新年教师大会校长讲话稿

新年教师大会校长讲话稿（精选10篇）

　　在充满活力，日益开放的今天，我们都可能会用到讲话稿，讲话稿是指把在一定场合下所要讲的话事先用文字有条理的写出来的文稿。写讲话稿的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编帮大家整理的新年教师大会校长讲话稿，仅供参考，希望能够帮助到大家。

　　新年教师大会校长讲话稿 1

尊敬的各位老师：

　　大家上午好！

　　激情如火的假日已经离我们悄然远去，我们带着对彼此的一份想念和对教育的责任，又回到了我们熟悉的校园，很高兴又和大家见面了！在刚刚过去的一学年中，大家以高度的责任感和强烈的事业心，心往一处想，劲往一处使，紧紧围绕全面提高教育教学质量这个核心目标，自加压力，默默无闻，辛勤耕耘。我们克服了工作、生活和学习中的重重困难，共同拼搏，取得了喜人的教育教学成绩。

　　新学期开始了，一切都是新的，也让我们有了很多新的想法和打算。在新的学期我们要力争做好以下几方面的工作：

　　1、关注生命安全与重视品行养成相结合。

　　安全防范教育及安全行为意识，仍是我们工作的重心。我们要时刻把关爱师生的生命健康与安全放在第一位。重视学生良好的习惯养成教育和健全的人格教育，要让我们的学生不仅有健康的身体，更要有健康的思想。

　　2、教学质量是我们工作的中轴，要转变学生学习方式，注重学生品质、意识、能力的培养。

　　教育教学质量是我们永恒的工作中心，我们要在新课程标准的要求上，眼睛盯在教学质量上，功夫花在备课上，点子出在课堂上，保证和提高教学质量。要教育指导学生养成良好的学习习惯，勤学乐学，多思善问。我们的各门学科，要在新课程标准的引领下，进一步探索新的教学模式，变革原有的教学方式，“教会学生学会学习，还给学生主体地位”，达到“教是为了不教，学是为了会学”，实现学习方式的改变，让每一个学生学得扎实，学得生动。

　　3、加强教学常规管理，努力保证教学质量。

　　课堂教学中，努力关注每个学生，做学生的引导者。变教学为导学，一位教育家曾经说过：“施教之功，贵在诱导，进学之功，贵在领悟”。以诱导的方式，把学生引入知识的殿堂！备课做到“四个有”，即“脑中有课标，胸中有教材，心中有教法，目中有学生”。教案中要充分展示教师如何激发兴趣，调动学生参与意识。

　　课堂教学做到“四个一点”，即“微笑和激励多一点。发展智力，培养能力的要求具体一点。让学生施展才能的面广一点。给学生活动及灵活安排的时间有一点”。批改作业要有激励性评价，且有所创新，在作业布置和批改中体现学生自主发展为本的教学理念，促进每个学生在原有的基础上获得个性化的最佳发展。

　　4、爱是教育的前提，爱是教师的天职。

　　“己所不欲，勿施于人。”每一个人都希望受到尊重，不愿意受到委屈或伤害。传承文明薪火的教师，不仅仅是在传授知识，更是在培养一种积极的生活态度。但良好的初衷是需要良好的表达方式来传递的，包括和学生谈话的语调、语速、措辞。不遵循自然规律、不讲求科学方法的严厉与苛责，只能事与愿违。不进行甄别的武断结论、不经过思索的'极端批评，带给学生的羞辱和伤害，是稚嫩的双肩难以负重的。其中一些学生，会通过写日记等方式，给痛苦一个流淌的出口，即便如此，那种伤痛仍然难以消弭。更多的学生则是把痛苦埋藏在心里，成为培养健全人格的阻碍。

　　今天他们是孩子，可明天他们是成人。“冰，水为之，而寒于水。”若干年后，重演的历史造成的是更多更深的苦痛，它们的源头，或许就是当初那伤人无痕却痛入骨髓的一个武断的结论、几句粗暴的批评。而这些人为制造的痛苦，本是可以用尊重和爱心避免的。作为教师，要努力做到，关心爱护每一个学生，把人民教师对学生的爱均匀地洒向每位学生的心田！注意，我这里强调的是均匀，也就是说，对每一个学生要一视同仁，努力做到爱与严的结合，对学生严格要求，以严导其行，积极与学生加强感情交流，时时处处做学生的表率，努力做到教书育人，管理育人，为人师表。

　　老师们，教育教学质量是我们的生命线，是我们的立身之本。在新学期里我们都要明确自己的工作职责，严格做好本职工作，把简单的事情做好了，就是不简单。把平凡的事情做好了，就是不平凡。让我们发扬敬业精神、奉献精神在新的学期做出新的贡献。

　　新年教师大会校长讲话稿 2

各位老师、同志们：

　　大家晚上好！

　　长假已过，新的学期，新的气象，新的面貌。开学已经将近一个星期，全校上下，能够收拾好心情，调整好心态，迅速投入到紧张有序的工作当中，第一时间进入状态，第一时间狠抓落实，为新学期学校工作又好又快的发展，做出了应有的贡献！

　　今天召开全校教职工大会，主要和大家讲四个方面的内容。

　　1、回顾我们取得的成绩。

　　2、让我们感动的教师典型。

　　3、直面我们面临的困境和挑战。

　　4、积极思考和探索我们的应对策略和措施。

　　先讲第一点：过去，在忐忑不安和来自外界及自身的各种猜疑中，我们奋力打拼，交出了一份拿得出手的、各种数据颇为亮丽的成绩单。

　　大家知道，我们学校经过将近9年的公有民营管理模式的运作，在去年全省规范民办学校的过程中，经历了一番不小的波折和坎坷，甚至经历了我们自己公办身份的性质有可能改变的担惊受怕，各种我们事先根本考虑到的复杂情况，各种我们从未遇到过的棘手难题，扑面而来，让我们措手不及，期间的酸甜苦辣，真是一言难尽。

　　在这中间，我们遇到了参加工作以来的最大挑战，何去何从，我们的内心在犹豫，我们在忐忑不安中，思考着自己的职业、工作、身份性质等等。

　　在这中间，我们遇到了来自外界的各种猜疑。有的领导坦言，实验学校这么一来，人心不稳，教学秩序有所影响，教学质量可能要滑坡不少。

　　诸如此类的说法、林林总总的观点时有耳闻，确实非常之多。说实话，我们在当时被观望着，被怀疑着，当时我们承受的压力之大，是常人难以想象的，但是，我们最终还是自己的努力，顽强地挺过来了，我们的质量不仅没有滑坡，反而做出了漂亮的成绩，而且亮点和精彩不少。

　　在这里，先说我们的小学部。盘点小学部上学期的工作，可以用“阳光灿烂”一词来形容。

　　上学期，小学部荣获xx市共同体篮球俱乐部比赛第一名；xx市第六届校园艺术节展演活动，独唱获小学低学段一等奖；xx市第六届中小学生现场书画比赛中有5人入围6月1日的决赛；在由共青团中央学校部、中国语文报刊协会举办的第十三届“语文报杯”全国小学生作文大赛中，小学部有6位同学获国家级一、二等奖，一百多位同学获省级一、二等奖；课题研究成果丰硕，成功结题省级课题2项，市级课题3项，成功开题市级课题3项，成功申报省级课题2项，正在申报国家级课题1项，省级课题3项；副校长吴xx撰写的第3本专著(儿童写作论)由语文出版社出版；小学部成功举办了全国“学程导航·活力课堂”小学数学教学专题研讨会；成功举办了xx市小学语文学科建设第八次专题研讨会；在今年4月份进行的xx市骨干教师评选中，共有19位老师增选，列全市前茅。小学部教师在省市级报刊发表或获奖论文50多篇，学生作品200余件。

　　可以说，“阳光教育”的理念已经深入人心，“阳光教育”的行动正在开花结果。

　　其次，是我们的初中部。回顾初中部上学期的工作，可以用“成绩优秀”一词来概括。

　　xx届中考，初中部再创佳绩。中考文化成绩达到xx录取分数线的人数比例全市领先；中考文体总均分650多分，全市领先。初中部师生在各级各类竞赛中展现风采：在xx市级以上比赛中共有30多人获一、二等奖，在大市级执教示范课、展示课50多节。在xx市第五届“弘謇杯”优课比赛中，荣获3个一等奖。有60多位教师在省市级论文发表或获奖。在20xx年xx省初中“金钥匙”竞赛活动中，1名学生荣获xx省教育厅一等奖，2名学生荣获二等奖，2名学生荣获三等奖，15名学生荣获xx省教育学会三等奖，获奖成绩全市领先。

　　20xx年6月，第三届xx书写经典”规范汉字现场书写大赛比赛中，1个获省一等奖，第三届xx书写经典”规范汉字现场书写大赛硬笔类初中组比赛，3个获省三等奖。在xx省第十届中学生作文大赛现场决赛中，2人获省一等奖，2人获省二等奖，4人获省三等奖。在第三届xx我与经典有约”网络征文比赛中，共有34名师生分获了xx省一、二、三等奖。在xx省第三届中小学网络读书活动中，1人获xx省金奖，1人获xx省优秀奖，1位老师获xx省优秀指导奖。初中部崇尚一流，追求卓越，倾心打造精致教育品牌，在上学期的市局调研中，成绩领先。

　　接下来，是我们的高中部，回顾高中部上学期的工作，可以用“优质品牌”一词来形容。

　　在今年高考中，高中部有825人参加高考，本二以上上线659人，上线人数再次刷新历史记录；六门选修学科达b率列全市第二，全部超过包场，理科语数外均分全部列全市第二，增幅超包常文科数学外语均分超包场，增幅超包常概括起来说，在竞争态势非常激烈的背景下，如果横向比较，我们超过了自己的强劲对手——包场中学(上线647人，参考人数870人)；纵向比较，我们超过了自己学校去年的本科人数(625人)，全面实现了市局下达的核心考核指标，取得了今年高考的全面胜利。

　　在全市期末统测中，我校高一、高二年级的各项数据和成绩，都比较优秀，领先于同类型重点高中。在刚刚结束的xx市军政训练汇报表演比赛中，我们学校和海门中学，双双并列一等奖。

　　此外，在xx市、xx市等举办的“文明礼仪伴我行”征文比赛、党史知识竞赛、第八届“xx韬奋读书节”征文比赛等多项活动中，高中部的学生都取得了不俗的成绩和名次。

　　同时，xx三位老师被评为xx届“xx市功勋教师”，xx被评为xx市师德标兵，xx等四位老师被评为20xx年“xx市优秀教育工作者”。

　　最后，是我们的总校。

　　自从我们学校办学机制改为公办以后，经费紧张了，人手减少了，后勤工作面临着许多新情况、新问题，可以说挑战不少。但是，全体后勤同志，在总校的带领下，进一步优化后勤管理，强化服务意识，明确岗位责任，为三个学部各项工作的顺利开展保驾护航。具体说来，学校后勤精心协调各学部、各岗位的人员配置，做到因岗设人，节省学校开支。做好了绿化养护、基建、设备及设施维修方面的工作。

　　高质量地完成了高考和中考食宿点、高考考点、体育中考考点的后勤保障工作。多次负责接待上级部门的会议，做到会场布置整洁、高雅、温馨。多次接待国内外参观考察团及市委、市政府和上级主管部门对学校的视察工作，受到上级领导的高度评价。

　　各位老师、同志们，回首上学期工作，在全体教职员工的共同努力下，我们以“提速学校发展，提升学校内涵”为发展思路，认真贯彻“五严”规定，坚持“质量兴校，管理强校”的主旋律不动摇，强化学校内部管理，全面提高教育教学质量，全力打造学校品牌，使得我校的办学品位不断提升，各项工作齐头并进。

　　第二点，在平常的日子里，在繁琐的工作中，我们的校园中涌现出了一批敬业勤奋、忘我工作的教师典型，他们就在我们身边，他们让我们时刻感动着。

　　先说我们的小学部，说起小学部，不得不提到一个人，他就是xx市“学导式数学教学”名师工作室领衔人、特级教师、小学部卞校长。在卞校长的带领下，小学部在短短的两年内，苦练内功，扬名全国，走出了一条以“阳光教育”为特色，内涵发展显功力的道路，在他的带领下，老师们发展了，学生们进步了，家长们满意了。

　　此外，有燕子衔泥为做窝的杨xx老师；有善于发现学生优点，因材施教的张老师；在童化作文的天空下拓荒实践、笔耕不止，以(童化作文，浸润儿童心灵的作文教学)等多本专著打响全国小语界的吴校长；有朝着梦想飞翔的姚老师，有以成就自己而成就学生的资深数学教师张xx、有以为了孩子幸福一生，而用心用情奠基着的班主任徐xx等等一大批老师，他们，都是行走在阳光教育征途中的一面旗子，一个代表。

　　再说我们的初中部。初中部在全面提升育人质量的同时，精心铸造-爱岗敬业的师魂，积极搭建教师专业化发展平台，打造了一个个优秀的教育团队。

　　如艺体教研组，现有xx市学科带头人1名；xx市骨干教师1名，南通市教坛新秀1名，xx市教坛新秀3名，近三年来，8个老师在省市级优课比赛中荣获一、二等奖。省级以上发表、获奖论文30多篇，参与2个省级课题研究，今年暑假评为xx市优秀教研组，并由市局推荐参加南通市优秀教研组评比。

　　初中部教务处张副主任。她带领0903班的学生倾情缔造完美教室。坚持阅读，坚持积累，坚持良好的学习习惯。该班先后荣获xx市书香班级、xx市先进学生集体、xx市优秀团支部等荣誉称号。

　　初中部吴老师，担任初三班主任，任教初三两个班语文。她所带的xx班有良好的班风学风，20xx年该班团支部被评为“xx市优秀团支部”。三年磨一剑，她真情的付出，收获了甜美的果实，今年中考，该班30多名同学都取得了好成绩，其中有9个同学被海中录取为统招。

　　接下来说我们的高中部。在9月1日的上，登载了一篇题为(追梦实验，成就未来)的文章，在这篇文章中，xx日报的记者这样写道：“责任重大，压力巨大，使命光荣；没有超人的付出，就没有幸福的回报。这几句话，是实验学校高中部所有老师的座右铭，也是他们工作中的精神支撑。实验学校高中部教师们的敬业是出了名的。”“他们把自己称为‘追梦的笛槿恕Ｕ庋娜耍褂泻芏嗪芏啵徽庋氖拢趚x学校高中部也早已不是新鲜事。

　　xx老师，是一位年轻而优秀的高三数学老师。在高三迎考复习到关键的时刻，他的脚部受伤，韧带撕裂了，剧烈的疼痛，使得他根本不能走路，但是，他为了即将走向考场的学生，依然坚持拄着拐杖到教室上课，在今年的高考中，他所带的高三(6)班的数学成绩，在学校处于领先位置。

　　陆老师，是一位不追名逐利，潜心研究教学，积极做好本职工作的优秀教师。她任劳任怨，顾全大局，勇挑重担，承担薄弱班级的教学任务。她不断总结教学经验，一丝不苟地完成每一项教学工作，努力提高教学艺术水平，力争精益求精，在课堂中进行高效课堂的实践和探索，取得了良好的效果。

　　实事求是讲，我们确实取得了比较理想的成绩，实现了预定的各项奋斗目标。这些成绩，都是全体老师爱岗敬业、奋力打拼的结果，是学校上下一鼓作气，和谐发展的结果，是“人心齐、泰山移”的结果，体现出了同志们严谨治学、无私奉献、求真务实、开拓创新的精神。我为大家的努力付出而感动着，为大家对学校工作的支持而感动着。在此，我向大家表示由衷的敬意和真诚的感谢。

　　第三点，现在，在学校性质改为公办、办学形式转型时期，我们遇到了许多前所未有的挑战和困难。

　　第一个挑战和困难：关于生源和教学质量的矛盾问题。

　　大家都知道，我们学校原先秉承的是民办的办学机制，招生政策相对灵活，办学自主权较多，自由支配空间较大，我们的办学质量也能够得到相应的保证。但是，学校公办以后，原来民办体制下灵活的招生政策被削弱了。

　　目前，我们初中部施教区范围的生源，不管在数量上还是素质上，相对于市区其他几所兄弟初中，都显得“势单力北。同时，我们的小班化优势也在逐渐失去，我们的优质生源在流失，再加上“五严”规定的冲击，也束缚住了我们的手脚，使得我们的一身好功夫，难以施展。

　　其次，我们的小学部，也遇到生源不好的问题。小学部的生源，大多来自四面八方，有乡镇的，有外省市的，生源素质参差不齐，插班生也特别多，而学生家长大多以做生意为主，一心向钱看，家庭教育普遍缺失，这些客观因素也严重制约学校教育质量的提升。

　　第二个挑战和困难：关于学校的办学定位和追求目标问题。

　　xx月xx日，市局召开了全市开学工作会议，听了何局长的报告，我感到，需要我们重新深入思考的东西还有很多，比如，我们学校的定位和今后的进一步发展问题；例如，如何提炼我校现有的办学理念、策略，从而更清晰地明确我们学校现有的优势与不足，今后发展、奋斗和努力的方向？等等，这几天，只要有静下来的时候，我就会自然而然地思考这些问题。

　　关于学校的办学理念问题，我一直坚信“适合就是最好”的道理，在学校中，无论是教师还是学生，无论是形式还是理念，只有适合的，才是最好的，也才能真正促进学校的成长和发展，特别是对正处于成长期的我们这样一所学校来说，“实在+规范”才是它的真正发展之路。好在有全体教职员工的共同努力，学校也一直按照这条道路在努力发展着、成长着，并取得了一定的成效，赢得了家长的认同和社会的认可。

　　问题是，我们的学校发展到目前为止，虽然有一个办学理念——“让每个学生得到更多的关爱，让所有学生得到更大的发展”，但是，我总觉得缺乏一个理论层面上的提炼，按很俗的话来说，就是缺乏一种好听的、能够引领全局的说法。“世上无难事，只怕有心人”，“思想决定行动，理念引领实践”，我期待大家能够做一次全面的回顾、梳理和反思，并且把这个理念在每一位教师的教学上落地生根，进而枝繁叶茂。

　　第三个挑战和困难：主抓成绩的必要性和教科研协调发展的问题。

　　提到教科研，大家都知道在我们学校，小学最好，初中其次，高中垫底。由于狠抓分数的需要，我们教师的科研能力也在日常繁琐的事务中消耗殆尽，许多教师对教科研也认为是分外之事，与教学无关，是可有可无的。于是，在我们的工作中，狠抓分数是中心，教育科研成边缘，注重眼前利益，缺乏长远考虑。

　　这样做，在学校起步阶段，是必要的，也是应该的。但毕竟是权宜之计，从长远角度来说，没有教研风气的学校，就不是一个真正意义上的好学校。一所有特色的学校，应该是一个处处有教科研场所，时时有教科研机会，人人有教科研愿望的学校。教育科研是创建特色学校的可靠保证和必然选择。我们学校要形成自己的办学特色，必须有教育科学研究的参与作支撑，否则，办学特色难以形成，即使“形成”了，也难以保持下去。

　　从这个意义上说，我们学校建设一支教科研型名师队伍，就显得尤其重要，要通过教科研，提升教师的专业化发展。

　　第四个挑战和困难：学校高速发展和教学硬件日渐陈旧，配套设施明显不足的矛盾。

　　我们学校已成立9年，就硬件设施而言，各类教育教学设施设备已呈老化现象，特别是小学部3个机房电脑是20xx年配备的，已明显落伍，初中部2个机房、高中部2个机房电脑也已使用6年，急需更换；1号楼到5号楼间的草坪已严重老化，需要更换。作为规模如此庞大的一所学校，仅今年暑期各学部上报的维修项目就高达数十个，但由于经费的有限，上面最终只立项了3个，很大程度上制约了我们学校的发展，有待进一步想尽办法，积极争取支持，增加投入资金，改善办学条件。我想，如果我们学校创建“四星学校”，在这一块上，所遇到的'问题可能会更加突出。

　　第四点，面对困境和挑战，我们必须明确自己的办学优势，坚定必胜信心，智慧应对，再创辉煌。

　　第一，我们不能妄自菲薄，要冷静判断，明确自己的办学优势。

　　首先，我们有上级领导的关心和支持。市委、市政府和市局领导，对我们学校非常重视，对我们大家的工作非常肯定。在他们的心目中，我们实验学校的地位不可动遥。

　　其次，我们有一支兵强马壮、骁勇善战的优秀教师队伍。我们的教师，甘于奉献，吃苦耐劳，本领过硬，取得了许多的成绩，是我们学校的宝贵资源，将为我们学校的可持续发展，奠定坚实的基础。

　　再次，我们学校已经形成了行之有效、经得起实践证明的、较为成功的管理模式。

　　最后，我们学校在社会上已经有了优良的形象和声誉。可以说，“实验学校”这四个字，在现在来说，就是一笔巨大的无形资产，是一个优质品牌，是一块金字招牌。

　　第二，我们不能灰心丧气，要执着应对，坚定自己的信心。

　　经过学校的努力，今年的小学、初一、高一新生招生在严峻的形势下初战告捷。实验学校凭借其几年来积淀的办学成果，再次赢得了众多家长和学生的青睐。今年仍有大量慕名而来的学生，限于各种主客观因素，只能望校兴叹。今年暑假期间，我们的小学部、初中部，分别有部分老师调动，于是，引起了个别人不必要的议论和担忧。其实，暑期教师这样的调动，是基于全市教育的整体布局的调整，是全市教育均衡发展的一种适当流动，不要视之“狼来了”的前兆。众人齐心，其利断金，现在我校处在办学体制变革转轨的关键时期，遇到一些困难是正常的，也是暂时的。我想，有实验学校成熟的管理驾驭能力，有大家齐心协力的努力，这些困难，是可以被我们克服的。

　　第三，我们不能消极怠工，要积极投入，对学生倾注一腔爱心。

　　面对参差不齐的生源素质，面对拥挤不堪的、塞满一个教室的学生，我们怎么办？我们要把每个学生当做自己的子女来教。我以前常说，要以“父亲”或者“母亲”的名义，看待我们的学生，去教育我们的学生。俗话说得好，“山不过来我过去”，我们无法改变现实，只有改变自己，寻求更科学、更有效的教育教学方式。当前，我们要以对学校负责的精神，以对学生和家长负责的精神，关爱我们的学生，呵护他们的成长，让家长感觉到，把孩子送到实验学校学习，是他所下的最大的一个正确筹码，把孩子交到我们手上是放心的，是值得的。

　　第四，我们不能束手就擒，要智慧应对，强调“质量”这个重心。

　　质量是学校的生命线，是一所学校得以生存和发展的基础，是学校价值的体现，决定着学校的荣辱兴衰。只有把“视质量为生命”的承诺落实于行动，不断追求卓越，学校才有真正意义上的“核心竞争力”。因此，我们的全体教师，更要注重在质量和效益上做细做优，扎实工作，勤奋努力，加强研究，加强学习，向课堂要质量，向研究要质量。不管问题多么复杂，不管问题多么棘手，我们都要将教学质量与学校生存和发展、个人利益和前途紧密联系起来，使质量意识逐步内化为全体教职员工的责任意识，用质量说话，用数字说话，用行动说话，用成绩说话，切实维护好实验学校这块金字招牌。

　　大家都知道，金杯银杯不如老百姓的口碑，对我们而言，这个口碑就是我们的质量。在商界，任何一家百年老店的衰亡，都是从疏于管理，使得质量下滑开始的。我们都进实验学校一个校门，一家人不说两家话，大家心里都非常清楚，高考、中考和小学毕业考试等形式的存在，势必带来不同的考试结果，这些考试所产生的化学反应，也必然影响到我们学校下一年的招生质量，直接关系到实验学校未来的生存与发展，关系到学校的社会地位与形象，最终关系到全体教职工的切身利益。

　　道理很简单，考得好，想进来的学生就多；反之，不想来或者想出去的学生就多。往低处说，是这个社会太现实，过于世态炎凉；往高处讲，我们压力巨大，使命光荣，任务艰巨，责任重大，影响深远。有两句话说得好，“贫居闹市无人问，富在深山有远亲”，只有把自己的工作做好了，才会门庭若市，才会招到源源不断的优质生源。

　　各位老师、同志们，新的学期已经起步，各项工作千头万绪，但只要我们增强使命意识和责任意识，牢牢抓装质量”这根主线，用心谋事，用力做事，就一定能够继续做出漂亮的成绩。

　　衷心希望全体教师，工作热情再高涨一点，工作精神再振奋一点，对学生多关爱一点，把课准备的更充实一点，把课堂构筑的更高效一点，把成绩再提升一点。希望大家化被动为主动，突破瓶颈，积极应对，勇于挑战，我想，就没有我们实验人战胜不了的困难，就没有我们实验人跨不过去的难关。

　　最后，我用一副对联与大家共勉。

　　上联是：鼓士气，激雄心，争自强，忆往昔峥嵘岁月稠；

　　下联是：抓质量，谋发展，求和谐，看实验未来无限好！

　　谢谢大家。

　　新年教师大会校长讲话稿 3

各位老师：

　　上午好！我是大家的老朋友xxx。

　　走进xx中校园，每一个角落都是那么熟悉，每一个老师都是那么亲切，回到xx中，就像回到家一样，没有一点违和感。

　　走进xx中校园，那种厚重的历史感扑面而来。xxx校长时的关爱教育，杜思玉校长时的校园文化建设，厚积薄发到这几年，xx校长带领大家挖掘了xx中的最大潜力。在全体师生的共同努力下，xx中爬坡过坎，目标明确，理念更新，成绩攀升，口碑向好，生源回流；老师们精神振奋，士气高昂，xx中从山脚下爬到了半山腰，很不容易。走上坡路很难，但走下坡路很容易。怎么办呢？我想以九个字来要求自己：不忘本，不折腾，不懈怠。

　　一、标本兼治不忘本

　　我要全面深入地了解xx中这些年的做法，了解学习这些年的办学思想、思路，坚定不移地在正确的路上走下去。我们从山脚下来到半山腰，前进的路径是什么呢？找到了这条路径，我们就找到了方向。找到了方向，不管脚步快慢，我们就可以继续向前。这条路径是什么？我想就是标本兼治标是什么？是学校一切看得见的、外显的的元素，我们要不断优化。比如校园环境，比如学生跑操，比如国际教育，我们要让家长感受到xx中的进步，让师生感受到xx中的温暖，让社会感受到xx中的格局。今年，标的改变是非常明显的，操场和电路的整体改造，教学楼加装电梯，八楼屋顶花园，三个教师活动室：乒乓室、瑜伽屋、读书吧同步推进。

　　标本兼治，本是什么？毫无疑问，就是教育教学质量。质量是学校的生命线，是学校发展的底线。没有质量，家长不答应，社会不满意。xx中，三年三大步，20xx年这届，普高xx%，是第一大步；20xx年这届，xx%，是第二大步；20xx年这届，xx%，是第三大步。接下来的路，还需要我们慎终如始，继续爬坡过坎，砥砺奋进。任何困难，在xx中师生面前，都将被克服。xx中的xx发展，绝不是轻轻松松，敲锣打鼓就能实现的。我们每一届的'一小步，将是xx中的一大步。加油，奥力给！

　　二、心无旁骛不折腾

　　从梁校长到杜校长，到xx校长，他们的思想和创新都留了下来，xx中现在不缺理论和理念，我们需要的是把他们的办学思想和搭建的框架循序渐进地、按部就班地、一着不让地执行。如果说他们是拓荒牛，我们就要做老黄牛，要心无旁骛聚焦主要工作。主要工作有三项：一坚持维护学校的稳定不动摇，二坚持突出教学的中心地位不动摇，三坚持培养干部教师队伍不动摇。

　　先说维护学校的稳定不动摇。xx月xx号，三位年级组长和班子成员一起讨论新学期人事，我旁听了半个小时，收获的是满满的感动，大家始终坚持底线思维和人文关怀。底线思维是什么？满量。人文关怀是什么？对重症的同志，对临近退休的同志，尽可能照顾。所以，怎样坚持维护学校的稳定不动摇？我们就是要坚持底线思维和人文关怀。

　　二是坚持突出教学的中心地位不动摇。怎样突出呢？年级组长负责制，统筹协调服务制。年级吹哨，行政报到。年级组长每天和师生们在一起，最了解大家所需所盼，所思所想，会最快发现问题解决问题。所以，我们实行年级组长负责制，对年级组长的管理无条件支持，对年级组的教育教学无条件支持，行政的主要职责就是为教育教学服务。

　　三是坚持培养干部教师队伍不动摇。xx月xx日，班子成员和xxx校长交流，x校长说，xx中，前年有亮点，去年有亮光，今后一片光明。为什么？因为xx中的根基在那里，教师在那里。xx中的老师有教育情怀、很淳朴！在这次人事安排中，我最感动的是xx区学带xxx老师。她的重症大家是知道的，但她说自己的身体有好转，可以带两个班，可以满量。我觉得这就是教育情怀，对教育怀有感情。一个学校最宝贵的财富是什么呢？我觉得就是老师。xx中的老师是有道德感的老师，是讲感情的老师，这就是我们最宝贵的财富！

　　三、主动作为不懈怠

　　xx中这些年的成绩有目共睹，但我们也要清醒地认识到，学校办学水平离周边群众的期待还有一定差距。想，都是问题。做，才有答案。

　　主动作为，我们要思考两点：

　　一是学联体建设。新的学期，我们将在学联体建设上继续探索，继续强化，让实验小学提供更稳固的托举力，让实验中学提供更强劲的牵引力，让我们的国际教育提供更高效的助推力。

　　二是养成晴天带伞的工作习惯。过去我们是无疫状态、“晴天”环境，可以放开手脚干活；现在和今后一段时间，可能是“晴天”“雨天”环境并存。我们要适应“晴天带伞”的工作方式。下雨了，“一手撑伞，一手干活”；天晴了，把伞绑在身上，继续埋头苦干。要珍惜线下教学的时间，要做好随时线上教学的准备。

　　开学第一周、x校长和我将全覆盖听课。听课可能尝试采取巡课的形式，就是随机地走进老师的课堂，听一段，比如xx分钟，又随机地走。主要的目的呢，一是看看学生们新学期学习状态怎么样，二是通过巡课的形式，方便、及时地感受大家随堂教学的风采。同时，我们也提倡备课组、教研组互相听课。前天和新教师交流时，他们一个共同的请求就是希望能多听听同学科老师的课，我说xx中老师的课堂一直都是开放的，你们私下和老师打个招呼就可以了，随堂听课最好，可以看到最真实的状态、可以学到最实用的本领。

　　总之，各位老师，征途漫漫，唯有奋斗。让我们思想同心，目标同向，工作同步，责任同担，风雨无阻向前进，我相信，只要我们紧紧地团结在一起，xx中的xx发展一定会实现，xx中的再铸辉煌一定会实现！

　　新年教师大会校长讲话稿 4

各位老师：

　　大家好！

　　度过了轻松、愉快的暑假生活，我们又满怀喜悦地重返校园，又见到了可亲、可敬、可爱的同志们，我们又将满怀信心地迎接新的学年。在这里，首先让我代表学校领导对大家回到学校，又将继续在一起战斗表示深深的祝福和良好的祝愿：祝大家在新的学期里工作顺利，身体健康，万事如意！

　　过去的学期既是我们播洒汗水和心血的学期，又是我们工作取得丰硕成果的学期；又是在稳稳当当中迈进。在这里，对在过去一年中通过自己的艰辛付出，在各自工作岗位上取得优异成绩，做出贡献的各位老师表示我最诚挚的感谢。

　　老师们，新的学期，我们面临的问题很大，也很严峻，对我们教师的师德和人格挑战也很严峻。因为只有在座的各位尽职尽责、尽心尽力了，学校的教学工作才能稳定和有所发展。

　　当然，我们也必须清醒地认识到目前学校教学工作存在的巨大困难和压力，也必须清醒地认识到学校在教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题：

　　1、教学质量整体还不够理想；

　　2、新时期德育工作针对性实效性不强；

　　3、教师素质参差不齐、部分教师教学质量低下；

　　4、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重；

　　5、一些教职工工作主动进取精神不高、存在混日子思想；

　　6、个别教师重个人利益，轻师德修养，不顾全大局不服从领导；

　　7、畏难情绪比较重，工作推进特色少。在工作过程中，好办的事有利的事大家都愿意做，有矛盾有困难的事就讨价还价，一推再推，工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”，有时甚至变成了上级请求下级的过程；

　　8、教育科研校园文化氛围不高、科研工作仍停留在表面，课改实验步子太慢、胆子太小、成效不高，等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决，不仅会拉大我们与先进学校之间的差距，而且将会给学校今后教学的可持续发展带来很不利的影响。

　　新的学期，我们既面对困难和压力，也面对机遇和挑战，这就要求我们都要着眼未来，着眼长远，培养一种未雨绸缪，见微知著的能力和本领。现在，我们已经进入了一个学习型社会，面对日新月异的新形势和千变万化的新情况，全体教职工都要勤于学习，善于学习，把学习作为增长知识和才干的重要途径，与时俱进，不继进取，锐意创新，在否定自我的过程中超越自我。只有这样，才能永立潮头，不断达到新的更高的境界。

　　为了落实我校的发展目标，实现我校的办学宗旨，我们要把自己工作当做事业来做；努力做到全面提升教育教学质量，培养出高素质的学生。在这里，我从三个方面谈。

　　第一，和谐共处，具备健康向上的心态。

　　首先，要用和谐管理调动教师的工作积极性。和谐应建立在领导和教师、教师和教师的相互包容这一平台上，要知道能相互包容的人才敢说真话，做实事，出成绩，能相互包容的人才可能长期久处。在新学期的管理上，从刚性上谈，各处室要狠抓管理和落实，按照学校精细化管理要求，一方面事事有人抓，时时有人管；另一方面，事事有规可依，时时有章可循。从小事抓起，从细微做起。从柔性上来说，能提倡的便不会硬性规定，能解决问题的也不会死搬硬套走形式，能帮老师分忧的便会义不容辞。

　　精细化与人性化是辨证的统一，没有制度为基础的人性化是没有底线的人性化，无异于放任自流，听之任之，但当我们的老师如果把学校当成自己的家，有了责任意识后，制度也就没有什么作用了。在依法依规、坚持原则的基础上，把各种任务、要求和教师的态度、感情、利益、发展的需要结合起来，以公平的信念创造各尽所能、各得其所的激励和分配机制。与此同时，必须建设团结和谐的干部队伍。年级组长以上的干部要认真落实学校“六五四三二一”干部管理要求，加强个人修养，识大体、顾大局，大事讲原则、小事讲谦让，以工作和事业为重。

　　在领导班子内部要加强民主集中制建设，发挥每个成员的聪明才智，实现工作效率、人际融洽和班子整体效能的最大化。在工作管理上要谨防四怕；一怕不抓，二怕不实，三怕不力，四怕不久。要求缓办的常思，急办的迅时，难办的设法。坚决杜绝不思工作、办事拖拉、丢三忘四的失职行为。其次，要用和谐的心态来对待工作和学习。良好的心态是构建和谐人际关系与和谐工作关系的必备条件。良好的心态源于对工作生活的热爱，要做好自己的工作，首先要有足够的勇气，热情负责的态度，勤奋努力的精神，这样才可能得到同事的尊敬，而同事的尊敬又会将自己真正地融如到集体中。其次，要懂得利用机会，勇于接受挑战，对工作十分努力和投入，不断地充实自己，适应时代的发展和学校的`变化，在勃勃朝气下每天都会取得进步和提高。

　　作为教职员工，只要努力就一定能做一个好老师，公正地对待每一个学生，在学生需要帮助的时候能得到你们的扶持，在学生开心和悲伤时有你们在身边分享和安抚，能够让学生不断地体验到进步带来的乐趣。我们要坚决杜绝这样的事发生，那就是，只把学生当成挣钱的对象而不顾学生是否有进步，当成发泄的工具而不考虑伤害学生的自尊心，要知道这样的人从事教育是对整个教育的损害。

　　第二，坚定信仰，树立强烈的责任意识。

　　作为一名教师，首先要有强烈的社会责任感。自由并不意味着放任自流，真正的自由意味着担当责任！我很欣赏这一提法。我希望大家都一定要把沉甸甸的责任放在自己的肩上，走出家门一步，就要肩负着全家荣辱，走出校门一步，就要肩负着学校的荣辱。要不断提升自己的“人格”，力求自己能超凡脱俗。你要时时记住，我们代表着五中的形象，代表着五中教师的水平，真正做到“穿有样，坐有相，言有规，行有范”。现实生活中，我们往往重视看得见的，而不重视看不见的。其实，很多看不见的又往往比看得见的重。

　　第三，努力工作，无私奉献。

　　全体老师要努力做到：

　　一讲“人本”。学校中的一切都是为了人，为了学生和教师。“人本”的另一含义就是要有人文关怀，教育就是一种关怀的人生，尊重、爱护、关心每一个学生，对学生的发展负责，为学生终身学习打好坚实的基础。建立和谐的师生关系，做学生的良师益友，不放弃每一个学生，要关心每一个学生的成长。坚守工作岗位，不擅离职守，认真上好每一堂课，做一个名符其实的教育工作者。对教师而言，这“赤子之心”，就是对事业的热忱，对教育理想的执着。

　　爱学生是教师职业道德的核心和精髓。爱学生是做合格教师的底线，更是教师的最高境界。没有爱就没有教育，没有爱也当不好教师。从爱出发，以爱为归宿”。

　　此外，我们必须树立“教育服务意识”，家长送孩子到学校来，我必须为学生服务，教他们以知识和技能，给他们关心和帮助。家长是我们的衣食父母，我们得完成他们交给的任务。我们的工作做得好不好，要看我们提供给学生的教育——这种特殊的服务是否令学生满意，是否令家长满意。除此之外，没有别的标准。既是服务，就是一种特殊的合同关系，我服务不好，你可以批评，甚至可以起诉。这种契约意识应该是现代人必须具备的基本素质。换一个角度看，讲奉献，讲爱心，必须是发自内心的，现阶段要人人做到绝对不现实，但既然是服务，那就有规则，这个规则便是起码要求，是职业准则，必须无条件地人人执行。

　　二讲秩序。这样一所规模的学校，要做到大而不乱，按部就班，张驰有度，收放自如，就必须要讲秩序。秩序就是纪律，秩序就是规范，就是有令必行，令行禁止。因此，要求全体干部教师要认真遵守学校各项规章制度，时时处处严格要求自己。听从学校领导，服从工作安排，尊重上级领导，关心爱护同事。做一个尊规守纪的人。

　　三讲学习。加强自身学习，坚持做到每天看报读书，认真参加各类继续教育。刻苦钻研教学业务，重视自身素质的提高，力争达到思想、业务一流水平。当每个教师都勤于学习、追求卓越，当每个教师都在努力向着大师型教师发展，我们的学校也必将营造出浓郁的学习氛围，和谐的学习环境，成为学习型学校。

　　四讲责任。自己忙好自己的事，努力做最好的自己。人人恪尽职守，各司其职，各负其责。我们要把“学校发展，人人有责”细化为“学校发展，我的责任；学生发展，我的责任；自我发展，我的责任”。人人尽好份内之责，就会产生巨大的聚集效应和推动力。当然，有时候，学校工作是有分有合的，正所谓“分工不分家”。因此，责任感还体现在合作与共享之中。

　　树立良好的师表形象，注重自身人格魅力，以优秀人格感染教育学生，做学生的表率。工作中讲进取、讲奉献，树立团队意识，弘扬团队精神，增强责任感和主人翁精神，积极参加学校的各项活动，为学校的发展献计献策。

　　五讲品味。“品味”就是追求卓越。追求卓越才能与教师身份相符。在我们学校，今后要多一些与专家的对话，多一些改革创新的思想，多一些德艺双馨的教师，多一些高雅的行为语言……品味造就品质，也才能最终铸就品牌。积极投身于教科研工作中来，求实、进取，使自己与同志们一道尽快成为一名研究型教师。

　　浮躁即心浮气躁，不冷静，不沉着，是踏实沉静的反面，是工作学习的大敌。患有此症者，轻则心绪不宁，无所事事，重则善恶不分，误入歧途。力戒浮躁，就是要静心思教，要有科学地生活、学习和工作方法。在外在环境的不断变化中，教育工作者即要讲适应，也要有一些超脱和高瞻，更重要的是能静下心来审视，有所执着。要戒浮躁，保持静心平和的心态。无数事实证明，心不静则无以言学；心不静，难以成就事业。不学习，思想观念就会僵化，理想信念就容易动摇，组织纪律就会松懈；如果不学习，就难以提高工作能力，就谈不上创造性工作，也很难胜任新的岗位。惟有力戒浮躁，永保静心平和的心态，孜孜不倦地追求真理，如饥似渴地请人指教，虚心坦荡地接受教诲，倍加谦虚、永不懈怠地吮吸知识的营养，才能培养自己的智慧，提升自己的能力，保持年轻的活力；静下心来，受益的是学生，受益的是你身边的每一个人，而最终受益的还是你自己。

　　六讲境界。我们的老师要做到三个“超越”。要超越自我，不断提升，做“有奋斗感的教师”；要超越小我，以事业为重，学校为重，团队为重；要超越旧我，树立目标意识、成长意识，使自己日积月累，终成大器。树立敬业意识。对自己的工作要认真完成，力求精益求精，争取做到最好。用我们尽心尽力工作这一实际行动，让学生在你的呵护下茁壮成长，向家长、向社会递交一份满意的答卷。

　　因此在这里我要强调“四个气”：

　　第一，正气。作为一名人民教师，作为学生楷模的教师，一定要有浩然正气；

　　第二，朝气。对我们新老教师来说，干任何事情都要永远充满无限的激情；

　　第三，灵气。要求我们教师和教育管理者要有主动性，创造性；

　　第四，大气。要求我们教师要有开阔的胸襟，做人不能太“精”，太斤斤计较；

　　六讲实绩。要形成这样一种风气：“父母给我姓名，自己打造品牌”；要凭本事吃饭，靠实绩取胜。在教师的评功选模、晋职晋升、岗位评聘等工作中，要坚持“赛马不相马，有为才有位”。当今社会，没有高质量工作业绩就无法立足，混日子混了今天混不了明天，混了一时混不了一世。国家对事业单位的改革已经启动，伤筋动骨的时刻就要到来。我们必须要清醒地认识到：没有拼搏进取的精神，没有精湛业务能力，没有突出的工作业绩，就会被淘汰，这决不是骇人视听。因此要求老师们一定要认清形势，努力提高业务能力，力争取得好的成绩。特别是那些工作质量、教学成绩始终不高同志必须要认真反思，千方百计迎头赶上。

　　新年教师大会校长讲话稿 5

尊敬的各位来宾、亲爱的老师们、同学们：

　　大家好！

　　我们即将走过春华秋实的20XX年，迎来崭新的20XX年。在这辞旧迎新，继往开来的特殊时刻，我校师生欢聚一堂，共同庆祝新年的到来。在此，我代表XX中学校委会向尊敬的各位来宾、亲爱的`老师们、同学们，送上最诚挚的新年祝福！

　　即将过去的一年，是我们XX中学校史上最不平凡的一年，是令人振奋的一年，也是成就辉煌的一年。

　　在这一年里，我们XX中学教学楼、综合楼两栋大楼拔地而起，投入使用，迎来了XX中学新一轮的崛起——宽敞的图书室、完备的实验室、微机室，提升了学校的办学品位；给教师配备了电脑，方便了网络备课；布置了丰富的走廊文化，走廊文化与教室文化交相辉映，无声中受教育，耳濡目染中受启迪……还有，我们规范了跑操，实现了六路纵队近距离跑，学生步伐整齐，士气高昂，口号响亮，已成为我们学校一道亮丽的风景。在这一年里，我们一手抓安全，一手抓质量。全体师生同心协力，积极进取，精细化管理更加深入，教学质量有了大幅度提升，中考再续辉煌。

　　辞旧岁，师生起舞展风采；迎新年，XX放歌抒情怀。

　　一年一度的元旦师生联欢也是我校的一件大事，它不仅展示了学校坚持推行素质教育的丰硕成果，同时，也为师生们展示个性特长提供了广阔的舞台。我相信即将开始的联欢会一定别开生面，精彩纷呈，——让我们以热烈的掌声预祝联欢会圆满成功。

　　岁月如歌，不忘天道酬勤；未来如诗，梦想催人奋进。

　　老师们，同学们，新的一年正向我们走来，我们会面临新的任务，新的挑战。在这里，我衷心希望全体教职工继续平和心态，不计名利，不断学习，乐于创新，静下心来教书，潜下心来育人，让学生得到更好的发展。也希望同学们在新的一年中，学会自主学习、自主管理，养成良好的行为习惯，做一个有道德的人，做一个儒雅的翩翩少年，在这温馨的大家庭中快乐学习，快乐成长。

　　千帆竞发争上游，万物逢春普华章。我相信在即将到来的20XX年，我们XX中学一定会迎来更加明媚的春天，创造更加灿烂的辉煌。

　　最后祝愿各位来宾、各位老师在新的一年里，和气致祥，身体健康，工作顺利；祝愿同学们健康成长，学业有成！

　　新年教师大会校长讲话稿 6

老师们、同学们:

　　大家好！

　　首先提前祝大家元旦快乐！元旦放假时间为元月1-3日。假期要快乐自然少不了安全。大家都知道“关爱生命、安全第一、预防为主”是我们安全的宗旨，那么，如何做好假期安全呢?必须从下列几方面做起：

　　交通安全：

　　1、要遵守交通法规，基本常识有：行人靠右行，不闯红灯，不跨越护栏，横穿马路时要左顾右盼看是否有车辆经过，不跳车，不扒车。

　　2、十二周岁以下的'学生不准骑自行车，不乘坐黑车，因为黑车是“三无”车，有诸多不安全系数。

　　每个同学要严守《小学生日常行为规范》，从小养成良好的生活行为习惯，具体而言：

　　1、禁止携带管制刀具、有伤害他人的一切工具。

　　2、禁止玩火。

　　3、禁止玩耍有危害性的玩具，如小枪、弹弓等。

　　4、与同学和睦相处，不能寻衅滋事，引发矛盾。

　　5、禁止攀爬高层和危险物。

　　6、安全用电，禁止接触电源。

　　7、禁止在路上追逐、打闹、嬉戏合作危险游戏。

　　8、禁止到危险建筑物周围玩耍。

　　9、上下楼要有秩序。

　　其他方面安全：

　　生活安全要注意，防火防煤防触电气，不吃三无食品，不沉迷网络，懂得自我保护，不去池塘边玩耍。

　　各位同学，我们要从小养成良好的生活行为习惯，严格遵守小学生日常行为规范，遵纪守法，时时注意安全，事事注意安全。我的讲话完了，谢谢大家！

　　新年教师大会校长讲话稿 7

老师们，同志们：

　　今天，我们在这里隆重集会，举行20xx年教职工庆元旦联欢晚会。在这充满欢欣与喜庆的时刻，我谨代表学校领导班子向辛勤耕耘在教学、科研、管理和服务等各个岗位上的全体教职员工致以节日的问候和崇高的敬意!

　　20xx年，是我们创办全国名校，进入精细化管理、内涵发展阶段的第一年，也是我校的百年华诞。在这一年里，经过全校师生的共同努力，学校各方面工作继续保持了快速发展的良好势头。百年校庆取得圆满成功，学校与数以万计的校友保持了经常性的联系。今年高考囊括了山东省文理科双状元，本科上线人数突破1200人大关，优生数连续三年列山东省首位。学校成功地承办了全国第五届“学校管理机制实证研究”课题工作会议暨“学校先进管理经验交流会”，我校的现代学校管理模式为全国规模学校办学提供了典型范例。学校相继成为首批“中国百强中学”和“全国和谐教育示范学校”，是山东省获此殊荣的仅有的4所学校之一。烟台市普通高中教学工作评估总分第一，荣获烟台市优生培养“明星高中”称号，列烟台市5所“明星高中”之首。《人民日报》、中央电视台、《中国教育报》、《大众日报》等主流媒体频频宣传报道我们--一中的办学经验和成果，学校的品牌形象在全国进一步树立，影响力进一步扩大。这些成绩是我们xx一中全体师生员工克服困难、努力工作、勤奋学习的'结果。我再次代表领导班子向大家表示衷心的感谢!　　

　　老师们、同志们，20xx年是xx一中新的百年的起点。新的一年，在整体管理上，要全面推进精细化管理，切实加强执行力度，不断提高管理效能。在硬件建设上，规划论证老校文科教学楼和新校体育训练馆的建设，进一步增强办学实力。在教师队伍建设上，打造学习型组织，构建发展共同体,注重人文关怀，促进教师专业化发展，继续改善老师们的工作和生活环境，让老师们快乐地工作，幸福地生活;要进一步树立教育就是服务的理念，努力为学生提供理解宽容、平等尊重、精神引领的教育服务，促进学生健康和谐发展。在教学工作上，要不断加强教学管理和教学研究，基础年级要深入研究3+1新高考方案，加大推进新课程改革力度，确保教学质量稳步提高;高三级部要送好。高考最后一届毕业生，力争取得不亚于前几届的高考成绩。在学生工作上，要坚持育人为本，德育为先，加强和改进德育工作，把德育融于学生生命成长的历程之中，让我们的学校每天笑声朗朗、书声朗朗、歌声朗朗，让校园生活成为我们每一个人终身美好回忆的巨大源泉。　　

　　最后，祝老师们节日快乐，阖家幸福!预祝文艺汇演圆满成功!

　　新年教师大会校长讲话稿 8

尊敬的各位领导、老师、同学们：

　　大家上午好！

　　迎着美丽的朝霞，伴着一声声亲切的问候，新春的脚步随着我们又走进了新的一年。

　　老师们，同学们，元旦标志着华夏神州又增添了一道年轮，标志着时代的航船乘风破浪，我们学校和伟大祖国一样又迎来了充满希望的一年。元旦的“元”是开始，第一之意；“旦”是早晨，一天之意。“元旦”就是一年的开始，一年的第一天。从字面上看，“旦”字下面的一横代表着波涛澎湃的海面，一轮红日正从海上喷薄而出放射着灿烂辉煌的光芒，这个象形字生动地反映了旭日东升的形象。把“元旦”合在一起，就是要人们以蓬勃的朝气和奋发的斗志来迎接崭新的一年。

　　在这学期里，同学们在老师的悉心教导下，努力学习，认真锻炼，在德、智、体、美、劳几方面都得到了发展。在我们学校，很多老师，很多同学在各个方面都取得了优异的成绩，不管是演讲比赛，还是国歌会表演，都为班级和学校争得了荣誉。

　　新的一年开始了，同学们又长了一岁，我相信我们的同学比以前更成熟、更懂事、更自信。随着时代的发展，社会的不断进步，新的观念，新的信息，新的变化，新的要求将扑面而来，先锋作用。

　　德育实效得到了增强。各学校积极开展适合学生年龄特点和学校实际的德育活动，努力提高学生的思想道德水平，培养积极向上的少年。

　　教师整体素质得到大力提高。我们通过开展课题研究，推进教研活动，组织教师基本功大赛，优质课评比，送课下乡，结对交流互助成长等活动，着力提高教师业务水平，促进专业化成长，积极培养青年骨干教师。一年来，教师们能主动学习，积极参加活动，在活动中展现了我镇小教的良好形象。

　　素质教育得到拓宽提升。书画特色是我校既有的特色，是我校师生十多年奋斗的结晶。今年，我校在县书画协会成功举办了一年一度的书画展，得到了各界的好评。今年，我校成立了摄影社团，取得了骄人的'成绩。一年来，我校有12位同学在县、市摄影比赛中获奖。我校男子篮球队获得了县小学组第七名。

　　学校标准化建设得到完善。今年是我镇“创强”之年，经过近一年的工作，学校的硬件和软件建设有了全面提升，学校的档案册籍管理得到完备，运动场得到改造升级，设施设备得到充实，为“创强”奠定了基础，为提高办学水平奠定了基础，为打造教育品牌奠定了基础。

　　老师们、同学们，这些成绩的取得，离不开党委政府的重视，离不开家长朋友的支持，离不开全体师生的努力，我提议，让我们以热烈的掌声为赤光基础教育的发展作出积极努力和重要贡献的他们表示衷心地感谢！

　　成绩已经过去，面对教育新常态，我们应该增强忧患意识，勇于面对挑战，善于抓住机遇，紧紧依靠上级组织并发挥群众的创造性，继续探索打造山区农教育品牌的新路子。

　　祝愿我们的基础教育蒸蒸日上！祝愿各界领导、朋友、家长、老师工作顺利，心想事成！祝愿各位同学健康成长，学业有成！预祝汇演圆满成功！

　　谢谢大家！

　　新年教师大会校长讲话稿 9

敬爱的老师，亲爱的同学们，

　　大家下午好！

　　伴随收获的喜悦，满怀奋进的豪情，我们即将阔步迈入充满生机与希望的20XX年。新年伊始，万象更新，至此元旦佳节来临之际，我谨代表学校向全体师生致以节日的问候和新年的祝福！图片回顾20XX年，在全校师生的共同努力下，学校各项工作取得了长足的发展——勇于突破，凸显特色，成绩斐然。三月文明礼貌月，开展志愿者活动，大家植草护绿，倡导文明风尚；春季运动会，同学们拼搏进取、勇创佳绩；艺术节活动，同学们用歌声唱响新时代，激扬爱国情；科技节上，大家感受科技魅力，身临其境体验创新成果；广播操比赛，律动的旋律，映衬出同学们蓬勃的身影；古韵汉风、仁文长安魅力汉语大赛，同学们穿越历史，颂扬中华优秀传统文化；英语之星风采大赛，同学们各显身手，展现了属于我们自己的精彩；人文百科知识竞赛，开阔了视野，也为大家提供了相互交流竞技的'机会。学校各类特色活动的举办，为全校学生搭建了一个展示自我的广阔平台，培养了同学们的兴趣特长，树立了自信心，丰富了校园文化生活。

　　总结20XX年，学校教育教学水平也得到了较大提升。先后有23位教师荣获市级微课，信息化大赛一、二、三等奖；三位教师荣获“区级先进教育工作者”、市区级“教学能手”等荣誉称号；在区级演讲比赛中，我校两位教师荣获二等奖。

　　20XX年是我们的中考元年，我们有了第一届中考毕业生，毕业班老师乐于奉献、勇于付出，我们的中考取得了优异的成绩，荣获区教育局颁发的“初中质量综合评估优胜学校”荣誉称号；中考七门学科均被评为“中考优秀科目”。学校狠抓学质量，在教师教学基本技能大赛、课题研究、校本教材研发、智慧课堂等方面都取得了一定的成绩，获得了“区级教科研先进单位”的殊荣。

　　此外，学生竞赛也屡创佳绩。在区级篮球联赛里，我校今年又一次蝉联冠军；在区级足球联赛中，我校足球队荣获初中组亚军的好成绩；在西安市中小学生健美操、啦啦操比赛中，我校取得市级第三名的好成绩；在少先队工作中，我校三位同学获得区级“优秀少先队员”的称号，七年级11班获得“优秀少先中队”荣誉称号；在共青团工作中，我校四位同学荣获区级“优秀团员”称号，原八年级4班荣获“五四红旗团支部”荣誉称号。

　　饮水思源，学校的各项成果离不开全校师生的智慧与汗水。在过去的一年中，我们的老师爱岗敬业、无私奉献、勇于创新，以严谨负责的执教理念，撑起了我校教育事业的蓝天！我们的学生勤奋刻苦、踏实好学、努力拼搏，用实际行动显现出师大万科学子的优秀品质。在全校师生的共同努力下，我校今年被评为“陕西省教育质量综合评价改革实验学校”，“心理健康教育基地”，区级“文明校园”、“长安区五四红旗团委”等多项荣誉称号。

　　今天，我们欢聚一堂，举行元旦社团汇报表演，共同见证各社团成员的学习成果。“诗言志，歌咏声，舞动容”，同学们将以优美的舞姿、嘹亮的歌声、精致的作品，表达对新一年的美好期许。在各社团老师的带领下，学校的社团活动形式多样，特色鲜明，充分展现了我校素质教育的贯彻落实，可谓硕果累累。

　　壮丽70年，奋斗新时代。我校将继续秉承“开放、和谐、崇真、坚卓”的校训，不忘初心，砥砺前行，实现学校跨越式发展。

　　老师们、同学们，一段拼搏，一年收获。20XX即将结束，回顾过往，展望20XX，让我们为了理想继续拼搏，为了目标勇往直前。

　　新年新篇章，梦想再远航。衷心地祝愿全体师生身体健康、学习进步、工作愉快！

　　新年教师大会校长讲话稿 10

敬爱的老师、亲爱同学们：

　　大家新年好！

　　风雨送春归，飞雪迎春到。又是一年辞旧迎新时，我们欢聚一堂共叙友情，畅想明天，共同迎接新的一年的到来。在此，我代表学校向“倾尽丹心育桃李，奉献韶华铸师魂”的全体教师们致以崇高的敬意，道一声你们辛苦了，感谢你们一年来，为学校教育教学工作及对全体学生们默默的付出；同时也对全体同学致以诚致的问候，对你们一年来良好的文明礼仪及行为表现感到欣慰，对你们在参与学校组织的各项活动中取得的优异成绩及学习中的每一点进步都感到由衷的高兴，更加祝贺你们每人都将长大一岁，更加走向成熟。

　　在过去的一年里，在全体师生的共同努力下，我校的教育教学秩序良好，教育教学成绩稳步上升，在多方面取得了优异的成绩，特别是我们在庆祝建党102周年期间，我们开展了红歌演唱、校园书画展、趣味运动会等丰富多彩的校园文体活动，尽情抒发了全体师生对党、对国家的`热爱，也尽情展示了我校全体学生全面发展的丰采，更使得我校在本年度xx教育局的全系统艺术节中取得第一名的好成绩，学校田径队也取得中长跑运动会第十三名的好成绩，我们的多名教师也在各级类的教学竞赛中获奖，极大地提升了我校的整体办学实力和良好的社会声誉。

　　长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。老师们，同学们，新年的脚步正在紧凑的向我们走来，美好的明天更急待我们去开启，让我们始终铭记我们敦品励学健美强身的校训，在新的一年里继续秉承我校“以人为本，全面发展”的教育理念，互相尊重、互相关爱、互相学习，积极进取、奋勇拼搏，携手并肩，共同进步，让每个人的进步汇聚成学校的进步，让每个人的成功汇聚成学校的成功，让每个人的发展汇聚成学校的发展，共同铸就属于我们包钢七小每一名师生的新的荣耀与辉煌。

　　最后，衷心的祝愿全体师生新年快乐，身体健康，万事如意！

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