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工作承诺书

时间：2022-02-04 19:21:57 承诺书我要投稿

工作承诺书模板锦集9篇

　　在充满活力，日益开放的今天，需要使用承诺书的场合越来越多，相比于口头承诺，承诺书的约束力更强。来参考自己需要的承诺书吧！以下是小编整理的工作承诺书9篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

工作承诺书模板锦集9篇

工作承诺书篇1

　　XXX单位或XX领导：

　　本人XXXX年XX月XX日开始从事专业电工工作，并取得国家XX级电工资质，到现在已有XX年的从业经验。现本人承诺在以后的工作中坚持认真负责的工作态度，严格按照操作规程谨慎作业。以上承诺作为我本人在今后工作中的刚性标尺，绝不违背。请XX单位或XX领导监督。

　　承诺人：XXX我现在真很想找到个人承诺书格式，谁要是能找到个人承诺书格式，就告诉我个人承诺书格式网址吧，谢谢你告诉我个人承诺书格式，找到个人承诺书格式挺不容易的啊，这里有个人承诺书格式啊，这里有个人承诺书格式，我还是找不到个人承诺书格式二○○九年X月X日

　　承诺书

　　尊敬的 xxx.(.单位或个人）：

　　xxx.(.以下为正

　　文）..........................................................................................................

　　xxx............................................................................................................................

　　承诺单位或个人签名名：

　　日期：x年x月x日

工作承诺书篇2

　　1、校工会要始终围绕学校的中心工作开展工作。

　　2、认真履行工会职责，按照国家有关法律和《工会法》、《工会章程》的要求，充分发挥广大教职工参与民主决策、民主管理、民主监督作用。

　　3、充分发挥工会的职能作用，依法维护教职工合法权益，对教职工反映的切身问题要及时准确的反馈学校领导或相关职能部门，并给予协助解决，在服务教职工工作中发挥桥梁和纽带作用。

　　4、做好离退休教师工作，关心下一代工作，慰问特困教职工工作，女教职工工作，想法设法为广大教职工办实事、做好事，以优良的服务态度和意识为全校教职工服务。

　　5、倡导“健康、快乐工作50年”的理念，开展形式多样的文体活动，使大家重视自身健康状况，注意劳逸结合，合理饮食，科学锻炼，拥有强健的体魄和良好的心态，更好地学习、工作和生活。

　　6、发挥优良作风，尽职尽责工作，刻苦钻研业务，不断学习创新，不断探索工作新思路、新方法、新经验，提高工作效率。

　　7、积极完成上级组织、学校领导、全校教职工交办的其他工作。

　　以上是工会向全校教职工的承诺，欢迎广大教职工提出宝贵意见，希望大家监督。

　　为进一步畅通信访渠道,切实为民排忧解难,进一步转变工作作风,提高工作效率,充分履行工会的信访职能,结和《信访条例》现将区工会有关信访规定作如下承诺:

　　1、文明礼貌,态度热情.工作人员要精神饱满,忠于职守,爱岗敬业,勤政为民,在办理群众来信,接待群众来访中,文明礼貌,态度热情,耐心周到,积极主动为群众服务.

　　2、热情接待来访群众,不让来访群众在接待中受冷落.接访工作人员要认真作好登记,耐心听取来访群众的陈述,做好记录.能当面答复的问题当面答复,不能当面答复的,要认真做好解释工作,明确告知上访人答复期限.

　　3、认真处理群众来信,不让群众来信积压延误.所有收到的群众来信都认真进行登记,及时作出受理决定,必要时转交有权处理信访问题的行政机关处理.

　　4、认真落实首问责任制,属于工会职责范围内的事项,接待人员要将办理程序,方法,内容告知服务对象,积极主动办理;对不属于职责范围内的事项,要认真告知服务对象.

　　5、政务公开,接受监督.通过政府门户网站,政务公开栏等多种渠道,向社会公开有关工会信访处理的法规,制度规定和机构设置,工作职责,办事指南,自觉接受社会监督.

　　6、依法行政,践行承诺.认真贯彻执行党和国家的方针政策,法律法规,依法办事.自觉遵守各项制度规定,践行服务承诺,言行一致,勇于负责,对基层和群众的意见,批评和建议,虚心接受,及时改正.

　　7、廉洁从政,严格自律.严格遵守廉洁自律各项规定,开展党风党纪和廉政教育,增强党员干部廉洁从政意识,努力做到"为民,务实,清廉"。

工作承诺书篇3

　　一、组织居民进行计生知识培训，为群众免费提供避孕节育措施，免费发放计生宣传资料，使计划生育的科普知识发放到每家每户。

　　二、五期培训：为居民提供青春期、新婚期、孕产期、哺乳期、更年期的咨询指导。

　　三、优质服务：每两年由街道计卫合作优质服务中心（××医院）为居民免费进行生殖健康监测一次，一人一档，并及时反馈信息，使群众有病早治，无病早防。四、多开展计生协会宣传和服务活动，丰富活动载体，强化服务功能，满足居民群众的'生产、生活需求。五、加强与居民的沟通，深入开展计划生育居民自治工作，加强居民群众参与计生工作的积极性和能动性，提升社区的计生工作水平。

工作承诺书篇4

　　一、工作宗旨

　　热情服务、规范管理、认真教学、提高效率。

　　二、主要工作

　　1、召集科室联席会议，协调各科室间的工作。

　　2、加强与职工的联系，了解职工的心声，努力为职工服务。

　　3、完成学校行事周历、工作总结、公文办理等文秘工作。

　　4、作好档案的收集整理工作。

　　5、保管和使用好学校印鉴。

　　6、搞好校内外群众的来信来访工作。

　　7、负责对外接待、对外联络工作。

　　8、负责学校的政工工作、计生工作。

　　9、完成领导安排的其它工作。

　　三、具体措施

　　1、服务上人性化

　　为师生提供优质服务，努力把办公室建设成服务师生的窗口。凡涉及教职工职称评定、职务聘任、工资晋升、评优表模、计划生育等，办公室将严格按照有关文件及规定，坚持公平、公正、公开、客观的原则，同等地对待每位教职工。在不违背学校原则和办事程序的前提下，积极为全体师生提供有关证明材料的办理服务及档案材料的利用服务。无条件地为全体师生做好报刊订阅、收发等工作。尽量准确无误地做好各种津贴的统计与计算工作。教职工家中的红白喜事，我们将以适当形式表示祝贺或慰问。

　　热情周到地为外来客人和群众提供优质服务，努力把办公室打造成体现学校形象的窗口。接待客人，热情、礼貌、文明。处理群众来信来访，耐心、细致，以理服人。接打电话，语言文明，不发脾气。

　　2、管理上制度化

　　按照学校的统一部署，主动与各科室、各部门协作，制定、汇集、完善、规范学校的招生和考试制度、学籍和教育教学制度、财务管理和资产管理制度、教师考核评价制度，不断提高学校管理的规范化水平。

　　3、公务办理规范化

　　减少发文，多办事实。文件处理，做到及时登记、及时交办、及时归档。来电处理，做到及时记录、及时转告、及时催办。做好有关的会议记录，提供详实的记录资料。提高办事效率，保证不误事。

　　4、印鉴管理规范化

　　学校印鉴使用实行登记制度。重要、关键材料使用印鉴，须由校长或分管领导批准并签字。

　　5、构建健康和谐的人际关系，创建文明科室。正确处理好同事间的关系，做到团结、协作、友爱。正确处理好师生之间的关系，关心、爱护学生，为人师表，做学生的良师益友。

　　6、认真履行职责，不越权，不越位。遵守工作纪律，保守学校秘密，按规定、按权限发布学校信息。

　　7、树立“先育人，后成才”的教育观念，争做育人的楷模。注重德育教育，真心热爱学生，大胆管理学生，教给学生做人的原则，力求让每位学生成才。

　　8、认真备、教、改、辅、考，争做教学的楷模。加强业务学习，摸清学生现状，注重能力培养，提高教学质量。

　　欢迎大家监督我们的工作，欢迎大家对我们的工作提出宝贵的意见和建议。

工作承诺书篇5

　　为进一步加强黄石市住房公积金管理中心（以下简称公积金中心）政风行风建设，提高工作效率，增强服务水平，改进工作作风，打造群众满意服务窗口，不断促进我市住房公积金事业又好又快地发展，公积金中心现向全市人民作出如下承诺：

　　一、认真履行国务院《住房公积金管理条例》赋予的职责，依照国家、省、市住房公积金管理的相关政策法规，认真做好住房公积金各项管理服务工作，确保我市住房公积金管理科学规范、安全高效。

　　二、严格落实首问责任制、一次告知制，对来公积金中心办事人员和电话咨询的，文明、礼貌、热情服务。符合政策规定的立即办，不符合政策规定的耐心解释清楚，杜绝门难进、脸难看、事难办等现象和行为。

　　三、推行限时办结制度，提高办事效率。对单位或职工信息变更登记、注销登记、账户转移、汇缴补缴的，资料齐备，现场予以办理；提取住房公积金材料要件完备，3个工作日内办结，离退休职工提取住房公积金手续齐全的当日办结；申请住房公积金贷款的，贷款材料要件完备，符合政策规定，10个工作日作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人。

　　四、创新服务方式，方便办事群众。完善房产部门、合作银行和公积金中心“一站式”办公、“一条龙”服务；对新开户缴存单位及团购个贷业务推行上门服务；对个别特殊情况的职工，实行电话预约服务。

　　五、加大职工维权保障力度。对单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，加大行政执法力度，切实维护广大缴存职工的合法权益；积极宣传，促进住房公积金制度不断向非公有制经济单位和小城镇领域延伸，将更广大的职工群众纳入制度保障范围，扩大制度惠及面。

　　六、政务公开，认真落实党风廉政责任制。住房公积金归集、提取、贷款有关政策和工作流程公开、透明，新政策出台或流程优化，及时公布信息，接受全社会监督。建立廉政风险防控长效机制，严肃查处公积金业务经办过程中吃、拿、卡、要等损害群众利益的行为。

　　以上承诺，请广大群众和社会各界予以监督。

工作承诺书篇6

　　为了更好地进行xx年采购工作，特制定xx年工作目标如下：

　　1、在采购中苗木、土建材料、水电材料质量严格按照苗木基地及项目施工要求进行，运输途中采取有效措施把对材料的损坏降到最低;

　　2、采购成本严格按照成本部所核成本来控制，运行中在确保质量的前提下将成本降至最低;购买数量严格按照成本部所发材料单进行，禁止私自增减所购买材料的种类及数量，有任何变动都要及时与成本部及相关部门沟通;保证部门每个人都清廉，禁止部门内任何人员收回扣。

　　3、确保材料及时进场，在采购中及时与项目沟通协调材料的进场时间，确保项目施工进度，有任何一种因素影响材料进场进度，都应提前告知需材部门，使之作好相应的工作安排，不得影响项目施工进度;

　　4、严格按照公司制定的采购条例进行采购，把握好每一个环节;

　　针对以上工作目标作如下责任承诺：

　　1、针对苗木采购质量方面做如下承诺：在选择苗木时，确保所号苗木合格率在98%以上，树型符合项目要求，根系完好，无病虫害;确保起挖后装车苗木为所号苗木，装上车的苗木土球完好，苗木无严重机械损伤;装车后及时采取有效措施降低运输途中对苗木的损坏，在无特殊的客观因素影响下，确保到场苗木完好率在98%以上;针对土建材料质量方面：要求样品把握准确，大批量送货严格按照样品进行。

工作承诺书篇7

　　在学校开展德育工作中，我决心全心全意投入其中，并郑重作出如下承诺：

　　一、热爱学校，发扬学校优良传统，为学校的德育发展增光添彩，决不玷污学校荣誉。

　　二、牢记教师教书育人天职，爱岗敬业，保质保量地完成各项德育任务，提高德育质量。

　　三、树立以人为本的教育观念，关爱全体学生，不歧视学习有困难的学生，不体罚和变相体罚学生，尊重学生人格，保障学生身心健康。

　　四、为人师表，以高尚的道德情操和高雅的举止行为影响、带动学生，做学生的良朋益友。

　　五、不违规收费，不向学生直接或间接推销资料及学习用品。

　　六、不参加以营利为目的的补课活动，杜绝有偿家教行为。

　　七、积极参加德育教育活动，自觉参与德育学习，不断提高自身业务素质，不断探索创新教育新途径。

　　八、坚持抓好课堂教学各个环节，注重发展学生能力特长，努力培养学生德育习惯。

　　九、遵规守纪，自觉抵制社会各种不良习气的侵蚀，拒绝邪教和有毒物品。

　　十、自觉接受社会和群众的监督，发现问题及时整改，始终保持人民教师的良好形象。

　　承诺人：

　　xxx小学

工作承诺书篇8

　　一、重点突破，在糖尿病并发症诊治技术上取得新进展。坚持院外引进核心技术与培养承接核心技术人才团队双轨并举思路，逐步形成内分泌内科和内分泌外科两翼齐飞格局。重点抓10项核心技术的引进消化和推广应用，争取每个临床科室都能熟练掌握运用1—2项省内领先的核心技术，降低糖尿病并发症致残率、病死率。

　　二、四级联动，继续完善运城市糖尿病防治体系。加强市县乡村四级糖尿病防治网建设，深入开展“全年活动在基层”行动，在群众需要的地方开展多种形式的讲座、义诊、咨询活动，在医生需要的地方开展培训、带教、帮扶工作，推进与县级人民医院的专科医联体建设，发挥糖尿病防治主渠道作用，提升我市糖尿病患者的规范治疗率。

　　三、整体推动，在服务立院上取得新进展。强化专科护理职业技能培训，依托省护理专科联盟平台，力争建成运城市糖尿病专科护士培训基地，引进QCC品管圈管理，建立具有内分泌代谢性疾病专科医院特色的服务模式。

　　四、拓展优势，不断提高医院的学术影响力。实施临床研究型医院战略，争取成为**医科大学**学院教学医院和**省临床医师规范化培训基地协同中心。**医学院硕士研究生导师聘任达到5人以上，启动**医学院内分泌专业硕士研究生带教工作。承担省、市级科研项目2项，举办一次省级内分泌新技术推广应用学术年会。

　　五、搭建梯队，加强人才队伍建设。搭建平台，招聘、引进、贮备一批优秀的专业技术人才。优化人才结构，强化梯队建设，使各学科人才分布趋于合理，各类人才专业、职称和年龄结构比例趋于合理，努力建设一支结构合理、技术过硬、素质较高的糖尿病防治队伍。

　　六、网络升级，在信息网络技术上取得新进展。推动医院信息网络改造升级，加快“互联网+医疗”智慧医院建设进程，合理运用移动互联网、云计算、大数据等现代信息技术手段，重构线上线下医疗流程，精心打造市县乡村四级糖尿病防治网全程化、信息化服务体系。

　　七、守牢底线，狠抓医疗质量安全管理。坚持以病人为中心，以质量为核心，依法行医，确保安全。学习落实医疗质量安全核心制度，完善院科两级质量控制体系，力争使全院的病案管理质量、单病种质控、临床路径、医技科室工作质量及各项指标达到三级甲等专科医院标准，确保床位周转次数加快、平均住院日缩短、次均费用降低。