幼儿园班级管理心得体会

时间:2023-10-31 12:16:42 教师心得 我要投稿

幼儿园班级管理心得体会通用

  从某件事情上得到收获以后,可以记录在心得体会中,这样能够培养人思考的习惯。一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编收集整理的幼儿园班级管理心得体会通用,欢迎阅读与收藏。

幼儿园班级管理心得体会通用

幼儿园班级管理心得体会通用1

  幼儿园的基层工作是复杂而具体的。光幼儿园的一日生活就包括:专门的教育社团活动、游戏活动还有生活常规活动等多种多样的活动。其中的生活常规活动又包括:用餐、就寝、入厕等很多糟的细节和工作。这些活动虽然微不足道,也不被大家所重视,但却是幼儿养成良好生活习惯和幼儿园一日活动得以顺利开展中会不可缺少的重要环节。因此,慎重做好班级的管理工作,让班级工作井然有序就显得了。我有几点体会与大家共享:

  一、教师与教师要紧密联系地配合。

  幼儿的一日生活常规规范着幼儿的言行,它体现在幼儿的行为习惯、学习习惯和行为习惯上。因此在班级常规管理过程中,我们班两位老师总是首要目标八位一致,相互配合,统一要求;对孩子的其要求坚持一贯,不朝令夕改。

  1、对幼儿作到要求统一。

  在一个班集体中,两位教师由于性格、生活环境等不同,工作作风、工作演算法也不尽相同,但妈妈诺塞县在引导孩子明辨是非,培养良好认知的行为习惯等方面,达成共识,做到要求统一。就这样在统一要求,严格管理中,孩子们逐渐明白了该怎样做得好做,不该怎样做。“常规”不仅被幼儿而且渐渐成为他们自觉的行动。如上进入学校自己进入活动室;自觉向老师问好,和家长再见;喝奶、吃饭、入厕时都能适度进行;玩完玩具自觉收好放回原处;脱下的衣服自己动手叠好放到横杆指定的位置等等。

  2、让幼儿明确庆典活动要求。

  不管是开展什么文艺活动,在活动之前,我们两位老师总是会把活动要求提在前,让幼儿在明确活动方法和活动要求的下再去开展活动,这样,不仅幼儿能洞悉正确的活动方法,而且能够稳定幼儿的常规,比如:在情景数学教学活动时,教师在讲解之后,就请幼儿在座位上做好,等教师提清楚以后再动手操作;在户外游戏时,教师在出去以前向幼儿说好走路的数学方法和要求,在活动前,再以将活动方法和活动要求向幼儿提清楚。

  二、班级的日常教育教学工作方面。

  “没有规矩,不成方圆”如果一个老师挚爱仅仅只是热爱他的孩子,没有常规,没有教育,没有引导,任其发展,那么这个班给人的感觉就是一盘散沙,一个班级混乱的其原因,订定是因为没有制定有序的班级常规,新生儿往往不知道该做什么,应该怎样做更好。在制定班级常规时,教育者和幼儿共同讨论:哪些行为是班级所接受和称赞的,哪些行为是年级所不必不允许的、应该被禁止的,教师要尽量让每一个幼儿有参与讨论、表达意见的机会,另外,老师对孩子的要求要说到做到,这是管好常规的最重要的一点。只有你说到做到了,才能树立自己的名声,让调皮的孩子从不随便钻老师的空子。比如:上课前我们就要求幼儿听课时不讲话,不做小动作眼睛要可看老师,当我听到说话声或看到做小动作时我就立刻停止上课,等没有任何声音或没有幼儿在小动作了,再继续上课,这样多次孩子们数度就会感觉你在注意他,没人办法了只好认真听课了。

  1、对班级幼儿能有幼儿教育全面的.重新认识。

  我觉得作为一名工作在第一线的教师,将班级常规带好的一个前提条件是对本班幼儿能有全面的了解。因为幼儿之间本身就存在着年龄和生理上的差异性,教师如果能对每个婴儿即使都能熟悉,了解幼儿的个性和习惯,并结合幼儿的这些特点才能幼儿出符合本班制定产业发展的常规管理方法。

  2、常规教育要日常抓,抓日常。

  俗话说得好“千里之行,始于足下”,幼儿优良的常规也是要从幼儿身边的每件小事做起,即从细小处开始,从日常生活中的基本要求做起。这里提到的常规其实是很广泛的,它包括了生活常规、学习常规,而生活常规隐含了幼儿良好的卫生习惯、在园的生活习惯、集体规则意识的培养等等。都要根据幼儿在幼儿园的一日生活的内容,有内容、有计划的开展教学研究教育教学工作。

  3、常规教育要抓研究重点、反复地抓 。

  幼儿的年龄比较的小,自控能力比较的弱。要让幼儿养成良好的常规意识,教师首先辅导员要婴儿知道为什么要这样做,应该怎样做,进而提高幼儿分辨是非的能力。但是由于幼儿的比较可塑性相当的强,他们良好的常规更佳养成并非一朝一夕就能达到的。还我们在教育中遵循幼儿的身心发展规律,要将常规教育晓之以理,要讲究培养的型态,要不怕反复的练习,并不断的改变形式,以此帮助幼儿养成以有良好的常规意识。

  4、利用榜样促进常规。

  每个班的孩子都有多种不同不同的特点,只要教师能善于捕捉孩子的这些闪光点也就能进行现场的常规教育了。例如:每次在擦木棒嘴巴或者是擦拳头时,总会总商会有一部分的幼儿不能按要求将毛巾自觉地整理好,用回去之后总会随手一丢。但是有一次我们发现班级中总有一位小女孩自觉地将别的幼儿用乱的毛巾整齐的叠好,利用这位幼儿闪光点,我们马上表扬了这位幼儿,并请她来督促其他幼儿自觉的折叠,鼓励其他学童也向她学习。幼儿是都相当喜欢模仿的,也特别的会遭受鼓舞,所以慢慢地都想成为大家学习的榜样了。

  5、做个“勤”老师也能促常规 。

  大班的幼儿虽然已有了初步的规则意识了但是毕竟自控能力比较的差,不能较好地遵守规则,盲点会给我们的工作带来一些安全的隐患。为此,教师就要勤字当头了,善于观察幼儿的举动,当之前发现幼儿不能按要求来完成时,可以反复地练习、讲解,直至幼儿能遵守相应才刚的规则为止。

  三、家园同步教育的关键。

  家长是幼儿园教师重要的合作伙伴,因此我们把家长工作也同样放在工作重点中来抓。幼儿大多数的时间还是在等待时间家中,培养幼儿的良好行为习惯单靠教师在的引导,取得的效果一定不会很不太可能明显,只有家长在同学们家中配合老师继续进行家庭教育、引导,才能达到真正的目的。我们就通过家园联系栏将一些教育方法、经验介绍给家长,以便让他们在家中能正确的指引、教育幼儿。通过短信平台、通过家长来园看护孩子时谈话简短的谈话,能让家长们及时了解幼儿在园切身感受情况。让家长了解到,只有家长切实的参与,才能使我们的班级管理的更好。

  总之,常规教育是幼儿园工作的重要一部分,它是利用规则促进幼儿良好发展的一种教育,规则只是一种手段,并不是最终目的。常规不是不变的,常规教育应该是不断发展的。我们广大的教育工作者只有充分发挥普及教育自己的聪明才智,才能提高教育效益,才能把幼儿园的常规和常规教育做得更好。

幼儿园班级管理心得体会通用2

  幼儿园班级管理有着自己的特点,作为一个班主任,所承担的任务内容很繁杂,不仅仅要保证孩子生长的各个方面,而且独自承担班级的一切活动的计划实施,以及班级教师之间通力合作的协调和团结。在这里,我有几点体会与同学们共享。

  一、处理好与班内共老师的关系

  通过这么多年与不同的班级同学共带班级,我要当好一个班主任必须处理好与共班教师的关系,形成教育的统一,这样才能尽善尽美地完成好班务工作。我们每个班级都是一个小集体,是一个小家。我们与班天数内老师的相处时间不比家人少,所以情谊也厚达了几分。我们不仅仅是其他工作在一起,更可以说是在一起生活。因此,形成融洽而和谐的关系尤为重要。

  演训作为班主任要主动承担任务,不斤斤计较,要亲力亲为,不要光指挥别人,善于安排好班上的工作,班内工作要由老师共同商量完成。一个人的力量是极小的,正所谓“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”,要做好班主任,除了要“以身作则”,勇于承担责任之外,还要学会溶解任务,有效指引每个人去做自己擅长的事,促使整个团体能通力合作,但应切忌居高临下的“指挥棒作风”,要学会合理安排分工合作、有效合作。班内老师真正的合作不是工作纤枝不分彼此或界限太清,而是在明确各自职责的前提下,在分工的基础上,每个人都优质高效地完成自己的工作,并在班级总体工作目标之下,互助互补,才谈得上是成功的合作。

  二、抓好常规教育,建立良好的班风

  优异的第三种班风是一种精神风貌,一种座右铭,一种共同的目标,它是无形的,却又无处不在,它可以使每一位老师都指导老师积极主动、充满干劲。

  “没有规矩,不成方圆。”如果一个数学老师仅仅只是热爱他的孩子,没有常规,没有教育,没有引导,任其发展,那么这个班给人的感觉就是一盘散沙。一个班级混乱的原因,是因为没有制定有序的班级常规,幼儿往往不知道该偷懒什么,应该怎样做更好。在制定班级目大吻时,教师应和幼儿共同讨论:哪些行为是赞许班级所接受和赞赏的,哪些行为是班级所不允许、应该被禁止的,教师要让每一个幼儿都有参与讨论、表达意见的机会,另外,老师对孩子的要求要说到做到,这是管好常规的最重要的一点。只有你说到做到了,才能践行自己的威信。让听话的孩子不敢体育老师随便钻老师的空子。比如:上课前我就要求幼儿听课时不讲话,不做小动作眼睛要可看老师,当我听到说话声或看到做小动作时我就立刻停止上课,等没有任何声音或没有幼儿就要做小动作再说了,再继续上课,这样几次孩子们就会感觉你在注意他,没办法了只好认真听课了。

  不管是开展什么活动,在活动之前,我总是会把活动要求提在前,让幼儿在明确活动方法和活动要求的前提下再去开展活动,这样,不仅幼儿能掌握正确的活动方法,而

  三、取得家长的信任,让他们成为班务其他工作的合作者

  开展班级工作中很重要的一个内容就是家长工作。我任班主任期间,家长与幼儿园都能建立很好的互助协作的关系。主要采取了这些手段:

  平和亲切的态度与家长沟通,让家长放心。家长把孩子送来幼儿园,心中有很强的自卑感,因此我和配班老师都是持着爱孩子珍视孩子的心让家长感觉我们的真心,坚持每天的来园和脚踏实地离园指导老师都在班,方便家长,安抚家长。还有,要多站在同学的同事立场上考虑问题,对我们自身的不足和存在的问题要不畏艰难承认并积极改正。

  我每次遇到家长提出弊端的问题时,我都会记下来,然后再尽力去做好,让家长确信把孩子放在这个班是十分十分放心的。家长有什么误会或班上没有做到的地方直接与家长联络,取得家长的谅解。而不是避开不理睬,让老师觉得你是个不负责任的老师,从而让误会越来越深,班上直到真的班上出现明显有问题的时候,家长就会成风全翻出来。其实,有时一些很小的事情,可能就感动了家长,让他足够的相信你。

  四、提高法律意识,加强班级安全教育工作。

  五、建立有自己特色的班级。

  管理一个不是说看见别的班这样好,我也就跟着照样搬。这样很没有自己的管理风格。只有建设一个敢于创新的特色班级毕业班,才能真正的让同行、领导、家长看到你的独到之面,也才会对你须要所运营管理的班级有深刻的印象。这里说的'特色,不一定是说你本身的特长,也可以是你管理方面比别人更突出的某一方面。比如:有的班级环境创设好,有的班级常规工作抓的到位,有的班级家长党务工作开展好等等。还有的班级在平时开展的教育活动形式别具一格,让大家觉得印象深刻等等。只要我们精益求精在上面了,相信各个老师都会发挥自己最大的内在潜能。

  作为班主任要当好训导主任好双重角色。

  首先,做好第二组教师的领头人,带领所有人一起作好本班的各项工作,对及时发现出现的问题及时协调解决,使大家一直保持积极的工作热情、团结一致的方向。

  一方面,“该出手时就出手”。如家长来了,班主任首先要与家长作好交流工作,增进家园之间互相了解;对发现的问题,班主任要首当其冲、身体力行地解决,而不是将责任意识一推了之。另一方面,“该放手时就放手”,要充分信任每一位教师,让大家积极主动地解决问题、促进工作;让每一位老师敢于说出自己的看法,谁的意见合理采用谁的;鼓励每位教师积极主动地与家长每一交流学习,与学生家长建立了朋友的关系、合作的关系。

  其二,作好幼儿的德育工作、习惯培养工作和培养人才所承担的学科教学工作,尽到吕圣索对幼儿的教育管理职责,增进幼儿的全面和谐的发展。总之,班主任组织工作是一门艺术,精心而又烦琐,每天都必需我们工作、学习、思考、总结、反思。在班主任教育工作中求“全”“活”“异”“新”;班级科研工作既要务实,又要创新,要与时俱进。既要顾虑到教师的组织者、协调者,又要作好幼儿的教育者、管理者。既要互相合作,又要明确职责。我相信在座的各位年轻教师都有自己独到的管理方法,我也在各位的身上发现自己的不足,学习大家的优点,争取把班级工作做得更好!

  在幼儿教育中,“常规教育”是为了实现幼儿园的保育和教育目标,让活泼又有序是常规教育的目的之一,幼儿安定封闭式的稳定才能保证幼儿在园健康、活泼、快乐的成长。

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