活动实施方案

时间:2023-09-04 08:45:31 活动方案 我要投稿

活动实施方案(优秀)

  为有力保证事情或工作开展的水平质量,常常需要预先制定方案,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。方案应该怎么制定才好呢?以下是小编为大家整理的活动实施方案4篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

活动实施方案(优秀)

活动实施方案 篇1

  为加快我校教育改革和发展,鼓励教师在教育科研上多下功夫,全面提升教师的教学、教科研能力和水平,造就一支高素质的教师队伍,建立健全调动教师积极性的奖励制度,引导广大教师教书育人、管理育人和服务育人,全面提高教育教学质量,办小松人民满意的学校,特制定本奖励方案。

  一、奖励范围。

  1、综合表彰:每年教师节按政府指定名额,由学校组织评选的优秀教师等。

  2、在学年统考中语数成绩优秀的'教师。

  3、由学校组织或批准,在主管部门举办的各类教育教学竞赛中获奖的教师。

  4、由学校组织或批准,在教育主管部门举办的各级各类学生竞赛中获奖的指导教师。

  5、论文在本专业刊物发表或在市级以上获奖收入汇编的教师。

  6、各级各类教育教学研究课题中,经检查验收合格的课题组。

  7、学习成绩优秀和综合素质均衡发展的优秀学生(阳光少年)。

  8、管理服务奖。

  9、特困生帮扶金。

  二、奖励方案及标准。

  (一)优秀教师、管理人员、后勤工作人员综合表彰。

  按《小松镇中心小学教师评优评先方案》评选,每人分别奖励200——1000元。

  (二)教学质量奖。

  在学年统考中语数成绩在年段成绩优秀的教师,分中心校和村小各评出若干名,每学科奖励200——1000元。

  1、奖励名额产生及评选办法:分年级设奖,二个班的一等奖1名。三到五个班产生一、二等奖各1名,级差100元。六个班以上的产生一、二、三等奖各1名级差100元。

  2、评选办法:以每年统考成绩中的人均分而定,在平均线以上的班级中评选。

  (三)教师竞赛奖。

  教师本人参加由教育行政主管部门组织的各种竞赛。

  1、赛课:获片区学校一、二、三等奖分别奖励:300元、200元、150元。获全市一、二、三等奖分别奖励:500元、400元、350元。获省级一、二、三等奖分别奖励:1000元、900元、850元。

  2、其它类竞赛,以赛课奖励标准的二分之一计奖。

  (四)学生竞赛教师指导奖 体育竞技方面(田径运动)。

  1、所训练学生参加市直属学校田径运动会单项竞赛取得前三名分别奖励:50元 、30元、20元。(每生只取一项最高奖,不重复计算)

  2、所训练学生参加全市中小学生田径运动会在团体总分取得前六名分别奖励:1000元、900元、800元、700元、600元、500元。

  3、所训练学生参加片区学校球类比赛获团体前三名分别奖励:300元、200元、150元。市级各等级加200元。

  艺术科学方面:

  1、所指导学生参加中心小学文艺汇演获一、二、三等奖分别奖励:200元、150元,100元。

  2、所指导学生参加由教育行政主管部门组织的各类文艺演出获市级一、二、三等奖分别奖励:500元、400元,300元。

  3、所指导学生书画作品、科技制作等参加由教育行政主管部门组织的各类比赛获市级以上一、二、三等奖分别奖励:200元、150元、100元。(经学校同意组团10以上参加上级各种比赛有获多项奖,每次均给一个鼓励奖50元。)

  (五)发表论文奖。

  1、全国统一刊号(CN)本专业期刊300元

  2、省级获奖并收入汇编,一等奖 200元,二等奖150元,三等奖100元,汇编50元。

  3、市级获奖并收入汇编 ,一等奖 150元,二等奖120元,三等奖100元,汇编50元。

  (六)课题研究经费:市级以上1000元/年。

  (七)各项、各种、各级获奖学生若干名奖励10—50元的奖品。

  (八)管理服务奖(200——1000元)。

  1、设优秀管理人员奖4名,依据业绩由村校长和管理人员民主评选产生。

  2、设优秀村校长奖2名,依据学校考评情况,由管理人员和村校长民主评选产生。

  3、设优秀班主任奖若干名,中心校以年段为单位3个班级以上(含3个班级)评1名,村校和中心园以学校为单位评1名(少于3个班级的村校两年一评)。依据班风、学风、学生的行为规范、班级各项竞赛成绩等,由学校班子成员、年段组长等评定。

  4、设优秀生管教师1名,由学校管理人员评定。

  5、设优秀技艺教师1名,由学校年段组长、所任课班级教师依据表现及业绩评定。

  (九)特困生帮扶金:学生父母双亲无劳动能力,或孤儿为特困生。给予适当的经济扶持。

  三、出现重大校园安全事故责任者或师德师风不合格一票否决。

  四、方案审核与执行

  本方案经管理人员和村校长讨论通过后,送教育爱心基金会理事会审核决定,执行的起始时间由理事会决定。每个奖项具体额度由理事会根据当年利息收益决定。

活动实施方案 篇2

  一、活动目的:

  1、通过书写粉笔字,培养孩子书写兴趣,从而提升学生书法展示的质量。

  2、通过书写粉笔字,加快学生书写的速度,从而提高学生展示的效率。

  3、通过书写与评比粉笔字,增强学生的'自信心,提高学生的书写水平。

  二、活动对象

  一直五年级全体学生

  三、小黑板使用方法

  1、学期开始,有负责老师统一发放,学期结束时,有负责老师统一收回,使用期间,请各班保管好小黑板,以防破损。

  2、领到小黑板后,统一悬挂在教室前面的栏杆上,要整齐划一,没有特殊原因不得随便摘取(书写时也不要摘下,因为只有这样才能更好地保护小黑板)。各班教室前面若摆放不开,可依次往左排,最后多余的挂在东大厅。

  3、每五人一小组共用一块小黑板,一周内学生轮流到指定展示黑板上书写。

  四、书写内容及要求

  1、书写内容,一二年级以生字、生词为主,三—五年级可写成语、古诗、一段话,内容最好与学习进度同步。每天内容都要更新。

  2、班内要求内容一致,布局合理,格式统一,最后要写上班级、姓名。

  3、书写要求:字迹工整、清晰、大方、美观,无错别字。

  五、教师指导方法:

  1、利用语文课、书法课进行指导,教给孩子运笔方法,写字技巧

  2、每天语文课前进行评价指导。

  六、粉笔字评比方法

  1、每天课间操后,组织各班书法爱好者巡视检查,打分。

  2、第12、19周举行两次书法展评,每班推荐优秀选手参加,(有几块黑板就推荐几位选手),由全体语文老师评选出优秀作品进行表彰。

活动实施方案 篇3

  一、活动宗旨

  首届“安六一中好老师”评选活动以践行社会主义核心价值观、推进精品学校发展战略为目的,通过深入发动、发掘,大力宣传我校教师立德树人、爱岗敬业、为人师表、严谨笃学的感人事迹,展示我校教师无私奉献、甘为人梯的高尚形象,进一步营造尊师重教的浓厚氛围和良好风尚。

  二、评选条件

  1、基本条件忠诚于党和人民的教育事业,全面贯彻党的教育方针,政治坚定,立德树人,爱岗敬业,教书育人成绩显着,事迹感人;深受学生爱戴和同行尊敬,让学生家长满意,享有很好声誉,为大家公认,具有一定影响力;教龄6年以上的一线在职教师。

  2、优先条件在满足基本条件的前提下,具备以下条件较多的优先考虑:连续多年担任班主任工作的;获得过市优质课大赛一等奖以上奖励的;获得过教育主管部门认可的市级以上表彰的;获得过高考单科平均分年级第一名的;获得过高考特别奖的;参加市级以上课题研究且已结题的;获得其它市级以上教育教学成果的。

  3、对师德问题实行一票否决。

  三、评选名额

  高一、高二各推荐3名,高三本部、高三东校区各推荐5名,经学校校长办公(扩大)会议通过并公示无异议后确认为首届“安六一中好老师”。其中特别优秀的,由学校推荐1-3名为第二届“皖西好老师”候选人,参加第二届“皖西好老师”(市教育局要求教龄10年以上)评选。

  说明:担任班主任的教师,在所在年级部参评;授课不跨课头的教师,在所在年级部参评;未担任班主任又跨课头的教师,在较高年级参评。

  四、评选程序

  1、宣传发动学校利用校园网站宣传《首届“安六一中好老师”评选活动实施方案》,号召广大教职员工积极参加首届“安六一中好老师”评选活动;各年级部结合本年级实际制订评选细则,布置首届“安六一中好老师”活动安排等情况。

  2、推选申报以年级部为单位,采取年级部推选、教研组推选、学生联名推选、家长联名推选或教师自荐等形式,产生首届“安六一中好老师”候选人。候选人必须经过广泛征求意见,接受学生、家长、社会监督。

  3、年级部评选各年级部组成评选委员会,对候选人材料进行初审后,根据评选细则评选出本年级部首届“安六一中好老师”候选人,于5月23日前上报学校。

  4、资格审核学校对各年级部推荐的`候选人材料进行复审,并择优遴选出1-3名第二届“皖西好老师”候选人。

  5、公示经公示5个工作日无异议后,确认为首届“安六一中好老师”,是第二届“皖西好老师”候选人的由学校上报材料。

  五、表彰宣传

  学校向首届“安六一中好老师”称号获得者颁发荣誉证书,为获奖教师提供每人600元奖金。在学校网站、宣传橱窗、教职工大会、市直媒体宣传首届“安六一中好老师”的先进事迹,激励广大教师奋发向上。

  六、工作要求

  1、坚持公平公正原则,接受群众监督,做到社会认同。坚持以师德表现、工作实绩与贡献作为衡量标准,严格把关,认真遴选,优中选优。

  2、以事迹为基础,重点表彰奖励人民群众公认、社会影响广泛的师德先进典型和在教书育人一线做出突出贡献的优秀教师。

  3、要把评选工作与师德师风建设和教师队伍管理结合起来,与开展党的群众路线教育实践活动结合起来,将其作为加强师德教育和师德师风建设的重要内容,让广大教师在参与评选中受到教育、得到提高,使评选的过程成为学习楷模、争当楷模的过程,增强广大教师的工作责任感和使命感,不断提升师德师风水平。

  附件1:

  报送材料有关要求

  各县区教育局和市直学校请于5月23日前将下列材料报送校办室,并同时发送电子文档。具体材料为:

  1、推荐人选个人申报表(一式三份)。

  2、推荐人选彩色照片电子版。要求头部占照片尺寸的2/3,无斑点、瑕疵、印墨缺陷,照片尺寸为320*240像素以上,大小为100-500K之间,格式为jpg,文件名为“姓名-年级部”。同时,请提供彩色工作照电子版3-5张。

  3、推荐人选简要事迹材料。对推荐人选教书育人、为人师表的主要事迹进行概括,字数在300-400字,要求文字简洁、事迹突出、人物特征鲜明。

  4、推荐人选先进事迹材料。详细介绍推荐人选的先进事迹,要有细节,有生动感人的具体事例,要求字数在5000字以内,内容准确、生动翔实,感染力强,充分体现先进性、时代性和典型性。

  附件2 首届“安六一中好老师”

  个人申报表

  教师姓名

  任教学科

  所在年级部

  曾获主要荣誉称号和奖励

  获奖名称

  获奖时间

  授予单位

  备注

  简要事迹材料(字数在300-400字)

活动实施方案 篇4

  一、指导思想:

  丰富广大学生的暑假生活,让学生与书为友,和书作伴,使读书成为一种习惯,成为一种生活,成为一种兴趣。通过开展读书活动,丰富学生知识,营造书香氛围,让学生对话文本,享受经典,奠基人生,快乐成长。

  二、领导小组:

  组长:陈传星

  副组长:孟庆磊

  成员:李润川孟昭民

  三、活动目的:

  1.激发学生的读书兴趣,培养学生良好的读书习惯,习得基本的读书方法,形成一定的阅读能力。

  2.拓展学生视野,陶冶思想情操,促进学生的素质主动、和谐、全面发展。

  3.增强学生学习和运用祖国语言文化的能力和感情,培养他们的人文精神。

  四、活动主题

  书香伴暑假

  五、活动实施:

  (一)自我准备阶段(20xx年6月)

  1.学校制订暑假读书活动方案。

  2.召开学生动员会,大力宣传开展读书活动的重要意义。

  3.收集整理学校图书室的书籍,以备学生借阅。

  (二)阅读学习阶段(20xx年7月——8月)

  1.请同学们根据推荐的书目,至少选择其中的`3本书,认真阅读,并写出读书笔记。要求:摘抄优美词句、精彩片段,并写读书心得、或写读后感等,每篇300字以上。

  2.举办“书香伴暑假”为主题的读书征文比赛活动:作品内容要紧扣主题,以当代中小学生积极向上的精神风貌为依托,谱写少年儿童胸怀理想,刻苦学习,掌握本领,励志成才,报效国家的篇章。

  3.每人办一份读书手抄报。(8k纸,版面自行设计,与读书有关的内容皆可。)

  六、评选展示阶段(20xx年9月)

  1、开学后,各班收齐假期所写读书笔记或文集、主题征文、读书手抄报准备展评。

  2、全校开展读书汇报讲故事比赛。

  3.学校将对以上各项活动进行评选、表彰。

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