物业管理人员工作总结

时间:2023-06-15 08:39:12 管理 我要投稿
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物业管理人员工作总结

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,让我们一起认真地写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家整理的物业管理人员工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

物业管理人员工作总结

物业管理人员工作总结1

  从20xx年11月到绿安齐宜宾市一中物业治理处以来,在治理处领导的关怀和支持下,我努力适应新的工作环境和工作岗位,准时转变工作角色,努力学习业务治理学问,仔细履行职责,较好地完成了学校和治理处交办的各项工作任务,下面将20xx年的工作状况总结如下:

  一、自觉加强学习,努力适应工作

  20xx年11月因公司工作安排,将我从宜宾卫校治理处调到一中治理处工作,并担当勤杂班班长。在这之前我对班长的职责任务不甚了解,为了尽快适应新的工作岗位和工作环境,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,现已根本胜任本职。一方面,干中学、学中干,不断把握方法积存阅历。我注意以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观看、摸索、查阅资料和实践熬炼,较快地进入了工作状况。另一方面,问书本、问同事,不断丰富学问把握技巧。在各级领导和同事的帮忙指导下,从不会到会,从不熟识到熟识,我渐渐摸清了工作中的根本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

  二、心系本职工作,仔细履行职责

  作为治理处的勤杂班班长,首先就要求我要带好头,领好路。在工作中,不打任何折扣的去完成公司和学校领导交办的各项工作任务。今年以来,勤杂班克制各种困难顺当完成了学校110周年校庆、第十五届教育教学科技成果展、20xx年中高考、人大代表选举等重大活动的后勤保障任务,完成了3500多件日常设施设备报修工作,班组成员不辞辛苦的工作,受到公司和学校领导的`高度确定。在治理上,要求班组成员之间做好互帮互助,工作不分你我,严格执行公司和学校的相关治理制度。

  三、主要阅历和收获

  在工作半年来,完成了一些工作,取得了肯定成绩,总结起来有以下几个方面的阅历和收获:

  (一)、只有摆正自己的位置,下功夫熟识根本业务,才能尽快适应新的工作岗位

  (二)、只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态

  (三)、只有坚持原则落实制度,(四)、只有树立效劳意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。

  四、存在的缺乏

  由于工作实践比拟少,缺乏相关工作阅历,20xx年的工作存在以下缺乏:

  1、对班组成员的日常治理标准问题。

  2、对班组成员思想方面的沟通过少,造成有时心情问题。

  3、协调处理问题方面还需要进一步加强。

物业管理人员工作总结2

  时间过得真快,一刺眼20xx年上半年过去了,在分公司的正确领导下,我根据公司的工作精神和工作部署,刻苦勤奋、仔细努力做好后勤工作,完成了全部任务,取得良好成绩,现将20xx年上半年工作状况总结如下:

  一、仔细做好物业治理工作

  我每月按时缴纳财宝广场、羊城国贸、食堂物业治理费和水电费、绿化费,定期更换大门密码,准时通知各部们。定期检查各个部门消防工作,消退消防隐患,为分公司营造良好的工作环境。

  二、仔细做好固定资产、低值易耗品治理工作

  我加强固定资产和低值易耗品的治理,做好相关审批、报批工作,确定保管人,定期和财务人员检查,确保固定资产、低值易耗品不失少。我按规定做好固定资产报废工作,找三家有资质的公司进展报价评估,确定一家后签订保密合同上报给集团并妥当保管。

  三、仔细做好备品、办公用品治理工作

  我准时把握备品,办公用品库存量,准时提报增补规划,备品选购后准时登记入库,办理好出库手续,每月盘点一次,仔细做好每月出入库盘点统计工作。

  四、仔细抓好食堂治理,保证员工就餐

  从去年底开头,我在公司四周租房装修好作为食堂,定做IC卡发给每个员工,保证员工就餐。在食堂治理中,重点抓好三方面工作:一是根据公司领导的要求,在效劳态度和饭菜质量上多下功夫,做到一日三餐供给,每顿主食都在六个品种以上,每顿主食都配有两个肉菜和适口的菜汤,让员工吃得养分满足。二是严抓食品卫生安全关,每位食堂工作人员每年都要进展一次体检,体检不合格者不予上岗,要求食堂工作人员贯彻落实食品卫生法,切实做好食品卫生、餐具“一洗、二冲、三消毒”等工作,工做台做到随用随清,每周厨房进展一次大清扫,确保食品卫生,不发生食品安全事故。三是做好餐费和福利费计提工作,早、中、晚餐打卡金额设定为早餐5元、中餐20元、晚餐10元,根据7月食堂购置食物17738.8元,公司29人,每人每餐,早餐2.8元、中餐11.2元、晚餐5.6元对应的`实际三餐为607.6元。根据等价置换的原则,每月每人打入虚拟金额1000元,每月每人按上述餐标和实际用餐数累计金额,作为计算依据。依据计算得出的比例乘以当月实际发生的食堂购置食物费用即为个人当月消费的费用,该费用与平均数超欠额在福利费发放额中相应增减。

  20xx年上半年,我仔细努力工作,虽然完成了任务,取得良好成绩,但还是存在肯定的缺乏问题,主要是有些工作还没有做到位,工作规划性和精细化不够,工作积极性和主动性不强,肯定程度上影响了工作的进展。进入20xx年下半年,我要加强学习,提高自己的后勤业务治理水平,根据公司领导的工作要求,进一步做好各项后勤治理工作,力争取得更大成绩,为公司的进展作出自己应有的努力和奉献。

物业管理人员工作总结3

  xx年是我中心不平凡的一年,我中心全体员工始终以敬业报校为宗旨,除了保持正常的后勤效劳工作外,特殊是在今年我校本科教学水平评估,全国高校后勤改革研讨会,百年不遇的洪水灾难,双选会及其它大型接待工作中在总公司的正确领导下,物管中心全体员工团结全都,为学校的建立和进展供应了有力的后勤保障,现总结如下:

  一、本科教学评估工作

  五年一次的本科教学水平评估测试工作,事关学校的进展。围绕迎评工作,总公司分管领导和物管中心负责人屡次召开会议安排工作,各个部门制定了迎评工作规划,将责任落实到人,对各项详细工作的质量、完成时间严格要求,先后进展了五次预演,不断发觉问题,改良工作,渐渐完善。

  迎评工作中,城管中队对南七沿线环卫加强治理,清理游摊;校管部全面清理了卫生死角,清洗了校前区、校园主干道和公共厕所等重要场所、地段,始终保持了校园的洁净干净,并布置大小会场53场次、用7万多盆鲜花和其它植物把校园装饰成花的海洋;物管部和物管二部全面清理课桌文化,彻底清洁大楼,不留一个卫生死角,完成运动场万人发动大会和各会场的布置工作,协作总公司完成试验大楼、图书馆专家休息场所的布置;保安部通过礼仪培训、交通治理培训、电梯操作培训等培训,为专家组在评估期间供应了全程保安礼仪接待效劳。

  根据学校以评促建,以评促改,以评促管,评建结合,重在建立的`要求,我们中心全体职工以仆人翁的精神,全力协作学校本科教学评估。同时也促使物业自身治理水平得到推动、成熟和更新。

  二、抗洪救灾工作

  依据重庆市天气预报,7月17日开头连续四天有特大暴雨,中心实行积极预防措施,马上成立了应急分队,同时成立了;巡逻小组、能源抢修供给小组、排险小组等,并合理的布置了人员,作好了随时应急的预备。

  随着特大暴雨的降临我应急分队全体人员第一时间进入了各自的岗位,并有效的排解了以下险情:

  1)下家属区7、8栋严峻积水,深达半米,虽然物管中心已提前实行了应对措施,但特大暴雨积水仍旧直线上升。面对这种状况,物管中心班子成员,实行应急处理方案:一是撤除主下水道井盖;二是在墙上开洞,把水引出,未造成7、8栋房屋进水。

  2) 25栋严峻积水,监控人员发觉后翻开了下水道井盖,未造成底楼房屋被淹。

  3)教科园区开闭所,水从电缆沟溢出,状况非常危险,可能造成高压配电柜进水引发全院停电,监控人员发觉后,脱下自己的衣服快速将洞堵上,并立刻排水,确保了教学楼的正常供电。

  4)学生A区食堂严峻积水,由于该地段地势低,排水不畅,下水道的水朝地上涌,很快积水达1米深。为了确保招生备用发电机不进水,物管中心集中了全部力气进展抢险,翻开排洪通道,确保发电机未进水。

  5)北教学楼地下层,安放着该大楼的局部空调主机,,由于主排洪通道不畅,使得地下水往上涌,发觉险情后,准时切断了空调主机电源,并组织力气对主下水道进展疏通排涝,未造成空调主机室被淹。

  6)安居工程排洪沟水势凶狠,随时都有涌上两边大路的可能。我中心布置专人巡逻,对四周行人进展疏导,并在33栋旁拉上彩条布,确保山上汹涌而下的山水不进入该楼1、2楼的住户家。

  7) 因雷击致使几个配电房停电,动力部在10分钟内恢复了供电。

  8) 第三行政楼旁山体滑坡,物管中心准时排解了险情。

  9) 知园小区入口处挖沟排洪,避开了连接两校区的地下通道被淹。

  10)图书馆接北楼天桥积水,致使305、306教室和教休室进水,由于准时筑坝拦水,避开了高压配电房进水。

  11)准时清扫北楼四楼多功能厅积水和转移物品。

  12)教学大楼房顶积水2尺深,由于准时疏通排水孔,未造成严峻损失。

  我中心全体员工发扬不怕苦不怕累的精神,冒着倾盆大雨和雷鸣闪电,准时赶赴各受灾点进展抗洪抢险,确保了学校财产的安全,将损失降到最低。

  三、贯彻落实《关于在总公司开展保持荣誉,整顿提高活动的通知》的工作实施。

  依据总公司布署,我中心积极响应总公司在全公司开展《保持荣誉、提高素养、加强培训、学习治理、整顿提高》活动。首先请X副总经理来中心为全体员工作了发动报告,他指出总公司开展这次活动的重要性,并提出了保持荣誉,整顿提高的主体要求。随即中心在各部门组织了仔细的学习和争论,使全体员工熟悉到自身的缺乏和如何保持荣誉,提高工作质量的必要性,使全体员工的思想素养得到进一步提高,有效的遏止了工作质量有所下滑的势头,收到了良好的效果。

  四、其他工作

  (一)动力部在全校水电气及房屋零星修理工作中,实现零投诉。分段对家属区、教学区绿化管网进展全面改造和安装计量水表;教学楼等使用了电子式日光灯红外线掌握装置,经比照节电40%。通过诸多技术节能,虽然今年新增第三教学楼、明德楼两栋大楼,估计xx年水电气总支出与2023年总支出持平。另外合理利用供电局有关政策,调整用电单价,改办公和试验用电为居民用电,大约每年可为学校节省经费80万元以上。

  (二)收发部

  向全校全部二级学院实行免费递送报刊杂志,今年邮政工作量比去年递增三成。

  (三)保安部

  通过整改,全体队员精神面貌焕然一新,处理打架斗殴等治安突发大事15起、民事调解22件、摘除马蜂窝6件,参与评估、迎新等重大执勤活动8次,为民效劳好人好事5件。

  (四)物管部

  顺当接收了第三教学楼、明德楼及地下车库的物业治理;暑期完成了校行政办公室、二级学院的搬迁工作,为总公司创收2.5万元;作好教学效劳的各项工作,布置期末考试、计算机等级考试、英语四六级考试等大型考场数十次,布置迎新、双选会等大型会场数十次;协作学校作好迎评工作的接待效劳;负责学校的会务效劳工作,已累计完成会务效劳上百次;在抗洪救灾工作中,维护了各大楼及设施的安全。

  (五)物管二部

  理顺了物业治理关系,在新生报道领书效劳工作中,收到教务处教材科的感谢信,受到总公司质检部通报表扬。

  (六)城管中队

  完成了街道办事处屋顶花园绿化统计约20幢3460㎡;定期标准农贸市场治理,帮助收费;完善地下车库的前期治理;帮助科技会堂各种演出、集会18场次;疏导车辆500余辆,取缔23栋烧烤作坊一个,清理乱张贴4000余张,去除邻街散摊28家,去除校内闲杂拾荒人员10人次;参与学校重大活动的行政执法,维护市容市貌。12月初全体队员参与南岸区行政执法局组织的行政执法统一培训并通过了考试。

  (七)工程公司

  完成了评估相关修理工程,食堂、医院改造工程,交大宾馆改造工程等中小工程21项,取得了良好的社会经济效益。

  (八) 客户效劳部

  进展质量检查工作14次,并通过《质检工作简报》指导质检工作;组织两次顾客满足度调查;编发三期《物管简报》;处理较大顾客投诉5件;兼顾了物管中心办公室日常工作,根本理顺了客服-协调掌握-顾客满足的循环关系。

  (九)校管部

  完成了全院范围内20多万平方米的绿化种植日常治理工作和为院内各部门办公室、各种大小会议供应各种植物和花卉的同时,还培育种植了3000盆草花,保证了院内各景点及会议的用花。今年3-6月完成新校区外围的绿化种植工程和全院内局部零星景点的种植工作。在11月又完成第三教学楼旁植物及种植土的移栽转运工作。

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