不服从管理的检讨书

时间:2023-03-17 11:52:14 泽彪 检讨书 我要投稿

不服从管理的检讨书(精选22篇)

  在学习、工作、生活中犯错误以后,常常要求写检讨书,以对出现的过错进行悔过,请注意写检讨要把原因讲清楚。想写检讨书却不知道该请教谁?下面是小编为大家整理的不服从管理的检讨书,希望对大家有所帮助。

不服从管理的检讨书(精选22篇)

  不服从管理的检讨书 篇1

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,我为自己不服从管理的事道歉,同时也要向您检讨,我作为公司的一员,我却没有服从领导的管理,而是自作主张做事,导致了一些失误。

  今天领导您看见我在办公室里打游戏,就走过来了让我不要再打了,然后我并没有听您的意见,还在继续放大声音打游戏,然后您直接下达命令制止我,可是我却不服管,还跟您顶杠起来了,然后直接就惹怒您了,当时的我被游戏迷了眼,一心只想赢,可是您却去阻止我,因此我那时就没有经过思考就把您骂了一顿,您也是被我这种架势忽然惊到了,一时没有反应过来,可是我在骂完您之后,我反而冷静了,可是我却是后悔的,我竟然公然跟您面对面骂架,甚至当着所有人的面不服从您的管理,在您好声好气的劝我停止工作时,我竟然以那样的态度对您,我当时真的特别的想把自己打一顿。

  身为员工,服从管理是我的必须要做的,不然我这员工,也就吗什么可做的了,再说了我是在工作时打游戏,原本就是违反我们公司制定的规定,但是我还是依然违反了,没有做到员工该做的那样去遵守公司的一切制度。我对自己这次不服从管理的这件事,是真的很悔恨极了,我这样做事极有可能会被辞退的,这完全就是一种损失,可是我却为了个游戏跟您顶杠,还在公司里丢您的`面子,我都没有脸见您了,我自己也是害怕的,毕竟我在这已经工作很多年了,如果被辞退我不知道自己能做什么,至少短时间我都是失业的状态。但其实我并不想离开这里,因为这工作我是真的喜欢的,不然也不会能做这么久。

  而今天我之所以没有服管,就是因为仗着自己是个老员工了,觉得自己可以不用像新员工那样严格服从上级的管理,所以对自己的行为也是放松的,才会在工作时去玩游戏,被发现了,第一不是道歉,而是怪罪您让我输掉游戏,这是我这么久以来太过不把制度放在心上,因此在今天就出现了我不服管的事情来。我现在只要一想到之前的事情,我就特难受。我已知自己错误了,希望领导您给我重新弥补的机会,让我继续为公司做我的贡献,望您从轻对我处分,也望原谅。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇2

尊敬的领导:

  您好!

  xx日,是我们公司发工资的时间,可是这一天突然在群里发通知说这个月的工作减半发,剩下的延迟到下个月发放,因为这个消息之前公司是从来都没有说过的,而且也不符合规定啊,所以我当时纪律不太满意就去找相关负责人询问,结果他并没有直接回答我,还将我训斥了一顿,说让我去安心工作,听公司的安排就好,所以我就比较生气,心里不舒服,因此在您给我分配新工作任务的时候,我就有抵触的心理,没有服从您的安排,还说了“谁愿意做就找谁做”这种不礼貌的话。现在,冷静下来的我知道自己做错了事情,知道自己当时没有服从领导您的管理还对您有了不礼貌的做法,真的抱歉。这件事情本来也不是您能够决定的,而且通知也不是您发的,我却将自己不好的情绪发在您身上,还不服从管教,真的不好,我也真的意识到问题的严重性了。

  其实我生气的原因也不是什么工资减半,虽然有,但只占很少的一部分,因为我也清楚最近公司的营业状况并不好,有些公司都甚至直接倒闭了,我们公司还坚持着也算是不错了,我当时去找那边询问的主要原因是为什么不提前跟我们说,我知道公司的情况说了我也肯定可以理解,毕竟只是延迟发放而不是直接真的减半,但是公司什么都不说直接发通知,我过去好好的问的时候,也不是十分的冲,而是问具体原因是什么,可是他也不回答我还批评了我,这才是我生气的.主要原因。当然,我在生气也不应该将这个待到自己具体的工作上来,毕竟领导给我安排工作是我作为员工的职责,而且领导您也是不知情的,所以真的对不起领导,我不应该不听从您的安排管教的。

  我出现这样的情况,是有很大的错误的。首先我作为公司的员工,是应该要好好遵守领导的安排的,这是我们的职责,也是公司的规定,还是自己职业素养的基本要求,所以我这次将情绪乱发,就是违反了员工规定,也是对自己职业素养的破坏,还是对领导对他人的不尊重。

  我必须男郑重的跟领导您说一身抱歉才行,以后我也会更加认真的对待工作,绝对不会乱发脾气了,也绝对不会不服从管教了,请领导在工作中继续监督我、帮助我!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇3

尊敬的老师:

  您好!

  身为学生的我们正处于需要老师教导从而学习知识的阶段,毕竟对于学生的成长而言老师的教导也是为了我们能够得到更好的成长,然而这次我没有服从老师的管教以至于在错误的问题面前固执己见,其实此刻的我已经能够体会到当时自己处理问题的方式完全是错误的,明知不对却固执己见以至于没有服从老师的管教从而需要好好检讨。

  其实在这项问题中我应当明白心智不成熟的自己还有很多地方需要向老师学习,尽管有些时候因为老师的管教感到厌烦却无法否认对方也是希望自己在学习上有所成就,然而我却只看到问题的消极一面以至于忽视了老师在以往的管教中对学生的关心,扪心自问老师在课堂上的.教导难道不是希望我们能够塑造健全的人生观与价值观吗?也许我对这些词的含义理解得并不是很清楚却无法否认老师管教的作用性,正如在家中偶尔会因为父母的唠叨感到厌烦却不能认为对方不爱我们。

  我也应当意识到不服从老师管教的行为在班上造成的不良影响,这种特立独行的做法除了让自己被班上的同学打上坏学生的标签以外毫无作用,更何况这种行为被人效仿的话无疑会令班上的纪律变差很多,联想到这些后果仅仅是自己不服从老师管教造成的以后难免感到有些愧疚,实际上老师对班上的学生都是一视同仁又怎能误以为对方是在故意针对自己,实际上若是老师重点管教自己的话意味着对方投入的精力与关心是值得铭记一生的,从老师的管教中体会到感恩二字的含义才能够意识到自己的错误之处。

  回想起老师这几年的教导又怎能因为对方的批评而心生不满,若是某天老师不再管教自己的话只可能是彻底感到失望了,站在老师的角度就能明白这种为了学生着想却不被对方理解的感受是多么失望了,所以我应当听从老师的教导并在学习方面有所成就才能令对方感到失望,毕竟身为小学生的我只有在听从老师的管教以后才能够意识到自己的错误所在并将其改正,老师为了我们的学习生活付出了许多自然不能因为不服管教而令对方感到失望。

  以后的学习中若想尽快赶上其他同学的步伐还是应该好好听从老师的管教,尤其是自己目前学习成绩较差的情况下又怎能因为一时的怄气令老师感到失望,而我也应当尽快振作起来并投入新环节的学习中去才能够在老师心目中留下较好的印象。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇4

尊敬的xxx领导:

  早在我踏进xx之前,学校(组织)就已三申五令,一再强调,全校同学不得带早餐带教室。而我却犯下了这种过错……今日我怀着内疚和悔恨的心境写下这份检讨书,以此表明我对这次行动的深入知道以及抱愧。我真的不应该不注重校园的规章,我不应该违背此规章制度。

  不过,“人有失手,马有失蹄”,人总是会犯过错的,当然我知道也不能以此作为借口,咱们仍是要尽量的避免这么的过错发作,期望我们能够信任我的悔过之心。我的不良行动绝不是向文明督察队进行应战,信任我们看到我的这个情绪也能够知道我对这次的事情有很深入的悔过情绪,我这么如此的注重这次的事情,期望你们能够宽恕我的过错,我能够向我们确保往后必定不会再次带早餐进教室。

  由于时刻匆忙,我学校的规则,把早餐带进教学楼。尽管我知道这种行动也是不对的,可是我仍是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向文明督察队做出这份书面检讨,让我自个深深的检讨一下自个的过错。我犯的是一个严重的原则性的疑问。过后,我镇定的想了好久,我逐渐的知道到自个将要为自个的行动付出代价了。文明督察队反复规则念念不忘,郑重其事的`表情犹在眼前,我深为震慑,也现已深入的知道到事已至此的重要性。现在,过错既成,我深深悔恨不已。深入检讨,认为在自个的思维中已深藏了丧命的过错:思维觉悟不高,自个对别人的尊敬不行,以后我将对别人有更多的尊敬。对重要事项注重严重不足。平常生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。为了更好的知道过错,也是为了让我们能够信任我能够真实的改正自个的过错,确保不再重犯。

  这次过错,对于我思想觉悟方面的无穷缺乏,我有必要仔细、深刻地反省。犯下了过错,我首要应当郑重地承认过错,做深刻反省。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇5

尊敬的xx领导:

  您好,向您递交这份检讨,严肃深刻反省我不服从领导安排的错误行为。此时此刻,我对自己不良品行,未履行自身职责,以及对您的冒犯,向对您表示深深的抱歉与忏悔。

  回顾我的错误,我是多么的慵懒与懦弱。此次领导安排草地身体训练,其中重要的项目就是高处攀登与泥地突击任务,而我由于自身慵懒与懦弱,加上自身患有洁癖,觉得泥地很脏就懈怠训练。事后领导发现,严肃批评了我。

  此次错误的发生,充分暴露出我的主观军人意识与思想觉悟的不足,身为一名刚入伍的新兵,虽然自身刚才大学出来,接受的训练少,可是此次的基本训练是一名军人必须具备的`素质。而我却因为自身的种种懦弱,懈怠了训练,也是对领导训练安排的不服从。

  此次错误发生,针对我思想觉悟方面巨大不足,我必须认真、深刻地反省。犯下了错误,我首先应该郑重地承认错误,做深刻检讨。并郑重地向领导表示,我从即日起要痛下决心,苦心从军,必将使自己锻炼成一名铁血战士,为部队争取荣誉。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  在平日里没有服从您的管理,现在却来写没有服从您管理的检讨书,实在是一件打脸的事情,很抱歉,让您看笑话了。

  的确,在今年x月份中旬的时候,员工我有一段让您头痛的日子,在那段日子里,我时常有点与您对着干的意思,不过现在我重新回想起来发现,那并不是不服从您的管理,而是我个人的思想出现了一些问题。不只是对您的管理有所质疑,而且对身边所有的人和事都产生了逆反心理。

  真的,非常奇怪,现在我再回想那段日子,连我自己都不理解自己为什么要质疑身边的人和事,就连我那次顶撞您的行为,我现在再回过头去看,已经觉得自己可能是脑壳有点问题了。

  领导,请您相信!本人没有要不服从您管理的意思,一点半点都没有。如果那段日子里,本人说过一些伤害您的话,或者说做了一些忤逆您的行为,希望领导您能够大人有大量,大人不记小人过,原谅本人这一次,本人真不是故意针对您的,真不是!

  如果您还记得员工我本人刚进公司时,对您的崇拜,您也就明白,本人是绝不会不服从您的管理的,所有看似不服从您管理的事情或者时刻,都是本人脑子进水的时刻,那些时刻一定是我被什么鬼魂附体了吧!您一定要相信,员工我是尊敬您的。您的业务能力以及您的管理能力,都是值得我们所有人学习的,员工我以及其他人,又怎么会不服从您的管理呢?!不可能的事儿啊!

  员工我也不是一个多么厉害的员工,进公司的时间还没有您在公司时间的零头,这我本人又有什么勇气去不服从您的管理呢?当然,就算本人我非常厉害,非常有本事,也不应该不服从领导的'管理啊!领导是什么?是带领着我们往前冲的人,是带领着我们去挖掘宝藏的人,员工我又怎么会不服从领导的管理呢?

  如果让您感觉到本人有不服从您的管理的时刻,请您不要疑惑或者生气,直接训斥我是不是“脑壳有问题”也没有关系,谁让员工对领导有不服从的态度呢?请领导您相信,本人是非常支持领导您对我们的管理的,有您管理的日子里,我的工作也做得更好一些,如果您不领导我们了,我真不敢相信我们这个团队会散成一盘什么样的散沙了!

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇7

尊敬的班主任老师:

  您好!

  对于这一次我没有服从班长的管理,还直接顶撞了班长的事情,学生我想在这里向您以及班长道歉,经过昨晚上一晚的冷静和思考,我已经深刻认识到自己这样做是非常不对的了。希望通过这封检讨书征得老师您以及班长的原谅。

  将心比心,如果我是班长,我对于不服从我管理还顶撞我的.人,我会怎么样处理呢?回想班长对我的态度,已经完全说明他为什么有资格当班长了吧!我这个人不服从管理就算了,还非得公然顶撞班长,弄得全班都在看我与他起争执,然而他却做到了一个优秀班长才能做到的,仍旧对我保持友好的态度,不管是劝我安静下来,还是以理服人地让我重新服从了他的管理。

  而我呢?说实话,老师,到了现在昨晚我自己冷静地思考,我才发觉我不服从管理的理由很可笑,而且在这种可笑的理由下,我还公然顶撞了班长。到了现在写这封检讨书,我的脸已经没有地方搁了,这事儿我做的太丢脸了,尤其是班长对我态度那么好后,我更觉得自己做得太糟糕了。

  老师,您和班长就当那天我不服从管理是脑子进了水吧!我现在真无法理解自己因为那么一大点儿事儿不服从班长的管理,还大声嚷嚷着顶撞班长,一点儿修养也没有,像是一个虎孩儿似的。现在我已经知错了,希望您能够原谅我,更希望班长能够原谅我。

  哎,这么说起来,或许班长都不觉得我对不起他,按照他那么好的脾气性格,他一定只觉得我是一时半会儿想不通才不服从他的管理,进而顶撞他吧!老师我错了,我不该不服从班长的管理,像班长这么优秀的班长,我应该时刻以他为榜样去学习,而不是像个傻子一样的与他对着干啊!

  老师,不瞒您说,我刚入学的时候也想当班长,这或许可以成为我不服从他的管理还顶撞他的理由。可正是因为不服从和顶撞却得到了他耐心且平易近人的反馈,让我发自内心的认可了这位优秀的班长。老师,我像您保证,以后我再也不会不服从班长的管理了,更不会公然顶撞他了!我要向他学习,我也要成为一个像班长那样平心静气说话的人,我也要成为一个像班长那样友善对待“侮辱”他的人!

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇8

尊敬的领导:

  今天,我怀着十二万分的愧疚及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对破坏会议秩序这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再再犯的决心。

  早在我刚踏进这个集体的时候,您就已经三令五申,一再强调,这个集体都是一个大家庭,要团结要和谐!领导的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。

  但是世事难料,人非圣贤,昨天下午开会的时候,因为XXX在日常工作任务的讨论上不满意市场部的安排建议,打断分管领导的发言,态度比较傲慢,严重的破坏了会议的秩序。使我非常气愤,忍不住拍桌子呵斥她。冷静下来后,我认识到虽然事出有因,但是这些理由说出来都是不能成立的。因为,这所有的问题都只能归结于我,还未能达到一个分管人员该具有管理水平。未能对领导的悉心栽培做出回报,我越来越清晰地感觉到我是一个罪人!

  对于我拍桌子的事情,所造成的严重后果如下:

  1、让领导担心同事间的团结。本来和谐的团队出现了这种争吵这种情况,试问怎么不让平时十分关心爱护每一个下属的领导担心。而这样的担心很可能让领导整天工作分心,造成更为严重的后果。

  2、在同事中间造成了不良的影响。由于我的行为,有可能造成别的同事的效仿,影响公司纪律性,也是对别的同事的不负责。

  3、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下,未能得到提高,辜负领导的厚爱,实乃不忠。

  如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的`致命错误有以下几点:

  1、思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

  2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。试想,如果我对领导有更深的尊重,我会在对方态度傲慢,言辞尖刻的时候克制自己的情绪,也不会在在会议上不顾在场领导和同事的感受拍桌子。如果能遇到问题多想一点,这样就不会使自己的情绪失控,错误也不会发生了。

  3、平时没有严格要求自己提高管理水平,如果平时多虚心向领导学习管理艺术,磨练管理水平,能学到领导的四分之一甚至是十分之一的管理方法,怎么会出现手下论管顶撞分管领导的事情?

  4、平时和有分歧的同事交流不足,未能做到真正意义上的团结同事,试想,若我和该同事交流充足,她怎么会对我态度傲慢,言辞尖刻?若我和她真正做到好好团结,她又怎么会不对我安排的工作推三阻四?若我和她平时更进一步了解,多一些善意的交流,月度会上的事还有可能发生吗?

  总之,不管怎么说我的行为都是影响了会议的正常进行,不尊重领导也没有顾及在坐同事的感受。在此我特向领导检讨我的错误,并且保证今后不再出现此类现象,并且愿意接受领导对我的一切处理。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇9

尊敬的老师:

  您好!

  我错了,我现在也是经过了冷静之后,知道老师管教我是对的,我不应该不听老师的话,而且老师反复多次的劝我,告诉我什么是对的,什么事情是不应该做的,但是我却是没有好好的听老师的话,我要检讨。

  这次我也是在老师语重心长的话语之中觉得有些烦,还和老师吵了起来,我也是懊恼自己怎么就不那么的听老师的话,老师批评我,和我说,其实也是关心我,才会和我说,才会管我,如果是一个陌生人,无论我做什么不好的事情,都不会理睬我,也是不会管我这个习惯好不好,会不会对我的未来有影响,但是老师却不一样,不但是认真的告诉我哪些是错误的,而且也是告诉我,哪些方面是我需要去提升的,只有自己努力了,才能进步,但是我却还觉得老师是多管闲事的,这是不对的一种想法。

  经过冷静,我仔细的回忆老师跟我讲的'话,虽然我还是有些抵触,但是我也是意识到老师这样做是希望我好,所以才这么跟我说的,并不是多管闲事,而是真诚的希望我能改掉我一些不好的习惯,我现在也是知道我这些习惯不但是对自己不好,也是让同学觉得我这个人不是那么的好相处,而且有时候我的一个坏习惯还会影响到同学们的学习,我不能做这么自私的人,而老师跟我说,让我改,我不但是不改,还和老师来吵架,这样是很不尊重老师的,我也是后悔当初我的行为。

  以后我一定是不能再这样了,老师教书育人,是我们必须要来尊重的,并不是随意的说说,在行动上面,我就要尊重老师,以后老师对于我不好的一个行为或者习惯来管教我,我一定不能顶嘴,更是不能不尊重老师,只有自己好好的去改,去把自己的一个坏习惯改好了,那么才能说是对得起老师的一个教导。而不是还自己觉得老师说的烦了。

  老师,错误我也是意识到了,您之前跟我说过的话语,我会记在心里,也是会好好的去改的,在今后听老师的话,认真的来学习,不再是做这些不好的事情了,一些习惯也是要慢慢的改过来,让自己能变得更加的优秀,同时我也是需要向老师您道歉,真的对不起,您管教我的时候,我没有尊重您,我以后一定不会再这样了。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇10

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司里的一名前台工作人员,我叫xx。对于昨天我不服从管理这件事,我已经做出了深深的检讨和反省。对于这件事情,无论从哪方面来讲,都是我做的不对。因为作为一名公司里的员工,我首先要做到的就是服从公司的管理,遵守公司里的每一天规章制度。如果我连最基础的这一点,都不能做到,那我去任何一家工作都不会有很大的发展前景,甚至有可能不会聘用我。这也是在昨天领导对我做出的严厉批评之后,我才认识到的一个严重的问题。

  而昨天,我不服从公司管理的原因也仅仅只是因为我不想要穿公司统一要求前台人员要穿制服的这一件事情。原本我才来到公司没有多久,更应该严格的遵守公司的`规章制度,不管是在公司的排班制度上,还是在工作任务的分配上,还是在着装管理上,我都要一切按照公司的要求来行事。更何况,在服装统一这一点上,是完全合理的。因为作为一名前台,我们的形象气质就代表着公司的形象,而我们服装的统一,就更加能够体现出我们公司的专业,更能够给顾客留下一个良好的印象。另外,我们前台人员服饰的统一,也是对公司档次的提升起到了一个十分关键的作用。所以,公司要求我们前台人员做到服装统一,也是有他们的用心和道理的。

  其他同事都能够做到这一点,为什么我就做不到?如果只是因为我觉得这个制服穿在身上不舒服,只是觉的这个制服束缚了我,我就任性的不穿,那我作为一名员工既是不合格的,也是不自觉的。

  我没有做到服装统一,就是在破坏公司的形象,就是破坏我们品牌在顾客心里留下来的好感,这对于我们公司之后的发展和壮大来说,是非常不利的。而这就是因为我一个人不想要制服,不服从管理而造成的,这个后果也不是我所能承受的起的。

  一个公司如果没有众多的条条框框来约束我们员工的行为,那这家公司又怎么能够发展的下去,又怎么能够壮大的起来?俗话都说:“无规矩不成方圆”,在这个社会上生存,我就要学会遵守各种规章制度,不仅是社会上,也有公司里的。所以在今后的工作里,我一定会谨记这次错误给我带来的教训,一定会规规矩矩的穿好公司里统一的服装,也一定会服从公司里的管理。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇11

尊敬的老师:

  您好!

  在学校不听从老师您的教导,您叫我写作业,让我上课认真学习,我却和老师赌气,就是不按照老师您的要求来做,最后受伤害的反而是我自己。

  对不起,我不服管教给老师您带来了很多麻烦,让您增添了很多烦恼,您不但要为我们上课,更要受我的气,我以后一定听老师您的话,只要老师您有什么吩咐,我都会听从,绝对不会犯错,让老师您失望了。以前是我太调皮,而且不知道悔改,现在我已经知道老师您所做的一切都是为了让我好好学习,虽然说得话不好听,但是却是事实。

  以后我上课会认真听课,不会在课堂上讲话,也不会玩手机,更不会与老师对着干,不管是哪一位老师我都会好好听话,我知道老师教导我们非常辛苦,要关心我们学习,还要照顾我们生活,更要关心我们的发展,对我们尽心尽力,付出了很多我以后一定会好好改正。

  成为一个坏学生,很容易,我不会再一次犯错下去了,以后我会听话,上课老师让我们做什么就做什么,绝对服从老师安排。不会在与老师您闹别扭,不会与老师您争吵,有什么意见也会及时向老师您反馈,多听老师您的意见,毕竟您都在为我们考虑,我也不能把老师您的好意当做空气。

  我也明白在班级我是最调皮的,老师您为了我不知道生了多少次气,但是我屡教不改,让老师您都开始灰心丧气了,我也有时候感觉自己做的有些过分,可是我性格就是这样,自己都控制不住自己情绪。过去犯的都是小错误,这次我不服从老师您的管理犯了大错,这时我发现,我开窍了,终于感受到自己做错,现在不知道我悔改有没有晚。

  在学校我成绩差,又不听话,虽然也想成为一个成绩优异的.学生,可是多次考试都在及格线上徘徊,自己也放弃了,老师您多次教导我,不要灰心,也不要沮丧,我不听,学习上老师您给我的意见我不听,在上课时,我也不服从管理,不但扰乱了我们班级的纪律,也让老师您生气。

  以前我觉得老师您对我有偏见,每次都针对我,所以对老师您的话总是爱答不理,也不愿意回复老师您的话,是我太肤浅了,没有意识到老师的良苦用心,没有感受到老师对我的好,您为了让我成绩提升,付出了太多,哪怕我多次考试不及格,依然希望我继续提高,但是我一次次的不听话,让您彻底失望了,我现在只能在这里对老师您说对不起,我会改,不再成为那个令人操心的学生,我会积极改变。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇12

尊敬的老师:

  您好!

  我是xxx,对不起老师,我在学校里不好好学习,也不服从您的管理,没有尽到一点学生的义务,非常之抱歉,我对于这次的事情没有服从管理检讨。

  在早上做早操时,您说要按照高矮排队,但是我不喜欢,我喜欢排在前面,所以,就算听见了您说的话,我也当做没有听见,就站在原位不动,结果整条队伍因为我的不动的原因,一片混乱。在您来到我面前商量时,我也是死鸭子嘴硬,直接跟您顶杠,完全不把您的话当回事,更甚至半点面子都不给您,在当场那么多老师和学生的面前,直接跟您争吵。我这样不服从您的管理,也让您下不来台,您作为我的老师,选择让我们按照矮的排在前面,高的排在后面,也是为了班级着想,是为了让队伍看着更整齐一些,但是我当时的行为不仅没有去想找个问题,是直接反抗的,让整个场面特别的难堪。

  我在这先跟您说“对不起”,我作为班级一员,您是我的老师,本来我就应该服从您的管理的,毕竟是为了集体的利益,不是个人的`利益。但是我当时不肯换位置的行为就是一种只顾自己的个人利益,不顾集体利益的行为,这是自私的。读书多年,已经不是个儿童了,我做事应该要去考虑整体的一个利益的,不能只顾着自己,毕竟是班级的一个成员,就应该以班集体为主。我很抱歉自己早操时面对您的管理,我没有去认真听从,用了一种毕竟激烈的抗争方式,不仅影响班集体的一个荣誉,更是对您造成了一种伤害,在您以商量的口气跟我商量时,我做了不尊重您的事情。我这些年的书算是白读了,连基本的互相尊重都做不对。

  您管理我是应该的,我不应该一自己的意愿为意愿,尤其是集体跟个人碰撞的时候,就更不能不去服从您的一个管理了。本来也是为了我们好,可是我的方式用错了。在此真诚的道歉,很希望老师这次能原谅,也希望老师不要生气了,是学生的错,不应该由您去承担这种无辜的牵扯。以后我会听您的话,不会在像今天早上那样做了,做事会去考虑后果的,然后也会去服管的,至少不再像当时那样反抗强烈了,望老师相信我,我必会改正的。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇13

尊敬的老师:

  您好!

  对不起,我为我顶撞了班长的事情向您和班长道歉。我已经知道错了,这样做是我不对。我不应该不服从管理,班长对我们的要求,也是想让我们班集体变得更好。

  在班长昨天给我们传达老师的指令之后,我不仅没有听,还对班长提出了质疑。我说她这样做就是为了自己,想让自己在期末的时候可以得到优秀班长的奖状,为自己的履历增加好的一笔。班长严格要求我们,就是希望我们每个人都能够变得更好,每个人都能够变得更加的优秀。但我只看到了班长对我们的严格要求,没有看到班长对自己更严格的要求。

  在她被选举为班长之后,每次都是第一个到教室的,是最后一个走的。在大课间需要去操场做操的时候,班长总是最后到的。我以前一直以为她是想偷懒,但是现在我发现,她其实是留下来关灯。平时同学们有什么事需要帮助的时候,大家第一个想到的也是班长,因为班长只要有时间,能够帮得上的,她都会帮。我以前一直没有发现班长这些好的地方,在对班长的偏见里面出不来,所以才会做出顶撞班长这样的事。

  现在我了解之后发现,她是一个很好的班长。她从来不会以公谋私,有同学出现了什么问题,也都是她去解决。班长因为有了这个头衔,身上就多了一份责任,其实有些事她本来不用管的,但是因为她是班长,她想让我们班变得更好,所以她就去做了。我总是用非常高的要求来评价班长的工作,如果她哪里出了什么小问题都会被我放大。但是我却忘了,其实班长也是我的同龄人。

  班长除了管理班级的职责外,还要兼顾自己的学习。我只顾学习都有些累了,更别说班长了。平时在班长工作的时候,我总是处处跟她作对。晚自习时班长说要保持安静,我就大声的`讲话。班长让我们做什么,我就不做什么。我也不知道这样的偏见从哪里来,但我确实给班长的工作带来了很大的困扰。如果同学们都像我一样顶撞班长,不服从班长的管理,那么就会导致班长的工作无法展开,我们班也会成为比较差的班级。

  我通过反思自己的行为,已经认识到了自己的错误。在以后,我会好好听从班长的指挥,为建设我们优秀的班集体出一份力。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇14

尊敬的领导:

  您好!

  对于我这次的错误我十分的抱歉,因为我一时的冲动导致我自己犯下了这样的错误,我感到十分的抱歉。我想做出了这样行为的我不算是一个合格的员工,如果是一个合格的员工肯定是不会做出这样的行为的,而是会在工作时间的时候好好的工作,对于领导的吩咐肯定是言听计从,不做那些员工不应该做的事情。可我却是没有这么做,反而没有听从领导您的指挥,做出了这种不服从管理的事情,给领导您在工作中造成了影响,也影响了其他同事们的工作,我在这里致以十分的歉意。我现在自己回想起来也是十分的后悔,后悔自己做出了这样的事情,如果之前的我没有这样做,而是听从领导的话肯定就不会有这种事情了,也就依然还是那个表现优异的'员工。可惜现在还是变成了这样,我也只能够承认自己的错误,争取从此以后改正过来,再也不犯下同样的错误。

  其实在错误发生之后我也十分的后悔,可惜事情也都已经发生了。我现在回想起来或许也是我自己心态的问题,长时间顺畅的工作让我对自己产生了一种盲目的自信,在领导您吩咐下来之后我还依然觉得自己的行为才是正确的,觉得领导您的指挥是错误的,只要我按照自己的计划去做,肯定就能够做好。但事实证明我的行为才是错误的,我的眼界也依然还是那么的短浅,没有能够像领导您一样看得那么远。我想如果我能够调整好自己的心态,不这样的盲目,肯定也就不会有这样的事情,也不会犯下这样的错误,对公司带来影响。

  还记得我在刚刚来到公司的时候就是一直在领导您的指挥下工作,而我在一开始我也是对自己工作上的内容掌握的并没有那么好,而在遇到困难时也是十分的无助,而这个时候都是领导您在指引我,教我,才让我成长到现在的模样。而我却在得到一些成绩之后就有些忘乎所以,看不清自己,让自己变得膨胀了起来,所以才做出了这样的事情。我现在真的是十分的愧疚和自责,如果没有领导您肯定就不会有我的成功,而我却还这样做辜负了您一直以来对我的期望。我也没有什么能够说的,只希望领导您能够给我一个去弥补自己错误的机会,以后我一定是不会再这样做了,做一个认真工作的好员工,请领导再相信我一次。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇15

班长:

  你好!

  首先,先跟你道歉,向你对我不服从你的管理的事情检讨,也欠你一句“对不起”!你是我们的班长,为班级服务,也是为了我们好,但是我却对你的管理是不服从的态度,你好声好气的跟我说让我不要在班上吵了,我还以此顶撞回去,说出去的话真是好难听,这样的我让你操碎了心啊。

  今天上午有有堂课老师因为临时有会要开,所以就让我们自习学习,然后让你看管我们,同时也让我们听从你的管理。可是我却因为没有老师上课,一下子就没有上课的心思,因此在课上不仅大声说话,还拉着同学讲话,这在安静的环境一对比,我的声音就成了噪音了,也是实在严重的对同学的学习造成影响了,所以你才会走到我这边提醒我不要说话,开始我还会听一下,但是只要我声音一放大,你就会提醒我,到后面我就觉得不耐烦了,觉得你针对我,然后更放肆了,在你又一次的提醒后,我直接给你顶回去了,完全不看全班人对我的印象,只觉你很烦,总是管我,就不想让你管我,因此就跟你对着干。我能够意识自己做错了,还是因为老师会开完了,想来看我们的情况,不然以我当时的脾气,大概会把事情闹大,那后果就严重了。

  我也感谢你对我包容,每次都是跟我好脾气的说话,只是我没有以同样的态度对你,这是我要抱歉的地方。你是班长,本来学习任务就重,但是当了班长,就要处理很多的事情,因此我先前的行为其实是严重的阻碍了你的学习的`。我那班上不停的说话,还不听你的劝阻,对整堂课的影响也是很大的,我现在也是非常非常的后悔,我不应该那样做的,上课本就是学习的时间,可我的行为半点不顾场合,实在是丢人的很,而且还因此把老师也引来了。你那么努力为这个班级做贡献,我不对你感恩就算了,还对你的管理不服气,我也是够可以的了,难怪自己不讨喜,就是因为自己性格本来就不好。我反复回想了自己之前的行为,是自己先不遵守班上的规则和纪律,也是自己不服管理,一切都是因自己先起的,那对班长你道歉,也对班上同学道歉,是自己把事情变成了这样的,希望你会原谅我,我以后会去服从你的管理的,辅助你做好班级的建设。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇16

尊敬的领导:

  您好!

  一个公司的员工本该有的职业素养我都没有,没有将自己的态度管理好,也没有一个对待工作的正确的态度,对此我也是无比的自责,在自己意识到自己的错误之后,我也陷入了深深的自责当中,我感觉自己没有任何的脸面来面对你们,面对公司,辜负了你们的期待以及公司长久以来对我的栽培和照顾,我的内心也充满了愧疚和悔恨,如果不是因为这次的事情,我可能还浑然不觉自己的错误,我也应该要去感谢这次的错误,但是也是因为自己的不愿服从公司的管理,在公司的管理之下我表示出了非常的不满,也正是因为自己的一己私欲就影响到了公司和其他的员工的工作,我也非常的抱歉。

  在此,不管自己是否可以得到你们的原谅,也不管公司是否会对我此次的事件作出什么样的处罚,我也希望自己可以很好的承担自己的错误,对自己的做法做出检讨,给公司和全体的员工一个交代,也希望所有的员工可以以我为戒,在以后的工作当中,严格的按照公司的规定,遵守公司的规定,服从公司的管理,保持自己绝对的认真和刻苦,保证自己对于工作和公司的事情的严谨和细致。

  因为自己没有足够的服从公司的管理,而我作为一名员工,本身就应该无条件的去服从公司的管理,一个公司的良好的发展也是离不开公司管理者的管理和员工的配合的,可是此次我尽然犯了如此低级的错误,导致自己在工作上的不配合,以及公司正常的运行的耽误,这些都是因为我自己的原因才会导致事情发展成现在这个样子,我也对此感到非常的后悔,同时,我也很好的反思了自己的.做法以及内心的想法,在心中也对自己的错误做出了检讨和反省,我也决心要改变自己这样的态度,对自己的错误做出检讨之后也会及时的去改正自己的错误,在工作的时候提高自己的工作能力的同时也要去认真的提升自己的职业素养,保证自己在工作上绝对的服从公司的管理,同时也会认真的去做好自己的工作,和公司一起进步,共同发展。

  各位领导,同事,我们公司的全体的员工,在此给你们诚挚的说一声对不起,我也会去吸取这次的教训,保证在以后的工作当中,认真的去改正自己的错误,我也会努力的去做好自己的工作,希望可以得到你们的原谅。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇17

尊敬的领导

  您好!

  我很抱歉在会议上扫了您的面子,仅因为脑子里一时没有拐过弯来就拒绝了您的提议,让您在会议上这么多人里非常尴尬。但是这并不是我的本意,您也知道的我这个人有时候就是脑子里想的好好的却就是拐不过弯来,当时您提议将我调到另一个重要的岗位去,本意是为了我的发展好,想要我更多学点东西,想要我在以后能够多为公司做出点贡献。

  而我却满脑子想着现在岗位上没做完的事情,连开会都没怎么用心听,听到您说想要我离开现在岗位去别的岗位时,也不知怎么理解的就觉得您觉得我最近干得还不够好,心里又觉得自己已经非常尽力了,一时间委屈和恼怒一起涌上心头,都没能好好理解您话里的意思就起身拒绝了您。

  这不仅仅是对您的不尊重,也是我本人在工作和为人处世中过于幼稚还远远不够各位前辈老哥成熟的表现。明明您是一片好心,我却将其误会,将这个大好事变成了现在这样尴尬的局面,连交好的同事都质疑我是不是想不开,怎么做下这种糊涂事。

  是的,我回去想了很久,越想越后悔,越想越沮丧,觉得自己简直是蠢到没边了,真以为搞技术的就可以肆无忌惮的谁也不在乎吗?每一个成功的技术人员哪个不是技术工作和人际交往都在行的精英角色,我一个小小的技术员,最多也就是对工作负责,对技术上心这点小小的优点可以吹了,但是这一点点优点却完全遮不住我的蠢。

  xx领导,我对于我的行为真的很后悔,我明明应该知道的,您一向都很照顾我,重要的事情只有交给我您才放心,对于我的福利待遇也是一直很看重。按理来说我应该对您充满感激的,对于您的.决定和要求都应该尽量满足来报答您对我这个莽撞小子的知遇之恩,但是我这次的表现却让您失望了。

  如果能够重来一次,我肯定不会犯傻了,我会将这次的教训牢牢地记在心里,以后坚决服从领导和公司的指挥,对于交给我的任务绝不再次推脱。也希望xx领导能够宽宏大量的原谅我这一错误,我非常愿意接受新的任务新的挑战,也愿意在公司用勤奋的工作来回报各位领导的恩情,希望能够获得一次改正的机会,我以后不会再让公司对我感到失望了!

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇18

尊敬的领导:

  您好!

  对不起,我不该不服从您的工作安排,在您安排工作的时候,当着所有同事的面提出的异议。我这样的行为,只考虑到了自己,没有考虑到您的工作和其他的同事。在您批评我之后,我也认真的思考了,反省了自己的错误,发现自己做的确实不对。我递交这封检讨书给您,也是给您看我的改正的态度,向您承认自己的错误,希望您能原谅我的行为。

  我作为员工,应该要服从领导的安排,这是我身为员工的'义务。您如何安排我们的工作,您也是经过了仔细的考虑的。您通过对我们工作能力的了解,安排给我们的任务肯定都是我们可以完成的,不管做的好不好,但至少是我们能够完成的。您分配任务肯定不是随随便便就安排好的,肯定是要经过仔细的思考,不然就是对我们的不负责,对公司的不负责。所以您安排的工作肯定是我们每个人都能够独立完成的,只是会一些完成的比较轻松,一些需要花一点时间才能够完成。您既然能够做到我们的领导这个位置,能力自然是不用怀疑的,所以我要做的应该是要相信您,而不是怀疑您。我承认,这个是我做的不对,我以后也会努力的改正。

  我在同事面前这样做,也会给您的工作加大难度。肯定不止有我对工作任务不满意,所以人都想做简单一点的,没有人会想做难度很高的工作任务。若是其他同事也跟我一样,不满意工作安排就提出异议,那您的威信就会降低,以后都不会有人听您的指挥。若是这次您答应了我的要求,虽然我满意了,但是其他同事也会提出要求。下次您再安排工作的时候,就会不好安排。我现在知道了您的工作有多难了,您若是答应了我的要求,以后您的工作就不好进行,因为您答应了我,就不好不答应别人,但您没有答应我,我和同事就会觉得您太不近人情了。对不起,我不但没有分担您的工作,还给您增加了负担,我现在已经想清楚了,我以后不会再做这样的事。我如果有什么问题或者不满,也应该私下找您协商,而不是当着全部同事的面做出这样的行为。

  我在反思过后,已经意识到了自己的错误,我以后绝对不会再这样做了,我一定听从您的指挥,做好分配给我的工作。对不起,希望您能原谅我这一次不理智的行为,我为我给您带来了困扰而道歉。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇19

尊敬的领导:

  您好!

  公司对我的安排我开始感到非常排斥没有服从,等我冷静后认真思考时我才发现公司的安排是有道理的是正确的的。

  身为一名员工我应该服从纪律听从公司的安排,而不是擅自做主,和领导对着干,这样不但会影响到公司的正常工作,也会影响到我自己,我那是没有深入的考虑,我浅薄的见识束缚了我,让我误会了领导的用意,一个员工如果不听指挥是对领导的不尊重,是对公司的不负责,我一直认为我在努力工作殊不知我这样做这会为公司添堵,不但帮不了公司,会损害公司的`利益,破坏公司的团结,公司的安排都是通过进行的考虑的,并不是随意而为,对于公司的安排我应该无条件服从,我这次不服从安排的行为已经犯了大错,我知道错了,我诚恳的向领导道歉。我没有做好一个员工,没有尽到自己的职责,我错了,我太过骄傲了太过于自大了,触犯了公司的规定,带坏了其他员工,让他们产生了异样的情绪,我应该明白我的位置,更应该知道怎么去做,而不是一味的拒绝,我们常听到一句话,就是军人以服从命令为职,我们虽然不是军人但是我们一样是一个集体是一个团队,既然团队就要听从安排,服从命令,把公司的要求做好,我以后再也不会做这样的混事了,今后我会坚决的听从公司的安排,对于公司下达的命令,坚决执行到底,不阳奉阴违,就算心里有想法,我也应该先听从安排按要求做好,在向上级询问,不能影响到公司的计划不能对公司造成任何的影响,更要注意到自己的身份,我的身份就定了我该干什么,我们不能够去做任何不对的事情。

  公司给我下达的新安排也是出于对我的考虑认为我更适合干公司安排的这份工作,我应该听从,公司的安排是由原应的并不是无理取闹,也不是无的放矢,既然公司有这样的安排我就要思考自己是不是在那些放面做的不够好,那些地方有问题,那些地方需要改进,这都要我去认真的思考,把我做的事情想一遍,考虑清楚,就算考虑不到我也应该直接向上级询问原因,应该证明自己,不能够凭借自己的个人喜好去办事,做事要考虑细节考虑原因。

  能够成为公司的员工我们就该感谢公司的认可,公司的安排也因该做好。我们有自己的职责有自己的任务,应当以服从为主,听从安排。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇20

尊敬的班主任老师:

  您好!

  对于这次的事,我感到很抱歉,也很愧疚,慢慢静下心来,才发现自己的行为多么的幼稚,多么的可笑,多么的不可理喻。我没有服从劳动委员的值日生安排,甚至还还跟他吵起来了,我现在才意识到我的行为是多么的错误,我先在此跟您还有劳动委员xx道歉了,对不起。

  我身为一名学生,潜意识里就应该把学校当成我们生活的第二个“家”,虽然这个大家庭里有很多素不相识的人,但是我们就应该负责把学校的环境卫生保护好,这是我们的职责,也是我们的义务,我们看到学校有垃圾就应该主动捡起来,哪里脏乱差了,就应该挺身而出,去打扫干净,更何况这次安排我打扫的是我们班负责的'环境区卫生,并不是整个学校的卫生,这块区域是我们班的任务,更是要花更多的功夫去打扫干净。服从命令是我们在军训的时候,教官教会我们的,但是我却没有把这种精神贯彻到生活中来,没有把它烙印在骨子里,对于劳动委员的卫生安排存在质疑,反对。这那还是经受过严格军训的学习啊,简直不可理喻。

  我们班的环境区被分在学校西校门口的卫生,刚好那地方有个垃圾池,我们还要负责把垃圾池归整好,不允许垃圾池外存在一点垃圾,可以说是个脏活累活,我当时的想法是,祈祷劳动委员念卫生安排表的时候,千万别让我去搞环境区卫生,我只想搞教室卫生,简单轻松。结果就是老天总是那么的爱捉弄人,事与愿违,我的名字不仅仅出现在环境区的名单上,而且在我那组,只有我一个女生,我肯定不愿意啊,当时我就站起来说我反对,我甚至还说他这样安排仅仅是为了故意针对我,报复我,他这是徇私枉法,就这样差点跟劳动委员吵起来,这个表是他花了三天的空暇时间去制作的,我却站起来反对他的劳动成果,他生气也是情有可原的。

  老师您放心,经过长时间的反思,我摆正了自己的定位,我不应该这样无理取闹的,环境区一次是6个人。说不定那5个男孩子在打扫卫生的时候,会对我特别照顾呢,如说垃圾池很臭,但是总得有人去打扫吧,我不去也会是我们班其他人去,既然安排到我身上,我就应该服从安排,支持劳动委员的工作,这样一份任务交到我手上也会是对我的一种磨练。最后还是想再跟劳动委员xx说一声对不起,我不应该说那么伤人的话。也希望到时候劳动委员跟班主任您可以去环境区监督着我们打扫,检验我们的劳动成果!

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇21

尊敬的领导:

  您好!

  我明白作为员工是必须要服从领导的安排的,我是没有资格来质疑您的决定的,您给我安排了什么样的工作我都应该要认真的去做,而不是做出不服从您的工作安排这样的事。我知道我自己这一次是错的非常的离谱的,我先给您道歉,我现在对自己的行为是感到非常的羞愧的,我觉得自己是很不好意思去面对您了。我写这封检讨书是因为我不好意思对面对您表达我的歉意,所以我在这里向您道歉,希望您能够原谅我,也希望您之后能够继续的信任我。

  我知道我这样的行为是非常的不尊重您的,您要如何安排工作作为员工我是没有资格去质疑的,我要做的就是做好您分配给我的工作,努力的把工作都完成好。您分配工作肯定是合理的去分配的,是有一定的依据和道理的,我是应该要服从您的工作安排的。若是我有这些质疑您的时间,我还不如去做好自己的工作,说不定还能够早一点做完。我知道自己犯的这个错误是很严重的,我也知道您对我是感到非常的失望的,我也对自己的行为进行了深刻的.反省,也认识到了自己的错误,之后是一定会再犯这样的错误了。

  我会做出这样的事情就是您对我太好了,让我变得这样的不可理喻。您对我们好是希望我们能够更加认真的去完成自己的工作,而不是让我们认为您对我们好我们就能够做这样的不应该做的事情,我不应该仗着您对我好就认为无论我做什么您都是可以原谅我的。您之前非常的照顾我,我却给您的工作带来了麻烦,还去质疑您的工作安排。现在我也是非常的不理解之前自己为什么会做出那样的事情,我自己也想不清楚。但是这件事我也已经做了,之后能够做的就是努力的去补救,也去改变自己的一些不好的想法。

  我也知道并不是所有的人都会对您的安排感到满意的,但同事们就算觉得您的安排不合理也会努力的去完成您安排的工作,而不是像我一样不服从您的工作安排。我也知道这次是自己做的太过了,没有看清楚自己的位置,没有做自己应该要做的事。我现在真的非常的后悔,我以后一定会更加努力的工作,完成您安排的工作,不会再做这样的错误的事情了。希望您能够原谅我,我向您保证自己是绝对不会再犯这样的错误了。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

  不服从管理的检讨书 篇22

尊敬的领导

  您好!

  作为您的员工,我竟然不服从领导您的安排,也是让您失望了。身为员工,本来就有义务去服从领导在工作上的安排,但是我这一次没有做到这点,我没有做好一个员工的本职,为此我十分的后悔自己没有去服从您对我的安排,惹您生气了,万分的不该,因此特来检讨自己。

  您上周安排我跟您一起出差,也是因为公司其他人都有工作,就我刚好有时间,但是我当时由于好不容易得来的休息时间,因此拒绝您了,原本您作为领导,您安排下来的事情我就要服从,毕竟都是公事,是以公司利益为主的,我是公司一员,就有责任及义务去服从安排的,可我当时并没有答应您,还以各种理由和借口拒绝这次跟您一起出差。虽然您当时面色已经很差了,但是您也没有当场发作,更没有生气,但其实我有那么一刹那是后悔的,可是想着自己已经有一两礼拜没有很好的休息了,我还是沉默了。后来您就从公司其他部门调出一个不那么忙的人一起去出差工作了。我现在想想都觉得自己那会很蠢,毕竟领导您竟然选择我去,肯定也是对我的能力有所肯定的,而且跟在您身边工作,肯定能够学到很多东西,可是那时我却是以休息的名义拒绝得彻底。能够跟着您一起工作是多么荣耀的事情,而且也是一种得到认可和学习党的`机会,我怎么就这样丢了呢?

  如今您已经回归,可我的心里除了不开心以外,还特别的心虚,在您的面前我都不敢抬头,就怕您秋后算账,我是特别的欠啊。我已经进入社会工作许久,应该懂得去把握任何一个能够上升的机会的,可我硬生生的放弃了。现在我也不知道自己以后还有没有这样的机会,但是现在我知道自己肯定是得罪领导您了。您给我安排工作,一是为了帮助您,二也是给我一个去进步的机会,可我不要。您应该也是失望读的,公司里面竟然有这种不服从工作安排的员工,着实让您难过和失望了。我知道自己是做了一个很大的错事的,但是至今您也没有对我做出惩罚,我很感谢领导您的不算账,我也是真明白了自己的职责首要就是要以公司的利益为主,服从公司及领导安排是我应该做的事情。未来我不会让自己这样做了,一定努力按照领导的安排做事,还望领导以后能再给机会,我一定不放弃。

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

【不服从管理的检讨书】相关文章:

不服从管理检讨书11-12

不服从管理的检讨书11-18

不服从管理检讨书08-24

不服从管理的检讨书(15篇)11-18

不服从管理的检讨书精选15篇11-18

不服从管理检讨书15篇11-13

不服从管理检讨书(15篇)11-13

不服从管理检讨书(精选21篇)02-09

不服从管理检讨书(精选23篇)02-09