落实《纲要》《指南》为核心,优化半日活动质量

  1、加大一日保教工作检查指导力度,巩固上学期取得的成绩,以养成教育为日常教育重点,保障幼儿自主活动,在培养幼儿良好生活、卫生习惯的基础上,进一步提升生活活动的教育价值。

  2、户外体育活动。继续坚持阳光体育活动,加强检查指导力度,使户外体育活动组织合理,幼儿护理细致、科学。

  3、区域活动。通过专项课题的教研,提高教师指导活动区(特别是体育区)活动的水平;通过相互学习、专项评比解决活动区材料不够丰富以及材料层次性问题。

  4、集体教学活动。通过《指南》的学习,更新教育理论与观念;加强每日教学指导和沟通,提高集体教学质量;本学期结合教研活动和六一节日在教师中开展“幼儿体育游戏的创编与评比”。

  (五)家园一体教育,促幼儿全面发展

  1、在上学期工作的基础上,丰富家园共育的方式。继续开展家长开放日活动(每月一次),举办家长专题讲座等,转变家长观念,丰富和技能。

  2、按照家长学校工作计划保质保量开展多种形式的家庭教育学习活动,保障早教指导率不低于90%。

  (六)完成好其它临时性工作。

幼儿园保教工作计划 篇8

  一、加强教学常规管理,促进均衡提高

  1、认真学习《奉贤区优秀(合格)教研组验收标准》,并以此为准绳指导、规范工作,规范教研活动记载,切实提高教研质量。

  2、加强教研组长、备课组长、教师的学习与培训,坚持每月一次的工作例会制度,提高教研组长、备课组长的管理能力和工作质效。

  3、强化教研活动的系列化、专题化,在开展以年龄段划分的小教研活动、备课组活动的基础上,定期开展辨析式、参与式、论坛式的大教研活动,加强交流与沟通,提高教研活动的实效性。

  4、发挥教研组、备课组的小阵地作用,自主开展富有特色的班组、教研组研讨活动、实践活动以及交流展示活动,形成互相学习、互相借鉴、互学共进的研讨氛围。

  二、深化二期课程改革,推进素质教育

  1、继续深入学习、深入领会《上海市学前教育纲要》、《上海市学前教育课程指南》的精神实质,增强对学前教育改革紧迫感的认识,凸现“以儿童发展为本”的理念。

  (1)各教研组、备课组进行小组学习,多形式、多渠道地联系实际进行研讨,学思结合,使理念逐步转化为教师的教育行为,改善教师“教”与幼儿“学”的'方式。

  (2)通过自主、合作、互动的集体参与式讨论、辨析、论坛活动,转变新的教材观,理清课改新思路,提升对《纲要》、《指南》的认识。

  2、继续开展探索型主题活动的研究,结合二期课改的理念,体现主题活动的整合性,渗透探索性活动的自主性、探究性、生成性,使课程更开放、更灵活、更全面、更科学,幼儿学习更开放、更积极、更主动。

  (1)渗透二期课改新理念,结合本园实际开展自主、合作、互动式的探索型主题活动,以新课程的学习促进教育理念转变,并最终转化为教育行为。

  (2)规范探索型主题活动的组织与管理,把握教师预设活动和幼儿生成课程的比例,初定大班每周一至二次,中班每周一次,各班可以根据自己的实际情况酌情增减,或根据需要在一段时间内集中进行。

幼儿园保教工作计划 篇9

  一、指导思想

  本学期坚持以《幼儿园教育指导纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》为指导,按照幼儿园三年发展规划及全园工作计划的总体工作思路及目标,外树形象、内抓质量为重点;以科学管理为保障、以师幼共同发展为根本、以优质保教为中心;进一步促进保教规范发展及教研队伍建设,完善幼儿的生活、游戏环境,从不同层面促进幼儿全面发展。

  二、工作目标

  (一)围绕一日活动流程细则,全面提升保教质量。

  (二)着力提高教师队伍建设,重视教师培训,结合全园工作安排,为教师提供多种平台学习锻炼,提高教师的育人能力和水平。

  (三)充分利用户外空间及足球场提高幼儿的运动基本技能,增强体质。

  (四)开展多种形式的家长工作,拓展家、园、社区联系,构建互动外延教育。

  (五)显特色、求创新,注重早教中心教师师资培训,促进早教优质发展。

  三、重点工作与措施

  (一)以一日保教质量为出发点,规范保教行为,提升教育教学质量。

  我们的工作有些是重复性的,有些是创造性的,不论是什么样的工作,我们都要有扎实的基础,不断提升的思想认识与专业技能,去撑起我们对专业品质的追求。

  1.关注班级常规建设工作,提高班级管理质量。

  ①在年青教师占绝对比例的情况下,班级常规建设亦是艰难困惑的挑战。因此,本学期我们还将细化落实一日工作流程,加强进班指导与督查力度,对活动时间的安排与有效落实情况、教育教学活动组织情况、出操情况、户外活动等进行观摩指导。同时,保教人员要深入班级跟踪指导教师组织一日活动,帮助每个班级教师提炼总结本班管理的有益经验,并进行推广交流,整合有益经验来提高全园教师科学、合理的组织一日活动的能力。

  ②加强班级工作的管理力度。强化班主任的管理意识,提高班主任的管理水平、决策水平以及协调水平,以良好的班级形象、优质的服务态度、全新的工作理念,出色的完成各项工作任务。

  2.规范执行集体备课制度,提升集体备课质量。

  年级组:备月计划:备孩子的经验(各班级提前1-2周,通过询问、调查了解幼儿的学习兴趣、需求及发展现状)、备目标、备内容系统图(集体、生活、区域:亿童的、户外)、备环境的准备、家园共育;班级:备周计划进程和日计划行动方案。各教师认真备课,目标明确,层次分明。

  3.围绕幼儿一日生活活动的内容和要求,初步开展适合本园幼儿发展的区域活动。

  本学期我们将继续以区域活动理论为指导,扎实开展区域活动。充分利用教研活动时间,组织教师研讨区域活动实施过程中存在的问题及解决方法,本着学习为先、研究为重的精神,立足实际,加强理论学习,注重关注幼儿兴趣与能力发展需要,将区域活动与主题活动有机的结合起来,以区域活动环境创设与材料提供为重点,提高区域活动质量,使主题活动及区域活动更好地为孩子的发展服务。

  (二)加强保教队伍建设,提高教师素质与能力。

  1.合理划分,分层培养,促进教师专业成长。

  幼儿园的发展离不开教师的发展,教师的专业成长是推动幼儿园健康发展的重要基石。因此,我们根据师资状况将全园教师分成“新教师、成熟教师、骨干教师”三个层次,即“青蓝工程”,充分调动教师专业发展的内驱力,帮助不同层次的教师认真分析,找准各自的最近发展区,通过切实有效的培训,使不同层次的教师都有所提高。

  (1)以“老带新结队子”,提高新教师的业务素质。

  新教师工作热情高,思维活跃,可塑性强,敢于创新,但是对于教学设计和组织能力弱,班级管理能力弱,经验不足,缺乏与家长沟通的技巧与胆量,专业成长目标不明确。而教师专业知识、教学技能、教学艺术等方面的水平和能力是做好教师工作的基础。提高教育教学质量,首先要提高教师的素质。

  在培训中,我园将以“以老带新,以优带新,以学促新”等方式,牵动整体教师队伍业务素质的提高。开展“师徒结对”工作,签定“师徒结对”协议,用互帮互助,共同成长的方式发展教师队伍。我们将通过骨干教师对新年教师的跟踪培训,即指导备课——听课——评课——总结等环节,推进青年教师的业务水平。

  (2)以“任务驱动”促使成熟教师形成“不进则退”的紧迫感。

  在主持班级工作、带领新手教师的过程中,推动成熟教师自觉转变教育理念,提高业务水平。首先要以自身的学习和修炼来提升自己的教育技能和教育思想。为成熟教师创设学习提高锻炼机会,推出成熟教师展示课活动,加强与新教师间的教育教学经验的相互交流与观摩、研讨。其次,要引导成熟教师逐渐提高自我反思和评价的能力,以积累丰富的教育经验和提升教育技能,在自身学习和外在环境的影响下,激励成熟教师向研究型教师转型。

  成熟骨干团队:组建各研修坊:探究相关领域教学的基本流程,梳理系统图、形成优质课例、实现成果标准化开发

  音乐:xx

  体育:xx

  语言:xx

  美术:xx

  科学:xx

  (3)进行岗位练兵活动,夯实教学基本功。

  鼓励新、青年教师积极参与绘画、弹琴、舞蹈技能技巧比赛,使自己尽快缩短由青年教师到成熟教师的过渡时期。

  2.巧借外力,加强外培,实现转变与自我更新。

  采取“请进来、走出去”的开放培训模式,结合个人特长与需求自主申报参培,不断给教师以新鲜信息的.滋润,拓展思路,开阔眼界,使教师的思想更具前瞻性。并认真组织、开展外培后的二次交流与汇报,让培训惠及更多的教师。要求参培教师要汲取培训精华,认真准备汇报PPT,最大限度的传递培训精神与内容,从而进行对照反思,实现转变与自我更新。

  3.以读书会为抓手,营造阅读氛围,优化阅读环境,感受心灵的成长。

  隔周进行一次读书会,以年级组为单位,以教研组为团队,每学期同书共读一本书,由年级主任组织,主要领导跟进读书会,年级主任提前做好内容及活动具体安排,让读书从每个人最直接的需要和起点开始,感受自由、舒展、真实的阅读状态,成为最好的自己。

  4.教、学、研并进,优化园本课程。

  关于课程:建构适宜课程,促进幼儿发展幼儿园课程,没有最好的,只有最适宜的。因地制宜,适宜孩子的课程才是最好的课程。教师不是教书匠,根据购置的“教材”按部就班上课的时代必须尽快过去。教师要树立科学的课程理念,在借助运用、梳理提升“教材”的过程中,通过顶层整体思考、规划、实施、反思螺旋上升的过程,实现课程园本化,逐步积淀园本化课程。同时,提升教师课程思考力、设计力、执行力和评价力,构建适宜课程,促进幼儿全面和谐发展。

  从20xx年9月开始,XX区各公民办园将陆续规范教师参考用书,初步采用3+1模式,3为必选三种:XX师范大学出版社出版的《幼儿园活动整合课程》、情景阅读——新课程背景下的绘本教学、崇尚自然关爱生命本土化课程资源包(本土化课程分别在学期的11月和6月份整月进行,便于进行环境创设和区域材料投放。自选课程是XX科学、益智、运动区包)

  教师要敏锐地察觉儿童的需要、兴趣和可能,并对照《指南》,在与儿童的共同生活中为儿童提供获取经验的机会,并通过鼓励和启发,引领幼儿深度学习,不断生发新经验。

  课程是幼儿获得有益经验的活动,是行动的过程,是不断获得经验的过程,在这个过程中,主要的不是教师说什么和做什么,而是幼儿说什么和做什么,幼儿获得了什么。

  5.深入课题研究,跟进问题反思研究。

  深入开展自治区级课题《托幼衔接的探究》和园本课题《幼儿园一日生活环节组织策略的探究》活动。用“小策略+互联网”的课程思维,进行成果标准化开发。

  计划开发:

  1.好玩的区域游戏材料:标准化开发:材料的介绍、孩子自然愉悦地探究玩耍材料、自主记录评价的过程拍下来,制作出小影,生成二维码,实现课程的可视化。

  2.生活活动:流程系统图、策略、妙招的开发。

  3.早教亲子课程:用产品思维实现早教课程可视化

  3.高质量学习工具的运用与突破

  通过专家引领、教研实践、走出去请进来等途径,创新开展教科研工作,将思维导图、Y图、十字图、微课程、微视频、码书、系统转盘等高效学习工具和思维模式运用到教研活动中,提升教师系统思考、提炼的能力。

  (三)组织形式多样的活动,全面实施幼儿素质教育。

  1.重视幼儿一日活动的各个环节,以幼儿的实际活动为基点,对幼儿进行道德品质教育,进行潜移默化的影响,逐步培养幼儿形成良好的道德品质、行为习惯和性格。

  2.以游戏为基本活动,采取灵活多样的教育教学组织形式,寓教育于各项娱乐活动之中。特别是要根据幼儿的年龄特点选择和指导游戏,满足幼儿的内在需要,因地制宜地创设并营造游戏的良好环境氛围,激发幼儿的主体能动性,尊重幼儿选择游戏的意愿,使他们始终保持积极的情绪状态,促进幼儿身心和谐发展发展。本学期,计划将室内的足球场拓展到室外,为幼儿提供适宜的场地,加大力度培训教师团队,组建幼儿园足球队,为幼儿足球建设夯实基础,并营造特色氛围,并将此运动上升到文化的高度,从而推动幼儿园体育教育教学水平的发展。

  3.社会是幼儿密切接触的一个生动有趣的大课堂。各班可以根据班级的实际情况,结合有关节日及一些大家关注的大事,采取“请进来、走出去”的方法,达成园内外教育力量融合的最佳途径。使幼儿在与社会的接触中了解社会,初步理解人与社会、人与人之间的关系,感受家乡的发展与变化,感受爱与被爱的幸福,激发对家乡、对祖国、对生活的热爱之情。

  (四)开展多种形式的家长工作,拓展家、园、社区联系,构建互动教育。

  1.加强班级家长工作的实效性,提倡个性化指导和服务。

  (1)本学期各班级家园栏除“周计划”“温馨提示”“育儿知识”等介绍外,还要根据本班幼儿实际情况,针对家庭亲子阅读与实践指导做家教知识的宣传服务,开设一个具有班级特色的宣传栏目,如:“每月话题”,使其成为家园共育的一个重要窗口与特色亮点。

  (2)坚持利用校信通、微信等平台,做好沟通交流、宣传各项信息等工作。同时利用每次的家长学校活动有计划地开展家园联系工作,将每次活动的精彩剪影与总结反馈以图片资料的方式在家长群体中进行有效宣传,不断促进家园共育工作的开展。

  2.以家长和社区资源为补充,拓展教育外延。

  本学期以幼儿社会实践活动为契机,积极邀请家长、争取社区的配合带领幼儿走出幼儿园,走进大自然,体验民间文化习俗,同时有效地宣传幼儿园的各项工作。

  3.以家长学校各项常规工作为抓手,丰富家长学校活动形式,优化技巧。

  本学期我园将从幼儿园工作的实际出发,通过家长会、家庭教育专家讲座学习、家长经验交流会,不断提高新生家长的家教水平。

  (五)显特色、求创新,促进早教优质发展

  1.采用菜单式服务、构建不同月龄段的课程方案,以推进区域早教的普及。

  2.完善园本课程与本土早教体系,打造以“生活化”为特色的品牌早教。

  3.发挥早教试点园的示范作用,努力创建自治区早期教育指导示范基地。

  4.聘请儿童保健所专家定期来园作相关测评。

  5.完善0~3岁早期教育特色园本课程;注重0~3岁与3~6岁教育的衔接。在专家的指导下开展小课题研究,用“小策略+互联网”的课程思维,进行成果标准化开发。

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