为全面贯彻落实市教育局和镇教办的假期教师培训的通知精神,现结合我镇各幼儿园的实际情况,制定本计划及实施方案。一、总体要求:坚持“面向全员、全员参加、集中培训、共同提高”的原则,认真组织幼儿园教师暑期培训工作。以转变教育思想、更新教育理念,增强师德修养,提升专业素养为主要内容,以集中培训和园本培训为主要组织形式,确保培训效果,切实提高我镇幼儿教师队伍的整体素质。
二、培训内容
1、师德培训内容:(1)山东省教育厅、潍坊市教育局、寿光市教育局关于规范中小学办学行为的文件通知;(2)《教育法》、《义务教育法》、《教师法》等法律法规;(3)《中小学教师职业道德规范》;(4)各项办公及评价制度。
2、业务培训内容:(1)新学期教材的内容编排,重点难点;(2)教材音乐曲目;(3)如何做好班主任工作
3、园本内容培训学习
三、保障实施
1、统一思想,提高认识。让广大教师充分认识到学习培训的重要性,以高度的学习自觉性投入到学习培训活动中去,把学习培训作为牢固确立素质教育理念,深化新课程改革、增强课改实践能力、提高自身素质的重要手段,努力构建促进学生健康成长、教师不断提高、学校蓬勃发展的新型的教师研修体系和浓厚的教师研修氛围。
2、加强领导,落实责任。学校是教师暑期全员培训的主阵地,园长是教师暑期全员培训的第一责任人,为此各园要专门成立教师暑期全员培训领导小组,由园长任组长,具体落实培训事宜。培训任务完成后,每位教师都要按照培训要求,撰写相关学习心得。
3、完善后勤,保证实施。各园在学习之前要对学习设施进行全面的检查维修,学习期间要为教师提供完善的服务,以保证学习任务的顺利完成。
4、严格量化,计入考核。学习期间,每位教师都要按时作息,认真学习,学习体会和评比成绩计入个人量化考核。(山东省寿光市羊口镇中心幼儿园 刘爱玲 吴洪英)
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