临时工协议书

时间:2023-01-04 12:59:22 协议书 我要投稿

临时工协议书(14篇)

  在当今社会生活中,协议起到的作用越来越大,签订协议可以使双方受到法律的保护。一起来参考协议是怎么写的吧,下面是小编为大家整理的临时工协议书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

临时工协议书(14篇)

  临时工协议书 篇1

  聘用单位(甲方)_________

  受聘人(乙方)_________

  身份证号码:_________

  受聘人的担保人(丙方)_________

  身份证号码:_________

  兹有聘用单位(甲方)_________决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用期限:

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。

  二、乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务:

  1.工作岗位:_________.

  2.职责范围和要求:_________.

  3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程,确保安全生产。

  三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇:

  1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资,月工资标准为人民币_________元;

  2.甲方支付乙方的.其他待遇;

  3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

  四、出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同。

  1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;

  2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的;

  3.甲方因工作原因必须撤岗,又无法重新安排工作的;

  4.乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;

  5.照国家有关规定和《_________》有关条款可以解除劳动合同的。

  有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

  有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成,任何一方可提请_________仲裁机构进行仲裁。

  甲、乙双方违反本合同,按国家现行有关规定承担违约责任。丙方自愿为乙方提供担保,并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。

  其他甲、乙双方商定的事项:_________.

  本合同经甲、乙、丙三方签(章)后生效,合同期限届满,合同即行终止,甲乙双方自然终止劳动关系。

  本合同一式四份,甲、乙、丙三方,劳动服务公司各一份。

  甲方(盖章)_________ 乙方(签字)_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  丙方(签字)_________

  _________年____月____日

  临时工协议书 篇2

  甲方:____(以下简称甲方)

  乙方:____(以下简称乙方)

  身份证号:____

  电话:____

  身份证号:____

  电话:____

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上、签订本协议、并共同遵守、

  一、甲方根据工作需要、聘用乙方在青岛日高商用电子有限公司生产车间工作、乙方自愿接受甲方聘用为临时工、并服从甲方安排,保证完成本岗位规定的工作任务,达到规定的质量标准、

  二、作息时间

  1、上午7:50———12:00

  2、下午12:30———17:00

  3、夜晚17:30———21:00

  三、工资待遇

  临时工按____小时计算工资,每小____时元(人民币),无其它附加费用、公司免费提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集体宿舍,宿舍内空调电费由临时工据实承担、结账时从工资中扣除、

  四、工资结算方式

  本协议期满,结清全部工资,本协议终止

  五、协议期限

  本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止

  六、甲乙双方特别约定事宜

  1、乙方须遵守甲方公司规章制度,接受甲方领导,服从甲方的管理和工作安排

  2、乙方在甲方公司工作期间须严格遵守甲方的安全操作规范

  3、乙方每个工作日结束后,须规范填写甲方提供的.生产日报表,并于次日早晨上交管理人员,作为结算工资的依据

  4、在职期间乙方严禁无故旷工、迟到、早退、旷工一天,除无当天工资,另扣款100元、旷工3天一律按自动离职处理

  5、除上班期间外,乙方的一切行为由乙方本人自行承担、

  6、未满协议期限的,如乙方有其他事情需离厂的,公司不给予任何补偿、

  7、乙方有下列情形者,甲方可以随时通知乙方解除本协议

  A、严重违反劳动纪律或甲方规章制度,被依法追究刑事责任的

  B、严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损失的、

  七、本协议如有未尽事宜、由双方协商解决

  八、本协议经甲乙双方签字后生效

  甲方:____

  乙方:____

  ____年____月____日

  ____年____月____日

  临时工协议书 篇3

  甲方(用工方):

  乙方(出工方):

  甲方因________ __工程工作需要,乙方被甲方聘用为短期用工单位,为确保工作过程中的人身和设备安全,明确双方的安全责任,经双方协商签订安全协议如下:

  一、根据有关规定, 经协商,甲、乙双方签订本协议。

  二、劳动报酬

  甲方按照按劳分配的原则,根据乙方所从事的岗位职责和劳动工作量,确定乙方的劳动报酬为 元(人民币)/月(大写: )。其它各种福利、津贴(含社会保险费用)均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

  三、 本协议期限为 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

  四、 工作内容:

  _________________________ 工作地点(范围):__________________ 用工时间:_____ 年__ _月 _ 日至 ____年____月 ___日止 用工形式:乙方作为甲方临时聘用以完成一定的工作任务为期限的短期

  用工单位。

  五、安全责任:

  1、甲方应对乙方进行必要的安全知识教育,乙方应在主动接受甲方的`安全教育之后,方可进场施工。

  2、乙方应参加甲方组织召开的开工会、收工会。工作前,甲方应向乙方交待工作现场采取的安全措施、安全注意事项和工作范围后方可安排乙方工作。乙方应在甲方现场负责人的监护下从事指令性的工作,严禁乙方单独从事任何工作。

  3、乙方需自备必须的劳动防护用品和安全工器具。进入工作现场后,乙方必须按要求正确使用劳动安全防护用品和安全工器具

  4、乙方在工作中应集中精力,认真负责,不得超越甲方现场工作负责人交待的工作范围,必须遵守甲方交待的各项安全工作要求,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,严禁粗野蛮干,严禁酒后进入生产施工现场,严禁随便进出工作现所。如甲方人员违章指挥要求其从事危险性较大,有可能威胁人身安全的工作,乙方有权拒绝,。

  5、乙方在工作过程中如遇可能接近高压带电设备或其他不安全情况时,必须停止工作,并主动与甲方现场工作负责人联系,待采取安全措施并经甲方现场工作负责人许可后方能继续工作。

  6、在工程施工期间,发生的任何安全事故由乙方承担。

  六、其它约定或须明确的事项:

  1、 临时进入施工现场必须服从统一指挥,戴好安全帽,如不服从统一指挥,私自出现任何问题,一切由本人负责.

  2、乙方如不服从甲方的安排,甲方有权辞退乙方。

  七、本协议经甲、乙双方签章后生效。

  八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签字): 甲方(盖章):

  乙方(签字): 乙方(盖章):

  年 月 日

  临时工协议书 篇4

  兹有_________________先生(女士)到广东双和新能源科技有限公司担任_______________临时性工作,本人在自愿、公平的前提下做出如下承诺:

  本人确认所提供的个人简历材料属实。本人身体健康,工作踏实,品行端正,未有犯罪记录,愿意遵守本公司的规章制度和国家的`法律法规。若有违反公司规章制度行为,请公司按章惩处,本人无任何异议。若本人在公司工作期间发生经济或法律案件,致使公司利益蒙受损失,本人愿负连带责任,并承担相应的经济赔偿。本人在公司工作期间,会特别注意人身安全保护,如果发生意外伤害或意外死亡,责任由本人承担,公司不需要承担任何经济或法律责任。特立此保证书为凭!

  临时工姓名:_________________身份证号码:_________________

  公司:_________________有限公司

  日期:_________________日期:_________________

  临时工协议书 篇5

  甲方(用人单位):阳泉市宏达公路工程实业公司

  乙方(劳动者):

  为了加强公司管理,规范企业用工行为,明确甲乙双方的职责权利和义务关系,双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议,共同遵守执行。

  一、甲方根据本企业生产工作的需要安排乙方从事相应的工作,乙方应增强主人翁意识,服从甲方管理人员的管理,积极作好工作,完成劳动任务。

  二、工作期间,甲方应加强对乙方的安全教育。乙方应注意自身的人身安全,协议期内乙方所发身一切人身伤亡事故及疾病等均自行负担。

  三、有下列情况之一的',甲方有权对乙方进行经济处罚或终止协议:

  1、乙方不服从甲方管理人员安排或故意刁难的;

  2、乙方因自身原因给甲方造成不良政治影响或经济损失的;

  3、乙方因健康、技术原因不能满足甲方实际工作需要的;

  4、乙方接借故不参加甲方工作、生产的;

  5、乙方自行提出解除协议的。

  四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  五、本协议自双方签字之日起生效,自甲方工程完毕后终止。

  甲方

  乙方:

  20xx年X月XX日

  临时工协议书 篇6

  甲方:___________

  乙方:____________

  为了工作管理规范,明确双方权利和义务,特签定聘用协议如下:

  一、乙方在甲方任职期间属临时聘用人员,试用期两个月,上岗时须一次性交纳医疗质量保证金________________元,双方自愿签定聘用协议书。

  二、乙方任职工作期间,自觉遵守医院规章制度,享受甲方在职正式工作人员的节假日生活福利待遇。试用期间工资________________元/月,试用期满合格后由双方根据工作岗位、个人能力、执业证书持有情况商定;试用期内不享受浮动工资待遇,待期满后由科室负责人根据工作情况发放。聘用期间,每满一年,根据工作情况、业绩调整一次工资待遇;聘任期间所发工资包括养老保险、医疗保险和失业保险待遇。

  三、甲方有义务向乙方提供任职、晋职资格考试的相关证明;根据工作需要,乙方可以申请到上级医院进修学习(另行签定进修协议)。

  四、乙方在工作期间各种待遇同正式工作人员,年度内违规3次以上或不听劝告,予以解聘。非工作期间发生人身意外伤害,责任自负。

  五、聘任期满需解、辞聘时,双方提前一个月通知对方。乙方离岗时,甲方退还全部医疗质量保证金(不计利息),不再负责安置。

  六、乙方聘期未满私自辞聘或给甲方造成工作困难或损失时,甲方有权扣除医疗质量保证金并不再退还。甲方无故解聘乙方,须双倍返还保证金。

  七、甲方如因工作需要,经县卫生局和县人事局批准,优先录用乙方为正式工作人员。因上级部门政策或第三方原因导致本协议不能履行时,本合同自动终止,甲乙双方免责。

  八、

  1、乙方有下列情形之一者,甲方可以解聘:

  ⑴不能履行协议或不能胜任本职工作的;

  ⑵因公负伤,医疗期满后不能从事原工作;

  (3)违反工作纪律和规章制度给工作造成严重损失的;

  (4)不服从安排、不认真工作或旷工年满5天的.。

  2、有下列情形之一者,乙方可以辞聘:

  ⑴甲方不能履行协议的;

  ⑵工作生活中确有特殊困难不能继续履行协议的;

  (3)经过甲方同意的其他情形。

  3、任何一方无正当理由不得随意终止协议,如一方违反协议规定,另一方可以提出终止协议。

  4、因上级政策规定或其它不可抗拒因素,使协议无法继续履行时,要提前解除协议。

  九、本聘任协议一式_____份,甲、乙双方各一份。

  十、聘期为一年,自签定之日起执行。

  (聘期__________年_____月_____日——__________年_____月_____日)

  以上未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。

  甲方:____________(盖章)

  ___年___月___日

  乙方:____________(签字盖章)

  ___年___月___日

  临时工协议书 篇7

  甲方:______

  乙方:______

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上、签订本协议。

  一、甲方根据工作需要、聘用乙方在______大酒店工作、乙方自愿接受甲方聘用为临时工。并服从甲方安排。

  二、上班时间

  按照甲方的规定时间执行。

  三、工资待遇

  临时工按每月工资______元(人民币),无其它附加费用。公司免费提供早餐、中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集体宿舍,宿舍内空调电费由临时工据实承担、结账时从工资中扣除。

  四、工资结算方式

  本协议期满,结清全部工资,本协议终止

  五、协议期限

  本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止

  六、甲乙双方特别约定事宜

  1、乙方须遵守甲方公司规章制度,接受甲方领导,服从甲方的管理和工作安排。

  2、乙方在甲方公司工作期间须严格遵守甲方的`安全操作规范。

  3、乙方在甲方工作期间不享受任何有薪假期。乙方在协议期限内,特殊情况除外,不得请假,如因特殊情况请假属无薪假日。

  4、在职期间乙方严禁无故旷工、迟到、早退。旷工一天,除无当天工资,另扣款______元、旷工3天一律按自动离职处理。

  5、除上班期间外,乙方的一切行为由乙方本人自行承担。

  6、未满协议期限的,如乙方有其他事情需离开酒店的,公司不给予任何补偿。

  7、乙方有下列情形者,甲方可以随时通知乙方解除本协议。

  A、严重违反劳动纪律或甲方规章制度,被依法追究刑事责任的。

  B.严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损失的。

  七、本协议如有未尽事宜、由双方协商解决

  八、本协议经甲乙双方签字后生效

  甲方:______乙方:______

  ______年______月______日______年______月______日

  临时工协议书 篇8

  甲方:____(身份证号码:)

  乙方:____(执业药师)(身份证号码____:)

  一、甲、乙双方经友好协商,就甲方药店聘用乙方为职务一事达成协议如下:

  三、聘用期限由____年____月____日至____年____月____日、

  三、聘金为____人民币

  四、甲方仅使用乙方的药师资格证办理药店相关证照及相关手续,药店盈亏及其他一切经营责任均与乙方无关、

  五、聘用期内甲方如需乙方到现场协助检查、认证等工作、

  六、乙方保证提供的`证件真实有效,在聘用期内收到甲方通知时配合甲方工作,如果认证验收时乙方不能及时到达,导致认证不能通过,乙方须退回预付款、在协议期满后如需要延续,双方提前2个月协商,从新签订协议,如不再延续,甲方有义务提供相关证明文件协助乙方办理变更、再注册、注销等手续、

  七、双方合作期满或合同终止,甲方投资的药房不动产和药品归甲方自行处理,相关责任与乙方无关、本协议到期自行终止,如需续约,则要另订协议方为有效、

  八、本协议一式二份,本预约协议经双方或双方代表签字后立即生效,甲、乙双方各持一份、

  甲方:____

  ____年____月____日

  乙方:____

  ____年____月____日

  临时工协议书 篇9

  雇佣方(甲方):受佣方(乙方):

  住所:性别:

  主要负责人:身份证号:

  联系人:住址:

  联系电话:联系电话:

  甲乙双方经平等协商,共同决定建立雇佣关系。本服务协议属于雇佣协议,不在《中华人民共和国劳动法》等劳动法律法规调整范围内。甲乙双方在充分明确知悉这一法律关系的基础上,根据《民法通则》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。

  一、协议期限

  本协议期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、雇佣内容和雇佣地点

  乙方承担的雇佣内容为

  乙方的'雇佣地点

  三、雇佣要求

  1、乙方必须服从甲方的安排和要求。

  2、乙方因过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

  3、乙方在受雇期间给第三方造成损害的,由乙方自行承担全部责任,甲方不承担任何责任。

  四、雇佣时间、雇佣报酬

  1、甲乙双方约定,乙方的雇佣报酬为_______元/小时。乙方在正常履行雇佣义务后,有权获得相应雇佣报酬。

  2、乙方作为雇佣人员,在甲方雇佣期间,只享受本协议中约定的雇佣费,甲方的其他福利或待遇均不适用于乙方。

  五、协议的解除与终止

  1、在本协议期限内,任何一方均有权提前三个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

  2、甲方因乙方不能胜任雇佣要求,可随时与乙方解除本协议,此时,不需按上款规定提前通知乙方。

  3、本协议到期,双方可协商续签。

  4、本协议到期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

  六、其他

  1、甲乙双方之间建立的关系是雇佣关系而不是劳动(合同)关系,因此,本协议未尽事宜或所列条款与其他现行法律、法规有抵触的,甲乙双方可通过协商解决。协商不成可向寿光市人民法院诉讼解决。

  2、本协议一式两份,双方签字盖章后生效(乙方摁手印),甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方:(签字、盖章)乙方:(签名)

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

  临时工协议书 篇10

  用人单位(甲方)全称:

  劳动者(乙方)姓名:

  身份证号码:

  联系电话:

  家庭住址:

  市县(区) 乡(镇) 村(街) 根据《中华人民共和国劳动法》。《吉林省劳动合同管理办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿。协商一致的基础上签订本合同。

  一.合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止。

  二.甲方安排乙方从事 工种(岗位)工作,乙方应达到 标准。

  三.劳动报酬支付方式按照下列第 项执行,

  1日工资报酬为 元,每 日甲方支付乙方一次工资。

  2月工资报酬为 元,每 日为甲方支付乙方工资日期。

  3三十日内,乙方完成甲方交办的 临时性工作任务后,甲方在乙方完成该项工作之日支付乙方工资 元。

  4甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

  四.社会保障和福利待遇按国家相关规定办理。

  五.劳动保护和劳动条件。

  1甲方根据国家和省有关法律,法规的规定,为乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

  2甲方应对乙方进行安全生产教育和必要的培训乙方从事国家规定必须持证上岗的技术工种应取得相应资格。

  3乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举,控告。

  六.劳动合同的解除,变更和终止。

  1经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

  2以完成一定的.工作为期限为劳动合同,工作完成劳动合同就终止。

  3有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不得再续订的,劳动合同终止。

  七,甲乙双方任何一方未按本合同的约定履行义务,均应向另一方支付违约金 元。

  八,本合同未尽事宜,按法律法规的规定或协商解决。

  九,双方因履行本合同发生争议不能解决时,可自争议发生之日起60日内,向有管辖权的劳动争议委员会申请仲裁。

  十,本合同一式两份,双方各执一份,经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格履行。

  甲方(用人单位盖章) 乙方(签字)

  年 月 日 年 月 日

  法定代表人: 电话: 单位地址

  临时工协议书 篇11

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方(以下简称乙方)

  身份证号:

  电话:

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上、签订本协议、并共同遵守。

  一、甲方根据工作需要、聘用乙方在青岛日高商用电子有限公司生产车间工作、乙方自愿接

  受甲方聘用为临时工。并服从甲方安排,保证完成本岗位规定的工作任务,达到规定的质量标准。

  二、作息时间

  1.上午 7:50---12:00

  2.下午 12:30---17:00

  3.夜晚 17:30---21:00

  三、工资待遇

  临时工按小时计算工资,每小时元(人民币),无其它附加费用。公司免费提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集体宿舍,宿舍内空调电费由临时工据实承担、结账时从工资中扣除。

  四、工资结算方式

  本协议期满,结清全部工资,本协议终止

  五、协议期限

  本协议期限自 20xx年 月日起至 20xx 年月 日止

  六、甲乙双方特别约定事宜

  1.乙方须遵守甲方公司规章制度,接受甲方领导,服从甲方的`管理和工作安排

  2.乙方在甲方公司工作期间须严格遵守甲方的安全操作规范

  3.乙方每个工作日结束后,须规范填写甲方提供的生产日报表,并于次日早晨上交管理人员,作为结算工资的依据

  4.在职期间乙方严禁无故旷工、迟到、早退。旷工一天,除无当天工资,另扣款100元.旷工3天一律按自动离职处理

  5.除上班期间外,乙方的一切行为由乙方本人自行承担。

  6.未满协议期限的,如乙方有其他事情需离厂的,公司不给予任何补偿。

  7.乙方有下列情形者,甲方可以随时通知乙方解除本协议

  A.严重违反劳动纪律或甲方规章制度,被依法追究刑事责任的

  B.严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损失的。

  七、本协议如有未尽事宜、由双方协商解决

  八、本协议经甲乙双方签字后生效

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月日

  临时工协议书 篇12

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方:(以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守本协议条款如下:

  一、临时工劳动协议期限为乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。

  二、乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作和岗位担任职务。

  三、甲方安排乙方执行八小时工作制度,乙方每日工作八小时。根据工厂的具体条件、情况,每月休息一天。

  四、甲方生产任务超大,需要乙方延长工作时间或进行加班的,按加班时间给予报酬。

  五、甲方应每月以货币形式支付乙方工资,每月工资为__________元(含个人所得税、各种社会保险费用),甲方负责食宿。

  六、甲方安排乙方外出工地工作应每天补贴伙食费元。

  七、甲方生产工作任务不足时,甲方可安排其他工作,乙方待工的应按正常月工资计算工资。

  八、乙方违反安全规程和操作规程,出现工伤事故的,其责任由乙方自行负责。乙方外出应当严格执行书面请假报告制度,否则视为私自出行,出现的'一切安全问题全部由乙方自行负责。

  九、甲乙双方约定:甲方绝不容许以暴力、威胁或非法限制乙方人身自由和强迫劳动;乙方必须遵守劳动纪律和甲方规章制度;在协议期间乙方违反甲方劳动管理制度、严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的,负责赔偿责任。

  十、甲方克扣或无故拖欠乙方工资,以及拒不支付延长工作时间的工资报酬,双方协商解决,协商不成,双方可申请劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十一、乙方违反协议约定或给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任,双方在履行义务中发生争执,经劳动协议调节部门调剂不成的,从争议期起60天内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十二、本协议未尽事宜,双方共同协商或按有关规定执行。

  十三、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,共同遵守。

  甲方(公章):____________________________________

  乙方(签字或盖章)________________________________

  签订日期____________年__________月________日

  临时工协议书 篇13

  用人单位(甲方):劳 动 者(乙方):

  用人单位(甲方)名称:

  企业类别:

  法定代表人或委托代理人: 职务:企业所在地:

  劳动者(乙方)姓名:年龄:出生日期: 性别: 民族:文化程度: 何种技能: 户籍所在地: 联系方式:(宅) (手机)

  户籍类型:非农业户口();农业户口()

  居民身份证号码:邮政编码现住址:

  第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第二条 本合同生效之日起,确立甲乙双方的劳动关系,乙方为甲方的临时合同工。

  本合同自 年月日至 年月日止。本合同生效日期 年月日

  第三条 生产(工作)任务和劳动条件

  (一)乙方同意根据甲方生产(工作)需要,在甲方从事 工作。并按照甲方关于岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标或工作任务。

  (二)甲方根据本企业生产(工作)需要,按照国家及企业有关劳动保护的规定,为乙方提供必须的安全、卫生、工作环境、劳动条件和劳动防护用品,对从事职业危害作业的,应当定期进行健康检查。

  (三)乙方工作时间、方式、按照国家及甲方的规定执行。

  第四条 劳动报酬及各种保险

  按照国家有关规定,遵守按劳分配原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬为 元(人民币)/月(大写: ),除工伤保险、意外伤害险由本企业负担外的其他社会保险及其它各种福利、津、补贴均含在合约的劳动报酬中,由乙方自行缴纳,甲方不再另行承担。

  第五条 劳动纪律

  (一)乙方严格遵守国家法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和纪律。服从甲方的领导和管理。如有违反,根据情节轻重按有关规定进行处理。

  (二)乙方应积极参加甲方组织的政治思想、职业道德、职业技能、

  劳动安全、规章制度等方面的教育和培训,溶入企业文化、维护企业形象和声誉。

  (三)甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  (四)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  第六条 劳动合同终止、解除的条件

  (一)劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》、《《中华人民共和国劳动法》和国家及河北省有关规定执行。劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

  (二)乙方有下列情形之一的`,甲方可以解除劳动合同:

  1.在试工期间被证明不符合录用条件的。

  2.因病和非因工负伤医疗期满,不能从事原工作。

  3.因违法、渎职、失职给企业造成损失的。

  4.被劳动教养、判刑的、劳动合同自行解除。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应提前三十书面通知乙方:

  1.乙方不能胜任本岗位(工种)工作的。

  2.劳动合同订立时所依据的客观情况变化,致使原劳动合同无无法履行,经甲乙双方协商不能就改变更劳动合同达成协议的。

  3.甲方生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。

  4.甲方根据上述第2、3条解除劳动合同的;应依照国家有关规定给予乙方一定的经济补偿。

  5.甲乙双方应当在解除或者终止本合同时办理工作交接。

  (四)乙方因自费上学、出国、或家庭原因,需要解除合同时,应提前十五日书面通知甲方。

  (五)有下列情形之一的,乙方可以随时书面通知甲方解除劳动合同:

  1.甲方以暴力、威协或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

  2.甲方未按照劳动合同约定的支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  第七条 违反劳动合同应当承担的责任

  (一)甲乙双方因劳动合同发争议,经甲方劳动争议调解委员会进行调解。调解无效的,应向当地政府劳动争议仲裁委员会或法院申请仲裁或诉讼。

  (二)任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应当根据其责任大小和后果,依照国家有关规定予以经济赔偿。其中:责任属于甲方的,应继续履行合同,同时负责赔偿合同中断期间的经济损失;责任属于乙方的,赔偿甲方技术培训费、技能鉴定费、因未履行完成劳动合同造成的损失和重新录用人员等费用。

  第八条 双方认为需要规定的其他事项:

  (一) (二)

  第九条 本合同未尽事宜,按《劳动法》、国家或河北省及集团公司有关规定执行。

  临时工协议书 篇14

  甲方(用工方):

  乙方(出工方):

  甲方因________ __工程工作需要,乙方被甲方聘用为短期用工单位,为确保工作过程中的人身和设备安全,明确双方的安全责任,经双方协商签订安全协议如下:

  一、

  二、

  三、

  四、

  工作内容:_________________________

  工作地点(范围):__________________

  用工时间:_____ 年__ _月 _ 日至 ____年____月 ___日止 用工形式:乙方作为甲方临时聘用以完成一定的工作任务为期限的短期

  用工单位。

  五、安全责任:

  1、甲方应对乙方进行必要的安全知识教育,乙方应在主动接受甲方的安全教育之后,方可进场施工。

  2、乙方应参加甲方组织召开的开工会、收工会。工作前,甲方应向乙方交待工作现场采取的安全措施、安全注意事项和工作范围后方可安排乙方工作。乙方应在甲方现场负责人的'监护下从事指令性的工作,严禁乙方单独从事任何工作。

  3、乙方需自备必须的劳动防护用品和安全工器具。进入工作现场后,乙方必须按要求正确使用劳动安全防护用品和安全工器具

  4、乙方在工作中应集中精力,认真负责,不得超越甲方现场工作负责人交待的工作范围,必须遵守甲方交待的各项安全工作要求,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,严禁粗野蛮干,严禁酒后进入生产施工现场,严禁随便进出工作现所。如甲方人员违章指挥要求其从事危险性较大,有可能威胁人身安全的工作,乙方有权拒绝。

  5、乙方在工作过程中如遇可能接近高压带电设备或其他不安全情况时,必须停止工作,并主动与甲方现场工作负责人联系,待采取安全措施并经甲方现场工作负责人许可后方能继续工作。

  6、在工程施工期间,发生的任何安全事故由乙方承担。

  六、其它约定或须明确的事项:

  1、 临时进入施工现场必须服从统一指挥,戴好安全帽,如不服从统一指挥,私自出现任何问题,一切由本人负责.

  2、乙方如不服从甲方的安排,甲方有权辞退乙方。

  七、本协议经甲、乙双方签章后生效。

  八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签字): ___

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

  乙方(盖章):

  年 月 日

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